黃菁
摘 要:目前,基層事業(yè)單位擁有大量的檔案需要管理,因此,使檔案管理人員的工作難度增加。借助現(xiàn)代化管理技術(shù),提升基層事業(yè)單位的檔案管理工作效率,可以實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化的管理目標(biāo)。本文結(jié)合現(xiàn)階段我國基層事業(yè)單位檔案管理工作的實(shí)際情況,并針對其中存在的問題進(jìn)行詳細(xì)分析,以此實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化的檔案管理路徑。
關(guān)鍵詞:基層事業(yè)單位;檔案管理;現(xiàn)代化技術(shù)手段
在大數(shù)據(jù)的時(shí)代背景下,基層單位的檔案管理工作的形式也發(fā)生了一定的改變,通過現(xiàn)代化的技術(shù)手段,不僅能夠緩解原本檔案管理存在的問題,還能夠有效地提升檔案管理的工作質(zhì)量,降低人工操作所產(chǎn)生的失誤。因此,事業(yè)單位在進(jìn)行檔案管理工作時(shí),要充分借助現(xiàn)代化管理方式,實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化的辦公模式。
1 實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化檔案管理的意義
1.1 解決傳統(tǒng)管理方式的不足
通過現(xiàn)代化的技術(shù)手段,能夠有效地緩解基層單位傳統(tǒng)的檔案管理過程中存在的不足。對于基層單位而言,檔案資料會涉及到大量的信息,內(nèi)容相對繁雜。傳統(tǒng)的管理方式,不僅會消耗大量的人力、物力,還會頻繁出現(xiàn)數(shù)據(jù)錯(cuò)誤,嚴(yán)重影響檔案管理的整體效果。借助現(xiàn)代化檔案管理形式,在拓寬檔案管理途徑的同時(shí),還能夠在最大程度上確保檔案的合理性和完整性。充分實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化的檔案管理目標(biāo),為使用者在第一時(shí)間找到相應(yīng)的資料,以此提升基層事業(yè)單位的工作效率。
1.2 有效地推動(dòng)事業(yè)單位的發(fā)展
現(xiàn)代化檔案管理模式是實(shí)現(xiàn)基層事業(yè)單位檔案管理的有效途徑。在市場經(jīng)濟(jì)的不斷推動(dòng)下,現(xiàn)代化的管理手段也呈現(xiàn)多樣化的發(fā)展趨勢。將現(xiàn)代化技術(shù)手段高質(zhì)量的應(yīng)用至事業(yè)單位檔案管理工作中,使其智能化的管理機(jī)制得到充分體現(xiàn)?;鶎訂挝徊徽撌羌夹g(shù)還是管理,都正處于轉(zhuǎn)型的重要階段,在這一背景下,現(xiàn)代化管理模式的應(yīng)用,有效地實(shí)現(xiàn)了檔案管理工作的創(chuàng)新,符合現(xiàn)代化發(fā)展的要求,為基層事業(yè)單位的可持續(xù)發(fā)展提供保障。
2 檔案管理過程中存在的問題
2.1 檢索效率低下
在傳統(tǒng)形式上的檔案管理工作,需要通過人工操作的形式進(jìn)行管理。結(jié)合檔案的類型、編碼,查找檔案資料,這種檢索形式不僅會消耗大量的時(shí)間,還需要較多的人力,在批量查找文件時(shí),需要在多名工作人員的共同協(xié)助下才能開展檢索工作,在很大程度上消耗了檔案管理中人力資源。目前,借助計(jì)算機(jī)技術(shù)進(jìn)行檔案檢索,操作便捷,但是很多基層事業(yè)單位由于信息化尚未得到普及或者是信息化水平不足,導(dǎo)致計(jì)算機(jī)檢索的使用率不足,難以開展具體的計(jì)算機(jī)檢索工作,嚴(yán)重影響現(xiàn)代化檔案管理的工作效率。與此同時(shí),檔案信息管理平臺要與計(jì)算機(jī)硬件相匹配,但是部分基層事業(yè)單位的計(jì)算機(jī)硬件設(shè)施較為薄弱,在檢索過程中會有一定的時(shí)間要求,響應(yīng)速度過慢,使得事業(yè)單位的檔案工作難以取得較好的成效。
2.2 檔案資源的使用率較低
在基層事業(yè)單位中最為重要的部分即檔案,不僅與事業(yè)單位的發(fā)展具有直接的聯(lián)系,在實(shí)際工作中,也具有一定的作用和價(jià)值。但是部分基層事業(yè)單位并沒有完全意識到檔案在具體工作中的應(yīng)用價(jià)值,進(jìn)行檔案管理工作時(shí),只是按部就班地完成檔案存貯工作,不能最大限度上發(fā)揮檔案的應(yīng)用價(jià)值。另外,借助現(xiàn)代化的技術(shù)手段,能夠有效地區(qū)分檔案的類型以及所應(yīng)用的領(lǐng)域,幫助管理員進(jìn)行整合與計(jì)算。但是,由于基層單位的管理人員缺乏專業(yè)的管理水平和計(jì)算技術(shù),導(dǎo)致現(xiàn)代化管理技術(shù)無法得到充分的發(fā)揮,不能及時(shí)地利用檔案數(shù)據(jù)開展各項(xiàng)工作,無法保證檔案中關(guān)鍵信息得以應(yīng)用,這樣嚴(yán)重違背了現(xiàn)代化檔案管理工作的要求和發(fā)展規(guī)律。
3 現(xiàn)代化檔案管理的實(shí)現(xiàn)路徑
3.1 更新檔案管理理念
結(jié)合上述檔案管理工作中存在的問題來分析,我國的基層事業(yè)單位缺乏對檔案管理的重視程度,導(dǎo)致現(xiàn)代化的檔案管理工作無法有序的展開,使得現(xiàn)代化的技術(shù)手段在檔案管理過程中的優(yōu)勢難以發(fā)揮。若想將這一問題解決,相關(guān)部門的管理人員要更新檔案管理的觀念,對檔案管理工作加以重視,以此來有效地推動(dòng)現(xiàn)代化檔案工作的可持續(xù)發(fā)展。檔案管理人員要具備開放性的管理觀念,基于管理形式和創(chuàng)新方式開展檔案管理工作,緊跟時(shí)代發(fā)展步伐以及時(shí)代的潮流趨勢,使得檔案管理工作與社會事業(yè)發(fā)展相匹配,這樣才能充分發(fā)揮檔案在基層事業(yè)單位中的優(yōu)勢和作用。通過現(xiàn)代化的計(jì)算機(jī)技術(shù),及時(shí)對檔案管理工作進(jìn)行優(yōu)化和調(diào)整,實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化的管理操作。與此同時(shí),管理者在開展工作時(shí),要實(shí)現(xiàn)各部門的有效溝通,結(jié)合各類型檔案的特點(diǎn),做好整理的分配工作。若想保證現(xiàn)代化檔案管理工作的有序推進(jìn),還要完善檔案管理制度,通過制度的形式來提升檔案以及管理人員的質(zhì)量。
3.2 構(gòu)建專業(yè)的檔案管理團(tuán)隊(duì)
基層檔案的工作量以及工作難度較大,但是由于工作人員數(shù)量有限,在一定程度上增加了檔案管理的難度。因此,要構(gòu)建一支專業(yè)、高素質(zhì)的檔案管理團(tuán)隊(duì),在此基礎(chǔ)上,管理人員要具備一定的計(jì)算機(jī)操作能力以及現(xiàn)代化的管理意識。作為單位的管理者,要充分認(rèn)識檔案管理工作的發(fā)展現(xiàn)狀和未來發(fā)展趨勢,充分認(rèn)識分現(xiàn)代化檔案管理的重要價(jià)值,結(jié)合現(xiàn)階段本單位檔案管理過程中存在的不足和優(yōu)勢進(jìn)行深入的分析,借助其管理優(yōu)勢,彌補(bǔ)管理過程中的不足,全身心投入到工作中。其次,管理者還要轉(zhuǎn)變管理觀念,對檔案管理人員開展定期培訓(xùn)與考量,提升自身的責(zé)任感,通過獎(jiǎng)懲機(jī)制,來調(diào)動(dòng)員工的工作熱情,以此提升管理質(zhì)量。在提升本單位管理人員的工作效率的同時(shí),還要聘請高質(zhì)量的技能型人才,對現(xiàn)代化的檔案管理工作具有一定的優(yōu)勢。
4 結(jié)束語
綜上所述,現(xiàn)代化檔案管理是時(shí)代發(fā)展的需要,也是對事業(yè)單位的改革的重大舉措。只有有效地利用現(xiàn)代化技術(shù)手段進(jìn)行檔案管理,才能夠?qū)崿F(xiàn)全面改革的目標(biāo)。因此,在實(shí)施現(xiàn)代化檔案管理體系時(shí),要引進(jìn)專業(yè)的技術(shù)人才,明確檔案管理的操作辦法,發(fā)揮現(xiàn)代化手段在事業(yè)單位檔案管理工作中的重要優(yōu)勢。
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