加強(qiáng)國企基層黨建工作　引導(dǎo)黨員干部做好表率

關(guān)鍵詞：國企；基層黨建；黨員干部

開展國有企業(yè)的基層黨建工作，首要的是在平時(shí)不斷加強(qiáng)對(duì)黨員干部進(jìn)行思想方面的教育，提高其思想理論素養(yǎng)水平。國有企業(yè)黨支部應(yīng)當(dāng)要做好各項(xiàng)措施的落實(shí)，根據(jù)既定的黨建工作計(jì)劃來開展各項(xiàng)學(xué)習(xí)任務(wù)，與黨中央保持一致。在思想建設(shè)方面，要堅(jiān)定“四個(gè)意識(shí)”、“四個(gè)自信”以及“兩個(gè)維護(hù)”，以此來確保在政治工作方面的謹(jǐn)言慎行，避免對(duì)黨支部造成影響。在平日應(yīng)當(dāng)要落實(shí)好制度內(nèi)容，強(qiáng)化黨支部的政治功能，實(shí)現(xiàn)黨支部工作的順利落實(shí)[1]。

國有企業(yè)的黨支部需重視制度方面的建設(shè)，要依靠嚴(yán)格的制度要求來實(shí)現(xiàn)對(duì)黨員規(guī)矩意識(shí)、敬畏意識(shí)、底線意識(shí)等方面的提升，以此來保證內(nèi)部黨員深刻明確該說什么不該說什么以及該做什么不該做什么。同時(shí)，要做好“三會(huì)一課”制度的落實(shí)，對(duì)黨支部內(nèi)部工作中的重大事項(xiàng)要進(jìn)行深刻的研究以及討論，并且要堅(jiān)持定期開展黨課教育工作，以此來對(duì)黨員的精神世界進(jìn)行豐富，不斷增強(qiáng)黨員的黨性，保證其觀念的先進(jìn)性。

作風(fēng)建設(shè)是永遠(yuǎn)都不能停止的，在國有企業(yè)黨建工作的開展過程中，也需要堅(jiān)定作風(fēng)建設(shè)工作不動(dòng)搖。在平時(shí)要重視疏導(dǎo)工作的開展，正確引導(dǎo)黨員干部的思想以及行為，保證其與黨中央看齊，上下級(jí)之間要互幫互助，杜絕形式主義以及官僚主義，促進(jìn)工作執(zhí)行力的提升。對(duì)一些不正之風(fēng)要進(jìn)行嚴(yán)查嚴(yán)打，從而對(duì)工作方向進(jìn)行合理把控，注重思想方面的領(lǐng)導(dǎo)，做好機(jī)制內(nèi)容的規(guī)劃，提高黨員隊(duì)伍的管理水平[2]。

受到當(dāng)前市場經(jīng)濟(jì)條件的影響，自由主義較為盛行，且紀(jì)律觀念也逐漸開始淡化，這對(duì)于黨員干部的日常工作開展來說會(huì)產(chǎn)生十分惡劣的影響。若不能及時(shí)消除這些負(fù)面效應(yīng)，部分黨員同志就會(huì)出現(xiàn)信念不堅(jiān)定以及欲望過于膨脹等問題，不利于正確表率的建立?；诖耍⒅亍叭^”表率的建設(shè)，國有企業(yè)黨支部領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)要通過科學(xué)的“三觀”表率建設(shè)來不斷提高黨員干部的思想先進(jìn)性以及純潔性，并且要嚴(yán)格按照黨委提出的要求，積極開展“兩學(xué)一做”的黨員教育學(xué)習(xí)工作，同時(shí)要使得該項(xiàng)工作向著常態(tài)化以及制度化方向發(fā)展，以此來正確引導(dǎo)黨員干部進(jìn)行自我行為的約束和改進(jìn)。

為了實(shí)現(xiàn)黨員干部工作意識(shí)和工作態(tài)度的全面提升，黨支部應(yīng)當(dāng)要就當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)形勢開展相關(guān)的教育工作，積極作出表率，以此來調(diào)動(dòng)內(nèi)部黨員干部工作人員工作的主觀能動(dòng)性，不斷發(fā)揮出良好的模范先鋒帶頭作用，以期實(shí)現(xiàn)內(nèi)部工作作風(fēng)的全面轉(zhuǎn)變。而作為黨員干部，自身也需要明確肩上的責(zé)任和義務(wù)，要腳踏實(shí)地、親力親為，在關(guān)鍵時(shí)刻拿出黨員干部應(yīng)有的面貌，做好群眾的領(lǐng)頭羊和火車頭，真正做到辦實(shí)事、辦成事和會(huì)辦事[3]。

在黨建工作不斷開展的過程中，也存在一些單位的內(nèi)部發(fā)生了腐敗以及違法亂紀(jì)的事件，導(dǎo)致其發(fā)生的主要原因多為該單位內(nèi)部的基層黨組織思想覺悟存在問題，忽略了平時(shí)的作風(fēng)建設(shè)以及黨性管理。因此，為了實(shí)現(xiàn)黨員干部做好遵紀(jì)守法表率的工作目標(biāo)，黨支部應(yīng)當(dāng)要從小事做起，抓好細(xì)節(jié)問題，不斷貫徹和滲透關(guān)于廉潔和守紀(jì)的教育內(nèi)容，同時(shí)在日常當(dāng)中要積極開展專題組織生活會(huì)，引導(dǎo)黨員干部進(jìn)行批評(píng)與自我批評(píng)，對(duì)潛在的問題進(jìn)行及時(shí)指出并改正。

綜上所述，國有企業(yè)作為國家發(fā)展的重要支柱企業(yè)，應(yīng)當(dāng)要時(shí)刻謹(jǐn)記黨對(duì)其發(fā)展建設(shè)提出的要求，跟隨黨的領(lǐng)導(dǎo)，積極開展內(nèi)部的基層黨建工作，提高內(nèi)部人員的思想政治覺悟高度，并促使黨員干部能夠從自身開始，積極作出各項(xiàng)表率，建立國有企業(yè)在新時(shí)代發(fā)展中的全新面貌，以此來實(shí)現(xiàn)其良好地發(fā)展，在國家整體的經(jīng)濟(jì)發(fā)展以及制度建設(shè)工作中作出重要的貢獻(xiàn)。

參考文獻(xiàn)：

[1]林琳.推動(dòng)黨建提質(zhì)增強(qiáng)融入中心效能[J].中國電力企業(yè)管理，2021（35）：84-85.

[2]李穎.基層黨員思想政治教育與信息化管理路徑研究[J].活力，2021（23）：48-50.

[3]王朦.國有企業(yè)黨建工作的重要意義[J].活力，2021（23）：68-69.

（作者單位：山西杏花村汾酒廠股份有限公司市場稽查中心 王薇）