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      頂崗實習怎樣體現“教學做”一體化教學

      2019-10-11 07:07:40常波
      職業(yè) 2019年9期
      關鍵詞:分析和研究教學做頂崗實習

      常波

      摘 要:對于現在的職業(yè)院校學生來說,實習是非常重要的。通過實習,學生可以獲得很多工作經驗,提高自身的能力。但在頂崗實習中,如何讓學生在工作中收獲更多的經驗呢?這就需要在教學中實現“教學做”一體化。本文就頂崗實習怎樣體現“教學做”一體化教學進行分析和研究。

      關鍵詞:頂崗實習 “教學做”? 一體化教學? 分析和研究

      頂崗實習對學生的幫助很大,可以讓學生在實習中學到很多知識,這些知識在學校中是學習不到的,這樣的知識對學生是非常重要的。但是,學生如何在實習過程中提高自己的能力,真正實現“教學做”一體呢?“教學做”對職業(yè)院校頂崗實習生來說有什么重要意義呢?

      一、頂崗實習概述

      頂崗實習是現階段職業(yè)院校中比較常見的實習方式,這樣的實習方式和其他實習方式不同,頂崗實習需要學生能在學校學習到一些有用的知識,這些知識能幫助學生解決在企業(yè)實習中的一些問題,很快適應企業(yè)工作,需要學生擁有一定的能力。但這樣的實習不僅需要學生有足夠的專業(yè)能力,還需要有很好的學習能力,這樣才能在實習單位中學到一些關于企業(yè)的相關知識,很快地了解企業(yè)的工作流程,提升自身的能力,這對學生是很有幫助的。

      二、一體化教學概述

      一體化教學是一種很常見的教學體系,在這樣的體系下,教師會對學生進行職業(yè)化的培養(yǎng)。這樣的教學方式,能讓學生很早就適應企業(yè)的工作模式。這樣的教學方式需要將理論知識和實踐知識相結合,讓學生對知識有更深的了解,這對于學生的學習和發(fā)展是很有幫助的。這樣的教學方式能夠讓學生對知識進行很好地吸收,提高自身的能力,也能夠讓學生很快地適應企業(yè)的工作環(huán)境,讓學生的綜合能力有明顯的提高。

      三、當前頂崗實習中存在的問題

      1.學生的技能水平不高

      在現在的頂崗實習中,會存在一些問題,這些問題對于學校和學生以及企業(yè)來說都有一定的影響。比如學生的技能水平不高就是非常重要的問題之一,學生的能力不足是當前頂崗實習中遇到的主要問題。這是因為,學生的技能水平不高會讓學生在企業(yè)中無法跟上企業(yè)的工作方式,無法為企業(yè)創(chuàng)造出利益,這不僅對企業(yè)有一定的影響,還會讓企業(yè)對這樣的學生有一種不好的感覺,從而會減少和學校合作的欲望。這樣一來,不僅會讓學校無法將自己培養(yǎng)的學生派往企業(yè),還讓一些有能力的學生無法去企業(yè)實習,這對于三方都有很大影響。由此可見,學生的技能水平不高是當前頂崗實習中所遇到的問題之一。

      2.學生的學習能力不強

      職業(yè)院校的學生在進入頂崗實習后,很多都無法去適應企業(yè)的工作環(huán)境,在長時間內,不能夠將企業(yè)的知識學會,這樣的情況對于企業(yè)的發(fā)展和學生的成長來說都有很大的影響,這也是學生能力不強的主要原因,如果學生的學習能力不強,就會讓其很難接受新的工作方式和手段,這就影響了學生在企業(yè)中的工作效率,也讓企業(yè)對這樣的學生不太中意。這樣,學生不僅無法完成企業(yè)的工作,還讓學生在企業(yè)中無法盡快地適應工作環(huán)境,也無法在企業(yè)的工作中獲得一些經驗,這樣對學生的發(fā)展和學習有很大的負面影響。

      3.企業(yè)沒有培養(yǎng)學生

      在頂崗實習中,企業(yè)很害怕學生在實習結束后就離開企業(yè),因此,企業(yè)就不會花費很大的力氣去培養(yǎng)學生,這就對學生的學習和發(fā)展有很大的影響。學生在實習中就會從事一些與企業(yè)生產無關緊要的活,這樣的工作對于學生的影響非常大,學生僅僅收獲了一點點經驗,這點經驗對學生沒有很好的作用,也無法讓學生在企業(yè)工作中學習到一些有用的知識,學生在頂崗實習中無法學習到有用的知識,會限制了學生的發(fā)展,學生不能夠提高自身的能力。

      4.學生的交流能力不強

      在現階段,學生的交流能力不強也是頂崗實習中的重要問題之一。由于學生的交流能力不強,就會讓學生在學習中很容易受到一些因素的影響,比如,在企業(yè)中,如果職工用一種很嚴厲的語氣跟學生講話,學生很有可能會接受不了,再加上交流能力不強,學生無法去跟員工接觸,無法從交流中獲得很多重要的知識,這對于學生的學習有很大的影響。除此之外,學生在實習中遇到了問題也不敢去和教師進行交流,沒辦法在教師的幫助下去解決問題,由此可見,學生的交流能力不強,會讓學生在實習中受到一些影響。

      四、頂崗實習中“教學做”一體化教學對于促進學生學習的重要意義

      1.提高學生的學習能力

      通過“教學做”一體化教學能夠有效地幫助學生提高學生的學習能力。只有學生的學習能力提高了,才能夠更好地去學習企業(yè)中的工作流程,讓學生受到企業(yè)的關注,同樣也能讓學生在企業(yè)中收獲到更多的經驗和能力,這樣的學習能力對學生來說是很有幫助的。由此可見,通過頂崗實習可以讓學生的學習能力得到很大的提高。

      2.提高學生的能力

      在頂崗實習中,學生的能力也是非常重要的,如果學生的能力不強,就很難將企業(yè)分配給自己的任務做完,這對于企業(yè)的影響非常大。分配給學生的任務,學生連完成的能力都沒有,這樣的情況很難讓企業(yè)給予學生更多的幫助,因此,就需要對學生進行“教學做”一體化教學的培養(yǎng),通過一體化教學,學生可以提高自身的能力,讓學生在企業(yè)中很好地完成企業(yè)所布置的任務,這不僅能夠讓企業(yè)認可學生,還能夠讓學生將自己在學校所學習到的知識很好地應用到企業(yè)生產中去,這對于企業(yè)和學生有很重要的意義,由此可以看出,學生的能力對于學生在頂崗實習中的表現也是非常重要的。

      3.提高學生的交流能力

      學生的交流能力在學生的生活和工作中是非常重要的?,F在的學生交流能力不是很強,影響了學生在工作和學習中的效率,這對于學生的影響是非常大的。因此,就需要提高學生的交流能力,通過進行一體化教學就可以提高學生的交流能力,讓學生在工作中能夠很好地去進行交流,通過交流能夠讓學生解決一些在工作中所遇到的問題,提高自身的學習能力。

      五、頂崗實習中“教學做”的一體化教學

      1.對學生進行針對性教學

      學生在學校會學到很多知識,以便很快適應社會企業(yè)的工作模式。但是,普通的教學模式對學生的學習幫助意義不大,只能夠讓學生的理論知識有很好的提高,讓學生對一些技術有一定的認識,但是,學生的實踐能力卻沒有得到很好的提高,這對學生的工作能力也有一定的影響。因此,就需要職業(yè)院校對學生進行針對性教學,讓學生通過針對性教學,提高自身的能力,讓學生在未來的頂崗實習中更快地適應環(huán)境,運用自身的能力去完成企業(yè)給自己布置的任務。

      2.幫助學生給正確定位

      學生在頂崗實習中,對自己的定位一定要準確,要明確地告訴學生,進入企業(yè)后,不能再以一名學生的身份去面對其他人,不能將在學校里養(yǎng)成的不好的習慣帶給企業(yè)。在學校中,學生可以不去學習,可以放縱自己,可以在困了的時候隨時睡覺,但是,當走進企業(yè)后,學生就不應該再去做這些事情,而是應該在企業(yè)中去學習一些知識,提高自身的工作能力,豐富自身的經驗,讓學生能夠在企業(yè)中立足,這對于學生的學習和成長有很大的幫助。學生需要有明確的定位,認清自身在企業(yè)中的身份,企業(yè)不是學校,沒有人會把工作人員當成學生來看待。

      3.讓學生認識到自己的不足

      在職業(yè)院校的一體化教學中,不僅要向學生傳授一些專業(yè)知識,還應該讓學生認識到自身的不足,認識到企業(yè)和學校之間的差距,這對于學生來說是非常重要的。學生通過一體化教學, 認識到自己的不足后,在企業(yè)中很好地提高自己的能力,不斷完善自己,彌補自身的不足以須更快地適應企業(yè)的工作流程,這對于學生的學習來說是很有幫助的。

      4.提高學生的素質

      學生的素質在學生的學習和成長中也有很大的影響,特別是在頂崗實習中,學生如果素質不高,對于工作沒有責任感,會無法在企業(yè)中立足,這對于學生的影響是非常嚴重的。因此,就需要通過一體化教學去提高學生的素質,讓學生對企業(yè)布置的任務有一種責任感,以正確的態(tài)度面對企業(yè)中的一些問題。這樣,讓學生在企業(yè)中很好地發(fā)展。這對于學生來說是非常重要的。

      六、小結

      綜合上文,可以了解到當前頂崗實習中的一些問題,頂崗實習中“教學做”一體化教學對于學生學習的重要意義,以及關于頂崗實習中“教學做”一體化教學思考。由此可以看出,在當前階段頂崗實習所遇到的問題和一體化教學對學生的幫助,這樣的教學方式對學生的意義非常大,能夠有效地提高學生在企業(yè)中的工作能力,還能夠讓學生增長經驗。

      參考文獻:

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      [2]劉振宇.淺談大力加強頂崗實習學生的穩(wěn)定性[J].教育教學論壇,2019(14).

      [3]劉曉,常剛,李杰.高職院校學生頂崗實習時期思想政治教育的創(chuàng)新探究[J].智庫時代,2019(13).

      [4]楊小霞,楊皓.基于化工自動化技術專業(yè)人才培養(yǎng)模式下化工自動化技術專業(yè)頂崗實習標準的探索[J].中國校外教育,2019(9).

      [5]周利軍.職業(yè)院校機械類專業(yè)頂崗實習教學環(huán)節(jié)實施與控制[J].湖北農機化,2019(6).

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      [7]陸麗芳.高職校企雙主導的現代學徒制頂崗實習評價體系實踐研究[J].工業(yè)技術與職業(yè)教育,2019(1).

      [8]陳琪,朱學超.“互聯網+”背景下高職院校頂崗實習管理模式探索[J].輕工科技,2019(3).

      (作者單位:江蘇省徐州技師學院)

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