班主任不僅僅是一個(gè)班級(jí)的組織者和管理者,更是一個(gè)班級(jí)的教育者。和其他任課老師相比,所擔(dān)負(fù)的對(duì)學(xué)生教育責(zé)任更重。班主任和學(xué)生相處的時(shí)間比其他老師要多得多,班主任的一舉一動(dòng),都對(duì)學(xué)生產(chǎn)生較大的影響。那么,在全面實(shí)施素質(zhì)教育的今天,班主任應(yīng)該怎樣做才能管理好一個(gè)班級(jí)呢?下面我談?wù)勛约旱囊恍┳龇ā?/p>
一、實(shí)施情感教育,營(yíng)造溫馨班級(jí)
一個(gè)班,關(guān)起門就是一個(gè)大家庭。如果這個(gè)大家庭中的每一個(gè)同學(xué)都兄弟姐妹般相互關(guān)心著、幫助著、照顧著、鼓舞著,那么是溫馨的,因此,我是如何努力來營(yíng)造一個(gè)溫馨的班級(jí)的呢?
1.對(duì)學(xué)生進(jìn)行情感教育,善于溝通和協(xié)調(diào)
良好的教學(xué)環(huán)境不僅可以讓工作進(jìn)行得更順利,而且還有利教師的身心健康。因此,我首先就要學(xué)會(huì)主動(dòng)和他人進(jìn)行溝通,以情感人。當(dāng)師生間出現(xiàn)誤會(huì)的時(shí)候,不要老想到的是學(xué)生應(yīng)該先給老師道謙。其實(shí),表達(dá)歉意不僅對(duì)尊嚴(yán)和個(gè)性絲毫無(wú)損,反而還會(huì)給他人留下心胸開闊、好相處等好的印象。在班主任工作中,理解學(xué)生是教好學(xué)生的重要基礎(chǔ)。我加強(qiáng)與學(xué)生的溝通,利用班會(huì)、課間、課外活動(dòng)等時(shí)間與學(xué)生交談?dòng)懻?、個(gè)別談話,以使自己更多的了解、理解學(xué)生,從而有針對(duì)性的做好班級(jí)管理工作。聯(lián)系身邊的具體事例,對(duì)學(xué)生進(jìn)行怎樣做人、怎樣做事的教育,使學(xué)生分清是非、明白事理、逐漸成熟,解決具體的學(xué)習(xí)、生活、心得等問題,效果很好。
2.“嚴(yán)愛”優(yōu)等生
優(yōu)等生,誰(shuí)都愛他們,也正因?yàn)槿绱?,?yōu)等生的缺點(diǎn)往往容易被忽視,掩蓋、被原諒。但小的缺點(diǎn)也會(huì)造成大的隱患。
對(duì)這類學(xué)生,我從不寵壞他們,更不遷就他們。時(shí)時(shí)提醒他們,做學(xué)問得先做人,”做一個(gè)正直的人,熱情的人,向上的人。優(yōu)等生不單學(xué)業(yè)更優(yōu)、心胸要廣,心理要健康。成天被人贊譽(yù)的學(xué)生,只能在理智深沉的愛之中,嚴(yán)格要求,警鐘常敲,才能克服自身的弱點(diǎn),揚(yáng)起風(fēng)帆前進(jìn)。
3.“博愛”中等生
中等生往往是一個(gè)班中容易忽略的群體,他們有比較穩(wěn)定的心理狀態(tài),他們既不像優(yōu)等生那樣容易產(chǎn)生優(yōu)越感,也不像后進(jìn)生那樣容易自暴自棄,他們是班級(jí)體的一面鏡子,希望老師重視他們,但又害怕拋頭露面,對(duì)這類學(xué)生我掌握他們的心理特點(diǎn)。調(diào)動(dòng)他們的積極因素,正確對(duì)待他們的反復(fù)始終如一地尊重、理解信任他們。比如,我們班的藍(lán)業(yè)鋒同學(xué),他學(xué)習(xí)成績(jī)一般,但很關(guān)心集體,家里是做木工的,說起桌子、椅子,他便頭頭是道,我就讓他當(dāng)“生活委員”在他的細(xì)心管理下,如今教室里的桌子、椅子總是擺得整整齊齊。
4.“偏愛”后進(jìn)生
在班級(jí)管理中,我努力將自己“與人為善”的愛心和班集體“普遍的友愛”傾注給后進(jìn)生,給他們以更多的關(guān)注,更多的投入。在班集體中,我總精心營(yíng)造一個(gè)平等、和諧、友愛的氣氛,讓他們體驗(yàn)集體的溫暖和同學(xué)間的友誼,讓他們感受到自己在班上有一席之地。大膽吸收這些后進(jìn)生參與班級(jí)管理,讓他們?cè)诠芾碇锌朔陨聿涣嫉男袨榱?xí)慣。
所以說,班主任要“善待”后進(jìn)生,才可以減少師生之間距離,才能收到良好的效果。
二、對(duì)學(xué)生嚴(yán)格管理,嚴(yán)格要求,培養(yǎng)良好的行為習(xí)慣
俗話說:“嚴(yán)是愛,松是害,不教不管會(huì)變壞”,我努力做到真心愛護(hù)我的學(xué)生,嚴(yán)格要求他們,又在充分尊重學(xué)生的基礎(chǔ)上嚴(yán)格要求,培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣。
1.樹立正確的輿論導(dǎo)向
集體中占優(yōu)勢(shì)并在為多數(shù)人所贊同的言論和意見就是輿論,它可以以議論等形式肯定或否定集體中個(gè)別成員的言行乃至集體的動(dòng)向,約束學(xué)生的不良行為。
2.對(duì)學(xué)生嚴(yán)格管理、嚴(yán)格要求,培養(yǎng)良好的行為習(xí)慣
使學(xué)生受到嚴(yán)格的行為規(guī)范的約束,又能在寬松自如的氛圍中充分發(fā)揮自己的個(gè)性特長(zhǎng)。班主任要管理好一個(gè)班級(jí),該用什么手段呢? 我是先專政后民主,一個(gè)班級(jí)必須要有鐵的紀(jì)律,一切行動(dòng)聽指揮,步調(diào)一致才能得勝利。
3.實(shí)施自我管理,培養(yǎng)管理能力
今天的幼苗是明天的棟梁。現(xiàn)代社會(huì),發(fā)展迅速,競(jìng)爭(zhēng)激烈,教師要培養(yǎng)學(xué)生起碼的生活自理能力,獨(dú)立處理問題,克服困難的能力,鼓勵(lì)學(xué)生做生活的強(qiáng)者。班級(jí)常規(guī)管理是一項(xiàng)整體的育人工程。把學(xué)生的積極因素調(diào)動(dòng)起來,才能形成合力,共同構(gòu)筑學(xué)生自我管理機(jī)制。
4.對(duì)待學(xué)生一視同仁,獎(jiǎng)懲分明
這些年來,我堅(jiān)持了一個(gè)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)好學(xué)生和后進(jìn)生的錯(cuò)誤和缺點(diǎn)一視同仁,獎(jiǎng)罰分明。每當(dāng)學(xué)生出現(xiàn)了這樣或那樣的缺點(diǎn)錯(cuò)誤,首先是進(jìn)行耐心細(xì)致的教育,幫助學(xué)生認(rèn)識(shí)錯(cuò)誤所在,為什么會(huì)犯這樣的錯(cuò)誤,根據(jù)在什么地方,就耐心及時(shí)地向?qū)W生指出,防止再犯。尤其是當(dāng)好學(xué)生和差生出現(xiàn)同樣的問題,犯同樣的錯(cuò)誤或面對(duì)同樣的權(quán)利時(shí),班主任要一碗水端平,不能出現(xiàn)偏頗,要一視同仁。
5.加強(qiáng)家校聯(lián)系,做到三個(gè)必訪
為了更好地搞好教育工作,我通過觀察、與學(xué)生談心、聽取各方面意見,建立起豐富的信息網(wǎng)絡(luò),隨時(shí)掌握與調(diào)控特殊學(xué)生的心理健康狀況和思想行為動(dòng)向,利用空閑時(shí)間進(jìn)行家訪: ①學(xué)生有進(jìn)步必訪。②學(xué)生患病必訪。③學(xué)生有不良現(xiàn)象必訪。有些家長(zhǎng)過分溺愛,我就提醒他們要培養(yǎng)孩子健全的人格。發(fā)現(xiàn)有些家長(zhǎng)做得好的地方,也積極向其他家長(zhǎng)推薦,因此,我的工作得到了所有家長(zhǎng)的認(rèn)可和支持。
三、培養(yǎng)學(xué)生的自信心
自信心對(duì)一個(gè)人的成長(zhǎng)是非常重要的,個(gè)人如果失去了自信,那么他們就會(huì)不思進(jìn)取,無(wú)所事事。因此,做班主任的,要善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生的優(yōu)點(diǎn)和閃光點(diǎn),并善于利用學(xué)生的這些閃光點(diǎn)來培養(yǎng)學(xué)生的自信心,使學(xué)生對(duì)自己充滿自信,這樣他們才會(huì)進(jìn)步,那么怎樣培養(yǎng)學(xué)生的自信心呢?
一是對(duì)成績(jī)差的學(xué)生,班主任不能一味的指責(zé)他們,看不起他們。?二是對(duì)外表不美而失去自信的學(xué)生,班主任應(yīng)該讓學(xué)生懂得人的外表固然重要,但是自己的外表不是由自己決定的,也是自己不可能改變的,而人的本身素質(zhì)可以通過學(xué)習(xí)得到提高,人只有不斷地學(xué)習(xí),不斷地豐富自己,使自己不斷的進(jìn)步,從而樹立自己的自信心,對(duì)自己充滿自信,讓自己內(nèi)美而外現(xiàn)。
班級(jí)管理的方法很多。以上幾點(diǎn)只是本人這幾年來做班主任的體會(huì)。許多東西還有待我不斷的去探索,去努力。爭(zhēng)取把工作做得更好,為國(guó)家培養(yǎng)更多有才能、充滿自信和愛心的優(yōu)秀人才。
廣西欽州市欽北區(qū)小董鎮(zhèn)中心小學(xué)?張繼娟