沈敏

【摘要】：從政治面貌、行政任職、性別、年齡、學歷、學位多個方面對湖南省教育廳官網(wǎng)公示的2019年度湖南省普通高校青年骨干教師培養(yǎng)對象擬立項人員名單進行分析，發(fā)現(xiàn)在國家政策鼓勵的良好大環(huán)境下，專業(yè)基礎扎實、學識水品高、業(yè)務能力強、有責任、勇?lián)數(shù)那嗄杲處熌苊摲f而出，成長為專業(yè)領域的骨干力量，并且進一步地獲得學校的推薦和社會的認可，成長為教育系統(tǒng)的重點培養(yǎng)對象。鼓勵青年教師積極進取、勤奮學習、主動錘煉、勇于擔當，努力成長為更優(yōu)秀的自己。

【關鍵詞】：青年 高校教師 培養(yǎng) 成長

2020年2月24日，湖南省教育廳官網(wǎng)對2019年度湖南省普通高校青年骨干教師培養(yǎng)對象擬立項人員基本情況進行了公示，出于對數(shù)據(jù)的習慣性關注，筆者第一時間對公示名單進行了多維度分析，以期為青年教師成長提供借鑒。

一、???????? 黨員干部沖在前

在481名青年骨干教師中，如圖1所示，黨員占412名，占到86%，占絕大多數(shù)，這充分說明教育戰(zhàn)線上青年黨員積極作為沖在前。另外，在481名青年骨干教師中， 247人有行政職務，占比為51%，如圖2。這些青年骨干教師既是學科專業(yè)建設的核心骨干，同時也肩負著一定的行政職責，積極成長，勇于擔當，促使其自身成長為業(yè)務能手。

二、???????? 女性能頂半邊天

在481名青年骨干教師中，女同志占243名，占到51%，如圖3，占到一半有多。這充分說明教育戰(zhàn)線上女同胞們在青年骨干力量里面一樣能頂半邊天。

三、???????? 年齡跨度十二歲

481名青年骨干教師的年齡分布在28-40歲，如圖4所示。雖然這些青年骨干教師主要集中在“85前”即35歲以上，占到78%，不過可喜的是“85后”即31-35歲的青年骨干教師也達到了97人，占到了20%，特別是還有10名“90后”年輕教師脫穎而出，如圖5所示。

四、???????? 學識水平高為先

在481名青年骨干教師中，如圖6所示，具有博士學歷的教師占到43%，占比最高，并且總體上博士學歷人數(shù)多于碩士學歷人數(shù)，碩士學歷人數(shù)多于本科學歷人數(shù)。而從學位分布來看則碩士學位、博士學位幾乎各占半壁江山，如圖7所示。這也充分說明了我們的青年骨干教師團體總體學識水平比較高，這一方面體現(xiàn)了培養(yǎng)對象選拔時對學識水平的重視，另一方面也是為后續(xù)擔當重任奠定堅實的基礎。

五、???????? 結語

總的來說，從這批中青年骨干教師公示名單的基本情況可以發(fā)現(xiàn)一些青年教師的成長規(guī)律，即在國家政策鼓勵的良好大環(huán)境下，專業(yè)基礎扎實、學識水品高、業(yè)務能力強、有責任、勇?lián)數(shù)哪旮涣姷那嗄杲處熂娂娒摲f而出，成長為專業(yè)領域的骨干力量，并且進一步地獲得學校的推薦和社會的認可，成長為教育系統(tǒng)的重點培養(yǎng)對象。另外，其中一方面尤以青年共產(chǎn)黨員隊伍作為骨干力量，另一方面，女性能頂半邊天，教育戰(zhàn)線上男同胞和女同胞是實力相當?shù)暮脩?zhàn)友。這也鼓勵了我們廣大青年教師積極進取、勤奮學習、主動錘煉、勇于擔當，努力成長為更優(yōu)秀的自己。

【參考文獻】

[1] 湖南省教育廳. 關于2019年度湖南省普通高校青年骨干教師培養(yǎng)對象擬立項人員基本情況的公示[EB/OL].（2020-02-24）[2020-03-22]. http：//jyt.hunan.gov.cn/jyt/sjyt/xxgk/tzgg/202002/t20200224_998012.html

[2] 湖南省教育廳. 關于公布2019年度湖南省普通高校青年骨干教師培養(yǎng)對象遴選立項和驗收檢查結果的通知[EB/OL].（2020-03-05）[2020-03-22]. http：//jyt.hunan.gov.cn/jyt/sjyt/xxgk/tzgg/202003/t20200305_999026.html