郭偉鋒 石琳瑋
[摘 要] 經(jīng)濟(jì)全球化給人的發(fā)展提供了更多可能性和發(fā)展空間,同時(shí)給教育的發(fā)展帶來巨大挑戰(zhàn),傳統(tǒng)高職基礎(chǔ)英語教育已無法滿足當(dāng)今時(shí)代對(duì)高素質(zhì)、復(fù)合型人才的需求,只有進(jìn)一步加強(qiáng)基礎(chǔ)英語應(yīng)用性建設(shè),深化課程供給側(cè)改革,創(chuàng)新改善授課方式,優(yōu)化各種考試考核,全面更新教學(xué)理念,才能真正培養(yǎng)出更多符合時(shí)代要求的高素質(zhì)應(yīng)用型人才,助力國(guó)家精益求精的工匠精神內(nèi)涵建設(shè)。
[關(guān) 鍵 詞] 高職;基礎(chǔ)英語;應(yīng)用性改革
[中圖分類號(hào)] G712 [文獻(xiàn)標(biāo)志碼] A [文章編號(hào)] 2096-0603(2016)19-0064-02
一、引言
隨著全球經(jīng)濟(jì)一體化步伐的不斷加速,作為國(guó)際溝通交流橋梁的英語角色逐漸增強(qiáng),由單純的語言工具演變?yōu)楝F(xiàn)代企事業(yè)單位用人考核的一項(xiàng)職業(yè)附加能力,其重要作用日益凸顯,受到教育部門的高度重視。教育部高教司頒布的《高職高專教育英語課程教學(xué)基本要求》明確提出“以實(shí)用為主,應(yīng)用為目的”的教學(xué)目標(biāo),強(qiáng)調(diào)了高職英語教學(xué)的基礎(chǔ)性、實(shí)用性和交際性,必須克服聾子啞巴英語,突出英語應(yīng)用能力的培養(yǎng)。高職高專承擔(dān)著培養(yǎng)數(shù)以萬計(jì)的高素質(zhì)勞動(dòng)者的任務(wù),英語作為基礎(chǔ)學(xué)科應(yīng)該順應(yīng)時(shí)變,銳意改革,為國(guó)家培養(yǎng)更多技能性、應(yīng)用型人才目標(biāo),服好務(wù)、教好學(xué),助力精益求精的工匠精神內(nèi)涵建設(shè)。
二、高職英語應(yīng)用性改革面臨的困難
目前,高職英語教學(xué)走應(yīng)用性改革之路主要面臨純粹型英語、高中延續(xù)型英語等傳統(tǒng)教學(xué)模式羈絆以及“去英語論”等論調(diào)阻礙。
(一)純粹型英語
純粹型英語是指英語教學(xué)集中在學(xué)習(xí)英語文章、英語單詞、英語語法知識(shí)純粹型英語方面,不能充分體現(xiàn)高職教育的職業(yè)性和實(shí)踐性。在當(dāng)前高職英語教學(xué)中,EGP(English for General Purpose)教學(xué)理念主導(dǎo)下的教學(xué)方式相當(dāng)盛行,導(dǎo)致高職英語教學(xué)崗位多聘任英語語言文學(xué)專業(yè)畢業(yè)生任教,雖然這些教師具備豐富的英語語言基礎(chǔ)知識(shí)及文化背景知識(shí),積累了一定的語言教學(xué)經(jīng)驗(yàn),但是純粹的英語知識(shí)結(jié)構(gòu)也制約了高職人才培養(yǎng)體系的完善,使得大部分高職英語教學(xué)內(nèi)容更注重語言性而輕視應(yīng)用性,多側(cè)重于文化、文學(xué)方面的素材講解,所學(xué)詞匯、句型、文章多為通用詞、常見語和日常文章,不能反映就業(yè)崗位的語言規(guī)范、操作要點(diǎn)、實(shí)踐需求等,不利于學(xué)生與就業(yè)崗位相關(guān)的語言技能的培養(yǎng),無法真正從目標(biāo)崗位及專業(yè)的角度體現(xiàn)教學(xué)內(nèi)容的實(shí)用性,培養(yǎng)不出高素質(zhì)的應(yīng)用型人才。
(二)高中延續(xù)型英語
高中延續(xù)性英語是指高職英語課程應(yīng)試傾向嚴(yán)重,過分注重后高考時(shí)期的各種考試,課程安排主要圍繞四、六級(jí),A、B級(jí)展開,授課時(shí)采用傳統(tǒng)的說教式、填鴨式教學(xué)方法,通過講解模擬試卷、答題技巧、應(yīng)試策略等內(nèi)容,輔以機(jī)械的詞匯、句型、語法、搭配、翻譯、寫作等訓(xùn)練,以期達(dá)到大幅提高過級(jí)率、考試通過率的目的,嚴(yán)重忽略學(xué)生英語綜合運(yùn)用能力的培養(yǎng)。在應(yīng)試教學(xué)傾向下學(xué)生只是被動(dòng)地接受,生吞硬咽各種重、難點(diǎn),以便將來獲取高分,教學(xué)活動(dòng)的設(shè)計(jì)根本無法呈現(xiàn)工作崗位的真情實(shí)景,在這種環(huán)境下,學(xué)生的主動(dòng)性、積極性得不到充分發(fā)揮,容易喪失英語學(xué)習(xí)的積極性,最終導(dǎo)致教學(xué)效率低下,嚴(yán)重扼制學(xué)生英語應(yīng)用能力的提高和改善。
(三)“去英語論”
“去英語論”是指在高職院校專業(yè)人才培養(yǎng)規(guī)劃的課程體系設(shè)置過程中,公共英語課程處于被去除地位,一再被削減,日益邊緣化。在很多高等院校愈來愈職業(yè)化的今天,為了突出教學(xué)的“實(shí)驗(yàn)、實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)”等實(shí)踐性要求,許多高職院校開始大幅度調(diào)整課程設(shè)置,英語課程在整個(gè)課程體系中越來越無足輕重,課時(shí)數(shù)被一再縮減,在有些院校甚至已經(jīng)被完全取消,這儼然成為一個(gè)普遍的趨勢(shì),不僅導(dǎo)致學(xué)生的課堂英語學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)消失殆盡,更使“培養(yǎng)具有實(shí)際使用語言的技能,特別是使用英語處理日常和涉外業(yè)務(wù)活動(dòng)的能力”成為一句空談。
三、高職英語應(yīng)用性改革策略
要真正實(shí)現(xiàn)高職英語學(xué)有所用,滿足國(guó)家對(duì)高素質(zhì)、技能型人才培養(yǎng)的需求,達(dá)到高等應(yīng)用性專門人才培養(yǎng)目標(biāo),就必須從課程供給、授課方式、考核方式以及教學(xué)理念等多方面深入改革,克服純粹型、高中延續(xù)型英語教學(xué)模式以及“去英語論”等一系列現(xiàn)實(shí)阻礙,真正使高職英語體現(xiàn)高職高專英語教育的內(nèi)在需求與根本特色。
(一)深化課程供給側(cè)改革
深化高職英語課程供給側(cè)改革,摒棄純粹語言性及應(yīng)試性知識(shí)學(xué)習(xí),研究打造“核心英語、專業(yè)英語、選修英語”三位一體課程模式,從課程供給方面入手,加大英語與專業(yè)的結(jié)合力度,真正實(shí)現(xiàn)學(xué)生在實(shí)際工作場(chǎng)景中用英語進(jìn)行交流交際的教學(xué)目的。三位一體課程模式包括:(1)核心課程,定位為專業(yè)英語基礎(chǔ)課,與傳統(tǒng)意義上針對(duì)所有學(xué)生開設(shè)的英語基礎(chǔ)課不同,它因?qū)I(yè)而設(shè),以系為單位考慮學(xué)生的學(xué)習(xí)共性,比如對(duì)計(jì)算機(jī)專業(yè)的學(xué)生來說,Windows系統(tǒng)是該系所有專業(yè)學(xué)生均需掌握的內(nèi)容,那么,對(duì)該系英語課程的設(shè)置Windows即為核心課程,它既不是純語言性的基礎(chǔ)課程,也不同于專門意義上的行業(yè)課程;(2)專業(yè)課程,是指與學(xué)生所學(xué)專業(yè)緊密相關(guān)的英語課程,例如針對(duì)冶金專業(yè)學(xué)生開設(shè)冶金英語,針對(duì)酒店管理專業(yè)學(xué)生開設(shè)服務(wù)英語,針對(duì)汽修專業(yè)學(xué)生開設(shè)汽車英語等,其功能及定位與行業(yè)英語相當(dāng);(3)選修課程,是各核心課程與專業(yè)課程的有益補(bǔ)充,包括英語演講、英語國(guó)家文化、英語交際等內(nèi)容,為學(xué)生提供多方面選擇,既有助于提高學(xué)習(xí)興趣,又有利于發(fā)展特長(zhǎng)。通過課程供給側(cè)改革,進(jìn)一步豐富課程內(nèi)容,努力調(diào)整改善原有課程供給中的單調(diào)、死板、缺乏吸引力、脫離實(shí)際、不考慮未來發(fā)展的做法,構(gòu)建基礎(chǔ)內(nèi)容減負(fù)、專業(yè)內(nèi)容提效、應(yīng)用能力提升的優(yōu)質(zhì)課程體系。
(二)創(chuàng)新改善授課方式
授課方式與授課內(nèi)容緊密相關(guān),授課方式是否適當(dāng)直接影響授課內(nèi)容的接受效果,傳統(tǒng)英語教學(xué)以翻譯串講為主,偏重單項(xiàng)語言知識(shí)講授和語法分析,忽視聽說、寫作等實(shí)際能力的培養(yǎng),無法適應(yīng)當(dāng)前社會(huì)對(duì)人才的需求,因此不斷改革創(chuàng)新教學(xué)方式,是時(shí)代之需、教學(xué)改革之需、人才培養(yǎng)目標(biāo)之需。授課方式改革首先可以由串講式改為實(shí)踐式,通過大量的語言實(shí)踐活動(dòng),切實(shí)提高學(xué)生綜合運(yùn)用英語的能力,教師通過專業(yè)結(jié)合、情境創(chuàng)新、崗位模擬增強(qiáng)語言實(shí)踐的真實(shí)感,鼓勵(lì)學(xué)生參與實(shí)踐、鍛煉語言,促進(jìn)語言技能的發(fā)展,增強(qiáng)學(xué)生綜合運(yùn)用語言知識(shí)和語言技能進(jìn)行交際的能力;其次,要加大推廣網(wǎng)絡(luò)化教學(xué)、多媒體教學(xué)以及計(jì)算機(jī)輔助教學(xué),網(wǎng)絡(luò)化教學(xué)能夠突破時(shí)空限制,構(gòu)建跨界開放教學(xué)空間,實(shí)現(xiàn)學(xué)生不受時(shí)間、地點(diǎn)等限制的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練,可以最大限度實(shí)現(xiàn)個(gè)性化學(xué)習(xí),保證聽說能力的培養(yǎng),必然成為英語學(xué)習(xí)的先進(jìn)手段,而多媒體及計(jì)算機(jī)輔助教學(xué)則能將聲音、圖像、文字等多種信息集于一體,極大地滿足學(xué)生的視聽等感官需要,激發(fā)學(xué)生對(duì)英語課的興趣;此外,英語教學(xué)還必須與時(shí)俱進(jìn),敢于嘗試沉浸式、任務(wù)型、微課以及翻轉(zhuǎn)課堂等多種引領(lǐng)教學(xué)改革前沿的授課方式。
(三)優(yōu)化各種考試考核
(1)建立多元化評(píng)價(jià)機(jī)制,針對(duì)不同階段、不同層次采用不同評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)價(jià)方式,形成學(xué)生自評(píng)、生生互評(píng)、教師評(píng)價(jià)、課堂內(nèi)外評(píng)價(jià)、校企評(píng)價(jià)、形成性與終結(jié)性評(píng)價(jià)并重的綜合評(píng)價(jià)模式;(2)突出能力本位,從單純卷面測(cè)試逐步轉(zhuǎn)向英語能力考核,結(jié)合工作場(chǎng)景設(shè)置口語和聽力測(cè)試,測(cè)試方式可以采用討論式或交談式;(3)將行業(yè)英語內(nèi)容納入考核體系中,提高教師學(xué)生對(duì)行業(yè)英語的重視程度;(4)在期末綜合測(cè)評(píng)中加大平時(shí)成績(jī)所占比例,平時(shí)成績(jī)可以占50%,從而鼓勵(lì)學(xué)生在課堂上積極參與英語活動(dòng),在實(shí)踐中進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)語言的應(yīng)用、理解和掌握;(5)鼓勵(lì)學(xué)生根據(jù)自己的英語水平,參加各種英語演講、表演、口譯、寫作競(jìng)賽等活動(dòng),并自主獲取翻譯、劍橋商務(wù)、旅游口語等職業(yè)英語能力證書,多方、綜合、深入、全面提高英語應(yīng)用能力;(6)積極發(fā)揮考試的反饋、激勵(lì)、調(diào)整功能,促進(jìn)學(xué)生學(xué)而思、考而思,通過考試尋找自身不足與缺陷,通過考試促進(jìn)學(xué)習(xí)的發(fā)展。
(四)全面更新教學(xué)理念
改革是途徑,理念是前提,教學(xué)理念的更新是促使教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法和考試考核改革的保證,要實(shí)現(xiàn)高職英語從基礎(chǔ)向應(yīng)用轉(zhuǎn)變,英語教師必須分清角色,改變教學(xué)觀念:(1)樹立以學(xué)生為本的教學(xué)理念,傳統(tǒng)的英語教學(xué)大都是以教師為中心,而應(yīng)用性教育更加強(qiáng)調(diào)以學(xué)生為中心,充分發(fā)揮學(xué)生的主觀能動(dòng)性,將課堂教學(xué)的重點(diǎn)從“教師教”轉(zhuǎn)變?yōu)椤皩W(xué)生用”,教師在教學(xué)活動(dòng)中轉(zhuǎn)變角色,著重突出學(xué)生的地位,教師只是充當(dāng)語言課堂教學(xué)活動(dòng)的組織者、引導(dǎo)者以及評(píng)價(jià)者,學(xué)生是教學(xué)活動(dòng)的參與者、實(shí)踐者以及檢驗(yàn)者;(2)樹立培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力的教學(xué)理念,應(yīng)用性教育理念下,培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力是教學(xué)的出發(fā)點(diǎn),因此英語教師應(yīng)該充分認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn),通過教學(xué)實(shí)踐活動(dòng)讓學(xué)生逐漸形成一個(gè)穩(wěn)固的語言體系,培養(yǎng)其學(xué)習(xí)英語的策略和方法,使其能夠在離開課堂教師的指導(dǎo)后,仍然能夠自主學(xué)習(xí)和運(yùn)用英語。
作為現(xiàn)代高等教育的重要組成部分,高職教育對(duì)人才培養(yǎng)質(zhì)量起著舉足輕重的作用。為了滿足培養(yǎng)適應(yīng)社會(huì)發(fā)展需要的實(shí)用型、技能型人才的需要,高職英語教學(xué)改革要堅(jiān)持以應(yīng)用能力培養(yǎng)為導(dǎo)向,關(guān)照社會(huì)發(fā)展對(duì)高職英語的新要求,不斷實(shí)踐,不斷摸索,不斷調(diào)整英語教學(xué)的內(nèi)容、方法,更新教學(xué)理念,從崗位實(shí)際需求出發(fā),闖出一條高職英語教學(xué)的新路徑,真正為社會(huì)培養(yǎng)出滿足新時(shí)代需求的應(yīng)用性人才。
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