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      小學(xué)班主任班級(jí)管理的優(yōu)化策略

      2022-07-05 23:15:59趙麗梅
      關(guān)鍵詞:小學(xué)班主任優(yōu)化策略班級(jí)管理

      趙麗梅

      摘要:學(xué)校管理既是班主任工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié),同時(shí)又是班主任日常工作的重要內(nèi)容。合理的學(xué)校管理策略,是提升班主任水平的關(guān)鍵。作為學(xué)校班主任在開展班級(jí)治理時(shí),必須要針對(duì)小學(xué)生年齡特征,采取相應(yīng)的管理方法對(duì)他們加以思想品德培育,給他們創(chuàng)造良好的成長(zhǎng)條件,真正起到對(duì)他們身心健康成長(zhǎng)的正面影響效果。基于此,文章中作者結(jié)合自己班主任管理實(shí)踐,簡(jiǎn)單地淺談學(xué)校班主任班級(jí)管理工作的優(yōu)化對(duì)策,希望能給廣大班主任提有意義借鑒。

      關(guān)鍵詞:小學(xué)班主任;班級(jí)管理;優(yōu)化策略

      引言:在小學(xué)階段的小學(xué)生,正處于身體全面發(fā)展、學(xué)業(yè)目標(biāo)基本確立的重要階段。在這一時(shí)期中,班主任是陪伴孩子學(xué)習(xí)的關(guān)鍵引導(dǎo)者,在孩子的發(fā)展過程中承擔(dān)著關(guān)鍵角色。基于此,班主任必須首先要搞好班級(jí)管理,并積極地尋找更多的方法給學(xué)生創(chuàng)造有利的環(huán)境,同時(shí)通過有針對(duì)性的方式從事對(duì)學(xué)生進(jìn)行管理教學(xué),并以此方法來呵護(hù)學(xué)生心理,伴隨學(xué)生發(fā)展,從而幫助學(xué)生形成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和行為習(xí)慣,從而推動(dòng)學(xué)生知識(shí)與能力的全面發(fā)展,并切實(shí)地搞好班主任管理。在今后,筆者還將通過本人班主任管理工作經(jīng)驗(yàn),并結(jié)合本班管理教學(xué)實(shí)際情況討論如何進(jìn)行對(duì)學(xué)生健康的教育與指導(dǎo),以便進(jìn)一步提升班主任班級(jí)的質(zhì)量管理效率。

      一、當(dāng)下小學(xué)班級(jí)管理存在的問題

      1、班級(jí)管理意識(shí)淡薄

      很多班主任只按照學(xué)校的有關(guān)規(guī)定做好了一些平時(shí)的班級(jí)管理工作,如例行班會(huì)、人數(shù)檢測(cè)、督查工作等,主抓學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,把主要精力都花在了教育任務(wù)上,不愿意花精力關(guān)心學(xué)校的日常,在家長(zhǎng)要求后才會(huì)留意相關(guān)學(xué)生。部分班主任由于對(duì)綜合性教育的了解程度不夠深,還停留在傳統(tǒng)應(yīng)試教育思維中,所以盡管建立了班級(jí),并選聘了學(xué)生干事,依靠班干部管理了班級(jí),有對(duì)相關(guān)問題及時(shí)地按照班級(jí)規(guī)則開展了相應(yīng)的懲戒教育,但是并沒有通過學(xué)生的言行對(duì)其做好思想指導(dǎo)。

      2.缺乏愛心教育

      因?yàn)樾W(xué)生年紀(jì)還小,而且身體發(fā)展不完善,與班主任交流中會(huì)因?yàn)槟昙o(jì)、知識(shí)、工作經(jīng)驗(yàn)等和他們之間形成代溝,所以班主任在和學(xué)生交流時(shí)要更多的耐心與關(guān)懷。他們正處在生命的起步階段,需要老師的有時(shí)期指導(dǎo),更需要老師的關(guān)懷與愛心培養(yǎng)。因?yàn)樗麄兊男睦硐鄬?duì)薄弱與敏感性,所以老師應(yīng)該關(guān)心每一位孩子,給老師與每個(gè)人關(guān)心,給教師與學(xué)生充分的關(guān)懷,讓他們樂于與班主任交流,有事時(shí)樂于找到老師。

      3、沒有以學(xué)生為班級(jí)管理的主體

      在實(shí)施班集體管理工作時(shí),班主任很容易以自己為主導(dǎo),從而造成了二極分化現(xiàn)象的產(chǎn)生。有的班主任細(xì)致認(rèn)真但工作效率卻不高,關(guān)心每一位學(xué)生,對(duì)他們的每件事都上心,但總有操不了的心;但有的教師并不關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)生活動(dòng)態(tài),只希望用自己嚴(yán)格的校規(guī)和教育手段約束學(xué)生的言行,使學(xué)生根據(jù)自身的特點(diǎn),聽從老師命令,認(rèn)真學(xué)習(xí)。而班集體管理的主要目的就是給學(xué)生提供良好的學(xué)習(xí)、生活氛圍,所以盡管他們剛開始上學(xué),但班主任仍然要以學(xué)生為班集體管理工作的主要主導(dǎo)。

      二、小學(xué)班主任班級(jí)管理的優(yōu)化策略

      1、寬嚴(yán)相濟(jì),實(shí)施科學(xué)管理

      身為一個(gè)小學(xué)班主任,在平時(shí)的班級(jí)管理中,必須要全面考察各種管理的因子,全面、能動(dòng)地充分發(fā)揮寬嚴(yán)相濟(jì)的功能,合理地采取賞和懲的方式,以此改善班級(jí)管理成效,為建立良好班風(fēng),促使孩子成長(zhǎng)打下基礎(chǔ)。因此,在平時(shí)班級(jí)管理中,班主任要時(shí)常關(guān)心孩子的學(xué)習(xí),并充分掌握他們學(xué)習(xí)中出現(xiàn)的情況,適時(shí)幫助他們克服困難,引導(dǎo)他們積極學(xué)法,以此增強(qiáng)他們的主動(dòng)性。此外,班主任在學(xué)科考試后要針對(duì)實(shí)際問題組織相應(yīng)的班會(huì),引導(dǎo)他們分享自身學(xué)習(xí)上的困難,引導(dǎo)大家共同探討,在班會(huì)上總結(jié)出各種的辦法,以提升他們的能力,增強(qiáng)他們的興趣與積極性。

      2、了解班級(jí)的現(xiàn)實(shí)情況

      各個(gè)學(xué)校都有相似的地方,但成長(zhǎng)過程不受學(xué)校約束,低年級(jí)階段的學(xué)生大都活躍好動(dòng)、各具特色,要想學(xué)校教育活動(dòng)井然有序的進(jìn)行,提升學(xué)校管理水平,身為班主任,首先要對(duì)每一個(gè)學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況、個(gè)性喜好和家庭教育狀況等都有必要的了解。針對(duì)每一個(gè)學(xué)生的個(gè)性制定不同的教學(xué)對(duì)策,并積極營(yíng)造活躍良好的學(xué)校氣氛。其次,學(xué)生上學(xué)后,與班主任和學(xué)校聯(lián)系的時(shí)候大過于家長(zhǎng),所以教師一定要和學(xué)校做好朋友,既有嚴(yán)厲的一面又有溫暖的一面,用愛心影響學(xué)生。比如:一些學(xué)生天生懦弱、個(gè)性孤僻、極不合群,但班主任一定要及時(shí)觀察到,并要給與他們的學(xué)校更多的關(guān)懷與愛護(hù)。可以在學(xué)生上課時(shí)多多激勵(lì)他,使其體會(huì)到更多的參與感。也因此,在學(xué)校中如果發(fā)現(xiàn)了問題,班主任就能夠迅速分析突發(fā)狀況,并針對(duì)不同學(xué)生情況采取了相應(yīng)的舉措,從而極大提高了學(xué)校教育管理工作的效果和質(zhì)量。

      3、配合激勵(lì)性的評(píng)價(jià),幫助學(xué)生樹立信心

      小學(xué)時(shí)期和其他年齡時(shí)期相比有著較大不同,也就是,他們的經(jīng)歷并不豐富,同時(shí)認(rèn)知能力非常局限性,從而在學(xué)校中會(huì)特別關(guān)心老師給予學(xué)生的影響和他們?nèi)后w中的接受度。所以,小學(xué)時(shí)期的學(xué)校工作開展困難更大,更具有挑戰(zhàn)性,身為學(xué)校班主任,一定要注意激發(fā)孩子的學(xué)習(xí)主動(dòng)性和熱情,才能為他們創(chuàng)造出一種團(tuán)結(jié)友愛,奮發(fā)向上的學(xué)校環(huán)境。與此同時(shí),實(shí)際數(shù)據(jù)也證明,由于處于小學(xué)教育初級(jí)階段的學(xué)生學(xué)習(xí)水平往往和激勵(lì)程度成正比,所以為使他們自身的潛力得以更有效發(fā)展,班主任應(yīng)該在班級(jí)的管理工作流程中引入“剛?cè)岵?jì)”科學(xué)管理方法。但同時(shí),即使規(guī)章制度是人建立的,也要根據(jù)實(shí)際情況對(duì)規(guī)章制度作出制度調(diào)整或科學(xué)使用,確保每一個(gè)學(xué)生都可以獲得老師的關(guān)懷,在適當(dāng)?shù)那闆r下或時(shí)間內(nèi)也要實(shí)行“柔性化”的管理。唯有如此,他們才會(huì)在參加班級(jí)管理的過程中有的放矢,同時(shí)認(rèn)識(shí)到了什么規(guī)矩不能逾越,以及什么事要積極參與。

      結(jié)束語:綜上所述,班集體管理工作一直是學(xué)校班主任管理工作的中心任務(wù)和重要。每一個(gè)學(xué)校班主任,都必須充分認(rèn)識(shí)到了自己的職能和任務(wù),并能從學(xué)校班級(jí)管理工作的特殊性以及學(xué)生的身心發(fā)展特點(diǎn)入手,通過建設(shè)有序的學(xué)生管理工作團(tuán)隊(duì)、積極開展各種學(xué)生班集體交流活動(dòng)、多與學(xué)生家長(zhǎng)進(jìn)行交流等方式與策略,來優(yōu)化學(xué)校整個(gè)班級(jí)管理工作的流程,并以此提升學(xué)校整體班級(jí)管理工作的水準(zhǔn),為學(xué)生有效學(xué)習(xí)、身心健康發(fā)展保駕護(hù)航。

      參考文獻(xiàn):

      [1]毛曉莉.小學(xué)班主任班級(jí)管理的優(yōu)化策略[J].教育觀察.2020-12-21

      [2]史鑫.簡(jiǎn)析小學(xué)班主任如何做好班級(jí)管理工作[J].理論觀察.2019-09-20

      [3]陳梅珍.淺析小學(xué)班主任工作的難點(diǎn)和優(yōu)化策略[J].科學(xué)咨詢(科技·管理).2019-04-04

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