劉 建
(貴州省畢節(jié)市七星關(guān)區(qū)小吉場鎮(zhèn)教育管理中心 貴州 畢節(jié) 551700)
學(xué)生在學(xué)校成長的過程主要在課堂,教師專業(yè)發(fā)展體現(xiàn)的過程亦是課堂。對于學(xué)生個(gè)人而言,教師的有效教學(xué)可以促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展;對于教師專業(yè)成長而言,有效教學(xué)可以是顯性的,有效備課卻往往是隱性的。值得注意的是,這種作為有效教學(xué)的前提和基礎(chǔ)的不大能看得見的有效備課過程,恰恰是教師專業(yè)成長的重要途徑。
為全面了解當(dāng)前農(nóng)村中小學(xué)教師備課現(xiàn)狀,努力探索有效備課對于教師專業(yè)成長的意義。2017年6月下旬,利用我鎮(zhèn)期末學(xué)校工作考核之機(jī),組織318名教師開展了問卷調(diào)查,通過匯總統(tǒng)計(jì)得出一個(gè)結(jié)論:80%的教師不愿意撰寫教案。存在這種現(xiàn)狀的原因有:(1)我鎮(zhèn)中小學(xué)教師隊(duì)伍里,35歲以下的青年教師占70%以上,大多數(shù)畢業(yè)于非師范院校,教師專業(yè)不對口,部分新入職的教師根本不了解備課的真正意義,就連備課的一些基本要求和環(huán)節(jié)都沒有掌握。(2)教師待遇低,付出與收獲不成正比,部分教師思想消極、懶惰,不認(rèn)真工作。(3)教師社會(huì)地位低,多數(shù)教師思想不穩(wěn)定,不安心工作,一心謀求改行。(4)當(dāng)前各方面的檢查偏多,教師教育教學(xué)主題有所偏離,教師寫教案應(yīng)付了事,備課情緒懈怠,厭煩情緒嚴(yán)重,只是為了完成任務(wù),應(yīng)付領(lǐng)導(dǎo)檢查。(5)部分教師備課帶有功利性,寫教案只是為了晉升職稱,不影響績效工資。(6)部分教師教案從網(wǎng)上抄襲,不經(jīng)思考,不結(jié)合學(xué)生實(shí)際,不注重反思。
備好課是上好課的前提,只有備課備充分了,教師才能在上課時(shí)獲得更充分的主動(dòng)性,才能以不變應(yīng)萬變。有效備課對于促進(jìn)教師專業(yè)成長有著非常重要的意義。
備好課是上好課的基礎(chǔ),是提高教育質(zhì)量的關(guān)鍵。每個(gè)教師必須充分認(rèn)識(shí)備好課的重要性,認(rèn)真鉆研教材,認(rèn)真、深入備好每一堂課。不管是老教師或是年輕教師,都必須備課,那些認(rèn)為老教師不用備課的想法是錯(cuò)誤的想法,盡管老教師對教材掌握的比較全面,但每年面臨的學(xué)生不一樣,教師上課的方法也不一樣,只有掌握學(xué)生的情況,才能做到因材施教。年輕教師就更應(yīng)該嚴(yán)格要求自己,全面掌握教材內(nèi)容,通過發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用、學(xué)生的主體作用,使學(xué)生全面掌握知識(shí)。備課對每位教師是必不可少的一個(gè)環(huán)節(jié),每一位教師必須高度重視這項(xiàng)教師的基本功。
早在兩千多年前,孔子就說過“凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢”。也就是說,人們要做好任何一件事情,都要預(yù)先有準(zhǔn)備,有了準(zhǔn)備,則可以獲得成功,沒有準(zhǔn)備,則會(huì)遭到失敗。教師上課也是一樣,要想取得較好的教學(xué)效果,必須課前認(rèn)真?zhèn)浜谜n。
教師要實(shí)現(xiàn)有效備課,就不能不進(jìn)行長期的扎實(shí)的專業(yè)理論學(xué)習(xí)和專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),因?yàn)橹挥性鷮?shí)的專業(yè)功底,教師組織教學(xué)才能得心應(yīng)手,不論遇到什么問題都能縱橫捭闔、揮灑自如。不練基本功,到老一場空。其實(shí)無人不知,凡是教學(xué)大家,都有淵博深厚的知識(shí)功底。作為人民教師,不廣泛閱讀書籍、不涉獵群書,要進(jìn)行有效教學(xué),是難以想像的。
教師互相聽課、評(píng)課,教師參加各類教學(xué)研究活動(dòng)或會(huì)議,與其他地區(qū)、學(xué)校的教師的交流,都會(huì)促進(jìn)教師的成長。特別是聽課和評(píng)課,只要會(huì)聽課、會(huì)評(píng)課,而且教研活動(dòng)要有實(shí)質(zhì)性的內(nèi)容,而不是那種走過程的無效活動(dòng),那對教師的有效教研、有效聽課和有效評(píng)課必然是有幫助的。專業(yè)群體或團(tuán)隊(duì)的教研活動(dòng),很容易發(fā)現(xiàn)非常多觀點(diǎn)和角度的差異,差異往往引發(fā)思考,更深的差異促成更深的思考。經(jīng)常參加此類活動(dòng),無疑非常有益于有效備課和有效教學(xué)。
教師要逐步養(yǎng)成自我反思的意識(shí),使得教學(xué)反思成為教師的一個(gè)自覺的行為。對教學(xué)實(shí)質(zhì)性的反思,其意義在于能夠找出備課和上課中的不理想環(huán)節(jié)、無效環(huán)節(jié),并加以調(diào)整、改進(jìn),對之后課堂教學(xué)起到有效的借鑒作用。毋寧說,認(rèn)真積累起來的教學(xué)反思,就是一部教師個(gè)體的專業(yè)成長史。
僅靠教科書,恐怕不足以備好和上好課。教師在教科書之外,只有積極參與新課程資源的開發(fā)研究,才有可能使備課有更多“食量”可資利用。何況,參與各類新課程的課題研究,也是教師自身專業(yè)成長的機(jī)遇。
沒有風(fēng)格的教師,不是好教師。教學(xué)風(fēng)格的形成在傳統(tǒng)意義上看主要指“修煉自己的聲音,讓它美妙動(dòng)聽;修煉自己的語言,讓它妙趣橫生”?,F(xiàn)在,在新課程背景下的教學(xué)風(fēng)格,恐怕還得加上一條,那就是會(huì)當(dāng)娃娃頭,或者說會(huì)當(dāng)師生“平等者中的首席”,有足夠的人格魅力,比如良知、親和力、幽默感、正義感等等,引領(lǐng)學(xué)生與自己一起奔向理想的教學(xué)目標(biāo)。
綜上所述,在實(shí)施素質(zhì)教育的今天,如何有效地備好一節(jié)課,是擺在我們每一位教師面前的一個(gè)重要課題。有效的課堂教學(xué)來自高效的課前準(zhǔn)備,這對教師專業(yè)成長而言顯得尤為重要,且更能彰顯出教師的知識(shí)水平、素養(yǎng)能力、教研成效和目標(biāo)的達(dá)成度。毋庸置疑,有效備課是一個(gè)教師專業(yè)成長的重要途徑。