林哲宇 裘智豐
摘要:企業(yè)思想政治工作是企業(yè)經(jīng)濟(jì)工作的生命線,對(duì)于企業(yè)的中心工作起著重要的保證和促進(jìn)作用,能夠?yàn)槠髽I(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、深化改革和穩(wěn)定發(fā)展等提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力和智力支持。思想政治工作是經(jīng)濟(jì)工作和其他一切工作的生命線,充分發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢(shì),對(duì)于構(gòu)建和諧企業(yè)具有十分重要的意義。本文主要對(duì)企業(yè)思想政治優(yōu)勢(shì)創(chuàng)新企業(yè)思想政治工作進(jìn)行分析研究。
關(guān)鍵詞:企業(yè)發(fā)展;思想政治;創(chuàng)新;研究
思想政治工作應(yīng)與時(shí)俱進(jìn),不斷適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的新要求,在現(xiàn)代企業(yè)管理中找到自己的位置,擔(dān)負(fù)起新時(shí)期的政治使命和歷史重任。這也在側(cè)面告訴我們,新時(shí)期的思想政治工作必須借鑒和吸收現(xiàn)代的管理思想和信息技術(shù),從而真正意義上的實(shí)現(xiàn)思想政治工作的現(xiàn)代化。企業(yè)管理人員也應(yīng)不斷探究思想政治工作的方式方法,實(shí)現(xiàn)企業(yè)思想政治工作的創(chuàng)新。
一、概述企業(yè)思想政治工作的概念
所謂現(xiàn)代企業(yè)思想政治工作,就是在繼承和發(fā)展傳統(tǒng)思想政治工作的基礎(chǔ)上,充分吸收和利用現(xiàn)代企業(yè)的管理制度、管理理念和科技手段,探索科學(xué)、有效的思想政治工作新形式、新內(nèi)容。思想政治工作是現(xiàn)代企業(yè)管理的有機(jī)組成部分,它既是構(gòu)建和諧社會(huì)的政治手段,又是以人為本的管理手段。企業(yè)發(fā)展中,傳統(tǒng)的政治思想理念已經(jīng)不能滿足企業(yè)的政治需求,需要不斷豐富企業(yè)的政治工作,將思想政治理念轉(zhuǎn)變的更具有科學(xué)性。現(xiàn)代企業(yè)思想政治工作需要將管理制度與管理理念高效融合,實(shí)現(xiàn)政治思想的統(tǒng)一性。企業(yè)的思想政治工作形式也需要有所轉(zhuǎn)變,可以借鑒高效合理的經(jīng)營(yíng)理念,不斷完善工作形式中存在的不足。思想政治工作作為企業(yè)管理的有效手段,在日常的管理工作中,不斷促進(jìn)了企業(yè)的創(chuàng)新理念。企業(yè)思想政治工作的新內(nèi)涵相對(duì)豐富,通過(guò)合理的管理方式、專業(yè)的運(yùn)行模式以及公司內(nèi)部的組織結(jié)構(gòu)都可以作為企業(yè)思想政治工作的重點(diǎn)內(nèi)容,從而創(chuàng)新企業(yè)思想政治工作。
二、不斷促進(jìn)企業(yè)思想政治工作的創(chuàng)新
創(chuàng)新是推動(dòng)企業(yè)思想政治工作的核心理念,企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中需要將合理的思想政治理念作為發(fā)展基礎(chǔ)。在科學(xué)理念的引導(dǎo)下,思想政治工作可以發(fā)揮出自身的效益。管理人員在開(kāi)展思想政治工作時(shí),需要制定合理的目標(biāo),并根據(jù)目標(biāo)進(jìn)行考核。企業(yè)思想政治工作者是保障高效開(kāi)展思想政治工作的核心人員。在建設(shè)思想政治工作體系時(shí),需要遵循合理的科學(xué)理念,完善思想政治工作內(nèi)在結(jié)構(gòu),減少人力資源投資成本過(guò)高現(xiàn)象,不斷提升思想政治工作體系的高速運(yùn)轉(zhuǎn),保障企業(yè)思想政治工作的創(chuàng)新性。開(kāi)展企業(yè)思想政治工作的主要目的是提升企業(yè)員工的思想政治意識(shí),使員工通過(guò)正確的思想理念開(kāi)展日常工作。企業(yè)管理人員要注重在思想政治工作中融入科學(xué)理念,促進(jìn)思想政治工作的創(chuàng)造力。企業(yè)員工作為企業(yè)發(fā)展中重要的組成部分,管理人員應(yīng)通過(guò)正確的管理理念與管理方式提升員工的思想政治水平,首先,針對(duì)員工的素質(zhì),應(yīng)通過(guò)思想政治理論,激勵(lì)員工進(jìn)行學(xué)習(xí),并在學(xué)習(xí)過(guò)程中加深交流,貫徹正確合理的政治思想,使員工意識(shí)到思想政治工作的關(guān)鍵性。其次通過(guò)制定發(fā)展目標(biāo),督促員工發(fā)揮出自身的能力,實(shí)現(xiàn)自身的綜合發(fā)展。最后強(qiáng)化員工綜合素質(zhì),使員工在工作能力、日常經(jīng)驗(yàn)、思想意識(shí)、政治理論上都可以有所提升。員工也要不斷完善自己,學(xué)習(xí)新的政治知識(shí),提高自身的知識(shí)理念,在日常工作中,保持著與企業(yè)目標(biāo)一致,在追求自身價(jià)值的同時(shí)提升公司利益。
三、利用企業(yè)思想政治優(yōu)勢(shì)創(chuàng)新企業(yè)思想政治工作
隨著我國(guó)社會(huì)體系的不斷發(fā)展,企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中有了更多的需求,科學(xué)發(fā)展觀念的核心內(nèi)容是創(chuàng)新企業(yè)文化建設(shè)。企業(yè)文化包含了物質(zhì)內(nèi)容與精神成果,目前的思想政治工作并不能完全取代。隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)水平的快速發(fā)展,企業(yè)已經(jīng)成為社會(huì)經(jīng)濟(jì)的主體。因此無(wú)論是管理人員或企業(yè)員工都需要不斷學(xué)習(xí),從而跟進(jìn)新時(shí)代的發(fā)展。企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中需要培養(yǎng)員工的學(xué)習(xí)能力,保障企業(yè)的經(jīng)營(yíng)效益。對(duì)于企業(yè)思想政治工作的創(chuàng)新,全體員工都需要不斷學(xué)習(xí),在保障思想政治工作內(nèi)涵的同時(shí)也需要不斷創(chuàng)新自身思維,通過(guò)長(zhǎng)時(shí)間的學(xué)習(xí),鍛煉自身的思維創(chuàng)造力。在學(xué)習(xí)新的知識(shí)體系時(shí),才可以不斷整理原有的知識(shí)內(nèi)容,使思想價(jià)值得以延伸。企業(yè)思想政治工作的創(chuàng)新,是企業(yè)發(fā)展中思想觀念與價(jià)值體系的實(shí)施,為創(chuàng)新企業(yè)思想政治工作奠定了良好的基礎(chǔ)。
四、需要結(jié)合企業(yè)特點(diǎn),抓好企業(yè)文化建設(shè)
企業(yè)文化是企業(yè)思想政治工作的延伸。它為思想政治工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、管理提供了一個(gè)重要的結(jié)合點(diǎn),使思想政治工作和其它管理活動(dòng)有機(jī)結(jié)合、共同作用。企業(yè)文化本質(zhì)上屬于經(jīng)濟(jì)文化,它是企業(yè)的一種管理哲學(xué)和管理行為。一般包括企業(yè)精神、企業(yè)目標(biāo)、企業(yè)道德、企業(yè)形象等,這些內(nèi)容幾乎都和思想政治工作有關(guān),都需要通過(guò)思想政治工作去培養(yǎng)、樹(shù)立。在深化改革、轉(zhuǎn)換經(jīng)營(yíng)機(jī)制、建立現(xiàn)代企業(yè)制度的過(guò)程中建設(shè)企業(yè)文化,思想政治工作的導(dǎo)向功能尤為突出。員工對(duì)企業(yè)文化的認(rèn)識(shí),要靠正確的思想教育去統(tǒng)一;員工的群體意識(shí)、共同價(jià)值趨向、企業(yè)文化氛圍的形成,要靠有力的思想政治工作去保證;企業(yè)文化的發(fā)展、進(jìn)步,要靠思想政治工作去推動(dòng),兩者的關(guān)系是相互滲透、相互促進(jìn)、相輔相成的。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中,效益是企業(yè)的中心,形象是企業(yè)的優(yōu)勢(shì),抓好企業(yè)文化建設(shè),培育企業(yè)精神,塑造企業(yè)形象,已成為推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的內(nèi)在動(dòng)力。這就需要企業(yè)思想政治工作的重心轉(zhuǎn)移到企業(yè)文化建設(shè)上來(lái),在凝聚企業(yè)內(nèi)部力量的基礎(chǔ)上,加大企業(yè)形象宣傳力度,塑造良好的企業(yè)形象,提高企業(yè)的社會(huì)知名度。
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