解忠良

中圖分類號：D267 文獻(xiàn)標(biāo)識：A 文章編號：1674-1145（2018）8-103-01

摘要 堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)是銀行業(yè)穩(wěn)健發(fā)展的獨(dú)特優(yōu)勢，在新時(shí)代如何發(fā)揮好黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，調(diào)動(dòng)基層黨組織和黨員愛黨、愛行的積極性，對于做好銀行日常的營銷和管理工作具有舉足輕重的作用。當(dāng)前，基層行的基層黨建工作面臨新形勢和新挑戰(zhàn)，因此必須緊密結(jié)合新形勢、新任務(wù)，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，最大程度的釋放黨建的引領(lǐng)作用。

關(guān)鍵詞 黨建 銀行 引領(lǐng)

習(xí)總書記曾指出：黨建工作始終是國有企業(yè)的獨(dú)特政治資源，是企業(yè)核心競爭力的有機(jī)組成部分，是實(shí)現(xiàn)企業(yè)科學(xué)發(fā)展的關(guān)鍵因素，也是建立中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度的一個(gè)本質(zhì)特征。面對銀行業(yè)發(fā)展中遇到的困難，經(jīng)濟(jì)下行壓力加大、存貸利差收窄、有效信貸需求不足、不良貸款風(fēng)險(xiǎn)加大、同業(yè)競爭加劇等內(nèi)外部矛盾和挑戰(zhàn)面前，我們首要就是加強(qiáng)基層黨建工作。

一、加強(qiáng)思想政治建設(shè)

在強(qiáng)化理論武裝上下功夫，堅(jiān)持不懈抓好理論武裝，扎實(shí)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。黨員干部要帶頭學(xué)、帶頭做，進(jìn)一步完善黨委中心組學(xué)習(xí)和黨員學(xué)習(xí)機(jī)制，全年集中學(xué)習(xí)次數(shù)不得少于10次。同時(shí)牢固樹立“四個(gè)意識”，自覺做到黨中央提倡的堅(jiān)決響應(yīng)，黨中央決定的堅(jiān)定執(zhí)行，黨中央禁止的堅(jiān)決不做，執(zhí)行黨中央決策部署不講條件、不打折扣、不搞變通，堅(jiān)定自覺擁護(hù)、維護(hù)習(xí)近平同志核心地位。必須把堅(jiān)定自覺擁護(hù)、維護(hù)習(xí)近平總書記核心地位、維護(hù)黨中央權(quán)威，作為最突出的政治任務(wù)，真正在思想上高度信賴、在政治上堅(jiān)決擁護(hù)、在組織上堅(jiān)決服從、在行動(dòng)上始終緊跟、在情感上始終貼近。

二、強(qiáng)化黨員干部教育培訓(xùn)

全年要定期基層黨組織書記培訓(xùn)班，集體上黨課，行黨委委員深入黨建聯(lián)系點(diǎn)講微黨課，進(jìn)一步加強(qiáng)意識形態(tài)工作，認(rèn)真落實(shí)工作職責(zé)，重點(diǎn)抓好網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)，加強(qiáng)宣傳文化陣地和微博、微信等新媒體的管理，始終堅(jiān)持正確的輿論導(dǎo)向。各支部每半年向支行書面報(bào)告一次意識形態(tài)工作情況。堅(jiān)持用好正反典型，組織“共產(chǎn)黨員崗位標(biāo)兵”先進(jìn)事跡教育和違規(guī)違紀(jì)問題警示教育活動(dòng)，樹好標(biāo)桿、劃清底線抵制不當(dāng)言論。進(jìn)一步注重人文關(guān)懷，支行掛聯(lián)部門要主動(dòng)作為，深入基層網(wǎng)點(diǎn)，落實(shí)好談心談話、聯(lián)系點(diǎn)工作，傾聽基層呼聲、了解基層疾苦、化解基層矛盾。開展新生代員工思想普查、引導(dǎo)，深入了解青年員工思想動(dòng)態(tài)，創(chuàng)新方式方法、有針對性做好青年員工思想政治工作，增強(qiáng)青年員工的歸屬感、認(rèn)同感。

三、加強(qiáng)班子隊(duì)伍建設(shè)

堅(jiān)持正確用人導(dǎo)向，突出抓好班子隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步拓寬選人用人視野，推動(dòng)優(yōu)秀人才脫穎而出，自覺把明方向、講大局、有本事、敢創(chuàng)新、勇?lián)?dāng)、重廉潔的優(yōu)秀干部選拔到“一把手”崗位，并著力強(qiáng)化抓黨建、帶隊(duì)伍、履行“兩個(gè)責(zé)任”的能力建設(shè)。同時(shí)深入落實(shí)人才強(qiáng)行戰(zhàn)略，突出抓好專業(yè)人才發(fā)展和基層隊(duì)伍轉(zhuǎn)型優(yōu)化工程，加強(qiáng)專業(yè)崗位建設(shè)，培養(yǎng)選拔一批發(fā)展新興業(yè)務(wù)的優(yōu)秀人才。認(rèn)真落實(shí)好基層行崗位體系改革意見，打通基層員工晉升通道。持續(xù)推進(jìn)縣域青年英才工程建設(shè)，豐富基層工作經(jīng)歷和管理經(jīng)驗(yàn)，加快優(yōu)秀年輕干部成長。

四、嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活

切實(shí)加強(qiáng)班子自身建設(shè)，各級黨組織要嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，參照支行黨委工作規(guī)則，把集體領(lǐng)導(dǎo)與分工負(fù)責(zé)結(jié)合起來，凡屬本單位的重大問題，必須由集體討論、按少數(shù)服從多數(shù)作出決定。要用好批評與自我批評的武器，不斷提升自身修為，提高解決自身問題的能力。

五、加強(qiáng)基層組織建設(shè)

繼續(xù)加強(qiáng)基層黨支部書記和紀(jì)檢委員隊(duì)伍建設(shè)，確保基層黨組織負(fù)責(zé)人“第一責(zé)任人”的職責(zé)履行到位，認(rèn)真貫徹執(zhí)行“三會一課”、民主生活會、談心談話、民主評議黨員等黨內(nèi)組織生活制度，持續(xù)強(qiáng)化黨性鍛煉。同時(shí)突出示范引領(lǐng)。嚴(yán)格落實(shí)黨建工作部署，積極探索實(shí)踐，進(jìn)一步發(fā)揮好帶頭示范作用和窗口展示作用，繼續(xù)以黨建工作帶動(dòng)群團(tuán)、青建、婦建等工作，積極開展多種形式的創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

六、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)

（一）強(qiáng)化執(zhí)行轉(zhuǎn)作風(fēng)

持之以恒推動(dòng)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、和上級行作風(fēng)建設(shè)相關(guān)規(guī)定落地生根。對各種隱形、變異的“四風(fēng)”問題，露失就打、決不姑息。強(qiáng)化服務(wù)轉(zhuǎn)作風(fēng)，始終把客戶利益放在首位，積極回應(yīng)客戶關(guān)切和訴求。要大興服務(wù)基層之風(fēng)，形成本部服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)、后臺服務(wù)前臺、全行服務(wù)客戶的濃烈氛圍。要強(qiáng)化督查轉(zhuǎn)作風(fēng)，加大制度執(zhí)行監(jiān)督檢查力度，堅(jiān)決防止上有政策下有對策、無視制度規(guī)定、穿上“隱身衣”、躲進(jìn)“青紗帳”、玩起“障眼法”的變異行為。

（二）加強(qiáng)廉政建設(shè)

持續(xù)加強(qiáng)對《準(zhǔn)則》《條例》等黨內(nèi)規(guī)章的學(xué)習(xí)，引導(dǎo)廣大黨員干部強(qiáng)化黨性觀念、紀(jì)律意識，自覺做到守紀(jì)律、講規(guī)矩，嚴(yán)格規(guī)范自身言行，自覺抵制錯(cuò)誤言論，在大是大非問題、政治原則問題上，保持清醒頭腦，站穩(wěn)政治立場，分清是非界限。強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，持續(xù)履行好黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任、班子成員和部門負(fù)責(zé)人“一崗雙責(zé)”。黨委書記每年要與班子其他成員、各單位、各部門負(fù)責(zé)人，以及新提任、新調(diào)整的干部進(jìn)行一次有針對性的談話，紀(jì)委書記與各單位、各部門負(fù)責(zé)人談話。支行黨委紀(jì)委必須要時(shí)刻保持政治清醒不糊涂、高壓態(tài)勢不減弱，緊盯關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)、年節(jié)假期，多作提醒、勤打招呼，嚴(yán)防各類節(jié)日病。堅(jiān)持“三個(gè)必須移送”、“三個(gè)重點(diǎn)追究”，對證據(jù)確鑿的違法犯罪嫌疑人，經(jīng)上級行批準(zhǔn)后移送司法機(jī)關(guān)處理，提高犯罪成本，對涉及黨員違法犯罪的，必須按照“先紀(jì)后法”的原則進(jìn)行黨紀(jì)處分。

新時(shí)期下做好銀行基層黨建工作具有重要的現(xiàn)實(shí)意義，因此應(yīng)當(dāng)切實(shí)加強(qiáng)基層黨建工作，引導(dǎo)全體黨員干部積極提升自身的綜合素質(zhì)，銳意改革、不斷地創(chuàng)新黨建工作模式，最大程度地促進(jìn)商業(yè)銀行長足發(fā)展。