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      淺談?dòng)變航處煹穆毲芭囵B(yǎng)與職后培訓(xùn)現(xiàn)狀及調(diào)整對(duì)策

      2019-04-02 07:10:10陳曉峰
      當(dāng)代旅游 2019年10期
      關(guān)鍵詞:培養(yǎng)教育幼兒教師

      陳曉峰

      摘要:近年來,職前教育這一理念在職業(yè)教育領(lǐng)域被著重強(qiáng)調(diào)。不僅是為了確保教育教學(xué)實(shí)效,保證被教育對(duì)象能夠真正習(xí)得學(xué)以致用,走上就業(yè)之路的實(shí)用技能,更是因?yàn)樯鐣?huì)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展進(jìn)步速度太快,人們不得不在接受教育的過程中不斷提高評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)。與此同時(shí),在走上工作崗位之后,職業(yè)者還必須借助完善的職后培訓(xùn)體系才能更好地勝任自身的工作,尤其是對(duì)于幼兒教師這一職業(yè)來講更是如此。作為備受社會(huì)各界關(guān)注的幼兒教育行業(yè),幼兒教師綜合素質(zhì)水平的高低無(wú)疑將決定一批幼兒成長(zhǎng)的好壞。鑒于此,筆者認(rèn)為,職業(yè)院校認(rèn)真做好幼兒教師職前教育,相關(guān)部門和幼教管理機(jī)構(gòu)創(chuàng)造條件做好幼兒教師的職后培養(yǎng)教育對(duì)于學(xué)前教育事業(yè)的不斷發(fā)展具有重要的意義。

      關(guān)鍵詞:幼兒教師;職前與職后;培養(yǎng)教育;思路及方法

      前言:作為培養(yǎng)和打造學(xué)前教育專業(yè)人才的職業(yè)院校,在社會(huì)對(duì)于幼兒教師不斷提出更高要求的當(dāng)下,圍繞學(xué)科自身謀求專業(yè)領(lǐng)域和學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展勢(shì)必需要造就出更多過硬的人才,才能不斷樹立學(xué)校的品牌形象和口碑,吸引更多人走進(jìn)學(xué)校選擇學(xué)前教育專業(yè)。與此同時(shí),筆者認(rèn)為,職業(yè)院校要與用人單位、教育主管部門一道建設(shè)與打造幼兒教師的職后培養(yǎng)學(xué)習(xí)體系,不斷強(qiáng)化與提高他們的專業(yè)技能,才能讓他們更好地為學(xué)前教育事業(yè)發(fā)展服務(wù)。

      1、幼兒教師職前培養(yǎng)與職后培訓(xùn)的現(xiàn)狀概述

      1.1學(xué)前教育專業(yè)學(xué)生職前培養(yǎng)現(xiàn)狀

      傳統(tǒng)的職前培養(yǎng)主要是重視學(xué)前教育理論的學(xué)習(xí),這也導(dǎo)致在教學(xué)過程中教育理論與教學(xué)實(shí)踐脫節(jié),不能很好地將所學(xué)的知識(shí)轉(zhuǎn)化成自身良好的教育能力,具體表現(xiàn)在兩個(gè)方面:第一,教育理論滯后。部分教師長(zhǎng)期從事本專業(yè)課程的教學(xué)工作,無(wú)暇更新先進(jìn)的教育理論,長(zhǎng)期使用舊的教育理論進(jìn)行教學(xué)指導(dǎo),知識(shí)觀、教學(xué)觀、課程觀、評(píng)價(jià)觀不能與時(shí)俱進(jìn),與新時(shí)代的學(xué)前教育觀脫軌,導(dǎo)致教學(xué)內(nèi)容陳舊,教學(xué)方法落后,知識(shí)更新遲緩,課程結(jié)構(gòu)失衡。第二,課程設(shè)置滯后。一直以來,學(xué)校的職前培養(yǎng)工作主要是培養(yǎng)有深厚知識(shí)功底的專業(yè)學(xué)科理論教師,理論課程學(xué)習(xí)在整體課程中占的比例過大,而技能類的相對(duì)占比較小,最終導(dǎo)致兩類課程無(wú)法平衡,理論研究過多而不能很好地指導(dǎo)實(shí)踐。

      1.2幼兒教師職后培訓(xùn)現(xiàn)狀

      幼兒教師職后培訓(xùn)也存在一些問題。第一,過于功利化,消極應(yīng)付。一些教師為了繼續(xù)教育的學(xué)分而參加培訓(xùn)或者為了完成單位布置的任務(wù)而參加培訓(xùn),更多關(guān)注考試的成績(jī)、證書的獲得,培訓(xùn)過程中態(tài)度懶散,消極應(yīng)付,嚴(yán)重影響了培訓(xùn)的質(zhì)量。第二,培訓(xùn)內(nèi)容單一,質(zhì)量不高。目前,很多培訓(xùn)單位為了效益搞各種培訓(xùn),內(nèi)容單一,理論性強(qiáng),實(shí)踐性差,培訓(xùn)后幼師覺得幾乎沒有收獲。第三,培訓(xùn)后續(xù)服務(wù)滯后。目前,很多培訓(xùn)單位沒有或者很少有培訓(xùn)后的跟進(jìn)計(jì)劃,缺少后續(xù)的跟蹤分析服務(wù),更沒有相應(yīng)有效可行的監(jiān)控措施與手段。

      從學(xué)前教育職前培養(yǎng)、職后培訓(xùn)的現(xiàn)狀來看,兩者之間是一個(gè)持續(xù)發(fā)展的過程,第一階段的職前培養(yǎng)是成為一名合格幼師的預(yù)備階段。而職前教育只是成為一名幼教工作者的預(yù)備性的學(xué)歷教育,只是讓學(xué)生掌握相關(guān)學(xué)前教育的基礎(chǔ)知識(shí)和基本技能,若幼師教學(xué)過程中一直局限于職前的預(yù)備性階段,這對(duì)幼師的職業(yè)發(fā)展其實(shí)是一種終結(jié)性的教育。第二階段的職后培訓(xùn)是成為一名優(yōu)秀幼師的發(fā)展進(jìn)步階段。幼師可以通過職后培訓(xùn)豐富自己的經(jīng)驗(yàn),使職業(yè)技能逐漸成熟、發(fā)展起來。

      2、幼兒教師職前、職后一體化教育模式的探索

      2.1堅(jiān)持三個(gè)原則

      2.1.1客觀性原則

      筆者認(rèn)為,職業(yè)院校要從學(xué)前教育專業(yè)學(xué)生發(fā)展的實(shí)際出發(fā),根據(jù)幼兒教師的實(shí)際教學(xué)需要來進(jìn)行課程設(shè)置,更新教學(xué)手段與方法,敢于改革,勇于創(chuàng)新,不斷探索新的學(xué)前教育理論,科學(xué)調(diào)整教學(xué)內(nèi)容,摒棄和刪除陳舊的教學(xué)內(nèi)容、方法和觀念,使教學(xué)能夠緊跟新時(shí)期學(xué)前教育理論的步伐,更具有針對(duì)性和實(shí)操性。

      2.1.2整體性原則

      職前的理論學(xué)習(xí)是為了成為一名合格幼兒教師而打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)的階段,職后的實(shí)踐訓(xùn)練是為了成為一名優(yōu)秀的幼兒教師的延續(xù)提高階段。前后不應(yīng)是互不聯(lián)系、相互分開的兩個(gè)部分,而應(yīng)該是有機(jī)結(jié)合的統(tǒng)一、系統(tǒng)的整體。

      2.1.3規(guī)范性與靈活性結(jié)合的原則

      教育理論、課程內(nèi)容的設(shè)置、教學(xué)的進(jìn)程必須要合乎學(xué)前教育課程建設(shè)和教育科學(xué)的基本規(guī)律,并按照教學(xué)大綱的要求實(shí)施。課程的相關(guān)調(diào)整不應(yīng)該是隨心所欲的,課程的改革也不應(yīng)該是草率跟風(fēng)的,特別是職后的培訓(xùn)課程必須在科學(xué)規(guī)劃的基礎(chǔ)上,在經(jīng)過調(diào)研后,根據(jù)幼兒教師的真正需要來進(jìn)行課程改革,內(nèi)容和方法上應(yīng)該緊跟時(shí)代步伐,靈活機(jī)動(dòng)。

      2.2處理好兩種關(guān)系

      2.2.1現(xiàn)實(shí)性與前瞻性的關(guān)系

      學(xué)前教育的職前培養(yǎng)主要是滿足未來成為一名幼兒教師的需要,而職后的培訓(xùn)主要是豐富和提高自己,是對(duì)職前培養(yǎng)的延續(xù),是為了滿足成為一名優(yōu)秀幼兒教師的需要和終身從事幼教事業(yè)的需要。

      2.2.2統(tǒng)招學(xué)歷教育與業(yè)余進(jìn)修的關(guān)系

      學(xué)前教育職前的培養(yǎng)主要是采用統(tǒng)招學(xué)歷教育的模式,職后的培訓(xùn)主要是采用業(yè)余進(jìn)修的形式,教師是一個(gè)終身學(xué)習(xí)的職業(yè),教學(xué)又幾乎是教育事業(yè)的全部,一名合格的幼兒教師必定會(huì)在教學(xué)中學(xué)習(xí),在教學(xué)中提高,在教學(xué)中不斷進(jìn)步,逐步發(fā)展為一名實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富的緊跟學(xué)前教育新模式的優(yōu)秀幼兒教師。

      2.3完善課程設(shè)置

      在職前培養(yǎng)階段的課程設(shè)置方面,筆者認(rèn)為,職前的幼兒教師培養(yǎng)方案應(yīng)該體現(xiàn)基礎(chǔ)性、職業(yè)性和實(shí)踐性的特點(diǎn),力求理論課程實(shí)踐化。職前培養(yǎng)主要是針對(duì)學(xué)生的教學(xué)理論層面、教學(xué)基本功和提高學(xué)生的未來從教能力幾個(gè)方面,因此,學(xué)前教育專業(yè)可以將課程分類為學(xué)前教育類理論課程、技能課程和實(shí)操課程三個(gè)部分。作為職業(yè)院校,尤其要更加注重對(duì)學(xué)生實(shí)操能力的培養(yǎng),針對(duì)專業(yè)性很強(qiáng)的課程,可以根據(jù)學(xué)校的情況邀請(qǐng)一線的幼兒教師到學(xué)校講授,課堂教學(xué)可以采用模擬幼兒教學(xué)的形式,增加學(xué)生在校內(nèi)學(xué)習(xí)、鍛煉和提升自己教學(xué)能力的機(jī)會(huì)。

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