王俊麗
平頂山市第七中學(xué)作為河南省校本教研實驗校,辦校8年來一直致力于深化課堂教學(xué)改革,加強(qiáng)校本教研,促進(jìn)教師專業(yè)的發(fā)展。針對我校的實際教學(xué)情況,2016年本著“堅定課改信念,走課改強(qiáng)校之路”的理念,著力于推進(jìn)專家引領(lǐng)和名師的輻射帶動作用,搭建學(xué)校建設(shè)和教師發(fā)展的多元化平臺,發(fā)展特色校本課程建設(shè)等工作,使我校的校本教研工作又上新臺階,不斷完善了我校的校本教研體系,迎來了我校教學(xué)改革的一個春天,教育教研改革遍地開花,效果明顯,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:
一、學(xué)校概況
平頂山市第七中學(xué)始建于2006年5月,于2008年7月正式投入使用,是一所直屬于平頂山市教育局的普通初級中學(xué)。學(xué)校位于新城區(qū)大香山路北段、市政大廈北800米,占地面積約80畝。校園設(shè)計新穎、規(guī)劃合理,環(huán)境優(yōu)美。擁有高標(biāo)準(zhǔn)、現(xiàn)代化的教學(xué)樓、行政辦公樓、實驗樓,三座樓廳廊相連、渾然一體。擁有高質(zhì)量的圖書館、電子閱覽室、塑膠跑道及人工草坪足球場,室內(nèi)體育館,教學(xué)設(shè)施達(dá)到省定一級標(biāo)準(zhǔn)。
學(xué)校師資力量雄厚,現(xiàn)有教職工112人,擁有大學(xué)本科學(xué)歷103人,教師學(xué)歷達(dá)標(biāo)率100%,中學(xué)高級教師21人,省級學(xué)科帶頭人6人,省、市級骨干教師17人,省市級優(yōu)質(zhì)課教師26人,省級師德標(biāo)兵6人,市級優(yōu)秀教師8人,教師隊伍學(xué)歷層次高,政治素質(zhì)高,業(yè)務(wù)素質(zhì)硬,師德高尚,結(jié)構(gòu)合理。
建校幾年來,學(xué)校始終堅持“培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣,提高學(xué)生綜合能力,為學(xué)生終身發(fā)展奠基”的辦學(xué)理念,把“創(chuàng)一流學(xué)校、育優(yōu)秀人才”作為學(xué)校的辦學(xué)目標(biāo),在全體師生的共同努力下,形成了“敬業(yè)創(chuàng)新、盛德有范”的教風(fēng)和“自主勤奮、求異求真”的學(xué)風(fēng),逐步形成了以“導(dǎo)學(xué)評七環(huán)節(jié)”教學(xué)法為主要特色的教學(xué)模式,促使優(yōu)等生更加優(yōu)秀,不同層次、不同類別的學(xué)生都得到轉(zhuǎn)化、提高和發(fā)展。
學(xué)校曾先后被授予“市級文明單位”、“市基礎(chǔ)教育先進(jìn)集體”、“省級衛(wèi)生學(xué)校”、“市級教科研先進(jìn)單位”、“市消防先進(jìn)單位”、“省校本教研實驗學(xué)?!薄ⅰ笆≈行W(xué)師德師風(fēng)先進(jìn)學(xué)?!?、河南省“文明單位”等榮譽(yù)稱號。
平頂山市第七中學(xué)將繼續(xù)恪守“志存高遠(yuǎn)、追求卓越”的校訓(xùn),努力塑造“勵志篤行、尚德文明”的校風(fēng)。營造濃郁的校園文化氛圍,形成獨(dú)特的人文特色。以傳承文明、傳播文化為己任,張揚(yáng)個性、追求卓越、打造教育精品、爭創(chuàng)一流名校。
二、發(fā)揮教學(xué)專家和名師的引領(lǐng)輻射作用
1.積極開展“請進(jìn)來”學(xué)習(xí)交流研討活動。
本年度開展把教學(xué)專家和名師“請進(jìn)來”的跟進(jìn)方式,大力推進(jìn)“導(dǎo)學(xué)評七環(huán)節(jié)”的課堂改革,把“小組合作”的范式全面鋪開。
(1)我校分別在3月、5月共邀請山東專家兩次到校指導(dǎo)教改工作,安排多個學(xué)科8人次專家做”小組合作”課堂實錄指導(dǎo),各教研組也派出了劉二團(tuán)等多名青年教師現(xiàn)場做課,請專家指導(dǎo)交流。
(2)我校于10月28日、11月8日、11月9日分別邀請席名煥、王鵬、王泉等我市“市級名師工作室”的語數(shù)外名師團(tuán)隊和我校的語數(shù)外老師進(jìn)行“同課異構(gòu)”交流活動。各科老師同上一節(jié),學(xué)校以溫校長為首的領(lǐng)導(dǎo)班子和各組教師都到場觀摩學(xué)習(xí)。課后名師工作室的專家老師也都及時進(jìn)行評課活動。他們贊揚(yáng)了老師們在處理課堂生成問題上都能結(jié)合具體環(huán)境靈活處理,但也提醒老師們要深層次挖掘教材、注意學(xué)科語言的嚴(yán)謹(jǐn)性,在培養(yǎng)學(xué)生習(xí)慣上不要拘泥于課堂時間,不能為了上一節(jié)課而上一節(jié)課!
(3)11月26日,以韓吉東為首的山東課改團(tuán)隊再次進(jìn)駐我校,開啟了為期兩天的兩地“同課異構(gòu)”賽課模式,參加本次賽課的選手有山東昌樂外國語學(xué)校、泰安中學(xué)、明湖中學(xué)、市七中四地市的老師組成。研討會分兩個環(huán)節(jié)展開,每一個學(xué)科賽課結(jié)束后專家當(dāng)場點評,效率高,收效顯著。山東省基礎(chǔ)教育課程研究中心研究員崔志成教授、濟(jì)南明湖中學(xué)教務(wù)處主任趙紅霞老師,在評課中都給予賽課老師們以高度的評價,特別是對他們在運(yùn)用“小組合作”評價機(jī)制上的得心應(yīng)手尤為贊許,對年輕教師的快速成長感到欣慰。韓吉東局長邊聽課、邊速記、邊拍照,賽課一結(jié)束,他的評課課件也已做好,“當(dāng)場點評”、“切中要點”的評課風(fēng)格讓所有在場的老師們羨嘆不已。
2.繼續(xù)開展“走出去”的學(xué)習(xí)交流研討活動。
我校六十多名教師組成的學(xué)習(xí)團(tuán)隊于4月、5月、10月分三次遠(yuǎn)赴山東昌樂外國語、壽光等學(xué)校進(jìn)行學(xué)習(xí)觀摩,劉應(yīng)曉等多位青年教師也代表我校學(xué)科組出課,既現(xiàn)場體驗了教改示范校的小組合作精髓,又給我校的教改工作奠定了堅實基礎(chǔ)。
三、完善校本教研體系,潛心做好教學(xué)改革。
本著大力推進(jìn)教學(xué)改革,著力培養(yǎng)年青教師快速成長的原則,以“生”為本,向課堂要質(zhì)量,堅持“專家引領(lǐng)”的方向,結(jié)合我校實際情況,踏實校本教研的步伐,實現(xiàn)教育教學(xué)改革的新突破。
1.搭建多元化教師發(fā)展平臺
校本培訓(xùn)做為一種繼續(xù)學(xué)習(xí)方式,對促進(jìn)教師專業(yè)成長和學(xué)校自主發(fā)展起著重要作用。我校堅持“請進(jìn)來、走出去”的教研活動原則。
(1)我校分別在3月、5月和11月共邀請山東專家三次到校指導(dǎo)教改工作,并舉行了“同課異構(gòu)”賽課模式的教研活動。
(2)我校于10月28日、11月8日、11月9日分別邀請席名煥、王鵬、王泉等我市“市級名師工作室”的語數(shù)外名師團(tuán)隊,和我校的語、數(shù)、外老師進(jìn)行“同課異構(gòu)”交流活動。
(3)一年一度的暑期校本培訓(xùn)活動中,學(xué)校邀請市級名師席明煥老師、王鵬老師為我們做關(guān)于教育教學(xué)方面的講座和報告,真所謂是精神盛宴,使每一位參與培訓(xùn)的教師都受益匪淺。
(4)分批次走出去,繼續(xù)學(xué)習(xí)山東昌外的“學(xué)程設(shè)計”及“小組合作”經(jīng)驗,學(xué)習(xí)山西宜川中學(xué)的自主管理模式,融合我校自己的資源特點,堅定不移的走教學(xué)改革的步伐。炎炎的暑期即將開始,一年一度的暑期校本培訓(xùn)也如期而至。
2.學(xué)校抓住機(jī)遇,與時俱進(jìn)。
今年在全校教師的共同努力下,我校成為“全國名師名校發(fā)展聯(lián)盟”的一員。同時,我校又成為“全國名師名校課改觀摩會”2017年年會舉辦地。抓住機(jī)遇,與時俱進(jìn),使我校能站得更高,看的更遠(yuǎn),發(fā)展的更快。
3.組織開展常態(tài)化的校本教研活動
(1)抓實教研活動注重教研活動的成效性,增強(qiáng)學(xué)科組的團(tuán)隊合作意識,強(qiáng)化“學(xué)程”的規(guī)范性。同時教研活動采用“雙備課”和“集體備課”相結(jié)合,各學(xué)科備課資料存檔,實現(xiàn)了資源共享。
(2)引領(lǐng)青年教師快速成長,強(qiáng)力推進(jìn)教學(xué)改革,學(xué)校組織開展了各種形式的扎實有效的賽課活動。
3月初,結(jié)合“市教育局第十五屆優(yōu)質(zhì)課推薦及評選活動”,教研處組織開展了為期三周的校級第二屆優(yōu)質(zhì)課聽評課活動。參賽教師達(dá)25個之多,采用統(tǒng)一課題、使用“學(xué)程”、小組合作、同學(xué)科集中時間賽課等方式,創(chuàng)新了優(yōu)質(zhì)課的推選上報工作。
4—5月份學(xué)校開展了第一屆校級賽課及教學(xué)設(shè)計大賽,分兩部分完成:先以年級組為單位進(jìn)行初賽,選拔教改新秀,再在學(xué)校進(jìn)行決賽,完成學(xué)校的整個教學(xué)大賽進(jìn)程。此次活動為期近一個月,取得了預(yù)想不到的效果。七、八年級賽課工作推進(jìn)扎實,既有理論考試又有課堂比賽,評委也是在民主投票的基礎(chǔ)上產(chǎn)生的,年級表彰也進(jìn)行的公平合理,突出了教學(xué)改革的扎實性。這
為學(xué)校的教學(xué)比賽及教學(xué)設(shè)計比賽奠定了良好基礎(chǔ),推上來的選手都能發(fā)揚(yáng)學(xué)科組的集體智慧,較為熟練的運(yùn)用“導(dǎo)學(xué)評七環(huán)節(jié)”,在小組合作的良好氛圍中完成教學(xué)目標(biāo)。
八年級組在此次級部賽課中工作開展的最為扎實,六位評委守時公平,14節(jié)課沒有一人缺席。評課分工明確,點評客觀公正,表彰及時公允,資料收集整理完善,受到了一致好評。
三個數(shù)學(xué)備課組、八年級語文備課組、九年級英語備課組、八年級地理備課組、八年級歷史備課組等團(tuán)結(jié)協(xié)作精神值得學(xué)習(xí),他們在教學(xué)設(shè)計中表現(xiàn)突出,設(shè)計環(huán)節(jié)完備,思路清晰,緊扣學(xué)校教改模式,值得其他備課組學(xué)習(xí)。
(3)進(jìn)行各類觀摩課和示范課的展示研討活動。
市級“名師大講堂”活動、學(xué)?!伴_放日”聽課工作、各類微型課、各級優(yōu)質(zhì)課、信息技術(shù)融合課等的展示研討活動。
4.落實課題帶動教師成長的戰(zhàn)略
2016年以來我校已結(jié)項課題10項,已申報的省級課題2項。目前,我校一線教師結(jié)合自身的教學(xué)實踐中的問題,開展微課題的研究。形成教學(xué)研究與教學(xué)實踐合一的教師成長方式。
5.舉行課改研討會,推進(jìn)課改成果的分享。
我校自2015年下半年實行新課程改革以來,已經(jīng)連續(xù)舉行了課改第一季“風(fēng)起”、課改第二季“云涌”、課改第三季“春雷”共三次課改研討會。在每次的課改研討會中,總結(jié)先進(jìn)經(jīng)驗和表彰先進(jìn)典型,全體教師在課改研討會中學(xué)習(xí)交流,分享課改成果,課改研討會已成為我校校本教研的新形式。2017年9月10日開展了課改第四季“秋韻”暨教師節(jié)表彰大會,本次大會也是課改研討和交流盛會。
6.設(shè)立課改示范個人、課改示范班級、課改先進(jìn)個人等榮譽(yù)稱號,推進(jìn)課改工作繼續(xù)向前發(fā)展。
2016年以來,我校已經(jīng)有20個班級申請課改示范班級,經(jīng)過專家組在這些班集體中的的聽評課,以及個各任課老師的反饋等綜合信息的評審后,其中有九個班級脫穎而出,成為課改示范班集體,這些課改示范班能夠在我校的課改活動中,起到更好的引領(lǐng)和示范的作用,助推我校的課改能夠取得優(yōu)異的成績。
四、構(gòu)建校本課程體系
1.完善“主體性特色校本課程”體系
為進(jìn)一步深化我校的課堂改革,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展。落實“學(xué)生樂于參與、積極發(fā)展特長,培養(yǎng)自信心和創(chuàng)造力”的理念。我校開展課“科技創(chuàng)新課”、“心理健康教育課”、“國學(xué)教育課”、“校園足球課”和20個社團(tuán)活動課等。
五、今后需要完善的地方
2016年以來,我校的校本教研工作在“落實校本教研,潛心做好課改”的思想的指導(dǎo)下,開展的如火如荼,取得了一定的成績,但是還有很多需要完善和改進(jìn)的地方,我們今后需要努力的方向如下:
1.在校本教研中,如何有效用思想和文化引領(lǐng)教師的發(fā)展和成長。
2.如何構(gòu)建更多高質(zhì)量的教師學(xué)習(xí)共同體?
3.開展更多聚焦課堂教學(xué)策略研究的系列活動。
4.如何實現(xiàn)校本培訓(xùn)多元化,讓“讀書活動”等常態(tài)化?
5.如何構(gòu)建有效的教師專業(yè)成長評價系統(tǒng)?
6.教師參與校本教研的廣度和深度還需要進(jìn)一步拓展。
7.落實課題研究推進(jìn)校本教研工作有效開展。
8.落實特色校本課程的開發(fā)與特色校園文化的建設(shè)。