宋軍
[摘 要]仔細分析我國目前在檔案信息化管理方面的不足會發(fā)現(xiàn)相關(guān)法律法規(guī)還不夠健全,人員的配備相對匱乏,因此在現(xiàn)代企業(yè)制度下,目前的檔案信息化管理顯然還不能使用企業(yè)對檔案工作的要求。從這個意義上來說,必須要結(jié)合現(xiàn)代企業(yè)的實際,采取各種積極的措施改變這一現(xiàn)狀,使得傳統(tǒng)的企業(yè)檔案管理能夠朝著現(xiàn)代化的管理方向發(fā)展。
[關(guān)鍵詞]現(xiàn)代企業(yè)制度;檔案管理;信息化
檔案管理工作是一項非常重要的工作,其是查閱各種資料、進行各種研究所必須參考的。進入21世紀以后,面對信息化時代的到來,檔案管理工作也開始面臨新的挑戰(zhàn)。對于一家企業(yè)而言,檔案信息化的管理給他們帶來的不僅僅是管理技術(shù)上的改變,更為重要的是企業(yè)管理理念的一種轉(zhuǎn)變、管理模式的一種創(chuàng)新。
一、企業(yè)檔案信息化管理現(xiàn)狀分析
企業(yè)的檔案管理相對于一些職能部門較為落后,仔細分析,大企業(yè)與中小型企業(yè)存在一定的差距,同時信息化步伐的推進與國外企業(yè)等也存在一定的差距。因此必須要對我國目前企業(yè)檔案信息化的管理現(xiàn)狀進行一個較為全面地分析,找到問題的癥結(jié)所在,才能夠?qū)ΠY下藥,最終解決。
(一)建設步伐問題
當今社會已經(jīng)進入知識爆炸、信息飛速傳播的時代,但是與日新月異的網(wǎng)絡技術(shù)相比,檔案信息化的進程卻相對比較緩慢。企業(yè)的領(lǐng)導人對于經(jīng)濟效益最為看重,在其思想上對于檔案管理信息化還不夠重視,因此依然沿用過去的傳統(tǒng)管理模式,致使企業(yè)檔案信息化建設步伐緩慢。
(二)管理水平問題
仔細分析我國目前企業(yè)的檔案管理,依舊以傳統(tǒng)的文檔管理為主,即便是使用了計算機,也只不過是將文檔在微機中進行簡單地存儲,并沒有進行存錄前的選擇,殺毒防護措施也不到位。這些問題都使得檔案管理的工作效率比較低下,阻礙了檔案信息化的進程。
(三)人員素質(zhì)問題
現(xiàn)代社會企業(yè)的檔案管理處在傳統(tǒng)管理模式朝著信息化發(fā)展的過程,在企業(yè)的檔案管理工作中,需要既有檔案管理專業(yè)知識又精通電腦操作的復合型專業(yè)人才。但是縱觀企業(yè)的現(xiàn)狀會發(fā)現(xiàn),在企業(yè)內(nèi)部檔案管理人員的水平相對較低,由于企業(yè)對這項工作不夠重視,因此這個崗位上的工作人員以中老年為主,對于檔案信息化管理的掌握較為困難,學習掌握新知識的本領(lǐng)較弱。
二、企業(yè)檔案信息化管理問題解決措施
企業(yè)的檔案管理工作是企業(yè)管理中非常重要的一個組成部分,檔案信息化是時代的需要,因此作為企業(yè)的工作人員,無論是高層管理者還是普通的工作人員,都必須改變過去的舊思想,樹立新觀念,實現(xiàn)檔案信息化管理的進程。
(一)轉(zhuǎn)變觀念,加快建設步伐
要想加快企業(yè)檔案信息化管理的步伐,首先企業(yè)的領(lǐng)導應該轉(zhuǎn)變思想,在企業(yè)內(nèi)部要建立一套完善的檔案管理體制,加大投入,例如軟硬件設施的保證、人才的引進、系統(tǒng)的各種維護等等。在資金上要嚴格保證,使得各項資金能夠落實到位,只有這樣,才能保證下一步的工作能夠順利進行,才有可能加快檔案信息化的建設步伐。
(二)落實措施,提高管理水平
要想實現(xiàn)企業(yè)檔案管理信息化,就要對企業(yè)的檔案管理進行全方位地指導,落實各項管理措施,使得檔案在信息轉(zhuǎn)換、存儲的過程中都能夠保持原有檔案的真實性與準確性,做好過渡期的工作。在此基礎(chǔ)上,根據(jù)企業(yè)制定的相關(guān)措施,責任到人,不斷提高管理水平。
(三)加強培訓,提高人員素質(zhì)
針對目前企業(yè)檔案管理人員的現(xiàn)狀,要加強對其的專業(yè)培訓,不斷掌握新的知識和技能,使之能夠適應檔案信息化管理工作的需要。另外,要從人員的結(jié)構(gòu)上進行一下調(diào)整,引進既有檔案管理專業(yè)知識,又對計算機精通的復合型人才,不斷提高企業(yè)檔案管理人員的素質(zhì)。
三、結(jié)語
綜上所述,企業(yè)檔案信息化建設在企業(yè)的內(nèi)部管理之中占有重要的地位。加快現(xiàn)代企業(yè)制度下檔案信息化管理的進程是時代的需要,也是企業(yè)在檔案管理工作中所面臨的的一場技術(shù)革新。檔案信息化在企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營以及其他各項工作之中都起著不可替代的作用,因此,企業(yè)的所有人員在思想上必須高度重視,通過培訓,不斷提高檔案管理人員的素質(zhì),加快檔案信息化建設的步伐。
參考文獻:
[1]陳立香.現(xiàn)代企業(yè)制度下企業(yè)檔案管理信息化建設研究[J].企業(yè)家天地.2013(08)
[2]李秀云.關(guān)于現(xiàn)代企業(yè)制度下企業(yè)檔案管理研究[J].河南科技.2013(04)
[3]趙永國.現(xiàn)代企業(yè)制度下企業(yè)檔案管理研究[J].黑龍江史志.2013(22)
[4]錢夏玲,關(guān)于企業(yè)檔案管理信息化的若干思考[J].經(jīng)營管理者.2013(02)
[5]張彬.現(xiàn)代新型企業(yè)檔案管理體制與模式初討[J].文史博覽.2013(03)