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      “萬福生科”事件引發(fā)的會計社會責(zé)任思考

      2017-02-10 15:17:54戴禹堯
      財會學(xué)習(xí) 2017年2期
      關(guān)鍵詞:思考

      戴禹堯

      摘要:本文首先介紹導(dǎo)致“萬福生科”公司崩塌的會計問題,在此基礎(chǔ)上探討“萬福生科”事件對會計社會責(zé)任的影響,最后從會計社會責(zé)任性質(zhì)的角度,總結(jié)“萬福生科”事件的啟示。

      關(guān)鍵詞:萬福生科;會計審計問題;會計社會責(zé)任;思考

      近日,非創(chuàng)業(yè)板IPO造假第一股“萬福生科”公司又再次進(jìn)入了公眾的視野。原因是該“僵尸企業(yè)借尸還魂”,被聯(lián)想控股企業(yè)租殼。從國外能源巨擘安然(Enron)公司的轟然倒塌,世通(WorldCom)、施樂(Xerox)步其后塵,再到國內(nèi)主板的銀廣夏,中小板的綠大地,財務(wù)造假事件在會計審計發(fā)展的歷程中早已屢見不鮮。2013年5月10日該公司收到的罰單也破了證監(jiān)會的懲罰歷史記錄。這些財務(wù)丑聞引發(fā)了社會各界對企業(yè)社會責(zé)任的質(zhì)疑,而處于輿論最中心的會計人再次陷入了信任危機(jī)。這不得不引起我們對會計社會責(zé)任的充分關(guān)注和思考。

      一、導(dǎo)致“萬福生科”公司崩塌的會計問題

      萬福生科(湖南)農(nóng)業(yè)開發(fā)股份有限公司,簡稱萬福生科,于2011年9月27日在深圳證券交易所正式掛牌上市。萬福生科一直宣揚(yáng)的是其對稻米的精深加工和高效率的“循環(huán)經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)模式”。2012年9月14日晚,上市僅一年的“萬福生科”收到證監(jiān)會湖南監(jiān)管局《立案稽查通知書》。調(diào)查表明,萬福生科涉嫌欺詐發(fā)行股票,成功上市之后,其2011年2012年的年報均涉嫌虛假記載,造假數(shù)量之多,手法之隱蔽,資金周轉(zhuǎn)鏈條之長,影響之廣,令人吃驚。

      根據(jù)“萬福生科”2011年度年報,萬福生科2012《關(guān)于重要信息披露的補(bǔ)充和年中報更正的公告》以及新聞媒體披露的資料,“萬福生科”的主要會計問題可以歸為四大類:一是設(shè)置多套賬本。二是虛增原材料、預(yù)付賬款、在建工程,高估資產(chǎn)。三是虛構(gòu)交易,虛增收入,粉飾利潤。四是調(diào)整現(xiàn)金流量列報位置,隱瞞重大事項。

      由此,總結(jié)萬福生科的造假方法,即先通過在建工程、預(yù)付賬款等資產(chǎn)科目的增加,套取募集資金或拆借所得資金,再將套取出來的資金用來虛假購買公司的產(chǎn)品,虛增營業(yè)收入的同時,也將這些資金合理化為公司的自有資金。利用這些自有資金,萬福生科又能夠以采購的名義將款項支付給虛擬的“上游經(jīng)紀(jì)人”賬戶,再以銷售的名義從這些賬戶中支付給銷售收入賬戶,再次虛增營業(yè)收入。像滾雪球一樣,萬福生科利用這些資金在各個賬戶之間流轉(zhuǎn),實現(xiàn)了高額的營業(yè)收入和利潤,公告表明,2012年1月至6月,公司虛增營業(yè)收入1.88億元、虛增營業(yè)成本1.46億元、虛增營業(yè)利潤共計4023.16萬元。對業(yè)績進(jìn)行修正后,萬福生科2012年上半年的營業(yè)收入和凈利潤分別為8217萬元、-1368萬元,同比大幅下降64.61%和143.87%。

      二、“萬福生科”事件對會計社會責(zé)任的影響

      審視任何上市公司的造假案件,我們都會發(fā)現(xiàn)其與上市公司會計社會責(zé)任的缺失有關(guān)。會計社會責(zé)任按不同的標(biāo)準(zhǔn),有多種分類方法。按責(zé)任主體的不同,可分為內(nèi)部會計主體的責(zé)任和外部會計主體的責(zé)任;按責(zé)任的性質(zhì)不同,可分為經(jīng)濟(jì)責(zé)任、法律責(zé)任、社會責(zé)任、文化責(zé)任。本文擬將“萬福生科”會計社會責(zé)任的缺失按責(zé)任性質(zhì)的不同劃分。

      一是經(jīng)濟(jì)責(zé)任的缺失。經(jīng)濟(jì)越發(fā)展,會計越重要。會計的經(jīng)濟(jì)責(zé)任,顧名思義就是會計工作應(yīng)該提高企業(yè)經(jīng)營管理效益。這是會計社會責(zé)任中最基礎(chǔ)的責(zé)任。“萬福生科”肆意歪曲了經(jīng)濟(jì)責(zé)任的內(nèi)涵,利用不恰當(dāng)?shù)臅嬏幚矸椒ㄉ踔敛幌璞祝瑥亩撛銎髽I(yè)經(jīng)濟(jì)效益。事實上,企業(yè)應(yīng)當(dāng)正確的利用會計的核算監(jiān)督職能,用科學(xué)的管理方法提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。

      二是法律責(zé)任的缺失。會計的法律責(zé)任,就是要求會計人員熟悉并遵守與會計相關(guān)的法律法規(guī)。其中包括會計法、注冊會計師法、稅法、證券法、公司法、票據(jù)法等。“法律是社會公平正義的最后一道防線”,任何組織個人都不得違法。“萬福生科”設(shè)置多套賬,會計信息不真實,違反會計法;涉嫌造假上市,違反證券法;提供虛假材料,報告存在重大遺漏,違反公司法。由此可見,該公司法律意識極其淡薄。

      三是社會責(zé)任的缺失。此處會計的社會責(zé)任是狹義的會計社會責(zé)任,包括企業(yè)會計對外客觀真實的披露信息的責(zé)任,還包括促進(jìn)社會目標(biāo)實現(xiàn)的責(zé)任。比如向利益相關(guān)者披露企業(yè)真實的信息,員工福利的分配,保護(hù)環(huán)境,公益慈善等。“萬福生科”隱瞞重大事項,沒有履行最基本的披露信息的責(zé)任;在公司工作的員工更是顏面掃地,企業(yè)虧損,更不用提及其他社會福利的責(zé)任了。

      四是文化責(zé)任的缺失。會計是文化的產(chǎn)物。良好的文化氛圍,可以培育、引導(dǎo)、約束會計的行為。會計的文化責(zé)任就是要建設(shè)好會計文化。而會計文化又包括正確的會計價值觀,良好的會計職業(yè)道德。著名會計學(xué)家A·C·利特爾頓認(rèn)為:“會計的一個道義義務(wù)是產(chǎn)生盡可能排除欺騙的數(shù)字和報告”。反觀“萬福生科”,會計人用虛假的數(shù)字、報告欺騙廣大投資者,公然違背誠信原則,違反職業(yè)道德,給會計文化帶來了負(fù)面影響。

      三、“萬福生科”事件對正確履行會計社會責(zé)任的啟示

      毫無疑問,“萬福生科”事件將成為財務(wù)舞弊和審計失敗的經(jīng)典案例而載入史冊。從社會責(zé)任性質(zhì)的角度看,這個事件給予我們的教訓(xùn)是深刻的,同時也給我們許多啟示。

      啟示一:完善會計制度,壓縮財務(wù)造假空間

      為了符合“十三五”規(guī)劃財稅改革的目標(biāo)。我國必須加快會計改革的步伐,進(jìn)一步完善會計準(zhǔn)則及相關(guān)會計制度,堵住漏洞,這是確保會計信息質(zhì)量的前提條件。但同時也應(yīng)避免“只重形式不顧實質(zhì)”的現(xiàn)象發(fā)生,在“規(guī)則導(dǎo)向”和“原則導(dǎo)向”中尋求平衡。進(jìn)一步提高會計信息質(zhì)量和透明度,規(guī)范會計信息披露。

      啟示二:明確法律責(zé)任,加大處罰力度

      對上市公司會計造假的治理,一定要加大處罰力度,必須對造假單位及責(zé)任人進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰或刑事處罰,使造假者付出的代價遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于其得到的收益。雖然我國證監(jiān)會給“萬福生科”開出了“史上最嚴(yán)厲罰單”,但相比其他國家法律,我國相關(guān)法律顯然“溫和”得多?!叭f福生科”在2014年12月12日已經(jīng)復(fù)牌,并且出現(xiàn)連續(xù)6個漲停,這不得不令人深思。

      啟示三:在企業(yè)履行其經(jīng)濟(jì)責(zé)任的基礎(chǔ)上規(guī)范企業(yè)社會責(zé)任的披露

      企業(yè)承擔(dān)社會責(zé)任的前提是它實現(xiàn)了自身經(jīng)濟(jì)的生存、發(fā)展?!叭f福生科”舞弊原因之一就是來自上市的預(yù)期壓力。上市成功后,好看的財務(wù)數(shù)據(jù)會推動企業(yè)股票價格上漲。在這種情況下,企業(yè)出于自身的利益可能有逃避社會責(zé)任的心理。所以,有關(guān)部門應(yīng)該利用“胡蘿卜加大棒”原理,鼓勵企業(yè)進(jìn)行社會責(zé)任的披露,而對不披露甚至損害社會利益的企業(yè),監(jiān)管部門應(yīng)該進(jìn)行規(guī)范和處罰。

      啟示四:在注重制度建設(shè)的同時加強(qiáng)從業(yè)人員職業(yè)道德建設(shè)

      外在自覺靠法律確定最低標(biāo)準(zhǔn),而內(nèi)在自覺則需要職業(yè)道德加以熏陶。不管是主動為之,還是迫于無奈,萬福生科的所有財務(wù)人員都參與了造假行動,而各中介機(jī)構(gòu)的人員也未能盡責(zé)審核,最終造就了創(chuàng)業(yè)板造假的第一股。這背后是會計、審計、保薦代理人、律師的集體失職,也是從業(yè)人員職業(yè)道德的缺失?!稌嬋藛T職業(yè)道德規(guī)范》明確了會計人的行為準(zhǔn)則。因此,加強(qiáng)從業(yè)人員職業(yè)道德建設(shè),提高執(zhí)業(yè)人員專業(yè)勝任能力,是從文化角度履行會計社會責(zé)任的必要舉措。

      參考文獻(xiàn):

      [1]吳泵.會計的社會責(zé)任若干問題研究[D].北京:對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué),2006,4.

      [2]許爽.萬福生科財務(wù)造假案引發(fā)的會計誠信思考[D].北京:對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué),2013,3.

      [3]朱登盈.我國上市公司財務(wù)造假問題研究[D].北京:財政部財政科學(xué)研究所,2014,5.

      [4]蔣瑜希.企業(yè)會計社會責(zé)任研究[D].江蘇:南京財經(jīng)大學(xué),2013,1:12.

      [5]王開田,胡曉明. 中國會計國際化與國際會計中國化的文化思考[J].會計研究,2006,7:72-76.

      [6]葛家澍,黃世忠.安然事件的反思——對安然公司會計審計問題的剖析[J].會計研究,2002,2:3-11.

      [7]張萍.論會計責(zé)任[J].財會通訊,2012(10):14-16.

      (作者單位:南京財經(jīng)大學(xué)會計學(xué)院)

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