馬明
摘 要:計算機基礎(chǔ)課程教學(xué)存在一些問題,因此,要注重實行分級教學(xué),注重教學(xué)方式改革。通過建立人才培養(yǎng)課程體系,合理設(shè)置課程內(nèi)容,加強實踐教學(xué),推動深層次的校企合作,注重師資隊伍建設(shè),從而培養(yǎng)技術(shù)技能人才。
關(guān)鍵詞:中職;計算機基礎(chǔ);技術(shù)技能人才;人才培養(yǎng)
中圖分類號:G712;G421 文獻標(biāo)志碼:A 文章編號:1008-3561(2016)19-0054-01
隨著計算機技術(shù)的快速發(fā)展,用人單位對中職院校畢業(yè)生的計算機能力要求逐漸提高。學(xué)校必須更新教學(xué)觀念,切實推進計算機教學(xué)改革,體現(xiàn)以學(xué)生為本的理念,培養(yǎng)符合新時代要求的計算機技術(shù)技能人才。
一、計算機基礎(chǔ)課程的教學(xué)現(xiàn)狀及對策
計算機基礎(chǔ)課程實踐性強,技術(shù)更新較快,必須針對教學(xué)現(xiàn)狀,從學(xué)生實際出發(fā),培養(yǎng)學(xué)生利用計算機分析問題、解決問題的能力,提高學(xué)生的信息素養(yǎng)。
(1)計算機基礎(chǔ)的教學(xué)現(xiàn)狀。一是學(xué)生的起點不同,給教學(xué)工作帶來較大的困難。目前學(xué)校的計算機基礎(chǔ)課程,對于高中起點入學(xué)的學(xué)生比較適合,而初中起點的學(xué)生則感到吃力。二是教學(xué)內(nèi)容過于系統(tǒng)。教材過于完整和系統(tǒng),效仿高校教材,計算機水平低的學(xué)生吃不透,學(xué)生學(xué)習(xí)個性無法發(fā)揮。
(2)計算機基礎(chǔ)的教學(xué)改革。必須從學(xué)生實際出發(fā),培養(yǎng)學(xué)生利用計算機分析問題、解決問題的能力,提高學(xué)生的信息素養(yǎng)。首先,實行分級教學(xué)。針對不同對象實施分級教學(xué),實現(xiàn)培養(yǎng)個性化應(yīng)用型人才的教學(xué)目標(biāo)。新生入學(xué)時,要對學(xué)生的計算機水平進行摸底,組織學(xué)生參加計算機基礎(chǔ)測評系統(tǒng)測試,在征求學(xué)生意見的情況下,開設(shè)不同內(nèi)容、級別的計算機基礎(chǔ)課程。其次,注重教學(xué)方式的改革。比如,可以采取任務(wù)驅(qū)動式教學(xué),加強實踐環(huán)節(jié),注重案例教學(xué),以培養(yǎng)學(xué)生分析問題、解決問題的能力。在教學(xué)過程中,還應(yīng)該注意以下問題。一是注重教學(xué)內(nèi)容的前沿性。計算機學(xué)科發(fā)展迅速,知識更新快,在教學(xué)過程中要注意及時更新知識,讓學(xué)生對相關(guān)前沿知識多多了解。二是注重學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)、個性的發(fā)揮,貫徹創(chuàng)新理念,實施創(chuàng)新戰(zhàn)略。三是加強多媒體教學(xué)技術(shù)的應(yīng)用。
二、加強計算機專業(yè)技術(shù)技能人才培養(yǎng)的對策
中職院校是培養(yǎng)技術(shù)技能型人才的搖籃,要針對教學(xué)中存在的問題研究相關(guān)對策,提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,從而提高學(xué)生的就業(yè)率。
(1)中職計算機專業(yè)人才培養(yǎng)存在的問題。中職學(xué)校在計算機專業(yè)人才培養(yǎng)中,主要存在以下幾個方面的問題。首先,課程體系存在一些問題。為適應(yīng)社會對多樣化人才的需求,根據(jù)計算機專業(yè)特色,學(xué)校設(shè)置了相關(guān)課程體系,突出專業(yè)應(yīng)用能力培養(yǎng)。從教學(xué)實際來看,課程體系的設(shè)置有時高于學(xué)生的接受能力,存在消化不良的情況,課程目標(biāo)對學(xué)生要求過高,教學(xué)效果不佳。其次,教學(xué)模式存在問題。教學(xué)模式重視理論知識的講授,而輕視實踐教學(xué)環(huán)節(jié);強調(diào)基礎(chǔ)知識教學(xué),對應(yīng)用性較強的專業(yè)課程重視不夠。再次,實踐應(yīng)用能力培養(yǎng)體系存在問題。傳統(tǒng)的人才培養(yǎng)模式是重視知識學(xué)習(xí),而輕視實踐能力培養(yǎng);強調(diào)基礎(chǔ)學(xué)習(xí),忽略實踐創(chuàng)新性課程學(xué)習(xí)。而應(yīng)用型人才的培養(yǎng),應(yīng)該突出專業(yè)應(yīng)用能力培養(yǎng),把理論、技術(shù)及應(yīng)用結(jié)合起來,促進專業(yè)知識向?qū)I(yè)技能的轉(zhuǎn)化。最后,人才培養(yǎng)與社會需求存在脫節(jié)現(xiàn)象。當(dāng)前,中職院校在人才培養(yǎng)目標(biāo)的定位上缺乏清晰定位,在人才培養(yǎng)規(guī)格、層次和類型上區(qū)分度不高,缺乏特色;各種層次的培養(yǎng)目標(biāo)差別很小,使得同一專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)基本相同,導(dǎo)致人才培養(yǎng)在整體結(jié)構(gòu)上趨同,難以滿足社會對多樣化的計算機人才的需求。
(2)中職計算機專業(yè)人才培養(yǎng)模式的探索。中職院校是培養(yǎng)技術(shù)技能型人才的搖籃,必須改革人才培養(yǎng)模式,重視學(xué)生的應(yīng)用能力和創(chuàng)新能力。首先,建立科學(xué)的計算機人才培養(yǎng)課程體系。要廣泛調(diào)查企業(yè)對不同計算機專業(yè)人才的需求狀況,制定新的培養(yǎng)課程體系。新的課程體系,要根據(jù)社會對計算機人才的不同需求設(shè)置專業(yè)方向,滿足學(xué)生的不同學(xué)習(xí)需求。其次,合理設(shè)置計算機專業(yè)技能課程內(nèi)容,加強實踐教學(xué)。在計算機專業(yè)的實踐課程體系中,結(jié)合應(yīng)用型人才培養(yǎng)要求,對每門課程的實驗設(shè)置進行改革,減少驗證性實驗,增加設(shè)計性實驗。同時,改革實習(xí)實訓(xùn)教學(xué),注重學(xué)生所學(xué)知識與用人單位實際需求的銜接,提高學(xué)生的實踐能力。再次,積極推動深層次的校企合作,加強師資隊伍的建設(shè)。學(xué)校應(yīng)當(dāng)通過校企合作,了解企業(yè)對應(yīng)用型人才的實際需求狀況,探索學(xué)校培養(yǎng)人才和企業(yè)使用人才的無縫對接方式。同時,加強雙師型教師的培養(yǎng)力度,鼓勵教師進企業(yè)鍛煉,聘請企業(yè)技術(shù)人員作為兼職教師,突出教師對專業(yè)應(yīng)用能力的掌握,為人才培養(yǎng)打好基礎(chǔ)。
三、結(jié)束語
隨著計算機科學(xué)技術(shù)的快速發(fā)展,新技術(shù)不斷涌現(xiàn),中職學(xué)校計算機專業(yè)人才培養(yǎng)模式也要不斷進行改革,以適應(yīng)社會對計算機多樣性人才的需求。當(dāng)前,計算機基礎(chǔ)課程教學(xué)存在一些問題。要通過建立人才培養(yǎng)課程體系,合理設(shè)置課程內(nèi)容,加強實踐教學(xué),推動深層次的校企合作,注重師資隊伍建設(shè),從而更好地培養(yǎng)技術(shù)技能人才。
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