李文豪
摘要:應(yīng)收賬款是一種風(fēng)險(xiǎn)較大的資產(chǎn),因此如何管理好應(yīng)收賬款是企業(yè)管理中的一項(xiàng)重要課題。隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)體制改革的不斷深入以及市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)制度的不斷發(fā)展與完善,應(yīng)收賬款在企業(yè)資產(chǎn)總額中所占的比例在不斷的增大,但是目前我國(guó)的信用體系不健全,相應(yīng)的法律法規(guī)還未頒布,因此加強(qiáng)企業(yè)應(yīng)收賬款的管理是企業(yè)的一項(xiàng)重要任務(wù)。
本文主要分析了目前我國(guó)企業(yè)應(yīng)收賬款管理中存在的若干問(wèn)題并給出了相應(yīng)的解決方法和建議。
關(guān)鍵詞:應(yīng)收賬款;征信體系;內(nèi)部控制;制度建設(shè)
一、緒論
(一)研究背景
應(yīng)收賬款是指企業(yè)在銷售材料、商品,提供勞務(wù)等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中,向購(gòu)貨方收取的費(fèi)用,包括應(yīng)由購(gòu)買單位或接受勞務(wù)單位負(fù)擔(dān)的稅金、代購(gòu)買方墊付的各種運(yùn)雜費(fèi)等,同時(shí)應(yīng)收賬款也是流動(dòng)資產(chǎn)的重要組成部分。由于我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的日益發(fā)展,經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)的不斷增多,信用政策的普遍運(yùn)用,應(yīng)收賬款也越來(lái)越多,因此,對(duì)應(yīng)收賬款進(jìn)行有效管理和控制是企業(yè)日常經(jīng)營(yíng)管理中的重點(diǎn),這會(huì)直接或間接地影響到企業(yè)的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)和財(cái)務(wù)狀況。應(yīng)收賬款對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)是一個(gè)矛盾的統(tǒng)一體,企業(yè)既想通過(guò)應(yīng)收賬款來(lái)促進(jìn)產(chǎn)品的銷售,增加企業(yè)的收入,同時(shí)也會(huì)擔(dān)心應(yīng)收賬款數(shù)額過(guò)大會(huì)導(dǎo)致資金周轉(zhuǎn)不靈、壞賬過(guò)多等不良后果。所以,加強(qiáng)企業(yè)應(yīng)收賬款的管理不是簡(jiǎn)單的讓企業(yè)不存在應(yīng)收賬款,而是在于通過(guò)適當(dāng)?shù)墓芾恚瑢?yīng)收賬款控制在一個(gè)合理的額度內(nèi)。
(二)研究意義
應(yīng)收賬款是否管理得當(dāng)直接關(guān)系到企業(yè)的財(cái)務(wù)安全,因此想要在當(dāng)今激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中站穩(wěn)腳跟就應(yīng)該合理利用賒銷、重視應(yīng)收賬款管理。利潤(rùn)確實(shí)可以因?yàn)橘d銷的使用而增加,但是現(xiàn)金并未真正流入企業(yè),因此賒銷并沒(méi)有為企業(yè)創(chuàng)造真實(shí)的利潤(rùn)??刂瀑d銷的規(guī)模,就能在一定程度上科學(xué)地管理好應(yīng)收賬款。另一方面,對(duì)于存在的逾期的應(yīng)收賬款,企業(yè)應(yīng)成立專門的催討機(jī)構(gòu)對(duì)逾期應(yīng)收賬款進(jìn)行的催討,并積極尋找債務(wù)重組,出售債權(quán)的機(jī)會(huì),盡最大努力將債權(quán)收回。
應(yīng)收賬款作為企業(yè)在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中發(fā)生競(jìng)爭(zhēng)而產(chǎn)生的必然產(chǎn)物,無(wú)法避免,那我們就應(yīng)該采取合理,適當(dāng)?shù)墓芾矸椒?,?duì)企業(yè)的應(yīng)收賬款進(jìn)行科學(xué)的管理。靈活、科學(xué)、有效地應(yīng)用、處理好應(yīng)收賬款,可以讓我們國(guó)家的企業(yè)在激烈的國(guó)內(nèi)、國(guó)際市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中逐漸站穩(wěn)自己的腳跟,創(chuàng)造更加良好的經(jīng)濟(jì)效益。
二、我國(guó)企業(yè)管理應(yīng)收賬款的缺陷
(一)客戶信用管理機(jī)制缺失
我國(guó)市場(chǎng)尚未形成知名的信用評(píng)級(jí)機(jī)構(gòu),對(duì)企業(yè)的信用評(píng)級(jí)很多都是流于形式,憑借主觀來(lái)確定信用。而且我國(guó)未能形成對(duì)失信企業(yè)的懲罰性機(jī)制。想要迅速判斷對(duì)方是信用情況是一件比較困難的事,市場(chǎng)上也缺乏信用中介服務(wù)機(jī)構(gòu),這樣企業(yè)想對(duì)應(yīng)收賬款進(jìn)行提前分析就變得比較困難。此外,我國(guó)的大部分企業(yè)只在乎本公司應(yīng)收賬款總量,而未能對(duì)應(yīng)收賬款進(jìn)行有效、科學(xué)的財(cái)務(wù)分析,比如成本、賬齡,這就導(dǎo)致很多企業(yè)的應(yīng)收款賬齡超多了三四年。在西方國(guó)家的企業(yè)中,這種超期很長(zhǎng)時(shí)間的應(yīng)收賬款早被認(rèn)定為壞賬,而我國(guó)企業(yè)仍認(rèn)定其為應(yīng)收賬款。
(二)企業(yè)管理層漠視應(yīng)收賬款管理
目前我國(guó)的大多數(shù)企業(yè)唯銷售利潤(rùn)至上,這在某種程度上促使?fàn)I銷人員不管賒銷的風(fēng)險(xiǎn),只顧一味地將企業(yè)的產(chǎn)品銷售出去,而并不關(guān)心應(yīng)收賬款偶能如期收回。這是一種制度上的問(wèn)題。由于不重視管理應(yīng)收賬款,企業(yè)經(jīng)常存在諸多問(wèn)題,如沒(méi)有明確清晰地劃分責(zé)任、沒(méi)有及時(shí)地對(duì)賬以及沒(méi)有及時(shí)收回應(yīng)收賬款等,這導(dǎo)致企業(yè)應(yīng)收賬款的質(zhì)量下降,影響了企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況,給企業(yè)帶來(lái)了巨大壓力。有的企業(yè)管理者缺乏對(duì)自身債權(quán)的法律意識(shí),漠視對(duì)應(yīng)收賬款各個(gè)環(huán)節(jié)的監(jiān)督管理,導(dǎo)致在追討應(yīng)收賬款過(guò)程中出現(xiàn)超過(guò)了追溯時(shí)效的問(wèn)題。有些管理者甚至為了一己私利,將應(yīng)收賬款之外的科目納入應(yīng)收賬款中進(jìn)行核算,或者撇開(kāi)企業(yè)各項(xiàng)管理制度,將商品貨物賒銷給信用差的購(gòu)貨單位,形成壞賬。
(三)“滯后”的應(yīng)收賬款跟蹤控制管理制度和風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制
從賒銷業(yè)務(wù)的流程方面來(lái)看,企業(yè)對(duì)授權(quán)授信管理和交易過(guò)程中的跟蹤管理缺乏重視,其控制的著眼點(diǎn)僅是注重交易后的應(yīng)收賬款追討,沒(méi)有一套科學(xué)完整的客戶資信審查制度和客戶授信管理制度,不僅無(wú)法保證應(yīng)收賬款的質(zhì)量,而且消耗更大的費(fèi)用,損失加劇。我國(guó)的大多數(shù)企業(yè)都未能建議一套能夠有效對(duì)應(yīng)收賬款進(jìn)行管理的機(jī)制。問(wèn)題主要有財(cái)務(wù)部門工作主動(dòng)性不夠強(qiáng),未能主動(dòng)與營(yíng)銷部門對(duì)企業(yè)的銷售情況進(jìn)行溝通,未能對(duì)企業(yè)的銷售情況進(jìn)行核算與監(jiān)督,使企業(yè)應(yīng)收賬款逐年增長(zhǎng)。
三、加強(qiáng)企業(yè)應(yīng)收賬款管理的相關(guān)建議
(一)提高對(duì)賒購(gòu)業(yè)務(wù)的法律意識(shí)
企業(yè)除了對(duì)購(gòu)貨方進(jìn)行詳細(xì)的信用調(diào)查外,還在賒銷合同上應(yīng)該注明超過(guò)應(yīng)收賬款收回日期未還的處罰細(xì)則和相應(yīng)的追討程序,詳細(xì)規(guī)定購(gòu)貨方的還款義務(wù)。應(yīng)該保證在不能收回應(yīng)收賬款時(shí),企業(yè)有拍賣購(gòu)貨方資產(chǎn)的優(yōu)先權(quán)利,從而減少企業(yè)的利益損失,并保證企業(yè)享有從購(gòu)貨方破產(chǎn)清算中獲得優(yōu)先賠償返還的權(quán)利。同時(shí)增加有關(guān)賒銷的法律法規(guī),為法院強(qiáng)制執(zhí)行提供依據(jù)。
(二)建立健全相關(guān)員工工資獎(jiǎng)勵(lì)制度
企業(yè)應(yīng)擴(kuò)大對(duì)營(yíng)銷人員的獎(jiǎng)勵(lì),不但因其銷售業(yè)績(jī)的上升給予獎(jiǎng)勵(lì),還應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)其能追回企業(yè)的應(yīng)收賬款。同時(shí)還應(yīng)建立相應(yīng)的賒銷審批制度,削弱企業(yè)營(yíng)銷人員手中的賒銷權(quán)利。同時(shí)評(píng)價(jià)一個(gè)業(yè)務(wù)人員的業(yè)績(jī),不應(yīng)用銷售額的指標(biāo),而應(yīng)用真正收回的銷售款項(xiàng)來(lái)作為評(píng)價(jià)指標(biāo),從而從產(chǎn)品銷售的源頭上,控制應(yīng)收賬款的風(fēng)險(xiǎn)。
(三)制定正確的銷售政策
企業(yè)針對(duì)不同的客戶可以采取不同的銷售政策。企業(yè)可以對(duì)資信情況不同的客戶進(jìn)行分類管理。對(duì)資信情況較差的客戶采取“一手交錢,一手交貨”的政策;對(duì)資信情況一般的客戶,在對(duì)方不接受現(xiàn)款交易時(shí)可以采用承兌匯票結(jié)算方式;對(duì)資信良好、合作多年的客戶可以采用適當(dāng)?shù)馁d銷或分期付款,但應(yīng)明確規(guī)定付款時(shí)間和累計(jì)金額的限度,并堅(jiān)持在付清以前款項(xiàng)的基礎(chǔ)上發(fā)貨的原則。企業(yè)除現(xiàn)款交易以外的業(yè)務(wù)都應(yīng)簽訂合同,合同條款中明確清楚地寫明付款方式、還款期限、延期付款的具體違約責(zé)任等細(xì)則。
(四)建立企業(yè)內(nèi)部的應(yīng)收賬款催收責(zé)任制度
企業(yè)應(yīng)該落實(shí)應(yīng)收賬款催收的責(zé)任,應(yīng)明確哪個(gè)部門有責(zé)任催收回哪一部分的欠款,這樣可以有效避免企業(yè)內(nèi)部各部門互相推諉,逃避責(zé)任。另外,可將各個(gè)部門的績(jī)效考核與應(yīng)收賬款收回情況相掛鉤。如果應(yīng)收賬款回收任務(wù)完成較好,可以進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),若未能收回某部分的應(yīng)收賬款,應(yīng)該進(jìn)行相應(yīng)的懲罰措施,保證對(duì)應(yīng)收賬款的催收順利的進(jìn)行。
四、結(jié)語(yǔ)
對(duì)應(yīng)收賬款管理加強(qiáng)控制管理是企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作中的一項(xiàng)重要內(nèi)容,它直接關(guān)系到企業(yè)能否可持續(xù)發(fā)展?;仡櫸覈?guó)應(yīng)收賬款管理研究的多年歷程,我們完全可以感受到加強(qiáng)我國(guó)企業(yè)應(yīng)收賬款管理這項(xiàng)任務(wù)的艱巨性。當(dāng)然西方發(fā)達(dá)國(guó)家對(duì)應(yīng)收賬款管理也有深入的研究,但因我國(guó)的企業(yè)在法律環(huán)境、管理團(tuán)隊(duì)素質(zhì)理念等方面與西方有較大的差別,因此我們不能完全照搬西方的研究成果,而更應(yīng)該充分結(jié)合我國(guó)的具體國(guó)情,建立與我國(guó)國(guó)情相適應(yīng)的應(yīng)收賬款管理體系。
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(作者單位:中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué))