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      深度融合的高職旅游管理創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育分析

      2020-10-20 07:21:31陳青青張芳雪賀嶸
      錦繡·上旬刊 2020年6期
      關(guān)鍵詞:深度融合創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育

      陳青青 張芳雪 賀嶸

      摘 要:近幾年,隨著國(guó)民經(jīng)濟(jì)水平的不斷提升,群眾在旅游方面的需求也發(fā)生了明顯的變化,因此旅游管理工作也需要隨著群眾需求的變化進(jìn)行有效的調(diào)整。高職旅游管理專(zhuān)業(yè)作為為我國(guó)旅游行業(yè)提供人才的重要部門(mén),同樣需要對(duì)學(xué)生進(jìn)行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,以培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,讓學(xué)生能夠適應(yīng)行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì),并能夠?yàn)槿罕娞峁└鼮閮?yōu)質(zhì)的旅游管理服務(wù)。如今,很多學(xué)校都開(kāi)展了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育活動(dòng),但是具體的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育活動(dòng)的深入程度卻遠(yuǎn)遠(yuǎn)不足。因此,本文對(duì)深度融合的高職旅游管理創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育進(jìn)行了簡(jiǎn)要的分析,旨在為后續(xù)教學(xué)工作的開(kāi)展奠定良好基礎(chǔ)。

      關(guān)鍵詞:深度融合;高職旅游管理;創(chuàng)新創(chuàng)業(yè);教育

      目前,很多學(xué)校都開(kāi)設(shè)了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程,但是在課程融合上也存在一定的問(wèn)題。想要真正讓創(chuàng)新創(chuàng)而言課程促進(jìn)高職旅游管理專(zhuān)業(yè)的發(fā)展,就需要讓專(zhuān)業(yè)教學(xué)工作與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實(shí)現(xiàn)深度融合。但是,想要保證創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的良好效果,就需要我們對(duì)相關(guān)的問(wèn)題進(jìn)行深入的研究,并找打更具有針對(duì)性的方法和措施,打通專(zhuān)業(yè)教育與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育之間的聯(lián)系。與此同時(shí),學(xué)校也應(yīng)該重視對(duì)社會(huì)發(fā)展的研究,明確專(zhuān)業(yè)教育的發(fā)展方向,進(jìn)而保證專(zhuān)業(yè)教育內(nèi)容、教學(xué)形式能夠達(dá)到相對(duì)理想的效果。

      一、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育背景概述

      黨的十七大以來(lái),黨和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人一直強(qiáng)調(diào)提高自主創(chuàng)新能力,建設(shè)創(chuàng)新型國(guó)家,旨在以創(chuàng)新帶動(dòng)創(chuàng)業(yè),以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。黨的十八大報(bào)告要求提高創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者的能力和素質(zhì),積極落實(shí)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)政策,旨在推動(dòng)青年一代的奮斗成長(zhǎng)與國(guó)家創(chuàng)新發(fā)展深度融合。2016年10月15日,中共中央政治局委員、國(guó)務(wù)院副總理劉延?xùn)|同志在湖北調(diào)研時(shí)強(qiáng)調(diào),要按照黨中央、國(guó)務(wù)院決策部署,加快實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略,深化高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展,推動(dòng)產(chǎn)學(xué)研用結(jié)合,為促進(jìn)大眾創(chuàng)業(yè)萬(wàn)眾創(chuàng)新和創(chuàng)新型國(guó)家建設(shè)提供有力支撐。在十九大報(bào)告中,習(xí)近平同志還強(qiáng)調(diào),全黨要關(guān)心和愛(ài)護(hù)青年,為他們實(shí)現(xiàn)人生出彩搭建舞臺(tái),這足以看出黨和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的大力支持,也足見(jiàn)創(chuàng)新型國(guó)家對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的迫切需求。

      高職院校是我國(guó)旅游人才的重要輸送基地,因此更需要保證國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人對(duì)于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作所提出的政策得以有效落實(shí)。在實(shí)際教育工作中,也需要提升創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的水平和力度,為我國(guó)創(chuàng)新型國(guó)家的形成做出有力貢獻(xiàn)。

      二、高職旅游管理專(zhuān)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育發(fā)展?fàn)顩r

      目前,我國(guó)很多高職旅游管理專(zhuān)業(yè)并沒(méi)有對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)政策進(jìn)行深入的剖析,進(jìn)而導(dǎo)致創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育形式化問(wèn)題嚴(yán)重。另外,學(xué)生也很難通過(guò)形式化的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程獲得有效的知識(shí),更難提升自身的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,并且,學(xué)生也很難將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)理論與實(shí)踐進(jìn)行有效的結(jié)合,學(xué)生對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)內(nèi)容的理解不深刻,并對(duì)相關(guān)政策處于迷茫狀態(tài)。

      我國(guó)很多高職院校的確開(kāi)展了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程,但是在實(shí)際教學(xué)過(guò)程中,并沒(méi)有融入有效的實(shí)踐課程。這就倒是學(xué)校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教學(xué)工作處于理論和實(shí)踐脫節(jié)的狀態(tài)。在這種情況下,學(xué)生很難在未來(lái)的工作中應(yīng)用創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的相關(guān)理論。

      很多學(xué)校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程的老師是由學(xué)院自身的輔導(dǎo)員擔(dān)任的,在這種情況下,由于學(xué)院輔導(dǎo)員對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作并不了解,也很難針對(duì)學(xué)生的實(shí)際需求展開(kāi)相應(yīng)的教學(xué)活動(dòng),另外很多輔導(dǎo)員是在學(xué)校畢業(yè)后就進(jìn)入高職院校擔(dān)任輔導(dǎo)員,因此輔導(dǎo)員本身對(duì)就業(yè)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)沒(méi)有形成全面、準(zhǔn)確的認(rèn)識(shí),因此也很難想學(xué)生傳遞正確的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)理論。并且,由于很多高職學(xué)校并不重視創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教學(xué)課程,因此也沒(méi)有構(gòu)建起有效的激勵(lì)機(jī)制,教師以及學(xué)生參與相應(yīng)教學(xué)活動(dòng)的興趣較低。另外,匱乏的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育資源,也不利于相關(guān)教學(xué)活動(dòng)的開(kāi)展。

      三、深度融合創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育以及高職旅游管理人才培養(yǎng)的思路

      首先,學(xué)校應(yīng)該對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)政策進(jìn)行深入的研究,深入明確創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教學(xué)活動(dòng)開(kāi)展對(duì)于學(xué)生成長(zhǎng)以及學(xué)校發(fā)展的重要意義。同時(shí),也需要向教師及有關(guān)人員就相關(guān)政策展開(kāi)相應(yīng)的學(xué)習(xí)活動(dòng),提升學(xué)校的政策把控能力,為后續(xù)教學(xué)工作的開(kāi)展創(chuàng)造有利條件。

      其次,需要積極開(kāi)展有效的創(chuàng)業(yè)實(shí)踐教學(xué)活動(dòng)。學(xué)生在多樣的實(shí)踐活動(dòng)中,也能對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)理論有更為深刻的認(rèn)識(shí),并且也能將相關(guān)的理論以更為直觀的形式展現(xiàn)在學(xué)生面前。另外,實(shí)踐活動(dòng)也能更好地模擬學(xué)生未來(lái)工作過(guò)程中的狀態(tài),學(xué)生在實(shí)踐活動(dòng)中也能運(yùn)用旅游管理相關(guān)知識(shí),對(duì)具體的問(wèn)題進(jìn)行探討,并且也能有機(jī)會(huì)提升自身的創(chuàng)新能力。

      第三,學(xué)校應(yīng)該積極培養(yǎng)具有良好創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的教師,通過(guò)組織培訓(xùn)、實(shí)踐活動(dòng)等方式讓教師能夠?qū)?chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作有著更為深刻的認(rèn)識(shí)。尤其是專(zhuān)業(yè)課教師,更應(yīng)該積極參與到相關(guān)實(shí)踐活動(dòng)中去,從而保證在未來(lái)工作中,能夠?qū)?zhuān)業(yè)理論教學(xué)與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教學(xué)進(jìn)行有效的融合。另外,為了提升教師參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教學(xué)活動(dòng)的積極性,就需要學(xué)校構(gòu)建起有效的激勵(lì)措施,并為學(xué)生及教師搭建良好的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái),從而激發(fā)師生參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的積極性。

      第四,學(xué)校應(yīng)該積極挖掘良好的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)資源,尤其應(yīng)該積極與社會(huì)各個(gè)領(lǐng)域的企業(yè)進(jìn)行對(duì)接,為學(xué)生提供優(yōu)質(zhì)的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),讓學(xué)生能夠在實(shí)踐的過(guò)程中提升自身的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。并且,也能讓學(xué)生運(yùn)用豐富的資源,掌握創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。

      四、總結(jié)

      綜上所述,目前我國(guó)高職旅游管理專(zhuān)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作仍然存在一定的問(wèn)題,想要真正實(shí)現(xiàn)高職旅游管理專(zhuān)業(yè)與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育兩者之間的有效融合,就需要學(xué)校深入研究相關(guān)政策,并積極開(kāi)展有效的創(chuàng)業(yè)實(shí)踐教學(xué)活動(dòng),積極培養(yǎng)具有良好創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的教師,積極挖掘良好的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)資源。

      參考文獻(xiàn)

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      [2]張嘉惠.供給側(cè)改革下高校旅游管理專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)探究[J].哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報(bào),2019(06):54-57.

      [3]劉海燕.基于現(xiàn)代學(xué)徒制的高職旅游管理專(zhuān)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)模式研究[J].科技資訊,2019,17(28):126+128.

      [4]楊璐.基于雙創(chuàng)教育的高職院校《旅行社經(jīng)營(yíng)與管理》課程改革與實(shí)踐研究[J].旅游縱覽(下半月),2019(08):210-211.

      [5]安樂(lè).“一帶一路”背景下高職旅游管理專(zhuān)業(yè)教育與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力教育融合研究[J].綠色科技,2019(05):236-237.

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