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      區(qū)域推進(jìn)目標(biāo)教學(xué)研究的實(shí)踐與思考
      ———以寧津縣為例

      2016-03-02 09:59:46李寶勝
      現(xiàn)代教育 2016年9期
      關(guān)鍵詞:當(dāng)堂課題目標(biāo)

      ■李寶勝 方 華

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      ◎教學(xué)流派◎

      區(qū)域推進(jìn)目標(biāo)教學(xué)研究的實(shí)踐與思考
      ———以寧津縣為例

      ■李寶勝 方 華

      一、研究背景

      寧津是一個(gè)經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)的農(nóng)業(yè)縣,教育質(zhì)量曾長(zhǎng)期在德州市中下游徘徊。2003年,我們?cè)谌h范圍內(nèi)通過(guò)開(kāi)展教師教學(xué)情況調(diào)查研究發(fā)現(xiàn),制約寧津教育發(fā)展最根本的原因是縣域教師整體素質(zhì)偏低,傳統(tǒng)教學(xué)方式充斥課堂,教學(xué)效率不高。通過(guò)學(xué)習(xí)討論,大家達(dá)成了共識(shí):只有把工作重心轉(zhuǎn)移到靠教育科研發(fā)展的軌道上來(lái),才能實(shí)現(xiàn)教育教學(xué)管理與決策的科學(xué)化,推動(dòng)教育教學(xué)工作向高層次發(fā)展;只有改變觀念,走科研興教之路,才能真正提高辦學(xué)水平和教育教學(xué)質(zhì)量。

      蔣敦杰院長(zhǎng)在《回到教學(xué)實(shí)踐原點(diǎn)看目標(biāo)教學(xué)》中指出:“一個(gè)連教學(xué)目標(biāo)都理解不好,把握不了的老師,他最需要的專(zhuān)業(yè)支持是什么?是幫助他理解目標(biāo),陳述目標(biāo),為達(dá)標(biāo)而教,為達(dá)標(biāo)而評(píng)。目標(biāo)教學(xué)是幫助老師從始于足下的努力走向理想境界的有效途徑?!被诖?,我們確立了基于目標(biāo)教學(xué)理論、以“當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)”實(shí)驗(yàn)與研究為核心的科研興教工程。

      二、當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)的基本內(nèi)容

      當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)是以教學(xué)目標(biāo)為指向、以提高每堂課的目標(biāo)達(dá)成度為抓手、以大面積提高教學(xué)質(zhì)量為宗旨,以目標(biāo)為導(dǎo)向和反饋矯正為基本特征的教學(xué)體系,是一種本土化、個(gè)性化的教學(xué)模式。

      (一)當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)的內(nèi)涵界定

      當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)是以目標(biāo)準(zhǔn)、方法活、效率高為本質(zhì)特征的課堂教學(xué)模式,是一個(gè)開(kāi)放的教學(xué)方法體系。新授課的教學(xué)目標(biāo)準(zhǔn),教學(xué)方法活,教學(xué)效率高;復(fù)習(xí)課的復(fù)習(xí)目標(biāo)準(zhǔn),復(fù)習(xí)方法活,復(fù)習(xí)效率高;講評(píng)課、實(shí)驗(yàn)課亦然。

      (二)當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)的基本理念

      第一,目標(biāo)為核心的理念。目標(biāo)是教學(xué)的起點(diǎn),是課堂教學(xué)的根本方向和靈魂,當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)將教學(xué)目標(biāo)放在核心地位。第二,有效教學(xué)的理念。有效性是教學(xué)的生命,課堂教學(xué)改革的核心在于提高效率,當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)以課堂教學(xué)的高效率為標(biāo)志,追求有效教學(xué),避免低效乃至無(wú)效教學(xué)。第三,一切為了達(dá)標(biāo)的理念。當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)必須一切從教學(xué)目標(biāo)出發(fā),以達(dá)成三維目標(biāo)為核心價(jià)值追求。

      (三)當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)模式的基本環(huán)節(jié)

      組織教學(xué)—認(rèn)定目標(biāo)—教學(xué)達(dá)標(biāo)—達(dá)標(biāo)測(cè)評(píng)。組織教學(xué)重在簡(jiǎn)潔,認(rèn)定目標(biāo)重在靈活,教學(xué)達(dá)標(biāo)重在學(xué)習(xí),達(dá)標(biāo)測(cè)評(píng)重在實(shí)效。

      三、區(qū)域推進(jìn)當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)的研究歷程

      (一)五年探索,初步打造“寧津現(xiàn)象”

      13年前,針對(duì)當(dāng)時(shí)教學(xué)高耗低效的現(xiàn)狀,在德州市教育局領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,我們確立了“科研興教,從當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)開(kāi)始”的工作思路。2003年3月1日,“當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)”課題在寧津隆重開(kāi)題,全國(guó)目標(biāo)教學(xué)專(zhuān)業(yè)委員會(huì)理事長(zhǎng)、山東省教育廳副廳長(zhǎng)張志勇到會(huì)作了學(xué)術(shù)報(bào)告,點(diǎn)燃了寧津人課堂教學(xué)改革的激情,拉開(kāi)了科研興教工程的序幕。

      在教學(xué)改革工作中,縣教育局相關(guān)人員長(zhǎng)期深入基層學(xué)校,多措并舉,使當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)改革步入了健康發(fā)展的快車(chē)道。啟動(dòng)探索階段,我們制定了詳細(xì)的實(shí)施方案,組建了精干的教科研隊(duì)伍;在實(shí)驗(yàn)與研究過(guò)程中,我們改革了教案形式,強(qiáng)化了教師的集體研究,形成了各校獨(dú)具特色的課堂教學(xué)模式;舉行了當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)優(yōu)質(zhì)課評(píng)選、優(yōu)秀論文評(píng)選和送課下鄉(xiāng)活動(dòng),將常規(guī)性的教研活動(dòng)與當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)有機(jī)結(jié)合起來(lái),促進(jìn)了各實(shí)驗(yàn)學(xué)校課題研究的均衡發(fā)展。

      通過(guò)不斷的實(shí)踐探索,寧津教育實(shí)現(xiàn)了質(zhì)的飛躍,寧津中考教學(xué)質(zhì)量綜合評(píng)價(jià)由2002年的全市第五位躍居2005年的第一位,創(chuàng)造了寧津教育的奇跡。2005年9月,當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)課題研究順利通過(guò)了全國(guó)目標(biāo)教學(xué)專(zhuān)業(yè)委員會(huì)專(zhuān)家組的結(jié)題鑒定。2006年4月,張志勇副廳長(zhǎng)在全國(guó)目標(biāo)教學(xué)海南會(huì)議上提出了農(nóng)村中小學(xué)教學(xué)改革的三大現(xiàn)象,即“洋思現(xiàn)象”、“杜郎口現(xiàn)象”、“寧津現(xiàn)象”。

      面對(duì)階段性成績(jī),我們備受鼓舞,但更多的是反思,“寧津現(xiàn)象”提升了寧津教育的內(nèi)涵,但也存在著諸如專(zhuān)業(yè)研究團(tuán)隊(duì)相對(duì)薄弱等很多亟待解決的問(wèn)題。面對(duì)困難,我們?nèi)σ愿?,集體商討,共克難關(guān)。2006年9月,我們啟動(dòng)了“研究人員本土化工程”,在全縣范圍選拔了七名在課題實(shí)驗(yàn)與研究中成長(zhǎng)起來(lái)的優(yōu)秀教師,充實(shí)到專(zhuān)業(yè)研究指導(dǎo)隊(duì)伍中;擴(kuò)大了課題研究的范圍,將實(shí)驗(yàn)學(xué)校由第一階段的12所擴(kuò)展到全縣所有中小學(xué)。2007年,啟動(dòng)了“教師素質(zhì)再提高工程”,先后開(kāi)展了“專(zhuān)題培訓(xùn)”、“教育論壇”等一系列活動(dòng),促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)。2008年,又啟動(dòng)了“讓書(shū)香浸潤(rùn)校園”活動(dòng),掀起了師生讀書(shū)的熱潮,營(yíng)造了濃郁的校園文化氛圍,提升了學(xué)校辦學(xué)的內(nèi)涵。

      德州市教科所的領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)媒體對(duì)“當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)”從理論層面幫助寧津進(jìn)行了系統(tǒng)提升。2006年8月,《山東教育》主編陳為友專(zhuān)程來(lái)到寧津,長(zhǎng)時(shí)間深入基層學(xué)校調(diào)研,將“寧津現(xiàn)象”解讀為“一個(gè)農(nóng)村科研興教的典范事例”;12月,田慧生等專(zhuān)家學(xué)者撰文《筆會(huì)·“寧津現(xiàn)象”眾人談》,從不同角度對(duì)“寧津現(xiàn)象”進(jìn)行了深刻的剖析。2007年11月,山東省教科所、山東省教育學(xué)會(huì)聯(lián)合在寧津召開(kāi)了“全省農(nóng)村中小學(xué)科研興教現(xiàn)場(chǎng)研討會(huì)”,將“寧津現(xiàn)象”推上了一個(gè)新的高度,吸引了來(lái)自遼寧、安徽等省的教育同仁前來(lái)交流,寧津的做法得到了大家的廣泛認(rèn)可。

      (二)五年深研,鑄就一方教育品牌

      2008年6月27日,全國(guó)目標(biāo)教學(xué)“十一五”規(guī)劃重點(diǎn)課題“當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)深化研究”又在寧津隆重開(kāi)題,拉開(kāi)了寧津深化研究的序幕。德州市教育局在寧津設(shè)立了“德州市當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)研究中心”,將寧津科研興教的做法總結(jié)為“寧津經(jīng)驗(yàn)的起點(diǎn)在于選題,支點(diǎn)在于當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué),特點(diǎn)在于縣域內(nèi)整體推進(jìn),推動(dòng)力在于專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)與指導(dǎo),生命力在于實(shí)踐和理論的突破”,認(rèn)為寧津經(jīng)驗(yàn)是“我市教育事業(yè)的寶貴財(cái)富”,向全市大力推廣。

      為了深化課堂教學(xué)改革,大幅度提高教學(xué)質(zhì)量,扎實(shí)推進(jìn)素質(zhì)教育,探索縣鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展的途徑,我們?cè)谇捌诋?dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,開(kāi)展了“當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)視野下的縣域教育均衡發(fā)展研究”。其宗旨是遵循辯證唯物主義認(rèn)知規(guī)律和教育教學(xué)基本規(guī)律,聚焦課堂教學(xué)效率提高,譜寫(xiě)當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)新篇章,辦好人民滿意的教育。一是回歸原點(diǎn),打造以人為本的課堂,通過(guò)“人人有課題,個(gè)個(gè)有研究”的全員性微型課題研究,力促“讓課堂回歸以學(xué)為主的原點(diǎn)、讓教師回歸幸福成長(zhǎng)的原點(diǎn)“兩個(gè)回歸”的實(shí)現(xiàn)。二是區(qū)域推進(jìn),開(kāi)創(chuàng)教師成長(zhǎng)新途徑。寧津借助教育行政部門(mén)的推動(dòng),在縣域內(nèi)進(jìn)行教育資源的優(yōu)化整合,對(duì)廣大教師進(jìn)行專(zhuān)業(yè)引領(lǐng),區(qū)域推廣課題研究成果,開(kāi)辟了教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)新途徑,促進(jìn)了全縣教育的均衡發(fā)展。

      為保證農(nóng)村教師專(zhuān)業(yè)化的發(fā)展,寧津創(chuàng)新培訓(xùn)方式,做到了“菜單式培訓(xùn)”和“專(zhuān)向培訓(xùn)”相結(jié)合、“實(shí)地培訓(xùn)”和“網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)”相結(jié)合、“數(shù)量”與“質(zhì)量”相結(jié)合,切實(shí)保證了職后培訓(xùn)的效果,最大限度提高了教師的專(zhuān)業(yè)化水平。

      2010年8月,寧津被確定為中國(guó)教育學(xué)會(huì)教師發(fā)展基地,教師專(zhuān)業(yè)化成長(zhǎng)的“短板”初步得到解決。2011年5月,課題組研究經(jīng)驗(yàn)論文《區(qū)域推進(jìn)農(nóng)村教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展的實(shí)踐與探索》在《中國(guó)教育學(xué)刊》發(fā)表,并且該刊以《創(chuàng)新培訓(xùn)模式,推進(jìn)農(nóng)村教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展》為題對(duì)寧津的做法進(jìn)行了采訪報(bào)道。2012年12月,對(duì)2011年立項(xiàng)的“當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)”小課題研究進(jìn)行了結(jié)題鑒定,對(duì)51項(xiàng)優(yōu)秀小課題研究成果進(jìn)行了10萬(wàn)元的表彰獎(jiǎng)勵(lì),激發(fā)了廣大教師進(jìn)行課題研究的熱情。務(wù)實(shí)的研究進(jìn)一步引起了國(guó)家和省級(jí)媒體關(guān)注:《中國(guó)教育報(bào)》以《3000教師同研“當(dāng)堂達(dá)標(biāo)”》、《大眾日?qǐng)?bào)》以《“當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)”的魅力小課題做出“寧津現(xiàn)象”》再次報(bào)道了我們課題研究的做法,《重慶晨報(bào)》等許多國(guó)家級(jí)、省市級(jí)媒體對(duì)此先后轉(zhuǎn)載。

      (三)五年規(guī)劃,力促教師幸福成長(zhǎng)

      2013年開(kāi)始,為了大力促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng),寧津又研制了新的五年規(guī)劃——“當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)”研究提升工程。本著“立德樹(shù)人,內(nèi)需驅(qū)動(dòng),一人一藝,一校一品”的工作理念,我們啟動(dòng)了“教師梯級(jí)遞進(jìn)式成長(zhǎng)助推工程”,確保課題研究成果轉(zhuǎn)化為新的生產(chǎn)力,力促教師的幸福成長(zhǎng)。在研究過(guò)程中,以“師德催生名師,研究成就特色”為目標(biāo),用精細(xì)化積分制管理辦法,為不同層次的教師設(shè)置相應(yīng)的達(dá)標(biāo)積分標(biāo)準(zhǔn),在充分尊重教師個(gè)性差異的基礎(chǔ)上,讓每位教師充分揚(yáng)長(zhǎng)避短,發(fā)揮“我”的優(yōu)勢(shì),自我確定成長(zhǎng)目標(biāo)規(guī)劃,通過(guò)不斷努力,實(shí)現(xiàn)專(zhuān)業(yè)水平的螺旋式上升,力爭(zhēng)做到標(biāo)準(zhǔn)變目標(biāo)、目標(biāo)變行動(dòng)、行動(dòng)變成長(zhǎng)、成長(zhǎng)變名師,從而達(dá)到教師成長(zhǎng)、學(xué)生成才、校長(zhǎng)成家、學(xué)校成名、事業(yè)成功的“五成”境界,實(shí)現(xiàn)名師、名校、名校長(zhǎng)數(shù)量和質(zhì)量的同步提升。

      “當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)”研究提升工程,促進(jìn)了寧津教育的內(nèi)涵發(fā)展,也讓寧津收獲了累累碩果。近五年,寧津有百余項(xiàng)基于當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)研究的子課題通過(guò)了省、市級(jí)專(zhuān)家結(jié)題鑒定;有2項(xiàng)研究成果在山東省基礎(chǔ)教育教學(xué)成果獎(jiǎng)評(píng)選中獲獎(jiǎng),有23項(xiàng)課題研究成果在省、市教育科研優(yōu)秀成果評(píng)選中獲獎(jiǎng)??h教育局先后被評(píng)為山東省教科研先進(jìn)單位、山東省校本研究先進(jìn)單位等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。

      課題研究13年,讓所有課題研究參與者的專(zhuān)業(yè)水平實(shí)現(xiàn)了質(zhì)的飛躍:縣教育局副局長(zhǎng)舒長(zhǎng)良被評(píng)為全國(guó)教育科研先進(jìn)工作者;縣教研室主任李寶勝、教科所所長(zhǎng)方華被評(píng)為德州市有突出貢獻(xiàn)的中青年專(zhuān)家,劉會(huì)芝、楊仁春等老師被評(píng)為山東省特級(jí)教師;王忠利等在課題研究中成長(zhǎng)起來(lái)的多名骨干教師應(yīng)邀執(zhí)教國(guó)家及省、市級(jí)公開(kāi)課,得到了廣泛的好評(píng);課題研究的理論水平不斷提高,每年全縣教師在省級(jí)以上報(bào)刊發(fā)表的文章均達(dá)百篇以上。

      四、區(qū)域推進(jìn)“當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)”研究的成效

      (一)初步構(gòu)建了當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)理論體系

      當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)是扎根在山東省“單元達(dá)標(biāo)教學(xué)新授課教學(xué)模式”基礎(chǔ)上,不斷創(chuàng)新形成的個(gè)性化、本土化教學(xué)模式。遵循“理論—實(shí)踐—再理論—再實(shí)踐”的基本原則,“當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)”理論在實(shí)踐中不斷地得到提升和完善。

      從理論成果來(lái)看,課題組創(chuàng)造性地提出了當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)的基本概念、本質(zhì)特征、基本理念和主要特點(diǎn),建構(gòu)了具有農(nóng)村中小學(xué)特色的地方教學(xué)模式、靈活開(kāi)放的教學(xué)方法體系。體現(xiàn)了教學(xué)過(guò)程最優(yōu)化原則,突出了以校為本的理念,具有濃郁的地方教學(xué)特色,為教學(xué)實(shí)踐操作及深化理論研究提供了強(qiáng)有力的支點(diǎn)。自2007年11月以來(lái),《當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)模式解讀》、《區(qū)域推進(jìn)農(nóng)村教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展的實(shí)踐探索》、《讓農(nóng)村學(xué)生接受更好的教育》等研究文章相繼在《中國(guó)教育學(xué)刊》《山東教育》等專(zhuān)業(yè)刊物發(fā)表;《當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)課題研究報(bào)告》被評(píng)為全國(guó)目標(biāo)教學(xué)20年研究“十佳成果”;《當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)模式研究》、《當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)理論創(chuàng)新與實(shí)踐推廣研究》、《當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)與縣域教育均衡發(fā)展研究》分別榮獲山東省省級(jí)教學(xué)成果獎(jiǎng)一、二、三等獎(jiǎng),《寧津現(xiàn)象透視》《當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)理論創(chuàng)新與實(shí)踐推廣》兩書(shū)先后出版,初步形成了當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)的理論體系,為全縣中小學(xué)教學(xué)改革增添了一抹新綠。

      (二)初步構(gòu)建了“以學(xué)為主”的課堂教學(xué)體系

      實(shí)踐是檢驗(yàn)理論的唯一標(biāo)準(zhǔn)。當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)課題研究不僅取得了顯著的理論成果,同時(shí)取得了卓越的實(shí)踐效果。通過(guò)區(qū)域推進(jìn)“當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)”,廣大教師實(shí)現(xiàn)了由“教書(shū)匠”向反思型、研究型、學(xué)者型教師的轉(zhuǎn)變,有效改變了過(guò)去“滿堂灌”的教學(xué)模式以及拖堂現(xiàn)象,初步建立了以“認(rèn)定目標(biāo)、組織教學(xué)、教學(xué)達(dá)標(biāo)、達(dá)標(biāo)測(cè)評(píng)”為特征的“先學(xué)后教,當(dāng)堂達(dá)標(biāo)”、“分組合作,當(dāng)堂達(dá)標(biāo)”、“引導(dǎo)發(fā)現(xiàn),當(dāng)堂達(dá)標(biāo)”等20多種各具特色的、多元化的課堂教學(xué)模式,“以學(xué)為主”的課程改革新理念在課堂上已穩(wěn)穩(wěn)落地,學(xué)生的自主、主動(dòng)學(xué)習(xí)已成為常態(tài),新的課堂教學(xué)體系已初步形成。

      (三)初步構(gòu)建了“金字塔”式科研管理方式

      寧津構(gòu)建了“三級(jí)督查(縣教科所每學(xué)期對(duì)學(xué)校進(jìn)行一次督查,學(xué)校教科室每學(xué)期對(duì)學(xué)科課題組進(jìn)行兩次督查,學(xué)科課題組每?jī)芍軐?duì)教師的研究情況進(jìn)行一次督查)、兩級(jí)監(jiān)控(縣教科所對(duì)學(xué)校課題研究管理進(jìn)行監(jiān)控,學(xué)校教科室對(duì)年級(jí)課題研究管理進(jìn)行監(jiān)控)”的“金字塔”式課題研究管理機(jī)制,使得人員、處室職責(zé)明確,各司其職,實(shí)現(xiàn)了課題研究的無(wú)縫隙管理,保證了課題研究的有序進(jìn)行,實(shí)現(xiàn)了雙向管理的最優(yōu)化。同時(shí),形成了“金字塔”式三級(jí)金牌團(tuán)隊(duì),即理念先進(jìn)的基層管理團(tuán)隊(duì)(縣教研室、教科所)、善于研究的科研骨干團(tuán)隊(duì)及科研水平不斷提升的普通教師團(tuán)隊(duì)。既實(shí)現(xiàn)了由普通教師、科研骨干向基層科研管理者的正向成長(zhǎng),又實(shí)現(xiàn)了由基層科研管理者向科研骨干的逆向成長(zhǎng)鍛煉。

      五、區(qū)域推進(jìn)“當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)”的理性思考

      任何改革要想取得成功都不是一蹴而就的。審視寧津區(qū)域推進(jìn)目標(biāo)教學(xué)的基本歷程,現(xiàn)階段的成功緣于以下幾點(diǎn)。

      (一)不懈探索是教育教學(xué)改革取得成效的條件

      在教育教學(xué)改革的進(jìn)程中,雖然有過(guò)不少的迷茫與困惑,但是我們既沒(méi)有退縮,又沒(méi)有犯冷熱病,而是十三年如一日,緊緊抓住當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)研究不放,牢固樹(shù)立“持之以恒、追求卓越”的信念,咬定“當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)”研究不放松,一如既往,不斷探索,保證了教育教學(xué)改革持續(xù)、健康地向前發(fā)展,有效地促進(jìn)了教育教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提升。

      (二)區(qū)域推進(jìn)是教育教學(xué)改革取得成效的關(guān)鍵

      我們的教育教學(xué)改革是在一個(gè)經(jīng)濟(jì)比較薄弱、教學(xué)條件并不優(yōu)越的農(nóng)村地區(qū),在全縣范圍內(nèi)整體推進(jìn)的。課題研究開(kāi)始,就有28處中小學(xué)參與。當(dāng)前,全縣上下齊動(dòng)員,3000多名教師齊上陣,充分利用群體力量集體攻關(guān),在研究中培養(yǎng)了大批教學(xué)骨干,逐步造就了一支高素質(zhì)、本土化的研究團(tuán)隊(duì),促進(jìn)了全縣教育教學(xué)改革不斷深入,促進(jìn)了全縣教育教學(xué)質(zhì)量的不斷提高,為全面推進(jìn)素質(zhì)教育、解決教育均衡發(fā)展問(wèn)題進(jìn)行了有益的探索。

      (三)課堂改革是教育教學(xué)改革取得成效的核心

      課堂教學(xué)改革是教育教學(xué)改革的主陣地,如果偏離了課堂,一切教育教學(xué)改革都是無(wú)源之水、無(wú)本之木。當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)就是以解決課堂中存在的實(shí)際問(wèn)題為研究對(duì)象的。在13年的課題研究實(shí)踐,我們?cè)趯?zhuān)家的引領(lǐng)下,樹(shù)立了“問(wèn)題即課題”的觀念,沒(méi)有趕時(shí)髦,搞花架子,而是立足實(shí)際,聚焦課堂,穩(wěn)扎穩(wěn)打,逐步推進(jìn),因此,提高了課堂教學(xué)效率,提升了全縣的教育教學(xué)質(zhì)量。

      歷史經(jīng)驗(yàn)告訴我們,做科研不能東碰碰、西撞撞,到處“挖坑”,而應(yīng)該選準(zhǔn)方向“打深井”。寧津教育在區(qū)域推進(jìn)“當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)”研究中,尚有一些問(wèn)題需要進(jìn)行深度思考,如教學(xué)目標(biāo)的多元化、課程內(nèi)容的動(dòng)態(tài)性和建構(gòu)性與學(xué)生生活聯(lián)系的問(wèn)題,教師個(gè)性化教學(xué)與學(xué)生多樣化需求之間的關(guān)系問(wèn)題等。這些都是需要每一個(gè)研究者深入思考并在實(shí)踐中尋求解決的突破點(diǎn)。

      “十三五”規(guī)劃建議稿把提高教育質(zhì)量作為全面建成小康社會(huì)決勝階段教育發(fā)展的主題。在區(qū)域推進(jìn)“當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)”研究的路上,寧津找到了最適合本土教學(xué)改革的、獨(dú)具特色的提高縣域教育質(zhì)量的良方。它必將最大限度地促進(jìn)寧津教育質(zhì)量的全面提升,我們會(huì)向著這一“特定的目標(biāo)”不斷前進(jìn)。

      寧津縣教育局,山東德州 253400)(責(zé)任編輯:孫培東)

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