陳耘

山西省晉中市把黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作作為新時(shí)期加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)的重要抓手，以戰(zhàn)略視野、發(fā)展眼光、問題導(dǎo)向開展各項(xiàng)工作。

建立健全遠(yuǎn)教工作責(zé)任制，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。晉中市出臺(tái)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)遠(yuǎn)程教育終端站點(diǎn)及管理員隊(duì)伍建設(shè)的通知》等一系列管理制度，將遠(yuǎn)教工作納入基層黨建工作重要內(nèi)容，與黨建工作同安排、同考核，充分提高基層黨組織對(duì)遠(yuǎn)教工作的重視程度。同時(shí)，堅(jiān)持采取月底統(tǒng)計(jì)通報(bào)、年底考核評(píng)比的辦法，對(duì)工作成效低于全市平均水平的縣，按照一定比例進(jìn)行倒切，對(duì)相關(guān)負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談提醒，讓壓力層層傳導(dǎo)，形成競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)，使遠(yuǎn)教工作責(zé)任切實(shí)落到實(shí)處。

建立運(yùn)行保障機(jī)制，確保站點(diǎn)正常運(yùn)轉(zhuǎn)。在設(shè)備保障方面，晉中市建立了以“優(yōu)化升級(jí)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”為主要內(nèi)容的遠(yuǎn)教“雙優(yōu)”保障機(jī)制。籌集專項(xiàng)資金用于設(shè)備更新維護(hù)與優(yōu)化升級(jí)，并將各級(jí)寬帶模式終端站點(diǎn)的網(wǎng)絡(luò)資費(fèi)納入縣級(jí)財(cái)政預(yù)算，切實(shí)保障終端站點(diǎn)的正常運(yùn)行。同時(shí)，充分利用遠(yuǎn)教接收系統(tǒng)預(yù)留的4M網(wǎng)絡(luò)帶寬免費(fèi)發(fā)放1111臺(tái)無線路由器，目前已經(jīng)優(yōu)先覆蓋完成改版升級(jí)了469個(gè)貧困村站點(diǎn)。

建立管理員激勵(lì)機(jī)制，提升管理員隊(duì)伍建設(shè)水平。晉中市在全省首家制定下發(fā)了《關(guān)于發(fā)放農(nóng)村現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育終端站點(diǎn)管理員誤工補(bǔ)貼的通知》，將誤工補(bǔ)貼由財(cái)政出資納入預(yù)算。同時(shí)，明確補(bǔ)貼發(fā)放與考核結(jié)果相結(jié)合機(jī)制，被評(píng)為基本稱職以上等次的，按照一定比例發(fā)放；被評(píng)為不稱職等次的不予發(fā)放，并限期整改或予以調(diào)整。其中扣除的補(bǔ)貼在年終作為獎(jiǎng)金發(fā)放給優(yōu)秀站點(diǎn)管理員。endprint