王炎坤
摘 ?要:班級管理工作是班主任教師最基礎(chǔ)的一項工作,維持班級的秩序,確保班級所有事務(wù)的有序運作,確保班內(nèi)氛圍和諧,是班主任教師的工作目標(biāo)。在教學(xué)改革趨勢下,班主任管理工作的改革更是提升教學(xué)質(zhì)量的必要環(huán)節(jié)。職高作為培養(yǎng)專業(yè)人才的教學(xué)機構(gòu),內(nèi)部班主任教師的管理工作更要隨時代趨勢得到改革,進而維持班級的和諧穩(wěn)定,故文章主要針對管理要點進行分析,提供工作建議。
關(guān)鍵詞:職高班主任教師 ?班級管理工作 ?工作要點
職高是職業(yè)高級中學(xué)的簡稱,校內(nèi)的學(xué)生多數(shù)是正處于青春期的青少年,而班主任教師則是在其人生這一重要階段有著重要影響的角色。無論是學(xué)習(xí)方面、生活方面或是未來的發(fā)展,班主任教師都是學(xué)生的引路人,班主任教師的一言一行,都可能左右學(xué)生的思考,甚至影響學(xué)生的觀念。因此對于班主任教師的班級管理策略應(yīng)進一步進行分析,為班主任教師實際的管理工作開展指出方向,達成管理目標(biāo)。
一、以學(xué)生為主體,開展針對性管理
每個班級當(dāng)中都有不同類型的學(xué)生,對于每一類學(xué)生,需要采取不同的管理方式,這是作為職高班主任必須要掌握的技巧。而教師對于管理技巧的掌握,首先必須要以對學(xué)生的了解為基礎(chǔ)。教師需要深入了解學(xué)生的生活背景,了解學(xué)生的個性、喜好等,與學(xué)生建立起良好的關(guān)系,才能得到學(xué)生的信任。例如對于班級當(dāng)中過度活躍,甚至影響班級秩序的學(xué)生,教師需要去做的并不是第一時間斥責(zé),而是應(yīng)當(dāng)了解學(xué)生這樣的行為有著怎樣的內(nèi)在動因,家庭環(huán)境的影響、個人健康情況等等。一般情況下,這類學(xué)生多數(shù)成長與缺乏關(guān)注的家庭環(huán)境,這會使其形成習(xí)慣性尋求關(guān)注的意識,如果通過普通的途徑無法達成目的,那么不排除會使用激烈的方式去尋求關(guān)注,在青春期,學(xué)生這樣的動機會因身體激素水平的變化等體現(xiàn)得更為明顯,因叛逆心理的產(chǎn)生而變得更加激烈,甚至?xí)c教師產(chǎn)生肢體沖突。有了深入的了解,教師應(yīng)當(dāng)意識到對于這類學(xué)生,斥責(zé)侮辱只會使其情緒失控,只有通過平和冷靜的溝通,才能夠讓學(xué)生開始反思,進而控制自己的言行[1]。教師要與學(xué)生平等的交流,讓學(xué)生敞開心扉。只有通過了解與溝通,才能做好班級管理工作。為了確保讓教師具備引導(dǎo)學(xué)生的技巧,校方應(yīng)當(dāng)針對教師的引導(dǎo)技巧展開針對性培訓(xùn),結(jié)合青春期心理健康教育相關(guān)內(nèi)容,確保教師的引導(dǎo)更符合學(xué)生青春期的需求。教師掌握了溝通技巧,與學(xué)生之間的關(guān)系會更加密切,班級的氛圍也會更加和諧,教師在對班級中學(xué)生的關(guān)系矛盾進行協(xié)調(diào)時,也要根據(jù)學(xué)生的不同個性去進行溝通,這是班主任教師必須具備的能力。
二、結(jié)合信息技術(shù)高效開展管理工作
信息化的發(fā)展趨勢在當(dāng)前的時代是不可否認也不可阻止的,職高班主任教師的管理工作在當(dāng)前的時代趨勢下也要審時度勢去改革,才能真正達成管理目標(biāo),保證班級管理的效率,同時讓學(xué)生感受到教師與時俱進的思想。在信息時代背景下,職高教師的班級管理工作改革需要從以下幾點去思考。其一是對于班級事務(wù)的公布,包括課程變動、活動通知等等,都可以利用信息平臺,借助網(wǎng)絡(luò)群組去進行高效處理,在網(wǎng)絡(luò)群組內(nèi),班級的每個學(xué)生都能第一時間接收到教師發(fā)送的通知,對于作業(yè)、表格等相關(guān)文件的上傳也可以通過網(wǎng)絡(luò)群組更快完成,讓學(xué)生第一時間下載。其二是對于班級學(xué)生的授課引導(dǎo)也可以利用網(wǎng)絡(luò)去完成,包括微課視頻、直播授課等形式,都是高效且能夠擺脫時間與空間局限的授課形式,通過這樣的方式能夠讓學(xué)生隨時學(xué)習(xí)知識、溫習(xí)知識,這是在教學(xué)方面的作用體現(xiàn)。其三是在與學(xué)生家長的溝通方面,教師可以利用信息平臺與學(xué)生家長更方便的展開交流,針對學(xué)生的各方面情況進行溝通,包括班級中的一些事務(wù)匯報,以及一些教學(xué)意見的交換等等,教師與家長的交流越是深入,教學(xué)管理工作便能更加順利[2]。其四是教師與學(xué)生之間的溝通,以及對于學(xué)生思想變動的了解,也可以記住網(wǎng)絡(luò)平臺去完成,教師可以觀察學(xué)生在網(wǎng)絡(luò)社交平臺所發(fā)表的動態(tài),這樣一來,在發(fā)現(xiàn)學(xué)生有較為負面的思想時,教師可以進行針對性的引導(dǎo),幫助學(xué)生走出難關(guān),這會讓學(xué)生感受到教師的關(guān)心,進而敞開心扉,與教師有更深入的交流。其五是教師可以利用信息技術(shù)對于班級學(xué)生的各類信息進行有效整合,包括學(xué)生的個人信息、家庭信息、考試成績、在校表現(xiàn)、違規(guī)記錄、家訪記錄等等,都可以納入學(xué)生的檔案當(dāng)中。這些零散的信息,實際上都是幫助教師深入了解學(xué)生的必要信息,通過信息的收集,教師能夠更好地引導(dǎo)學(xué)生。教師需要審時度勢地去了解在當(dāng)前時代背景下班主任教師的管理要點,并且根據(jù)管理要點去做好管理工作,才能夠得到學(xué)生的信任,在教學(xué)過程中,需要有所成長的不僅僅是學(xué)生,教師也需要結(jié)合當(dāng)前的時代去思考自身的工作,不斷進步,不斷改進,才能讓學(xué)生感受到教師與其共同成長,這是在當(dāng)前的時代背景下班主任教師必須要意識到的事實,與時俱進,方可有所作為[3]。
結(jié)語
職高班主任教師是與職高學(xué)生關(guān)系密切的、對于學(xué)生發(fā)展影響重大的關(guān)鍵角色。為了做好管理工作,教師需要考慮到學(xué)生的個人特點包括青春期的身心特征,并且結(jié)合當(dāng)前的時代趨勢去進行工作規(guī)劃,這對學(xué)生的影響重大,因此文章針對管理要點進行了分析,在發(fā)展速度越來越快的教學(xué)領(lǐng)域,這是職高班主任教師改革工作的有利方向,望教師群體加以參考。
參考文獻
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[3]施旭東.做職業(yè)高中學(xué)生的良師益友——淺談職高班主任管理工作[J].當(dāng)代教育實踐與教學(xué)研究,2015(02):106.