摘 要:近幾年,我國(guó)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)發(fā)生了很大的改變,企業(yè)在運(yùn)營(yíng)過(guò)程中不僅僅要對(duì)經(jīng)濟(jì)收益進(jìn)行有效關(guān)注,也要對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)建立有效的評(píng)估和管控。企業(yè)在實(shí)際經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中,要對(duì)可能造成經(jīng)濟(jì)損失的項(xiàng)目進(jìn)行集中的關(guān)注和評(píng)定,從而提升財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)處理能力。文章對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)分析與評(píng)價(jià)的研究背景、研究意義、研究現(xiàn)狀以及方法進(jìn)行了分析,并結(jié)合A公司的基本財(cái)務(wù)情況闡釋了A公司財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)體系的構(gòu)建與應(yīng)用的具體措施,以及A公司財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的改進(jìn)措施,旨在為相關(guān)企業(yè)管理人員提供有價(jià)值的企業(yè)經(jīng)營(yíng)參考建議。
關(guān)鍵詞:A公司 財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn) 評(píng)價(jià)
中圖分類號(hào):F275.2
文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A
文章編號(hào):1004-4914(2016)12-131-02
一、緒論
(一)研究背景和意義
企業(yè)要想得到有效的發(fā)展,就要強(qiáng)化對(duì)于財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的管控,確保在復(fù)雜多樣的社會(huì)環(huán)境中實(shí)現(xiàn)自身的良性運(yùn)行。企業(yè)要想運(yùn)用有效的措施規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)或者是減少風(fēng)險(xiǎn)給企業(yè)帶來(lái)的威脅,就要從根本上提升管理預(yù)防措施和控制措施,確保企業(yè)經(jīng)營(yíng)信息收集的完整性和健全性,真正實(shí)現(xiàn)提早預(yù)防的企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理,針對(duì)可能存在的問(wèn)題,提升企業(yè)自身籌資項(xiàng)目、投資項(xiàng)目、收益結(jié)構(gòu)以及資金的營(yíng)運(yùn)框架等的能力,對(duì)于企業(yè)發(fā)展來(lái)說(shuō)至關(guān)重要。
(二)國(guó)內(nèi)外研究現(xiàn)狀
在20世紀(jì)初期,國(guó)外對(duì)于企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理項(xiàng)目的研究就已經(jīng)比較成熟了,其中主要是財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)理論研究和企業(yè)財(cái)務(wù)實(shí)證研究?jī)煞矫?,結(jié)合公司實(shí)際情況,提出了風(fēng)險(xiǎn)管理和企業(yè)治理效率之間的關(guān)系。我國(guó)研究時(shí)間相對(duì)較晚,研究方向主要集中鎖定在財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)界定、控制以及預(yù)警三個(gè)方面。其中對(duì)于影響企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)因素的劃分成為了社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn),具有一定的研究?jī)r(jià)值和成果,但整體缺乏系統(tǒng)化的綜合分析。
二、理論綜述與方法
1.相關(guān)理論。在對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分析的過(guò)程中,要本著理論研究和管控水平提高的目的,深入研究企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理。其中較為突出的理論就是在1964年,《風(fēng)險(xiǎn)管理和保險(xiǎn)》一書(shū)中,對(duì)風(fēng)險(xiǎn)管理的影響因素以及整體經(jīng)營(yíng)結(jié)構(gòu)進(jìn)行了全方面的解構(gòu),并對(duì)風(fēng)險(xiǎn)管理研究成本進(jìn)行綜合分析,提出了企業(yè)價(jià)值決定于企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控能力的理論。
2.研究方法。在對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理項(xiàng)目進(jìn)行研究的過(guò)程中,研究人員主要使用的是以下幾種方法。第一,案例分析法,在結(jié)合A公司經(jīng)營(yíng)基本情況的基礎(chǔ)上,對(duì)其財(cái)務(wù)管理項(xiàng)目進(jìn)行綜合分析和評(píng)價(jià),要對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)籌整合。第二,定性和定量分析結(jié)合模式,在對(duì)其財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分析的過(guò)程中,要保證定性管理和定量管理相結(jié)合的機(jī)制,確保研究人員能對(duì)所有財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu)和基本情況進(jìn)行整合分析,從而判斷財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)項(xiàng)目。第三,系統(tǒng)分析法。這是對(duì)數(shù)據(jù)和信息進(jìn)行統(tǒng)一整合的常見(jiàn)方式,在保證數(shù)據(jù)分析全面性和統(tǒng)一性的同時(shí),利用客觀性數(shù)據(jù)處理原則,提高識(shí)別和評(píng)價(jià)機(jī)制,從而建立有效的控制措施。
三、A公司的財(cái)務(wù)現(xiàn)狀與問(wèn)題分析
1.A公司簡(jiǎn)介。廣西建工集團(tuán)國(guó)際有限公司是廣西大型國(guó)有企業(yè)——廣西建工集團(tuán)有限責(zé)任公司的全資子公司,于2013年在廣西區(qū)政府將廣西建工集團(tuán)打造成為“千億元企業(yè)集團(tuán)”的戰(zhàn)略部署下成立。公司主要開(kāi)展國(guó)際貿(mào)易和對(duì)外經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作業(yè)務(wù),現(xiàn)公司業(yè)務(wù)遍布世界各大洲、輻射幾十個(gè)國(guó)家和地區(qū),已擁有廣泛而穩(wěn)固的國(guó)內(nèi)外合作關(guān)系和業(yè)務(wù)渠道,經(jīng)營(yíng)范圍涵蓋能源、建材、石材、汽車(chē)和機(jī)電產(chǎn)品四大板塊,在香港設(shè)立有分公司,打造海外業(yè)務(wù)拓展和融資增信平臺(tái),是集團(tuán)公司產(chǎn)業(yè)延伸、轉(zhuǎn)型升級(jí)的重要組成部分。
2.A公司的經(jīng)營(yíng)與財(cái)務(wù)情況。由于經(jīng)濟(jì)環(huán)境的影響,近幾年建工集團(tuán)的發(fā)展前景并不理想,A公司的利潤(rùn)空間在逐漸縮減,經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目和實(shí)際企業(yè)實(shí)力受到了嚴(yán)重的打擊,企業(yè)需要從自身發(fā)展路徑和市場(chǎng)需求進(jìn)行集中分析。特別是在2008年到2012年,對(duì)財(cái)務(wù)指標(biāo)進(jìn)行數(shù)據(jù)分析后,能得出企業(yè)存在財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的結(jié)論,甚至一部分指標(biāo)都無(wú)法達(dá)到行業(yè)的平均水平,很可能導(dǎo)致A公司迅速陷入財(cái)務(wù)危機(jī)問(wèn)題。
3.A公司財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的問(wèn)題分析。在對(duì)其財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題進(jìn)行分析的過(guò)程中,主要從以下幾個(gè)方面進(jìn)行分析。第一,籌資風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題。企業(yè)在實(shí)際運(yùn)營(yíng)過(guò)程中,會(huì)由于一些決策失誤導(dǎo)致籌資成本超出實(shí)際預(yù)算,給企業(yè)帶來(lái)很大的經(jīng)濟(jì)危機(jī),加之籌資結(jié)構(gòu)安排不合理,也會(huì)導(dǎo)致籌資能力和實(shí)際結(jié)構(gòu)缺乏實(shí)效性。企業(yè)由于盈利能力降低,導(dǎo)致利潤(rùn)不足以償還債務(wù),從而陷入經(jīng)濟(jì)危機(jī)。第二,投資風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題。投資項(xiàng)目是企業(yè)在運(yùn)營(yíng)過(guò)程中必須建立的經(jīng)營(yíng)框架,但是由于受到一些不可抗力因素或者是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型的影響,導(dǎo)致實(shí)際投資收益遠(yuǎn)遠(yuǎn)不滿足預(yù)期收益,就導(dǎo)致企業(yè)產(chǎn)生投資風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題,其主要的決定因素就是客觀環(huán)境的判斷以及主管預(yù)測(cè)能力。
總之,結(jié)合A公司的財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu),管理人員要想扭虧為盈,就要針對(duì)市場(chǎng)環(huán)境進(jìn)行綜合化的數(shù)據(jù)控制和信息收集,確保按照市場(chǎng)需求建立具有實(shí)效性的企業(yè)財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)發(fā)展框架。
四、A公司財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)體系的構(gòu)建與應(yīng)用
1.A公司財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)體系設(shè)計(jì)的原則。在對(duì)A公司財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行分析后,管理人員要針對(duì)具體問(wèn)題建立具體的處理機(jī)制,健全完整的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)體系,而在建立過(guò)程中,需要遵循客觀性原則、統(tǒng)一性原則以及可靠性原則,并保證評(píng)價(jià)體系在實(shí)際運(yùn)行過(guò)程中便于操作。同時(shí),企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員也要綜合考量風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)體系和愜意財(cái)務(wù)指標(biāo)之間的平衡關(guān)系。第一,利用盈利能力判斷企業(yè)經(jīng)營(yíng)成果。只有提升企業(yè)的實(shí)際盈利能力,才能一定程度上保證企業(yè)經(jīng)營(yíng)的實(shí)力,獲取更大的利潤(rùn)。第二,利用營(yíng)運(yùn)能力判斷企業(yè)財(cái)務(wù)資產(chǎn)的管理效果。對(duì)于營(yíng)運(yùn)能力的判斷,主要依據(jù)的是企業(yè)資金現(xiàn)金的回收效率、企業(yè)應(yīng)收貨款周轉(zhuǎn)效率以及企業(yè)存貨的周轉(zhuǎn)效率,管理人員只有保證以上三個(gè)指標(biāo)正向發(fā)展,才能真正提高企業(yè)的管控能力。第三,利用發(fā)展能力判斷企業(yè)的成長(zhǎng)趨勢(shì)。企業(yè)在運(yùn)營(yíng)過(guò)程中,要想實(shí)現(xiàn)整體企業(yè)的良性發(fā)展,不僅僅要集中關(guān)注目前市場(chǎng)的發(fā)展現(xiàn)狀,也要結(jié)合市場(chǎng)發(fā)展動(dòng)態(tài)建立有效的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施。
2.A公司財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系的構(gòu)建。借助功效系數(shù)法建立有效的評(píng)價(jià)指標(biāo)體系,主要是依據(jù)多目標(biāo)規(guī)劃,結(jié)合實(shí)際情況后設(shè)定滿意度和(下轉(zhuǎn)第133頁(yè))(上接第131頁(yè))不滿意度,在區(qū)間內(nèi)對(duì)不同指標(biāo)進(jìn)行打分,并且利用權(quán)重中的加權(quán)平均算法進(jìn)行層次分析,得出有效的數(shù)據(jù)。但是,由于在實(shí)際風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)中存在一些不確定性,這就需要財(cái)務(wù)管理人員針對(duì)具體問(wèn)題建立更加有效的數(shù)據(jù)計(jì)算公式。對(duì)上檔基礎(chǔ)分、本檔基礎(chǔ)分、調(diào)整分以及單項(xiàng)指標(biāo)得分等參數(shù)進(jìn)行集中的優(yōu)化升級(jí),得出結(jié)論為。
3.A公司財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)指標(biāo)權(quán)重的確定。對(duì)權(quán)重進(jìn)行確定,要綜合分析盈利能力、運(yùn)營(yíng)能力、償債能力以及發(fā)展能力。盈利能力中營(yíng)業(yè)利潤(rùn)率權(quán)重為22.78%、成本費(fèi)用利潤(rùn)率6.96%、總資產(chǎn)報(bào)酬率13.29%;運(yùn)營(yíng)能力中存貨周轉(zhuǎn)率權(quán)重為5.41%、資產(chǎn)回收率1.91%、應(yīng)收賬款的周轉(zhuǎn)率8.42%;償債能力中權(quán)重為現(xiàn)金流動(dòng)負(fù)債比5.21%、資產(chǎn)負(fù)債率17.10%、速動(dòng)比率9.97%;發(fā)展能力中總資產(chǎn)增長(zhǎng)率權(quán)重為1.44%、資本保值增值率2.76%、營(yíng)業(yè)增長(zhǎng)率4.75%。
4.A公司財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)體系的應(yīng)用。在A公司實(shí)際運(yùn)營(yíng)過(guò)程中,要對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行等級(jí)劃分,確保財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)的健全完整,管理人員也要秉持客觀性和權(quán)威性管理理念進(jìn)行綜合評(píng)定,以實(shí)現(xiàn)整體風(fēng)險(xiǎn)管理水平的優(yōu)化。其中,預(yù)警參數(shù)分為無(wú)警、輕警、中警、重警以及巨警,需要財(cái)務(wù)管理人員給于相應(yīng)的關(guān)注。
總之,企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員在建立風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)體系的過(guò)程中,要針對(duì)具體問(wèn)題建立具體分析機(jī)制,確保整體框架的完整度,從而對(duì)風(fēng)險(xiǎn)項(xiàng)目給予必要的關(guān)注。
五、A公司財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的改進(jìn)措施
1.籌資風(fēng)險(xiǎn)方面。對(duì)于企業(yè)運(yùn)營(yíng)來(lái)說(shuō),籌資結(jié)構(gòu)和籌資風(fēng)險(xiǎn)管理項(xiàng)目具有非常重要的價(jià)值,管理人員要在確定有效的資本結(jié)構(gòu)后,針對(duì)企業(yè)實(shí)際發(fā)展現(xiàn)狀選擇最佳籌資方式,確保企業(yè)能把握住良好的籌資機(jī)會(huì),實(shí)現(xiàn)企業(yè)的良性發(fā)展。
2.投資風(fēng)險(xiǎn)方面。企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理人員要從管理框架出發(fā),深入貫徹落實(shí)管理措施,提升管控機(jī)制的同時(shí),建構(gòu)符合企業(yè)發(fā)展的管控模式,不僅要建立健全合理化的投資風(fēng)險(xiǎn)管理流程,也要保證投資決策和企業(yè)發(fā)展中的財(cái)務(wù)能力相匹配,真正實(shí)現(xiàn)企業(yè)的多元化發(fā)展。另外,企業(yè)在實(shí)際運(yùn)營(yíng)過(guò)程中,也要采取有效的風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移措施,集中關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài),實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展的可持續(xù)性。
3.運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)方面。隨著市場(chǎng)環(huán)境的改變,要想從根本上提升企業(yè)財(cái)務(wù)能力以及發(fā)展?fàn)顩r,企業(yè)要在運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)方面提高重視程度,要在強(qiáng)化存貨管理能力的同時(shí),集中強(qiáng)化回收款的處理機(jī)制。例如,A公司要對(duì)化纖原材料建立動(dòng)態(tài)化的市場(chǎng)管理,也要同時(shí)提升自身銷(xiāo)售人員的素質(zhì)和能力,確保企業(yè)文化和技術(shù)創(chuàng)新結(jié)構(gòu)的同步升級(jí)。
4.其他風(fēng)險(xiǎn)方面。對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō),收益分配風(fēng)險(xiǎn)也非常關(guān)鍵,企業(yè)要在實(shí)際經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中,建立有效的管理框架,特別是針對(duì)A公司,本身是一家上市公司,只有建立具有實(shí)效性的利潤(rùn)分配結(jié)構(gòu),才能保證財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)項(xiàng)目能得到有效的管控。
企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員要對(duì)企業(yè)在實(shí)際運(yùn)營(yíng)過(guò)程中可能遭遇的風(fēng)險(xiǎn)和管理瓶頸問(wèn)題建立有效的管理結(jié)構(gòu),強(qiáng)化企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員應(yīng)對(duì)不同風(fēng)險(xiǎn)管理項(xiàng)目的能力,利用專業(yè)化的培訓(xùn)項(xiàng)目提高專業(yè)人員的素質(zhì)的能力。
六、結(jié)論與展望
1.研究結(jié)論。在對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理項(xiàng)目進(jìn)行綜合分析后,A公司管理人員要針對(duì)企業(yè)自身發(fā)展現(xiàn)狀進(jìn)行綜合分析,結(jié)合市場(chǎng)情況以及客戶的實(shí)際需求,提升財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的能力,并且借助財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)體系的建立,企業(yè)要對(duì)缺失的能力進(jìn)行有效的管控,提高產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力的同時(shí),進(jìn)一步優(yōu)化公司內(nèi)部的財(cái)務(wù)管理制度。
2.研究展望。企業(yè)運(yùn)營(yíng)中對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)能力的分析和預(yù)測(cè)是時(shí)代發(fā)展的必然趨勢(shì),管理人員要綜合考量財(cái)務(wù)指標(biāo)和非財(cái)務(wù)指標(biāo),提升信息穩(wěn)定性的同時(shí),建立更加全面的評(píng)估體系,為企業(yè)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
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(作者單位:廣西建工集團(tuán)國(guó)際有限公司 廣西南寧 530012)
(作者簡(jiǎn)介:張科,男,廣西博白人,本科,高級(jí)會(huì)計(jì)師)
(責(zé)編:玉山)