□李路路
(新疆天山職業(yè)技術(shù)大學(xué) 新疆 烏魯木齊 830017)
改革開放以來,我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入了“快車道”,綜合國力也躍居世界前列,但高速發(fā)展下的經(jīng)濟(jì)存在一系列的問題,例如社會財(cái)富分配不均,以及某些行業(yè)經(jīng)濟(jì)質(zhì)量不高等問題,一定程度上影響著我國經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展。
因此,加強(qiáng)公共管理機(jī)制勢在必行,公共管理模式并非是一成不變的,應(yīng)順應(yīng)時(shí)代潮流不斷變化,同時(shí)相關(guān)監(jiān)管部門也要具有戰(zhàn)略性眼光,立足未來,不斷創(chuàng)新公共管理,這樣才能使其在國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展中起到重要的輔助作用。
目前,社會發(fā)展瞬息萬變,要想使整個社會保持平穩(wěn)運(yùn)行,首要任務(wù)就是建立健全各項(xiàng)法律法規(guī),積極推動依法治國。
社會公共管理的主要負(fù)責(zé)人一直是相關(guān)管理部門,人為的影響因素較多,甚至有時(shí)會出現(xiàn)錯判漏判的現(xiàn)象,這種以單一個體為主導(dǎo)的管理模式無法做到面面俱到,難以保證處理問題的時(shí)效性。因此,在大數(shù)據(jù)時(shí)代,為了避免這種情況的出現(xiàn),就要積極推動依法治國、依法辦事,以法治代替人治[1],這樣可以令公共管理工作有法可依,大多數(shù)情況下只需依法管理即可。
同時(shí),可以使相關(guān)企業(yè)和個人在日常生產(chǎn)和生活中有法可循,做到積極守法,可以大幅度降低公共問題出現(xiàn)的概率,從而進(jìn)一步提升社會公共管理的工作效率。
此外,不同于以往管理工作的模糊化,推行法治可以使公共管理工作的公正性得到更多人的認(rèn)可,這樣就可以解決在處理過程中因獎懲不一造成的矛盾,提升管理工作的公平性。
相關(guān)部門要全方位考慮,盡量健全法律法規(guī),使社會各行各業(yè)都有法可依,積極推進(jìn)法治的實(shí)施,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)在法治的良好氛圍下不斷發(fā)展。
無論社會各界還是相關(guān)管理部門都有“公共管理只是一些政府或一些相關(guān)負(fù)責(zé)人的工作,與自身并無多大關(guān)聯(lián)”的思想,這種思想容易使民眾與管理部門之間產(chǎn)生隔閡,進(jìn)而使管理工作在具體實(shí)施中遭受到各種各樣的困難。因此,為了改善這種狀況,一定要逐步完善公共管理的監(jiān)督機(jī)制,讓公共管理工作接受全社會的監(jiān)督。
一方面,極大地提升公共管理工作的透明化和公開化,讓社會各界能更好地了解管理工作的具體流程及獎懲措施。另一方面,這種監(jiān)督機(jī)制可以極大地提升民眾對公共管理工作的參與度,鼓勵其積極建言獻(xiàn)策,提高民眾對社會管理工作的主人翁意識[2]。
現(xiàn)階段,我國的公共管理機(jī)制還不完善,民眾的參與度相對較低,因此在具體實(shí)施過程中,相關(guān)部門不能只做表面文章、搞形式主義,要將監(jiān)督制度徹底落實(shí)。例如可以面向全社會進(jìn)行監(jiān)管人員招募,也可以小區(qū)、街道等生活單位讓民眾自主投票選擇監(jiān)督員,讓民眾參與到公共管理工作中。
此外,對管理部門工作人員要進(jìn)行培訓(xùn),使其不再畏懼群眾的監(jiān)督,在工作中積極配合,主動將工作交由民眾監(jiān)督,讓民眾放心。社會各界積極參與公共管理工作,這種和諧會增強(qiáng)社會的活力,從而促進(jìn)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。
隨著社會的不斷進(jìn)步,以往的公共管理措施已無法滿足新時(shí)代的發(fā)展需求,繼續(xù)使用不僅對新時(shí)代的發(fā)展起不到促進(jìn)作用,甚至在一定程度上還會對經(jīng)濟(jì)的發(fā)展起到阻礙作用。因此,對公共管理具體措施進(jìn)行革新勢在必行。管理措施作為管理人員在處理相關(guān)事務(wù)時(shí)所依據(jù)的標(biāo)準(zhǔn)章程,其先進(jìn)與否會直接影響社會公共管理的效率和效果。在創(chuàng)新過程中,要結(jié)合當(dāng)前國情及社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要,使其能夠和經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)度保持一致,二者協(xié)同發(fā)展,相輔相成,從而起到互相促進(jìn)的作用[3]。
在強(qiáng)化社會監(jiān)管機(jī)制的同時(shí),對公共管理具體措施的創(chuàng)新一定要廣泛征求社會各界的意見,充分與其進(jìn)行協(xié)商溝通,共同創(chuàng)建起多數(shù)團(tuán)體都能認(rèn)可的管理制度,讓其更好地遵守。
具體實(shí)施中,在保留以往市長信箱等傳統(tǒng)方式的基礎(chǔ)上,政府部門可以借助新時(shí)代大數(shù)據(jù)的便利之處,利用社交媒體或電視網(wǎng)絡(luò)積極征求民眾的意見,充分考慮各界的需求,整合建議,不斷對公共管理工作進(jìn)行優(yōu)化,從而對新時(shí)代的經(jīng)濟(jì)發(fā)展起到積極的推動作用。
社會公共管理主體過于單一的問題由來已久,在新時(shí)代下,盡管公共管理已逐漸走向公開化和透明化,但政府并不可能在社會公共管理中做到面面俱到。我國幅員遼闊,各地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況不一,各地區(qū)生活習(xí)俗的巨大差異使得民眾的具體需求不同。因此,政府在進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃時(shí)往往面臨巨大的挑戰(zhàn),僅依靠政府進(jìn)行管理措施的實(shí)施在一定程度上造成了管理權(quán)力過于集中化,從而削弱了民眾的參與度。
鑒于此,在新時(shí)代大數(shù)據(jù)發(fā)展背景下,社會上興起了各種各樣的非盈利性組織,例如環(huán)保、慈善、教育及動物保護(hù)等,這些組織由相關(guān)群眾自發(fā)組織策劃,民眾參與度極高,由于其往往只關(guān)注某一方面的相關(guān)事務(wù),針對性和聚焦度更高。極高的參與度促進(jìn)了這類組織的辦事效率。
政府管理部門要積極與這些組織合作[4],在具體的處理過程中積極聽取其意見,政府可以提供必要的幫助以保障任務(wù)的順利完成。這種擴(kuò)大公共管理參與主體的做法,能進(jìn)一步提升民眾的主人翁意識,綜合社會各界的努力與智慧,有效提升公共管理服務(wù)的能力,對于辦事效率的提升也起到重要作用。
中華人民共和國成立以來,計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制一直是我國主流的經(jīng)濟(jì)模式,由政府制定發(fā)展措施,相關(guān)企業(yè)單位只需遵照執(zhí)行即可,這種做法符合時(shí)代實(shí)情,發(fā)揮了重要的歷史作用[5-6]。
但在科技迅速發(fā)展的現(xiàn)在,計(jì)劃體制已無法滿足社會發(fā)展的需要,因此,改革開放以來,我國逐漸由計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制轉(zhuǎn)變?yōu)槭袌鼋?jīng)濟(jì)體制,造就了國家綜合國力的強(qiáng)盛。但當(dāng)前計(jì)劃體制的印跡還未完全去除,部分企業(yè)的發(fā)展仍存在不思進(jìn)取、過于依賴政府幫助的情況。因此在公共管理工作中,要進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)市場在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的作用,政府要積極鼓勵相關(guān)企業(yè)自主研究并制定發(fā)展方向與目標(biāo),對其發(fā)展提供必要的條件和幫助,進(jìn)一步加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)的活力[7]。
在公共管理中,要進(jìn)一步加強(qiáng)對相關(guān)監(jiān)管人員的教育培訓(xùn),使其充分理解為人民服務(wù)的國家宗旨和工作職責(zé),改正肅清一切高高在上的不正風(fēng)氣,切忌對民眾和市場的訴求視而不見,加大對工作服務(wù)態(tài)度懶散干部的懲處力度,同時(shí)鼓勵管理人員積極深入群眾中,與群眾保持良好交流,這樣才能積極促進(jìn)公共管理工作的順利開展,從而為經(jīng)濟(jì)發(fā)展保駕護(hù)航。
在公共管理過程中,由于相關(guān)信息無法在第一時(shí)間進(jìn)行更新與傳輸,導(dǎo)致在處理問題時(shí)效率較低。隨著大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來,這種情況能夠得到徹底改善,通過對海量數(shù)據(jù)進(jìn)行有序整理和建立數(shù)據(jù)資源共享平臺,各管理部門能夠形成無縫銜接,使得處理公共事務(wù)的能力和效率得到提升。同時(shí),這種資源共享系統(tǒng)能便于群眾對管理部門工作進(jìn)行有效監(jiān)督,進(jìn)一步提升政府管理部門的公開性與透明性。
大數(shù)據(jù)作為互聯(lián)網(wǎng)科技發(fā)展的衍生物,對加強(qiáng)公共管理模式的作用不容忽視。為了讓大數(shù)據(jù)在管理中充分發(fā)揮應(yīng)有的作用,管理部門要將市場發(fā)展行情和大數(shù)據(jù)結(jié)合后,再進(jìn)行總結(jié)分析。同時(shí),對于在大數(shù)據(jù)使用過程中出現(xiàn)的新問題要積極交流并提出解決方案,在實(shí)踐中不斷改進(jìn)和完善管理模式,從而使其契合當(dāng)前社會發(fā)展的需要。
大數(shù)據(jù)時(shí)代給公共管理帶來了前所未有的機(jī)遇和挑戰(zhàn),因此相關(guān)公共管理部門要組織人員加強(qiáng)學(xué)習(xí),加強(qiáng)對大數(shù)據(jù)的深入了解,對傳統(tǒng)的管理理念和方式進(jìn)行踴躍創(chuàng)新,這樣才能有效提升公共管理工作的效率,進(jìn)而保證經(jīng)濟(jì)的全面發(fā)展。