游海濤
摘 要?隨著時(shí)代的發(fā)展,高中生的思想發(fā)生了很大的變化,這為班主任的班級(jí)管理工作增加了一定的難度。在新形勢(shì)下,高中班主任的班級(jí)管理工作面臨著十分嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),因此,高中班主任必須不斷提高自己的班級(jí)管理能力,從而促進(jìn)班級(jí)管理水平的提高。本文針對(duì)在新時(shí)期高中班主任如何提升班級(jí)管理的水平提出了幾點(diǎn)策略。
關(guān)鍵詞?新時(shí)期;高中班主任;班級(jí)管理
中圖分類號(hào):G632 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1002-7661(2019)04-0042-01
班主任班級(jí)管理工作的質(zhì)量決定了班級(jí)教學(xué)管理工作的質(zhì)量。班主任是班級(jí)活動(dòng)的組織者和管理者,更是向?qū)W生傳達(dá)學(xué)校的意圖的執(zhí)行者。因此,在進(jìn)行班級(jí)管理工作時(shí),班主任不但要加強(qiáng)與各學(xué)科教師之間的聯(lián)系,還要在學(xué)校和家長(zhǎng)之間做好溝通工作,為學(xué)生營造一種良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,從而真正的做好班級(jí)管理工作。
一、愛與嚴(yán)并存,進(jìn)行有效管理
高中班主任在管理班級(jí)時(shí)應(yīng)該將關(guān)愛和嚴(yán)厲結(jié)合起來,對(duì)學(xué)生進(jìn)行用心的管理,從而促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。對(duì)學(xué)生有一顆關(guān)愛之心是班主任做好班級(jí)管理工作的重要條件,班主任在對(duì)待學(xué)生時(shí)要以誠相待,用自己的人格魅力去感染學(xué)生。班主任要加強(qiáng)與學(xué)生之間的交流,對(duì)學(xué)生的生活和學(xué)習(xí)情況做到全面的了解,從而采取有針對(duì)性的方式去教育學(xué)生。當(dāng)學(xué)生遇到困難時(shí),班主任要給予耐心的幫助和疏導(dǎo),通過不斷的交流增進(jìn)班主任與學(xué)生之間的感情。在管理班級(jí)時(shí),班主任除了要關(guān)愛學(xué)生,還要嚴(yán)厲的管理學(xué)生,使學(xué)生形成一種規(guī)則意識(shí)。但是,在處理學(xué)生的錯(cuò)誤行為時(shí),班主任一定要注意自己的態(tài)度和方式,要采取學(xué)生容易接受的方式去處理,這樣才能提升班級(jí)管理的效率。在做班級(jí)的日常管理工作時(shí),班主任要將這些工作進(jìn)行細(xì)化和量化,并且進(jìn)行有效的監(jiān)督。班主任要從日常小事著手,使學(xué)生逐漸養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,讓學(xué)生形成自律意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。
二、充分發(fā)揮班干部的作用,推進(jìn)班級(jí)管理
在傳統(tǒng)的班級(jí)管理中,班主任對(duì)班級(jí)內(nèi)的大小事宜都是全權(quán)管理,這種管理方式不僅會(huì)極大的消耗班主任的精力,而且學(xué)生也很容易失去學(xué)習(xí)的興趣,甚至產(chǎn)生一種叛逆心理。班干部是連接班主任和班級(jí)內(nèi)其他同學(xué)的橋梁。班干部來自于學(xué)生,他們和同學(xué)之間不存在年齡和思想的差距,他們處理問題的方式也更容易被同學(xué)接受。因此,在班級(jí)管理過程中,班主任應(yīng)該充分發(fā)揮班干部的作用。班干部可以收集班級(jí)中常見的問題,比如學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài)、心理變化以及班級(jí)紀(jì)律等,然后將之反映給班主任,班主任要根據(jù)學(xué)生的實(shí)際情況采取合理的解決策略。同時(shí),班主任也要培養(yǎng)班干部的班級(jí)管理能力和協(xié)作能力,鼓勵(lì)他們參與到班級(jí)管理中來,從而推進(jìn)班級(jí)的有效管理。比如,班主任可以安排班長(zhǎng)組織開班會(huì),對(duì)于班級(jí)內(nèi)每天的情況進(jìn)行總結(jié),對(duì)于表現(xiàn)好的要給予獎(jiǎng)勵(lì),違紀(jì)的要給予懲罰。班主任還可以讓班干部帶領(lǐng)班級(jí)同學(xué)組織文體活動(dòng),班主任要給予班干部權(quán)利,只要適當(dāng)?shù)谋O(jiān)督,不要親力親為,這樣能使班干部充分發(fā)揮自己的管理能力,同時(shí)也能夠使班級(jí)活動(dòng)更加有效的開展。
三、健全班級(jí)制度,使班級(jí)管理有序進(jìn)行
要想使班級(jí)管理工作有序的進(jìn)行,健全的班級(jí)管理制度是必不可少的。班主任應(yīng)該以校規(guī)校紀(jì)為基礎(chǔ),結(jié)合班級(jí)和學(xué)生的實(shí)際情況制定合理的班級(jí)管理制度。為了突出學(xué)生的主體地位,在制定班級(jí)制度的過程中,班主任要讓學(xué)生參與進(jìn)來,虛心聽取學(xué)生的意見,讓管理制度能夠做到意見統(tǒng)一,從而更好的為班級(jí)管理服務(wù)。班主任可以帶領(lǐng)學(xué)生制定出一系列的班級(jí)管理制度,然后在學(xué)生中間進(jìn)行投票活動(dòng),讓學(xué)生將管理制度中的不足之處提出來,然后通過班主任和學(xué)生的共同討論,制定出一套令班主任和學(xué)生都感到滿意的管理制度。在執(zhí)行班級(jí)管理制度的時(shí)候,班主任要秉著公平、公正、公開的原則,做到賞罰分明。如果有的學(xué)生出現(xiàn)了違規(guī)或者違紀(jì)的行為,班主任要在思想上進(jìn)行教育,同時(shí)也要給予學(xué)生一定的懲罰。如果有的學(xué)生在行為習(xí)慣上有突出的表現(xiàn),班主任也要給予表揚(yáng)和鼓勵(lì),并且呼吁其他學(xué)生都向其學(xué)習(xí)。
四、利用激勵(lì)進(jìn)行管理,關(guān)注學(xué)困生,促進(jìn)共同發(fā)展
每個(gè)學(xué)生都希望得到他人的認(rèn)可,因此,高中班主任在進(jìn)行班級(jí)管理時(shí)可以采取激勵(lì)的方式。班主任要善于發(fā)現(xiàn)每個(gè)學(xué)生身上的閃光點(diǎn),并且對(duì)其進(jìn)行鼓勵(lì),使學(xué)生在心理產(chǎn)生一種成就感,從而增強(qiáng)學(xué)生的自信心。尤其對(duì)于班級(jí)內(nèi)的學(xué)困生來說,他們多多少少都會(huì)有一種自卑心理,因此,班主任應(yīng)該在班級(jí)管理時(shí)給予學(xué)困生更多的關(guān)注,發(fā)現(xiàn)他們身上的長(zhǎng)處。教師要多給予學(xué)困生鼓勵(lì),讓他們逐漸建立起自信,從而提升自己的學(xué)習(xí)水平。比如,有的學(xué)生可能學(xué)習(xí)成績(jī)不好,在上課時(shí)也不遵守紀(jì)律,但是卻很擅長(zhǎng)打籃球,并且非常樂于助人。這時(shí)班主任可以找這位學(xué)生談?wù)勑?,讓學(xué)生消除抵觸心理。然后,班主任可以讓這位學(xué)生擔(dān)任班干部的工作,讓其幫助班主任管理學(xué)生。有了班主任的信任和鼓勵(lì),這位學(xué)生會(huì)非常負(fù)責(zé)的管理班級(jí),同時(shí)也會(huì)改掉自己身上的陋習(xí),從而逐漸轉(zhuǎn)變成一名好學(xué)生。
五、結(jié)論
總而言之,在新時(shí)期,高中班主任的班級(jí)管理工作是非常重要的。因此,班主任應(yīng)該采取有效的措施來提升自己的班級(jí)管理水平,班主任既要關(guān)愛學(xué)生,也要用嚴(yán)厲的態(tài)度管理學(xué)生,在管理過程中充分發(fā)揮班干部的作用,并且建立健全的班級(jí)管理制度,利用激勵(lì)的方式去管理學(xué)生,尤其要關(guān)注學(xué)困生,從而為學(xué)生創(chuàng)建一個(gè)和諧美好的學(xué)習(xí)環(huán)境。
參考文獻(xiàn):
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