摘 要:在國家經濟活動中,財政稅收具有至關重要的地位,而財政稅收體制是財政高質量發(fā)展的重要保障。在新常態(tài)經濟背景下,我國的社會經濟結構發(fā)生一定的轉變,為了促進財政稅收工作與市場需求更好地協(xié)同發(fā)展,進行財政稅收體制改革勢在必行。因此,從財政稅收體制改革的重要意義出發(fā),對現(xiàn)階段財政稅收體制改革中存在的問題進行簡要剖析,并提出改革創(chuàng)新和規(guī)范化發(fā)展措施。
關鍵詞:財政稅收;改革創(chuàng)新;規(guī)范發(fā)展
中圖分類號:F812.3? ? ? ? 文獻標志碼:A? ? ? 文章編號:1673-291X(2022)13-0089-03
稅收作為財政收入的主要來源,對我國國民經濟的重要性不言而喻。健全科學的財政稅收政策能夠促進社會的可持續(xù)發(fā)展,推動社會經濟穩(wěn)步前進,同時也能夠優(yōu)化政府的支出結構。但是現(xiàn)階段,我國財政收稅體制中,仍然存在稅收制度不完善、稅收權責不清晰以及稅收監(jiān)管能力不足的情況,導致相關工作無法高效高質量地開展,在一定程度上抑制了社會經濟的快速發(fā)展。對財政稅收體制進行改革已經成為必然趨勢,對其進行改革創(chuàng)新的方向要以健全稅收體系,建立分層機制,加強人員培養(yǎng)以及構建轉移支付體系為主,保障相關工作的規(guī)范化發(fā)展,才能夠保證社會經濟的可持續(xù)發(fā)展。
一、財政稅收體制改革的重要意義
(一)完善我國稅收制度
通過財政稅收征收制度的運行以及以人為本的基本方針,政府要對納稅人的合法利益給予充分的保護,為其提供更加便捷、高質量和完善的公共基礎服務。完善稅收工作,為社會發(fā)展和國家經濟提供重要的物質保障,也是保證社會穩(wěn)定運行的基礎條件[1]。綜上所述,加強財政稅收工作的主要目的是為社會和國家提供充足的經濟保障,進而實現(xiàn)人民生活質量的不斷提升的目標。現(xiàn)階段,我國正處在新常態(tài)市場環(huán)境中,同時面臨經濟全球化的快速發(fā)展,以往的財政稅收體制無法滿足現(xiàn)階段的市場和國家發(fā)展需求,因此需對其進行進一步的創(chuàng)新改革,促進我國稅收制度的不斷完善,對現(xiàn)階段存在的問題進行彌補,更好地指導相關工作的進展。
(二)推動社會經濟穩(wěn)步發(fā)展
在市場經濟不斷變化發(fā)展的背景下,舊的稅收政策無法對現(xiàn)階段的經濟發(fā)展進行有效指導,因此對財政稅收體制進行改革是經濟市場發(fā)展的必然趨勢和必要途徑,以增強財政稅收體制與經濟制度之間的協(xié)調性。自2012年起,我國的區(qū)域性經濟發(fā)展特征開始顯現(xiàn)出來,為了更好地指導相關工作,我國的財政稅收體制也制定了一些改革措施,從2012年1月1日起,上海交通運輸業(yè)和部分現(xiàn)代服務業(yè)開展營業(yè)稅改征增值稅試點。至此,貨物勞務稅收制度的改革拉開序幕。在國家經濟不斷發(fā)展的過程中,一些存在滯后性的財政稅收制度和體制都進行了調整,加強財政稅收體制改革,增強與新時代經濟發(fā)展之間的適配性,是保證社會經濟穩(wěn)定發(fā)展的重要舉措。
(三)理清政府支出結構
對于我國經濟生產發(fā)展水平而言,財政支出情況與我國社會經濟的走向有著密不可分的關系,財政支出具有引導作用,尤其是在教育、醫(yī)療、環(huán)境等關乎民生的公共賦予領域,其導向性更加顯著。除此之外,財政支出的總量對人們的生活質量和社會經濟都具有直接的影響。因此,應結合現(xiàn)階段市場經濟的運行情況以及原有稅收政策,加速財政稅收體制的改革與創(chuàng)新,增強財政支出的合理性,促進政府能夠有效規(guī)避不必要支出情況。
二、財政稅收體制改革中存在的問題
(一)財政稅收制度有待完善
財政稅收相關制度不完善是現(xiàn)階段我國財政稅收體制中存在的重要問題之一。雖然近些年我國加大了財政稅收改革的力度,但是與發(fā)達國家相比,我國的財政稅收制度發(fā)展時間相對較短,同時由于我國特殊的國家性質和市場經濟制度,使得我國在發(fā)展的過程中對其他國家的成功經驗借鑒程度有限,因此發(fā)展相對緩慢,并且在實際落地執(zhí)行的過程中,各種問題也是層出不窮,即便對相關工作人員已經進行了相關制度的培訓,可是在制度推行的過程中,總會受到不可控制的外界因素的影響,使其無法順利地開展。少部分的財政稅收政策并沒有及時地被傳達和執(zhí)行,使得分配調節(jié)效率低下,財政稅收制度的執(zhí)行質量也受到影響,限制了稅收制度的有效執(zhí)行。
(二)工作人員綜合素質有待提升
現(xiàn)階段,財政工作人員綜合素質能力有限主要體現(xiàn)在以下兩個方面。一是工作人員的專業(yè)能力有限,國家的財政政策是十分全面的,因此其內容十分繁雜,工作人員在學習的過程中,不認真思考,導致對相關政策理解不透徹,進而無法為人們提供更加優(yōu)質的服務。同時一部分工作人員缺少實踐工作經驗,紙上談兵的工作方式使得相關工作執(zhí)行效果不佳。二是隨著新一代信息技術在財政稅收領域的廣泛應用,大數(shù)據(jù)、人工智能、移動互聯(lián)、云計算等技術已逐漸融入財政稅收日常工作之中,金稅工程四期上線、區(qū)塊鏈發(fā)票的廣泛應用、大數(shù)據(jù)財稅風險防控以及移動支付工具的廣泛應用等等,給財政稅收工作人員提出了更高的要求,工作人員的信息技術素養(yǎng)面臨發(fā)展瓶頸。因此加強對工作人員進行職業(yè)素質培育,提升綜合能力,是保障財政工作高質量開展的重要條件。
(三)稅收體制權責劃分不清
財政稅收體制中,權責劃分不清是十分普遍的一種現(xiàn)象。當上級政府權力的集中性相對較強時,會導致下屬部門的工作權力有限,使得下屬部門的工作積極性受到嚴重的打擊,也會導致下屬部門無法按照規(guī)定時間高質量地完成相關工作內容。同時下級政府越界的情況也是時有發(fā)生,主要是由于政府領導部門之間的權責并沒有進行清晰完善的制定,使得相關工作人員在工作中沒有組織對其進行引導,無法找到部門負責人進行決策,導致在發(fā)生工作問題時,工作人員之間相互推諉,無法找到直接負責人進行處理,降低了工作人員的責任感。在進行財政稅收體制改革創(chuàng)新的過程中,為了保障相關工作的規(guī)范化開展,構建完善的工作職責體系至關重要。
(四)監(jiān)督管理環(huán)節(jié)相對薄弱
財政稅收是社會經濟的重要保障,是推動社會經濟發(fā)展的重要力量,加快財政稅收體制改革,與社會經濟發(fā)展相適應,進一步促進國家經濟的發(fā)展是現(xiàn)階段的重要命題。但是在財政稅收體制改革的工作中,工作進度緩慢,工作人員不負責,工作失誤等負面情況時有發(fā)生,阻礙了財政稅收改革工作的順利開展。出現(xiàn)這些情況的主要原因之一便是監(jiān)督管理環(huán)節(jié)相對薄弱,一方面是民主管理工作進展緩慢,流于形式,對政務的公開程度有限,未實現(xiàn)相關工作的透明化,造成了社會大眾監(jiān)督環(huán)節(jié)的缺失。另一方面是根據(jù)改革要求建立的監(jiān)管部門,由于在工作中受到了舊稅收體制的限制,并沒有達到良好的監(jiān)督效果,監(jiān)管作用并沒有得到最大程度的發(fā)揮[2]。
三、財政稅收體制改革模式創(chuàng)新的主要方向
(一)建立健全稅收體系
建立健全的稅收體系是保證我國經濟健康發(fā)展的重要保證。我國在經濟發(fā)展中經過不斷的探索,稅收體系的構建和應用已經取得了顯著的成績,但是站在全局的角度進行分析,其仍然存在不夠完善的問題,如現(xiàn)階段存在較大爭議的直接稅收、個人所得稅以及間接稅收比例等問題。應建立健全的稅收體系,適當增加直接稅的比重,逐步形成以流轉稅和所得稅并重的稅制模式,通過對稅收體制的改革,增強與社會經濟發(fā)展之間的適應性。因此在構建稅收體系的過程中,要為其提供公平的發(fā)展環(huán)境,結合當?shù)亟洕膶嶋H發(fā)展情況,對稅收制度進行進一步細分,相關工作人員必須嚴格按照相關規(guī)章制度工作,避免危害社會利益的情況出現(xiàn),保證社會經濟穩(wěn)定發(fā)展。
(二)建立分層分級機制
提升財政稅收改革體制的落實效果,建立分層分級機制是其重要途徑,構建完善的組織結構,完善地方稅體系,通過改革消費稅的納稅環(huán)節(jié)使其成為地方稅的主體稅種,適當下放中央稅權,減少地方對土地財政的依賴,更好地指導和監(jiān)督具體工作的實施。因此,地方財政稅收部門要建立分級分權管理模式,確保監(jiān)督和管理工作能夠得到有效落實。在稅收制度政策制定過程中,應從各個層次的需求考慮,保證財政體制和財政管理的相對一致性,為財政稅收體制改革創(chuàng)新工作提供良好的基礎。同時在建立分層分級管理機制時,要將財務管理的綜合控制作為出發(fā)點,做好頂層設計,加強統(tǒng)籌管理,使得稅收管理有助于財務管理解決相關問題,同時對稅收管理中存在的問題進行有效監(jiān)督,使財政管理的合理支付得到全面保障。
(三)加強稽查人員培養(yǎng)
一方面,不僅需要稽查人員對原有的稅收法規(guī)制度熟練掌握,也需要對新的稅收政策實時掌握,不斷提升自身的知識儲備,這便需要稽查人員要樹立終身學習的理念,不斷提升自身的專業(yè)水平;另一方面,隨著信息化辦公的廣泛應用,對稅務稽查人員的信息技術能力也提出了新的要求,要對各種稅務操作系統(tǒng)進行熟練地掌握,更好地為工作提供服務。除此之外,在新媒體的快速發(fā)展下,社會公眾的主人公意識覺醒,人人成為信息的發(fā)布者,稅收稽查人員代表著政府的形象,在工作的過程中,要提升自身的服務意識,嚴格遵守職業(yè)操守,為人民提供更便捷、更優(yōu)質的服務。相關部門要加強對稅務稽查人員的思想道德培訓工作,使其樹立正確的服務觀,促進其政治素養(yǎng)和道德素養(yǎng)的提升,促進稅務稽查人員綜合素質的不斷提升。
(四)創(chuàng)新轉移支付體系
轉移支付是平衡地區(qū)之間發(fā)展不均衡的重要措施。由于我國地幅遼闊,空間跨越度較大,為了保證財政稅收工作質量的有效提升,創(chuàng)新轉移支付體系至關重要。為保證轉移支付體系的穩(wěn)定運行,在對相關資金進行管理時需要尋求有力的資源,使得支付功能得到有效保障,進而滿足新時代相關財務工作的需求。轉移支付體系的構建能夠有效提升相關資金的利用效率,為其他相關資源的配置提供強有力的支持。同時為了更好地提高工作質量,在對轉移支付體系創(chuàng)新的過程中,需要重視增值稅分享制度的完善,結合具體的管理要求,對稅收體系進行創(chuàng)新。
四、促進財政稅收體制改革模式規(guī)范化發(fā)展的有效舉措
(一)規(guī)范預算管理體系
第一,在財政管理內容中,加強預算管理體系建設,實現(xiàn)二者之間的有效統(tǒng)合,使得財政能夠對預算執(zhí)行的情況進行實時把控,一旦出現(xiàn)偏差可以及時調整;第二,強化預算編制工作,預算編制與執(zhí)行質量息息相關,在調整預算編制時,要充分結合地方的經濟發(fā)展情況,進行全面的調查和深入的分析,為預算編制提供強有力的依據(jù),進而保障其科學性與準確性,為預算執(zhí)行奠定堅實的基礎;第三,加大預算監(jiān)管力度,以全過程監(jiān)管的方式對財政預算進行監(jiān)管,保證相關工作能夠嚴格按照規(guī)章制度執(zhí)行,能夠深入到基層,執(zhí)行到實處;第四,提升社會保障預算比例,這是保證社會和諧穩(wěn)定發(fā)展的重要舉措,在預算編制期間,提升社會保障預算,使社會成員的基本需求能夠得到保障。
(二)規(guī)范財稅收支工作
首先,要明確管理目標。以全面監(jiān)管方式對財政收支工作開展情況進行監(jiān)督,同時要保證監(jiān)督工作的滲透深度、廣度,尤其是對財政收支細節(jié)加強管控。其次,增強資金控制。全面深入地調查地方自主性財力,對地方財政的實際資金實力進行掌握,為財稅收支規(guī)范化管理提供信息,這樣地方政府在對稅務部門進行管控時,能夠更加具有科學性,進而在財政稅務體制改革中促進財稅收支工作的規(guī)范化發(fā)展。最后,要提升戰(zhàn)略管理條件的建設,在稅務體制改革的過程中,要加大稅務管控工作的滲透力度,對財政稅務體制改革工作的開展進行全方面管控。同時在實際工作的過程中,要充分地發(fā)揮引導作用,使得體制改革的根基得以穩(wěn)固,進而保障改革工作方向的正確性,促進改革工作的順利進展。
(三)平衡財政收支
首先,建立完善的收支制度,實現(xiàn)收支管理工作的透明化,加大創(chuàng)新力度,沖破舊體制局限,將財政收支不平衡的問題徹底解決;其次,提升對民生投資的重視性,當財政收入不足時,盡量不要采取削減投資額度的措施,要對民生需求盡可能地滿足,要重視對民生投資資金的監(jiān)管,對其進行科學合理的利用;最后,促進財稅體制的良性運行,該舉措是規(guī)范化財政收支工作的重要前提,在進行征繳強度確定時,要充分地考慮社會經濟的發(fā)展情況,以保證其合理性。
(四)整合多方力量共同發(fā)展
財政稅收是提升國民經濟發(fā)展水平的關鍵環(huán)節(jié),在面對自然災害等不可控制的因素造成的經濟損失時,可以采用宏觀調控的方式對其進行調整。財政稅收體制的系統(tǒng)性較強,如果單單依靠自身能力進行運轉,在運轉的過程中難免會出現(xiàn)一些問題。因此為了保障財政稅收體系的穩(wěn)定運行,整合多方力量進行統(tǒng)籌協(xié)作是十分重要的[3]。利用財政稅收制度促進社會經濟的持續(xù)發(fā)展,加快創(chuàng)新步伐和力度,促進財政稅收體制的完善與規(guī)范。但是在改革的過程中,在調整稅率時要以實際經濟情況為依據(jù),推行稅收征管工作的全面推廣。為了有效規(guī)避稅收中存在的問題,需要將以上問題進行有效完善,國家財政預算范疇有序擴展,推進相關制度向著規(guī)范化不斷發(fā)展。
總之,財政稅收工作與國家經濟和國民生活息息相關,加快財政稅收體制改革創(chuàng)新和規(guī)范化工作的進展,與社會經濟發(fā)展相適應,是財政管理工作中不可忽視的環(huán)節(jié)。但是現(xiàn)階段財稅改革中仍然存在一定的問題,要對其有全面和深刻的認知,共同推進稅收體制的全面轉型。
參考文獻:
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收稿日期:2022-01-04
作者簡介:康運河(1965-),男,河南許昌人,副教授,高級經濟師,碩士,從事財政稅收教學及應用經濟學研究。