徐超
摘要:近年隨著國家對教師隊(duì)伍建設(shè)的重視,教師隊(duì)伍發(fā)展迎來新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。師資隊(duì)伍建設(shè)存在師資隊(duì)伍不足、質(zhì)量不高、隊(duì)伍不穩(wěn)、培訓(xùn)力度不足、評價不健全等問題。針對上述問題,以新時代教師隊(duì)伍建設(shè)理念為指導(dǎo),提出以培養(yǎng)培訓(xùn)為抓手,多渠道提高教師的師德和業(yè)務(wù)素質(zhì)、以選聘配備為基礎(chǔ),調(diào)整、配齊、穩(wěn)定、優(yōu)化教師隊(duì)伍,以制度建設(shè)為保障,創(chuàng)新完善教師評價制度和獎勵機(jī)制以提高教學(xué)質(zhì)量為目標(biāo),健全管理體制、提升教師教書育人的成效的建議。
關(guān)鍵詞:教育重要論述;教師;隊(duì)伍建設(shè)
在全國教育大會上,總書記指出,教師在教育事業(yè)發(fā)展中責(zé)任重大、使命光榮,要讓教師成為讓人羨慕、受社會尊重的職業(yè),要建設(shè)一支宏大的高素質(zhì)專業(yè)化教師隊(duì)伍。同時,新時代對教師隊(duì)伍建設(shè)提出了更高的要求??倳浽谑糯髨?bào)告中指出:“中國特色社會主義進(jìn)入新時代,我國社會主要矛盾已經(jīng)轉(zhuǎn)化為人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾?;趯γ篮蒙畹淖非?,人民更加渴望公平而有質(zhì)量的教育,迫切需要建設(shè)高質(zhì)量的教師隊(duì)伍去實(shí)現(xiàn)教育的現(xiàn)代化,提升勞動力素質(zhì),提高生產(chǎn)力水平。建設(shè)一流教師隊(duì)伍需要科學(xué)理念的指引,新時代教師隊(duì)伍建設(shè)理念便能提供這樣的指引。
一、當(dāng)前教師隊(duì)伍建設(shè)現(xiàn)狀分析
在全國教育大會上,總書記指出,要建設(shè)一支宏大的高素質(zhì)專業(yè)化教師隊(duì)伍。黨的十九大以來,總書記多次就教師隊(duì)伍建設(shè)發(fā)表重要講話,強(qiáng)調(diào)要把加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)作為教育事業(yè)發(fā)展最重要的基礎(chǔ)工作來抓,要加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),加強(qiáng)教師教育體系建設(shè),倡導(dǎo)全社會尊師重教,讓教師成為讓人羨慕的職業(yè)。
(一)當(dāng)前教師隊(duì)伍建設(shè)取得的成果
近幾年,隨著我國高校教育體制的不斷改革和發(fā)展,教師隊(duì)伍建設(shè)逐漸成為教育的一個重要領(lǐng)域,教師隊(duì)伍在建設(shè)過程中取得了不錯的成效。首先,隨著我國高校教育體制改革和變化,學(xué)校辦學(xué)規(guī)模不斷擴(kuò)大,構(gòu)建了相對完善的教師發(fā)展體系,積累了豐富的專業(yè)教師發(fā)展工作經(jīng)驗(yàn)。其次,師者,人之模范也。人才培養(yǎng),關(guān)鍵在教師?!笆濉币詠恚覈處熃逃C合改革效果顯著,初步形成了中國特色教師教育體系。最后,教師隊(duì)伍建設(shè)管理的不斷加強(qiáng)和教育體制的不斷完善,為教師隊(duì)伍建設(shè)注入了新鮮的血液和活力,給更多的優(yōu)秀教師和初級教師提供了實(shí)習(xí)和學(xué)習(xí)的空間,也為教師隊(duì)伍建設(shè)工作奠定了良好的基礎(chǔ)。
(二)當(dāng)前教師隊(duì)伍存在的問題
近年來,教師隊(duì)伍在建設(shè)過程中雖然取得了一些成績,但也存在著一定問題。一是教師隊(duì)伍的素養(yǎng)偏低,教師的專業(yè)對口率與教師的教育教學(xué)質(zhì)量高度正相關(guān),鄉(xiāng)村地區(qū)教師專業(yè)不對口、所教非所學(xué)問題十分突出,初中、小學(xué)學(xué)段的比例分別為44%和52%,由此可見,由于教師的知識和能力問題,推行教育改革、變革教學(xué)方式十分困難,嚴(yán)重影響教育教學(xué)質(zhì)量。二是學(xué)歷結(jié)構(gòu)不合理。盡管學(xué)歷不肯定與才能、學(xué)識成正比,但是高學(xué)歷的總體力量、學(xué)識層次更能夠讓社會認(rèn)同。就整體而言,我國學(xué)校老師學(xué)歷偏低,碩士學(xué)位、博士學(xué)位的高學(xué)歷老師更是太少。三是性別結(jié)構(gòu)不合理。由于男老師的缺乏,“女性化”跡象已在老師性別比例嚴(yán)峻失衡的校園中日益嚴(yán)重。詳細(xì)表現(xiàn)在培育學(xué)生士氣、膽識的訓(xùn)練活動不是被忽視就是無法展開,而這是男老師的優(yōu)勢所在。
二、新思想視域下教師擔(dān)任的使命
(一)新時代教師是教育發(fā)展的第一資源
總書記在2013年教師節(jié)致全國廣大教師的慰問信中指出,教師是立教之本,興教之源,承擔(dān)著讓每個孩子健康成長,辦好人民滿意教育的重任。這一論斷強(qiáng)調(diào)了教師對于教育的關(guān)鍵性作用。教師是推動教育高質(zhì)量發(fā)展的根本條件。總書記強(qiáng)調(diào),教師要做教育改革的奮進(jìn)者,廣大教師要牢固樹立改革創(chuàng)新意識,推動教育改革創(chuàng)新,發(fā)展教育事業(yè),廣大教師責(zé)任重大,使命光榮。
(二)新時代教師是打造中華民族“夢之隊(duì)”的筑夢人
教師肩負(fù)著培養(yǎng)擔(dān)當(dāng)民族復(fù)興大任時代新人的重任。總書記指出,教師重要就在于教師承載著傳播知識,傳播思想,傳播真理,塑造靈魂,塑造生命,塑造新人的時代重任。這一重要論述,深刻闡明了教師的重要使命和責(zé)任擔(dān)當(dāng)。今天的學(xué)生就是未來實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢的主力軍,廣大教師就是打造這支中華民族“夢之隊(duì)”的筑夢人,也是學(xué)生健康成長的引路人。
三、新時代建設(shè)好教師隊(duì)伍的啟示
(一)以培養(yǎng)培訓(xùn)教師教師為抓手,提高教師的專業(yè)素養(yǎng)
新時代總書記視域下提高教師隊(duì)伍的專業(yè)性和業(yè)務(wù)能力是提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。建立和完善的教師隊(duì)伍培訓(xùn)體系,采取全員培訓(xùn)、在職攻讀學(xué)位,形成了國家牽頭、地方支持和高職院校主抓的三級分工負(fù)責(zé)的教師培養(yǎng)培訓(xùn)體系。滿足教師素質(zhì)完善、能力提升的需要。通過組織深入教學(xué)一線調(diào)查、建立教師培訓(xùn)研修基地、高校教師隊(duì)伍后備人才培養(yǎng)專項(xiàng)支持計(jì)劃。不斷提高教師的綜合素質(zhì)和專業(yè)水平。
(二)規(guī)范教師的思想行為
教師不僅是學(xué)生知識的傳授者,更是學(xué)生思想的引導(dǎo)者,要想發(fā)揮教師的先鋒模范作用,需要教師明確教育的性質(zhì),秉承新時代的教育思想和責(zé)任更好地開展教書育人的工作。一是教師要樹立以人為本、以學(xué)生為主體的理念,要履行全面從學(xué)生出發(fā)的責(zé)任和理念,明確各自的職責(zé)和歸屬,建立完善的責(zé)任制度,讓每個教師的責(zé)任都能夠落實(shí)到位,只有這樣才能更好地推動學(xué)校及教師工作的開展。
(三)以提高教學(xué)質(zhì)量為目標(biāo),健全管理體制、提升教師教書育人的成效
新時代堅(jiān)持黨對教育事業(yè)的全面領(lǐng)導(dǎo),圍繞重師德、興師范、強(qiáng)素質(zhì)、優(yōu)結(jié)構(gòu)、提待遇等關(guān)鍵環(huán)節(jié)建章立制,有力強(qiáng)化了教師隊(duì)伍建設(shè)的制度供給。管理政策上嚴(yán)格落實(shí)教務(wù)處各負(fù)其責(zé)、全院協(xié)同配合的工作格局,建立部門協(xié)同機(jī)制。新時代加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),必須認(rèn)真遵循總書記在高校教師座談會上提出的“六個要”的要求。從學(xué)校辦學(xué)目的的特殊性、高職生培養(yǎng)目標(biāo)特殊性兩方面進(jìn)行綜合考量。高校應(yīng)高度重視教師隊(duì)伍的建設(shè)和培養(yǎng),有信心有決心努力打造一支數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的教師隊(duì)伍。
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