張強(qiáng)+黃麗平+吳德寶+趙寶林+馬波

[摘 要]大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)教育是高校教育工作的重要內(nèi)容之一。文章從推進(jìn)職業(yè)引導(dǎo)，強(qiáng)化職業(yè)能力；加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量；全方位就業(yè)指導(dǎo)，提升就業(yè)能力等幾個(gè)方面詳細(xì)闡述了如何將就業(yè)指導(dǎo)貫穿于高等職業(yè)院校教學(xué)全過(guò)程。

[關(guān)鍵詞]職業(yè)院校；就業(yè)指導(dǎo)；全程化

[中圖分類(lèi)號(hào)] G71 [文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼] A [文章編號(hào)] 2095-3437（2017）01-0172-02

近年來(lái)，我國(guó)高等教育快速發(fā)展，大學(xué)畢業(yè)生數(shù)量激增，教育部公布的我國(guó)高校畢業(yè)生人數(shù)從2011年至2015年分別是660萬(wàn)、680萬(wàn)、699萬(wàn)、727萬(wàn)、749萬(wàn)，其中高職高專(zhuān)的畢業(yè)生約占一半左右。大學(xué)生就業(yè)變得越來(lái)越難，大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)在高校中變得愈發(fā)重要。我校高度重視全程化大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)，根據(jù)學(xué)生和專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)，提升學(xué)生核心就業(yè)能力，促進(jìn)就業(yè)。

一、推進(jìn)職業(yè)引導(dǎo)，強(qiáng)化職業(yè)能力

1.迷茫在大學(xué)生中泛濫成災(zāi)

費(fèi)楊[1]圍繞“高校大學(xué)生心理危機(jī)問(wèn)題現(xiàn)狀”對(duì)高校大學(xué)生進(jìn)行的問(wèn)卷調(diào)查發(fā)現(xiàn)，40.18%的被調(diào)查群體經(jīng)常對(duì)前途感到迷茫。于娜娜[2]對(duì)大學(xué)生學(xué)業(yè)進(jìn)行規(guī)劃調(diào)查，發(fā)現(xiàn)64.7%的大學(xué)生缺少對(duì)職業(yè)目標(biāo)的主動(dòng)思考和規(guī)劃，46.33%的大學(xué)生對(duì)專(zhuān)業(yè)和將來(lái)從事職業(yè)的關(guān)系“不是很清楚”和“不清楚”。足見(jiàn)大學(xué)生迷茫成災(zāi)。職業(yè)生涯規(guī)劃不但影響學(xué)生在校期間的學(xué)習(xí)和生活，更影響未來(lái)前程。這樣，全程和系統(tǒng)化的就業(yè)指導(dǎo)就變得愈發(fā)重要。

2.職業(yè)定位

就業(yè)工作全程化首先要求學(xué)生進(jìn)行職業(yè)定位，即確定學(xué)習(xí)者將來(lái)要從事的職業(yè)。職業(yè)定位越早越易促進(jìn)人的全面發(fā)展和推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展。職業(yè)定位可以增強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)的目的性、積極性和主動(dòng)性，避免了盲目性，變“要我學(xué)”為“我要學(xué)”，容易達(dá)到 “一萬(wàn)小時(shí)定律”，更易成才。古代師承教育大多在學(xué)習(xí)者小時(shí)候就確定了職業(yè)方向；德國(guó)在基礎(chǔ)教育階段就對(duì)學(xué)習(xí)者未來(lái)職業(yè)進(jìn)行了引導(dǎo)分流。[3]

那么如何進(jìn)行職業(yè)定位呢？首先，學(xué)習(xí)者應(yīng)依據(jù)所學(xué)專(zhuān)業(yè)進(jìn)行就業(yè)方向分析，找出對(duì)應(yīng)的職業(yè)，再根據(jù)職業(yè)特點(diǎn)、要求，結(jié)合自身優(yōu)劣勢(shì)進(jìn)行SWOT分析，確定未來(lái)職業(yè)。其次，針對(duì)學(xué)生特點(diǎn)和需求進(jìn)行個(gè)性化、系統(tǒng)化、全程化就業(yè)指導(dǎo)。以我校中藥專(zhuān)業(yè)為例，服從志愿的學(xué)生進(jìn)校就可進(jìn)行專(zhuān)業(yè)調(diào)整，學(xué)生根據(jù)自己的興趣愛(ài)好、家庭環(huán)境等來(lái)確定自己是否學(xué)習(xí)中藥專(zhuān)業(yè)。當(dāng)專(zhuān)業(yè)確定后，便可確定未來(lái)職業(yè)。中藥專(zhuān)業(yè)學(xué)生畢業(yè)去向?yàn)獒t(yī)院、藥店藥房、藥品生產(chǎn)企業(yè)、藥品經(jīng)營(yíng)企業(yè)、藥品檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)等，從事中藥調(diào)劑、中藥購(gòu)銷(xiāo)、中藥生產(chǎn)、藥品檢驗(yàn)、醫(yī)藥銷(xiāo)售等工作。老師指導(dǎo)學(xué)生根據(jù)自身優(yōu)劣勢(shì)、興趣愛(ài)好、家庭環(huán)境等因素進(jìn)行SWOT分析，決定從事中藥藥劑師、醫(yī)藥商品購(gòu)銷(xiāo)員、中藥調(diào)劑員、中藥材種植員、中藥材養(yǎng)殖員、中藥材生產(chǎn)管理員、中藥液體制劑工、中藥固體制劑工或醫(yī)藥代表等具體工作。入學(xué)即進(jìn)行職業(yè)定位，能使學(xué)生在整個(gè)大學(xué)生活都在職業(yè)目標(biāo)引導(dǎo)下學(xué)習(xí)。

二、加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量

職業(yè)目標(biāo)確定了，那么學(xué)校如何培養(yǎng)呢？職業(yè)院校內(nèi)涵建設(shè)的核心是專(zhuān)業(yè)建設(shè)，根本任務(wù)是培養(yǎng)生產(chǎn)、建設(shè)、管理、服務(wù)第一線的應(yīng)用型人才。提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，必須加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)基本建設(shè)和專(zhuān)業(yè)內(nèi)涵建設(shè)。

我校自2011年開(kāi)始分別在制藥企業(yè)和相關(guān)院校及畢業(yè)生中廣泛開(kāi)展社會(huì)人才需求分析和崗位能力調(diào)研。通過(guò)充分調(diào)研分析，確定了中藥專(zhuān)業(yè)職業(yè)崗位、崗位工作任務(wù)及與崗位對(duì)應(yīng)的學(xué)習(xí)領(lǐng)域，借鑒工科職業(yè)教育模式，緊扣中藥企業(yè)、行業(yè)生產(chǎn)特點(diǎn)，進(jìn)行人才培養(yǎng)模式內(nèi)涵開(kāi)發(fā)。充分開(kāi)展和企業(yè)合作，創(chuàng)新了實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)與具體崗位零距離對(duì)接的“校企結(jié)合，‘一體兩翼三段三崗”的工學(xué)結(jié)合人才培養(yǎng)模式；構(gòu)建了以強(qiáng)化職業(yè)能力培養(yǎng)、提高綜合素質(zhì)為目標(biāo)的、符合職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)和崗位需求的、基于工作過(guò)程的課程體系。加強(qiáng)實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié)，重視理論學(xué)習(xí)和實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)有機(jī)結(jié)合，利用中央財(cái)政支持的校內(nèi)生物制藥實(shí)訓(xùn)工廠等校內(nèi)外實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)基地，高仿真生產(chǎn)實(shí)訓(xùn)，對(duì)接行業(yè)企業(yè)崗位需求。

三、全方位就業(yè)指導(dǎo)，提升就業(yè)能力

提高高職院校就業(yè)指導(dǎo)工作的效果，必須創(chuàng)新工作思路，拓寬指導(dǎo)渠道，加強(qiáng)管理水平。

1.全員參與，構(gòu)建就業(yè)指導(dǎo)全程化

我校秉著“就業(yè)指導(dǎo)工作滲透到教學(xué)全過(guò)程”理念，推進(jìn)就業(yè)指導(dǎo)“全員化”工程。全體教職員工從新生入學(xué)抓起，根據(jù)市場(chǎng)需求、就業(yè)動(dòng)向及時(shí)調(diào)整、合理設(shè)置就業(yè)指導(dǎo)內(nèi)容；從新生入學(xué)教育專(zhuān)業(yè)介紹開(kāi)始，強(qiáng)化學(xué)生專(zhuān)業(yè)思想，指導(dǎo)學(xué)生立足專(zhuān)業(yè)實(shí)際，規(guī)劃職業(yè)生涯，展望職業(yè)未來(lái)，合理安排大學(xué)生學(xué)習(xí)，直至找到適合工作。

2.搭建就業(yè)指導(dǎo)交流平臺(tái)，“產(chǎn)銷(xiāo)”一體

（1）加強(qiáng)畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作，做好“產(chǎn)品”營(yíng)銷(xiāo)工作

我校高度重視大學(xué)生“產(chǎn)銷(xiāo)”工作。通過(guò)大量的人力、物力、財(cái)力投入，以促進(jìn)學(xué)生發(fā)展為本，建立系統(tǒng)就業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)體系，采取“請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去”方式， 聯(lián)合高校、企業(yè)等企事業(yè)單位搭建就業(yè)指導(dǎo)平臺(tái)，對(duì)我校大學(xué)生進(jìn)行職業(yè)指導(dǎo)，達(dá)到“產(chǎn)銷(xiāo)”一體化。

（2）搭建信息化職業(yè)指導(dǎo)交流平臺(tái)

就業(yè)指導(dǎo)工作必須要充分利用現(xiàn)代信息化技術(shù)，建立信息化職業(yè)指導(dǎo)平臺(tái)。我校針對(duì)現(xiàn)在大學(xué)生人手一部智能手機(jī)，喜歡看網(wǎng)頁(yè)、玩微信、刷微博和QQ空間的現(xiàn)象，開(kāi)展信息化職業(yè)指導(dǎo)教育、職業(yè)咨詢工作。通過(guò)學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)網(wǎng)站、微信、微博、QQ空間等渠道發(fā)布就業(yè)指導(dǎo)信息；通過(guò)微信、微信群、QQ、微博、電話等交流平臺(tái)，及時(shí)進(jìn)行交流溝通，實(shí)現(xiàn)針對(duì)性、個(gè)性化指導(dǎo)。

3.模擬面試，造就實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)

經(jīng)過(guò)多年經(jīng)驗(yàn)探索，我校就業(yè)指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)發(fā)現(xiàn)，實(shí)現(xiàn)對(duì)學(xué)生有效指導(dǎo)最關(guān)鍵的是通過(guò)實(shí)踐形成就業(yè)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。我校不僅重視學(xué)生專(zhuān)業(yè)知識(shí)技能、求職面試技巧的培養(yǎng)，更重視經(jīng)驗(yàn)與實(shí)戰(zhàn)。我校大膽改革就業(yè)指導(dǎo)課，引入模擬面試考核方式；定期組織專(zhuān)業(yè)班級(jí)模擬面試；不定期邀請(qǐng)企業(yè)到校舉辦招聘會(huì)；每到求職季，更是大規(guī)模舉辦校園招聘會(huì)，讓學(xué)生真正體會(huì)求職經(jīng)歷，鍛煉膽量，增強(qiáng)心理承受力，總結(jié)求職經(jīng)驗(yàn)和技巧，使學(xué)生終生受用。

四、企業(yè)頂崗，實(shí)習(xí)就業(yè)一體化

《國(guó)務(wù)院關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》指出頂崗實(shí)習(xí)是“2+1”教育模式，即在校學(xué)習(xí)兩年，第三年帶薪到專(zhuān)業(yè)對(duì)口的指定企業(yè)實(shí)習(xí)。通過(guò)企業(yè)頂崗實(shí)習(xí)，建立實(shí)習(xí)就業(yè)兩條通道。藥學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)要全面實(shí)行“工學(xué)結(jié)合、頂崗實(shí)習(xí)”的實(shí)踐教學(xué)模式，就需要與多家企業(yè)、院所建立穩(wěn)定的頂崗實(shí)習(xí)基地。[4]我校藥學(xué)系廣泛開(kāi)展企業(yè)調(diào)研和畢業(yè)生就業(yè)追蹤工作，積極拓寬合作網(wǎng)絡(luò)，通過(guò)審查企業(yè)資質(zhì)，根據(jù)崗位需求篩選出規(guī)模、信用較好的企業(yè)，充分利用藥品經(jīng)營(yíng)企業(yè)和生產(chǎn)企業(yè)的豐富資源與條件，在校企互惠互利的基礎(chǔ)上建立穩(wěn)定頂崗實(shí)習(xí)和就業(yè)基地，確保學(xué)生實(shí)習(xí)就業(yè)。頂崗輪崗期間，學(xué)生在藥品生產(chǎn)、檢驗(yàn)、管理、營(yíng)銷(xiāo)等崗位習(xí)得經(jīng)驗(yàn)；企業(yè)通過(guò)員工式培養(yǎng)，擇優(yōu)錄用；學(xué)校通過(guò)企業(yè)和學(xué)生的信息反饋，改革課程體系，提高服務(wù)質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)實(shí)習(xí)就業(yè)一體化。

五、因材施教，促進(jìn)升學(xué)、入伍、創(chuàng)業(yè)

就業(yè)工作的核心是提升學(xué)生的就業(yè)能力，通過(guò)培養(yǎng)學(xué)生自立、自主、自強(qiáng)的意識(shí)和創(chuàng)業(yè)意識(shí)挖掘?qū)W生潛力，提升學(xué)生素質(zhì)，提高社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)力。我校指導(dǎo)學(xué)生根據(jù)志向、興趣，結(jié)合學(xué)習(xí)成績(jī)、家庭情況等，選擇升學(xué)、工作、入伍、創(chuàng)業(yè)等。指導(dǎo)學(xué)生理解什么是就業(yè)能力、如何培養(yǎng)就業(yè)能力等問(wèn)題，明確職業(yè)方向，規(guī)劃職業(yè)生涯，認(rèn)識(shí)自身優(yōu)勢(shì)，發(fā)掘自身潛能。

六、分享交流，角色轉(zhuǎn)變

學(xué)校每年開(kāi)展優(yōu)秀畢業(yè)生與在校生座談會(huì)。在校學(xué)生從大一開(kāi)始就接受職場(chǎng)熏陶，通過(guò)師兄師姐的實(shí)例宣傳，分享就業(yè)經(jīng)驗(yàn)和職業(yè)體會(huì)，促使他們盡早思考職業(yè)發(fā)展問(wèn)題，有意識(shí)地培養(yǎng)職業(yè)發(fā)展能力和就業(yè)能力，盡快學(xué)會(huì)以人為鑒，體會(huì)未來(lái)人生道路，完成從學(xué)生角色到職業(yè)角色的轉(zhuǎn)變。

總之，就業(yè)指導(dǎo)工作是一項(xiàng)全面系統(tǒng)的社會(huì)化工程。我校通過(guò)指導(dǎo)職業(yè)定位、促進(jìn)職業(yè)規(guī)劃、強(qiáng)化專(zhuān)業(yè)內(nèi)涵、提升教學(xué)水平、完善就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)、拓寬就業(yè)渠道等方式全程化進(jìn)行大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)，全面提升學(xué)生素質(zhì)，促進(jìn)學(xué)生就業(yè)。

[ 參 考 文 獻(xiàn) ]

[1] 費(fèi)楊.高校大學(xué)生心理危機(jī)干預(yù)體系構(gòu)建研究[J].湖北廣播電視大學(xué)學(xué)報(bào)，2013（10）：49-50.

[2] 于娜娜.以職業(yè)為導(dǎo)向的大學(xué)生學(xué)業(yè)規(guī)劃探索[J].2011（2）：36-40.

[3] 王莉. 德國(guó)職業(yè)教育體系的特色及借鑒[J].中國(guó)成人教育，2013（4）：106-108.

[4] 黃麗萍.高專(zhuān)藥學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)頂崗實(shí)習(xí)與就業(yè)一體化探索與實(shí)踐[J].承德醫(yī)學(xué)院學(xué)報(bào)，2014（4）：363-364.

[責(zé)任編輯：鐘 嵐]