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      神經(jīng)內(nèi)科優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)舉措

      2021-09-10 07:22:44國(guó)世琴
      醫(yī)學(xué)概論 2021年5期
      關(guān)鍵詞:優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)神經(jīng)內(nèi)科應(yīng)用

      國(guó)世琴

      摘要:目的:總結(jié)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)在神經(jīng)內(nèi)科的應(yīng)用體會(huì)。方法:針對(duì)神經(jīng)內(nèi)科危重患者較多,基礎(chǔ)護(hù)理工作繁重的特點(diǎn),將神經(jīng)內(nèi)科作為我院優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程的先行試點(diǎn)開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)。結(jié)果:實(shí)施優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)后住院患者及家屬滿(mǎn)意度由95.6%提高到98.9%, 結(jié)論:開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),可以極大地提高護(hù)理人員的責(zé)任心,提升護(hù)理水平,提高患者及家屬的滿(mǎn)意度。

      關(guān)鍵詞:優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù);神經(jīng)內(nèi)科;應(yīng)用

      隨著人們健康意識(shí)的不斷提升,對(duì)護(hù)理工作質(zhì)量的需求及要求也隨之提高。神經(jīng)內(nèi)科疾病復(fù)雜多變,護(hù)理工作應(yīng)做到全面化、人性化,這種對(duì)神經(jīng)內(nèi)科基礎(chǔ)護(hù)理、心理護(hù)理及康復(fù)護(hù)理等各方面進(jìn)行全方面優(yōu)化,且能夠以患者為中心的綜合性護(hù)理模式就是優(yōu)質(zhì)護(hù)理,不僅有助于提升患者對(duì)日常護(hù)理工作滿(mǎn)意度,加強(qiáng)患者生活質(zhì)量,縮短住院時(shí)間,有效疏導(dǎo)患者不良心理狀態(tài),還可加強(qiáng)護(hù)理人員的護(hù)理意識(shí)及對(duì)護(hù)理工作負(fù)責(zé)任的態(tài)度,促使護(hù)患更加和諧、融洽。

      根據(jù)衛(wèi)生部《2014年“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”活動(dòng)方案》和蘭溪市衛(wèi)生局會(huì)議精神,我院正式啟動(dòng)“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”。神經(jīng)內(nèi)科作為我院優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程的先行試點(diǎn),通過(guò)近1年的工作實(shí)踐,得到了院領(lǐng)導(dǎo)、醫(yī)護(hù)人員和患者及家屬的一致好評(píng),并在心血管內(nèi)科、骨外科等其他幾個(gè)科室中陸續(xù)開(kāi)展?,F(xiàn)將我科開(kāi)展“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”的工作體會(huì)總結(jié)如下。

      1實(shí)施前的準(zhǔn)備工作

      1.1醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持。

      實(shí)施臨床優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)最關(guān)鍵的是院領(lǐng)導(dǎo)的強(qiáng)力支持,為此,醫(yī)院及時(shí)召開(kāi)了開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作動(dòng)員會(huì),成立了組織,制訂了實(shí)施方案,院長(zhǎng)親自參加會(huì)議并作重要講話(huà),極大地調(diào)動(dòng)了護(hù)理人員的工作積極性。根據(jù)工作開(kāi)展需要,新增護(hù)士5名,護(hù)理員3名,為優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的正常開(kāi)展提供了人員保障。

      1.2各職能部門(mén)的密切配介

      優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程的開(kāi)展與實(shí)施,需要醫(yī)務(wù)、總務(wù)、藥劑等其他職能部門(mén)的配介?;顒?dòng)開(kāi)始之前,院長(zhǎng)親自聽(tīng)取護(hù)理部、護(hù)士長(zhǎng)的意見(jiàn),明確其他職能部門(mén)在優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作中的職責(zé)和任務(wù),為優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的正常開(kāi)展提供了物資、協(xié)助方而的保障。

      1.3護(hù)理人員的理念轉(zhuǎn)變

      受傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)模式的影響并結(jié)介縣級(jí)醫(yī)院的工作實(shí)際,神經(jīng)內(nèi)科的護(hù)理工作多數(shù)時(shí)間還是停留在被動(dòng)的工作上如常規(guī)護(hù)理、醫(yī)囑的執(zhí)行等,很多生活護(hù)理還是由患者家屬來(lái)做。優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的開(kāi)展,要求護(hù)理人員自覺(jué)接受新觀(guān)念,倡導(dǎo)人性化服務(wù)。護(hù)理部組織護(hù)理人員學(xué)習(xí)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)內(nèi)容,并在科內(nèi)公示。召開(kāi)公休座談會(huì),讓廣大護(hù)士了解患者的需求、意見(jiàn)和建議。護(hù)理人員服務(wù)理念的轉(zhuǎn)變,為優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的扎實(shí)開(kāi)展提供了質(zhì)量上的保障。

      2.優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的實(shí)施

      2.1學(xué)習(xí)外地先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)

      為了解、掌握優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的內(nèi)涵,我院派主管護(hù)理副院長(zhǎng)、護(hù)理部主任和神經(jīng)內(nèi)科護(hù)士長(zhǎng)外出參觀(guān)、學(xué)習(xí)三級(jí)醫(yī)院優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),參加蘭溪市組織的電視電話(huà)會(huì)議,到市中心醫(yī)院示范病房學(xué)習(xí),借鑒、學(xué)習(xí)上級(jí)醫(yī)院的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。同時(shí),護(hù)理部組織神經(jīng)內(nèi)科護(hù)士長(zhǎng)及部分護(hù)士到兄弟縣級(jí)醫(yī)院參觀(guān)學(xué)習(xí),并將學(xué)習(xí)到的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)融入神經(jīng)內(nèi)科優(yōu)質(zhì)護(hù)理工作中去。

      2.2調(diào)整工作模式

      為給患者提供連續(xù)的護(hù)理服務(wù),科內(nèi)及時(shí)調(diào)整了排班情況,由于護(hù)理人力資源較豐富,實(shí)現(xiàn)了護(hù)理員與護(hù)士捆綁,高年資與低年資搭配及中、夜班雙人制度的落實(shí)。同時(shí)明確各班責(zé)任,嚴(yán)格按公示服務(wù)內(nèi)容及核心制度落實(shí)各項(xiàng)工作,護(hù)士長(zhǎng)加強(qiáng)督導(dǎo)管理。

      2.3落實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理

      神經(jīng)內(nèi)科基礎(chǔ)護(hù)理工作非常繁重,為了讓患者及家屬滿(mǎn)意,科室對(duì)患者基礎(chǔ)護(hù)理時(shí)間作了女排,如:晨間護(hù)理、晚間護(hù)理及床上洗頭的時(shí)間,護(hù)理員與護(hù)士共同完成,既節(jié)省了護(hù)理人員的時(shí)間,又保證了患者的護(hù)理質(zhì)量。有些基礎(chǔ)護(hù)理則是根據(jù)患者的小同情況及時(shí)給子滿(mǎn)足,對(duì)于需外出檢查的患者,由責(zé)任護(hù)士陪同,充分體現(xiàn)“人性化服務(wù)”的理念,為患者提供全程化無(wú)縫隙的優(yōu)質(zhì)護(hù)理。

      3實(shí)施效果

      優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范工程在神經(jīng)內(nèi)科的實(shí)施,是我院護(hù)理工作中的一件大事。經(jīng)過(guò)1年的實(shí)施,護(hù)理部對(duì)神經(jīng)內(nèi)科患者及家屬進(jìn)行了滿(mǎn)意度調(diào)查:住院患者及家屬滿(mǎn)意度由95.6%提高到98.9%,并收到表?yè)P(yáng)信3封,錦旗4而。護(hù)理人員對(duì)自己的職責(zé)、責(zé)任更加明確,護(hù)患關(guān)系}一分和諧;醫(yī)生認(rèn)為把患者交給護(hù)士更加放心,基礎(chǔ)護(hù)理到位了,糾紛矛后減少了,取得了社會(huì)滿(mǎn)意、患者滿(mǎn)意、領(lǐng)導(dǎo)滿(mǎn)意、護(hù)士滿(mǎn)意的效果。

      4體會(huì)

      本次研究中,護(hù)理組患者日常護(hù)理工作中融入優(yōu)質(zhì)護(hù)理模式,滿(mǎn)意度有所提高,而護(hù)理組患者的住院時(shí)間較對(duì)照組明顯縮短,患者在滿(mǎn)意度和住院時(shí)間兩個(gè)觀(guān)察指標(biāo)上數(shù)據(jù)比較差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義 (P<0.05)??傊谏窠?jīng)內(nèi)科日常護(hù)理工作中加入優(yōu)質(zhì)護(hù)理進(jìn)行干預(yù),明顯提升了患者對(duì)護(hù)理工作的滿(mǎn)意度,有效地縮短了住院時(shí)間,提高了臨床療效,值得在臨床應(yīng)用與推廣。

      神經(jīng)內(nèi)科自實(shí)施優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程以來(lái),堅(jiān)持“以病人為中心”,小斷加大護(hù)理投入,提高護(hù)理質(zhì)量,充實(shí)服務(wù)內(nèi)涵,明確服務(wù)內(nèi)容,落實(shí)監(jiān)督考核,為患者提供高質(zhì)量、全方位、無(wú)縫隙的服務(wù)。優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的開(kāi)展,極大地提高了護(hù)理人員的責(zé)任心,提升了護(hù)理水平,提高了患者及家屬的滿(mǎn)意度,值得進(jìn)一步推廣和應(yīng)用。

      參考文獻(xiàn):

      [1]楊曉蘭.優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)對(duì)神經(jīng)內(nèi)科住院患者滿(mǎn)意度的影響[J].職業(yè)衛(wèi)生與病傷,2013.24(2):410-412.

      [2]喻玉林.基層醫(yī)院優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)對(duì)護(hù)理工作模式的影響探究[J].中國(guó)當(dāng)代醫(yī)藥,2014.36(9):469-470.

      [3]馬學(xué)英.探討優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)在審機(jī)構(gòu)內(nèi)科護(hù)理中的應(yīng)用效果 [J].中國(guó)保健營(yíng)養(yǎng) ( 下旬刊 ),2013,23(8):4549-4550.

      [4]黃巧莉.論優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)在神經(jīng)內(nèi)科護(hù)理中的應(yīng)用效果 [J].貴陽(yáng)中醫(yī)學(xué)院學(xué)報(bào),2013,34(1):192-194.

      (烏海市人民醫(yī)院神經(jīng)內(nèi)科 ?內(nèi)蒙古烏海 ?016000)

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