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      網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)空間為輔助基于POA理論的高職英語視聽說課程教學(xué)改革研究

      2020-09-10 10:55:58景艷
      環(huán)球市場 2020年6期
      關(guān)鍵詞:網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)空間

      景艷

      摘要:在職業(yè)教育信息化發(fā)展和對中國特色外語教學(xué)理論呼吁的雙輪驅(qū)動(dòng)下,根據(jù)目前高職學(xué)生英語聽說技能普遍較低的現(xiàn)實(shí),嘗試以所在院校的網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)空間為輔助,依據(jù)POA理論,對高職英語視聽說課程進(jìn)行教學(xué)改革實(shí)踐,以期擴(kuò)展學(xué)生課下線上學(xué)習(xí)的時(shí)間,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性、主動(dòng)性,提高學(xué)生英語聽說能力。

      關(guān)鍵詞:網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)空間;“POA”;高職英語視聽說

      一、研究目的

      當(dāng)前,職業(yè)教育信息化蓬勃發(fā)展,文秋芳教授提出的中國特色外語教學(xué)理論P(yáng)OA正在盛行,而高職學(xué)生的聽說能力,尤其是口語表達(dá)能力普遍較低。因此本論文嘗試結(jié)合所在院校的網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)空間,基于POA理論,對高職英語視聽說課程進(jìn)行改革,構(gòu)建新的教學(xué)模式進(jìn)行實(shí)踐研究,從學(xué)生學(xué)習(xí)過程和結(jié)果兩個(gè)方面,對學(xué)生的情感認(rèn)可度、教學(xué)模式的有效性和優(yōu)勢、教學(xué)模式的不足以及小組模擬郵輪面試、郵輪餐飲服務(wù)客艙會話模擬表演、河南旅游景點(diǎn)講解和郵輪品牌文化小組PPT講解成績進(jìn)行分析對比,了解新教學(xué)模式改革的成效。

      二、網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)空間,POA理論和教學(xué)模式的構(gòu)建

      網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)空間(以下簡稱“空間”)是一個(gè)基于校園網(wǎng)絡(luò)的教學(xué)空間支撐平臺,是信息化時(shí)代的產(chǎn)物,具有即時(shí)溝通互動(dòng)、分享、評價(jià)等功能,教師在空間(簡介、組織、資源等)建設(shè)課程,學(xué)生線上互動(dòng)學(xué)習(xí)(聊天室、討論區(qū))。

      POA理論包括三部分,分別是教學(xué)理念:學(xué)習(xí)中心說、學(xué)用一體說和全人教育說;教學(xué)假設(shè):輸出驅(qū)動(dòng)、輸入促成和選擇性學(xué)習(xí);以教師為中介的教學(xué)流程:驅(qū)動(dòng)、促成和評價(jià)??臻g在課前線上為“驅(qū)動(dòng)”環(huán)節(jié)提供幫助,“促成”環(huán)節(jié)主要是課中完成,“評價(jià)”的即時(shí)評價(jià)同“促成”在課中完成,“延時(shí)評價(jià)前的練習(xí)”可以在線上完成后,在下一次課中以“復(fù)習(xí)性產(chǎn)出”或“遷移性產(chǎn)出”展示,教師在3個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)揮中介作用。其中線上環(huán)節(jié),與空間有關(guān),即“驅(qū)動(dòng)”和“延時(shí)評價(jià)前的練習(xí)”。結(jié)合英語視聽說課程,我們以課前(線上)一-“驅(qū)動(dòng)”、課中(線下)一一“促成”、課后“第二次課的課前”(線上)——“延時(shí)評價(jià)前的練習(xí)”和第二次的課中(線下)——“延時(shí)評價(jià)”來構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)空間為輔助基于POA理論的英語視聽說教學(xué)模式,如圖1所示。

      三、網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)空間為輔助基于POA理論的高職英語視聽說教學(xué)實(shí)踐研究

      (一)教學(xué)實(shí)踐描述

      由作者所在院校的17級人才儲備班(從全院選拔的英語優(yōu)秀學(xué)生)的2個(gè)郵輪班組成實(shí)驗(yàn)班和對照班(每班各40人),在實(shí)驗(yàn)初期,通過英語口試和筆試測試,盡量做到平均分配,成績無明顯差異。從2019年10月8日到12月14日,實(shí)施10周的新模式教學(xué)改革。依據(jù)通過郵輪面試所需要的知識以及郵輪餐飲工作所需要儲備的知識,將視聽說課程學(xué)習(xí)的內(nèi)容分為10個(gè)模塊,每個(gè)模塊4課時(shí),完成一個(gè)完整的“驅(qū)動(dòng)”“促成”和“評價(jià)”的教學(xué)流程,以下是10個(gè)模塊的教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)目標(biāo)、創(chuàng)設(shè)情景和產(chǎn)出任務(wù)(見圖2)。

      (二)教學(xué)實(shí)施步驟

      以第一個(gè)模塊一一個(gè)人基本信息和工作經(jīng)歷的內(nèi)容為例,來說明實(shí)施步驟。

      1..教學(xué)材料

      教學(xué)視頻為一位面試者參加郵輪面試,主要提問個(gè)人基本信息和工作經(jīng)歷的內(nèi)容,長約3分鐘,包括被面試者姓名、身高、家人、興趣、技能等以及工作經(jīng)歷。

      2.教學(xué)目標(biāo)

      依據(jù)POA理論,教學(xué)目標(biāo)分為交際目標(biāo)和語言目標(biāo),且語言目標(biāo)要為交際目標(biāo)服務(wù)。本模塊的交際目標(biāo)是學(xué)生能夠熟悉和了解郵輪面試的流程和環(huán)節(jié);語言目標(biāo)分為詞匯、語法和語篇,包括掌握surname、advantage、color blind、personality等個(gè)人信息的詞匯;熟練運(yùn)用講述個(gè)人經(jīng)歷時(shí)的一般過去時(shí)和回答個(gè)人信息時(shí)的一般現(xiàn)在時(shí)等語法;掌握講述工作經(jīng)歷時(shí),靈活運(yùn)用連詞組成銜接、連貫的語篇結(jié)構(gòu)。

      (三)教學(xué)流程

      1.課前(線上)——驅(qū)動(dòng)

      教師在空間的“資源”發(fā)布郵輪的宣傳視頻,為學(xué)生創(chuàng)設(shè)教學(xué)情景,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)熱情。在“組織”里,介紹學(xué)生需要嘗試完成的交際活動(dòng),即8人一組模擬郵輪面試。此外,通過空間的“通知”將課程相關(guān)信息推送給學(xué)生,并把學(xué)生分成5個(gè)小組,每個(gè)小組1名小組長,負(fù)責(zé)組織組員完成交際活動(dòng)。學(xué)生收到訊息后,與小組成員合理安排碎片化的時(shí)間進(jìn)入空間“組織”和“資源”進(jìn)行學(xué)習(xí),觀看教學(xué)情景視頻,在“討論區(qū)”嘗試完成交際任務(wù),因?yàn)閷γ嬖嚳赡芴岢龅膯栴}、面試的流程不了解,學(xué)生會感到手足無措,從而產(chǎn)生強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)壓力和動(dòng)力,此時(shí),小組長帶領(lǐng)組員學(xué)習(xí)發(fā)布在“組織”中的教學(xué)目標(biāo)和產(chǎn)出任務(wù)。

      2.課中(線下)——促成

      教師播放郵輪面試視頻,長約3分鐘,并將面試視頻分為兩部分,即個(gè)人基本信息和工作經(jīng)歷。同時(shí)詢問學(xué)生視頻內(nèi)容,就個(gè)人基本信息,會從哪些方面提問,回答運(yùn)用什么時(shí)態(tài);就工作經(jīng)歷,面試者講述時(shí)運(yùn)用什么時(shí)態(tài),如何有條理地講清楚幾個(gè)工作經(jīng)歷,采用了什么順序,運(yùn)用了哪些連詞。在這個(gè)環(huán)節(jié),教師主要起引領(lǐng)作用。教師指導(dǎo)學(xué)生認(rèn)真觀看視頻內(nèi)容,積累回答個(gè)人信息如:興趣、性格、優(yōu)點(diǎn)等問題的相關(guān)詞匯、短語、句式;學(xué)習(xí)如何向面試官有條理地講述工作經(jīng)歷以及常用句式。此外,要求學(xué)生從視頻輸入性材料中選擇產(chǎn)出任務(wù)所需的內(nèi)容、語言形式和話語結(jié)構(gòu),進(jìn)行模擬郵輪面試,教師還可以補(bǔ)充一些面試的背景知識,如面試者的服裝、說話的語氣、坐姿、站姿等。在促成環(huán)節(jié),教師還可以對一些小組的模擬面試進(jìn)行即時(shí)評價(jià),如學(xué)生在模擬面試中的語法錯(cuò)誤、提出的問題不適合面試話題等。通過課上2個(gè)小組的模擬面試,發(fā)現(xiàn)扮演面試官的同學(xué)表現(xiàn)相對較好,因?yàn)槊嬖噯栴}相對固定,而扮演面試者的同學(xué)在描述個(gè)人信息方面,如榮譽(yù)、愛好等,由于詞匯量有限,表述的不是很流暢。因此,教師適時(shí)地補(bǔ)充了一些關(guān)于榮譽(yù)、愛好的詞匯和常用表達(dá)方式,并希望未展示的小組從展示的2組中取其精華,去其糟粕。

      3.課后“第二次課的課前”(線上)——延時(shí)評價(jià)前的練習(xí)

      為了下節(jié)課更好地完成交際活動(dòng),教師在空間的“資源”添加了一些優(yōu)秀畢業(yè)生的個(gè)人工作經(jīng)歷音頻,方便學(xué)生學(xué)習(xí)。并依據(jù)學(xué)生英語水平,調(diào)整了產(chǎn)出任務(wù),即所有同學(xué)8人一組,完成模擬郵輪面試中個(gè)人信息部分;而英語基礎(chǔ)更好,配合度更高的同學(xué)則補(bǔ)充一項(xiàng)遷移性產(chǎn)出:采用演講方式,向大家分享工作經(jīng)歷。演講結(jié)束可以向同學(xué)們提問3個(gè)關(guān)于工作經(jīng)歷的問題,既鍛煉了演講者的口語,又提高了聽者的聽力和口語。教師安排學(xué)生在空間線上合作,在“討論區(qū)”交流制定2項(xiàng)產(chǎn)出任務(wù)的評價(jià)標(biāo)準(zhǔn),并制作評價(jià)表。同時(shí),以小組為單位撰寫產(chǎn)出任務(wù)的稿件,通過空間的“討論區(qū)”或“聊天室”,請教師和同學(xué)們幫助修改。

      4.第二次課的課中(線上)——延時(shí)評價(jià)

      這節(jié)課是產(chǎn)出成果展示,首先是5個(gè)小組的模擬郵輪面試(復(fù)習(xí)性產(chǎn)出),然后是6位同學(xué)的工作經(jīng)歷分享(遷移性產(chǎn)出),聽眾們每人2份評價(jià)表,評價(jià)表上附有評價(jià)標(biāo)準(zhǔn),展示的小組和演講的同學(xué)也可以為自己打分。由于課前同學(xué)們在“討論區(qū)”和“聊天室”的溝通、學(xué)習(xí),稿件沒有太多詞匯、語法或語篇錯(cuò)誤,無論是模擬面試還是分享經(jīng)歷,都可以做到脫稿,表現(xiàn)得很棒。教師在每組展示完進(jìn)行點(diǎn)評,同時(shí)在所有小組展示完后,以小組為單位,讓每個(gè)小組點(diǎn)評自已組和其他組的優(yōu)缺點(diǎn)各1個(gè)。在6位同學(xué)分享工作經(jīng)歷時(shí),聽眾們認(rèn)真傾聽演講者的講述,回答演講者的問題,氣氛非常活躍。最后,教師對語音、語調(diào)等錯(cuò)誤進(jìn)行了及時(shí)的補(bǔ)救性教學(xué)。

      四、教學(xué)改革實(shí)踐結(jié)果分析

      為了了解新教學(xué)模式改革的成效,對實(shí)驗(yàn)班40位學(xué)生進(jìn)行問卷調(diào)查,對開展過結(jié)合網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)空間、各種應(yīng)用軟件如微信、QQ等移動(dòng)技術(shù)設(shè)備,基于POA理論教學(xué)模式的教師12位教師采用問卷調(diào)查,5位教師進(jìn)行了訪談。

      研究結(jié)果表明:實(shí)驗(yàn)班同學(xué)在小組模擬郵輪面試、郵輪餐飲服務(wù)會話模擬表演、河南旅游景點(diǎn)講解和郵輪品牌文化小組PPT講解成績方面都高于對照班,雖然實(shí)驗(yàn)班的同學(xué)課前要花費(fèi)大量時(shí)間在空間上觀看教師創(chuàng)設(shè)的交際場景的微視頻等,在時(shí)間維度上實(shí)驗(yàn)班同學(xué)比對照班同學(xué)學(xué)習(xí)上花費(fèi)的時(shí)間多,可是學(xué)習(xí)本來就不應(yīng)該局限于課堂之內(nèi),是可以擴(kuò)展到課堂之外的,所以新教學(xué)模式還是優(yōu)于傳統(tǒng)的教學(xué)模式。

      新教學(xué)模式使學(xué)生英語學(xué)習(xí)興趣提高了,學(xué)習(xí)處于一種相對輕松、愉快的狀態(tài),構(gòu)建了學(xué)生自主的學(xué)習(xí)環(huán)境,提高了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性與自主性,激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情,活躍了課堂氣氛,大部分學(xué)生對新教學(xué)模式很滿意。新教學(xué)模式具有一些優(yōu)勢:便于學(xué)生移動(dòng)學(xué)習(xí),隨時(shí)隨地學(xué)習(xí);方便師生、生生線上交流,提高了學(xué)生線上交流協(xié)作能力,注重團(tuán)隊(duì)合作;學(xué)生選擇性學(xué)習(xí),提高了自主學(xué)習(xí)能力;課堂實(shí)踐練習(xí)時(shí)間、機(jī)會增多,知識吸收內(nèi)化程度增強(qiáng);課前創(chuàng)設(shè)教學(xué)交際場景,以產(chǎn)出任務(wù)為導(dǎo)向,增加了學(xué)生的學(xué)習(xí)欲望;提高了教師和學(xué)生的信息化素養(yǎng);教師的課堂工作輕松,承擔(dān)課堂的引領(lǐng)、設(shè)計(jì)和腳手架作用。

      但是開展以網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)空間為輔助基于POA理論的教學(xué)模式改革,是信息化時(shí)代一種新型的教學(xué)模式嘗試,還處于摸索階段,還存在一些問題,諸如:學(xué)院配套設(shè)施還不齊備,相應(yīng)的培訓(xùn)體系還沒有建立;空間的教育學(xué)習(xí)功能有待進(jìn)一步的開發(fā);使用空間花費(fèi)網(wǎng)絡(luò)流量,造成額外支出;個(gè)別教師的信息化素養(yǎng)低,在課前“驅(qū)動(dòng)”環(huán)節(jié)創(chuàng)建交際場景制作的微視頻等不適合學(xué)生學(xué)習(xí)需求;制作花費(fèi)時(shí)間長;POA理論對教師的教學(xué)設(shè)計(jì)提出挑戰(zhàn),有些老師不能應(yīng)對自如;POA理論對學(xué)生的要求較高,有些高職學(xué)生適應(yīng)不了;有些學(xué)生課前的自主學(xué)習(xí)與協(xié)作交流學(xué)習(xí)習(xí)慣沒有養(yǎng)成,自主性還不夠,導(dǎo)致課前“驅(qū)動(dòng)”環(huán)節(jié)準(zhǔn)備不充分,上課跟不上進(jìn)度,影響小組活動(dòng)等,以網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)空間為輔助基于POA理論的教學(xué)模式的開展還需要不斷改進(jìn),更加完善。

      參考文獻(xiàn):

      [1]文秋芳.構(gòu)建“產(chǎn)出導(dǎo)向法”理論體系[J].外語教學(xué)與研究,2015:07.

      [2]束定芳.呼喚具有中國特色的外語教學(xué)理論[J].外語界,2005:06.

      基金項(xiàng)目:2019年度教育部職業(yè)院校外語教育教學(xué)研究課題“網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)空問為輔助的基于POA理論的高職英語視聽說課程教學(xué)改革研究”(FLEB006)的階段性成果。

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