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      校企合作協(xié)同育人在大學(xué)生就業(yè)工作中的作用研究

      2017-01-12 19:54:33李冰劉傳雷
      成長(zhǎng)·讀寫月刊 2016年12期
      關(guān)鍵詞:角色轉(zhuǎn)換協(xié)同育人校企合作

      李冰 劉傳雷

      【摘 要】校企合作、協(xié)同育人、開放辦學(xué)作為人才培養(yǎng)質(zhì)量提升的重要途徑,注重培養(yǎng)應(yīng)用型、復(fù)合型人才,在經(jīng)過(guò)通識(shí)教育和專業(yè)教育,獲得專業(yè)的基本理論知識(shí)的基礎(chǔ)上,鼓勵(lì)學(xué)生進(jìn)入企業(yè)做針對(duì)性的實(shí)踐,突破學(xué)生本身專業(yè)學(xué)習(xí)偏理論化的“本本學(xué)習(xí)”,真正將“素質(zhì)型”的“軟實(shí)力”提升到實(shí)用的綜合就業(yè)能力。

      【關(guān)鍵詞】校企合作;協(xié)同育人;實(shí)習(xí)實(shí)踐;角色轉(zhuǎn)換

      大學(xué)畢業(yè)生是國(guó)家寶貴的人才資源,大學(xué)生的充分就業(yè)關(guān)系到教育工作發(fā)展、教育資源有效利用、社會(huì)環(huán)境安全穩(wěn)定、人民群眾對(duì)國(guó)家政策的信心等方面問(wèn)題。高校就業(yè)工作在注重就業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)規(guī)劃的同時(shí),搶抓改革和發(fā)展的機(jī)遇,把校企合作、協(xié)同育人、開放辦學(xué)作為人才培養(yǎng)質(zhì)量提升的重要途徑,注重培養(yǎng)應(yīng)用型、復(fù)合型人才,在經(jīng)過(guò)通識(shí)教育和專業(yè)教育,獲得專業(yè)的基本理論知識(shí)的基礎(chǔ)上,鼓勵(lì)學(xué)生進(jìn)入企業(yè)做針對(duì)性的實(shí)踐,突破學(xué)生本身專業(yè)學(xué)習(xí)偏理論化的“本本學(xué)習(xí)”,真正將“素質(zhì)型”的“軟實(shí)力”提升到實(shí)用的綜合就業(yè)能力。在日益嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)下,校企合作、協(xié)同育人正逐漸成為推動(dòng)大學(xué)生就業(yè)工作的核心力量。

      校企合作重技能訓(xùn)練、重培養(yǎng)質(zhì)量,具有鮮明的時(shí)代特點(diǎn),是理論與實(shí)踐相結(jié)合人才培養(yǎng)模式的繼承與創(chuàng)新,校企合作體現(xiàn)了教育必須適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,并對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)的規(guī)律,培養(yǎng)出的學(xué)生,企業(yè)滿意、學(xué)校滿意、家長(zhǎng)滿意,最重要的是學(xué)生自己也能夠體會(huì)到自身的實(shí)力增長(zhǎng)而提升自信。

      下面以我校生命科學(xué)技術(shù)學(xué)院為例,結(jié)合校企合作項(xiàng)目多年的運(yùn)作實(shí)踐,對(duì)校企合作協(xié)同育人在就業(yè)工作中的作用進(jìn)行探索。

      一、校企協(xié)同 達(dá)成共識(shí)

      作為一個(gè)新型的行業(yè),很多生物類專業(yè),特別是生物技術(shù)、生物科學(xué)等專業(yè)課程大都抽象,信息量大,實(shí)驗(yàn)設(shè)備日新月異,價(jià)格昂貴。同時(shí)、研發(fā)產(chǎn)品代系更迭較快,市場(chǎng)推廣需要迅速鋪開,為培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和實(shí)際動(dòng)手能力、知識(shí)與能力并存的具有專業(yè)特色的人才,就必須與企業(yè)深度合作搭建一個(gè)層次遞進(jìn)的校內(nèi)外實(shí)踐環(huán)境,建設(shè)符合專業(yè)和學(xué)科發(fā)展需要的協(xié)同育人機(jī)制。

      (一)合力人才培養(yǎng)

      學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新和實(shí)踐能力是評(píng)價(jià)高校人才培養(yǎng)的重要指標(biāo),學(xué)生的創(chuàng)新和實(shí)踐能力,通過(guò)書本知識(shí)學(xué)習(xí)很難得到。而企業(yè)既需要專門的技術(shù)人才,更需要有創(chuàng)新和實(shí)踐能力的復(fù)合型人才。校企合作,有利于學(xué)生提前接受實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練和企業(yè)文化的熏陶,增強(qiáng)就業(yè)籌碼,并在就業(yè)后很快成為企業(yè)骨干。

      (二)共享實(shí)踐環(huán)境

      生物技術(shù)專業(yè)、生物工程專業(yè)、生物技術(shù)專業(yè)及制藥工程專業(yè)實(shí)踐環(huán)境涉及動(dòng)植物基因功能研究與應(yīng)用、生物質(zhì)資源微生物轉(zhuǎn)化與利用、基因工程藥物研究與開發(fā)、天然產(chǎn)物開發(fā)與利用。與企業(yè)或行業(yè)機(jī)構(gòu)聯(lián)合共建校內(nèi)外實(shí)踐基地,可以實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)先進(jìn)的設(shè)備、師資,教學(xué)資源共享。企業(yè)真實(shí)的生物實(shí)踐環(huán)境是強(qiáng)化學(xué)生技術(shù)、技能的最重要條件,使學(xué)校有可用的最新設(shè)備、掌握最新知識(shí)的企業(yè)教師,與企業(yè)共同培養(yǎng)出符合產(chǎn)業(yè)需求的人才。

      (三)提升企業(yè)品牌

      對(duì)企業(yè)來(lái)講,向?qū)W校開放適度超前的具體設(shè)備,也能讓學(xué)校為其提供高質(zhì)量、重實(shí)效、全方位的培訓(xùn)服務(wù),并提供一定數(shù)量的實(shí)習(xí)生供企業(yè)選擇。校企合作有利于提升企業(yè)品牌的內(nèi)涵和影響力,使其品牌價(jià)值提升,并以最小的成本獲得具有一定忠誠(chéng)度的優(yōu)質(zhì)員工,此外,由于有了前期的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn),新員工在就業(yè)后能很快融人企業(yè)團(tuán)隊(duì)和勝任關(guān)鍵崗位,間接減少了員工頻繁跳槽后招聘員工的成本。

      我院把校企合作、協(xié)同育人、開放辦學(xué)作為人才培養(yǎng)質(zhì)量提升的重要途徑,僅2016年,建立專業(yè)實(shí)習(xí)基地17個(gè),接納實(shí)習(xí)生244人,探討“3+1”人才培養(yǎng)和獎(jiǎng)學(xué)金設(shè)置,以實(shí)習(xí)促就業(yè)。全年學(xué)院新增校企合作單位8個(gè),就業(yè)實(shí)習(xí)基地10個(gè),共有56名畢業(yè)生到就業(yè)實(shí)習(xí)基地就業(yè)。在這56名學(xué)生中,根據(jù)不同學(xué)生的特質(zhì)與企業(yè)需求,就業(yè)崗位包括研發(fā)助手、生產(chǎn)、質(zhì)檢、銷售、學(xué)術(shù)推廣、商務(wù)代表、人力資源、后勤采購(gòu)等。大部分學(xué)生基本掌握了就業(yè)崗位的工作內(nèi)容,能夠在畢業(yè)報(bào)到后即勝任崗位要求。節(jié)省了企業(yè)培訓(xùn)的時(shí)間內(nèi)與精力、也使學(xué)生盡快轉(zhuǎn)變角色投身社會(huì)。

      二、校企合作具體措施

      學(xué)校與企業(yè)有了合作育人的共識(shí),下一步就是協(xié)同育人的具體實(shí)現(xiàn)和落地,具體體現(xiàn)在“就業(yè)基地”與“教學(xué)體系”的實(shí)施。

      (一)大力建設(shè)校企合作人才基地

      選擇有良好運(yùn)作基礎(chǔ)的企業(yè),簽訂相關(guān)協(xié)議。在提供實(shí)踐學(xué)習(xí)的同時(shí),能提供就業(yè)崗位。教學(xué)形式多樣,將學(xué)校的教學(xué)與企業(yè)的生產(chǎn)緊密結(jié)合,共同完成教學(xué)任務(wù),將“工學(xué)結(jié)合”的理念落實(shí)到教學(xué)過(guò)程。合作給予學(xué)校最大的利益在人才培養(yǎng),學(xué)校在培養(yǎng)符合產(chǎn)業(yè)發(fā)展和企業(yè)需要的學(xué)生后,更能吸引優(yōu)質(zhì)生源,獲得更好發(fā)展空間。合作給予企業(yè)的則是更多挑選優(yōu)秀員工的機(jī)會(huì),更高的知名度和更少的培訓(xùn)費(fèi)用,也有利于全面提升其企業(yè)品牌的內(nèi)涵和影響力。

      (二)構(gòu)建“工學(xué)結(jié)合”的教學(xué)體系

      改變單純以知識(shí)傳承為目的的傳統(tǒng)教育觀念,注重向能力培養(yǎng)和素質(zhì)教育轉(zhuǎn)變,突出企業(yè)在創(chuàng)新人才培養(yǎng)中地位。在課程設(shè)計(jì)、實(shí)習(xí)和選擇畢業(yè)設(shè)計(jì)課題中強(qiáng)調(diào)實(shí)題、實(shí)地、實(shí)做,使學(xué)生獲得必要的創(chuàng)新實(shí)踐訓(xùn)練。以學(xué)生就業(yè)需求為重點(diǎn),靈活設(shè)置方向課程,提高學(xué)生就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力,工科院校原有的培養(yǎng)方案注重專業(yè)間的整齊劃一,強(qiáng)調(diào)年級(jí)間的層級(jí)性和專業(yè)特色,加強(qiáng)相應(yīng)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)務(wù)指導(dǎo)和對(duì)口的實(shí)習(xí)實(shí)踐環(huán)節(jié)。

      (三)拓寬管理思路,提高就業(yè)指導(dǎo)能力

      制定和完善一系列管理制度以保障校企合作的切實(shí)推進(jìn),并充實(shí)、聘請(qǐng)和引進(jìn)具有較強(qiáng)科研和工程背景的教師擔(dān)任相關(guān)課程教學(xué)和創(chuàng)新實(shí)踐指導(dǎo)教師。聘用企業(yè)師資,按照“專職為主,專兼并重”的原則,建立一支由高級(jí)技術(shù)專家,高級(jí)工程師等組成的兼職教師隊(duì)伍。特別是由合作企業(yè)安排相關(guān)崗位帶頭人擔(dān)任實(shí)踐教學(xué)指導(dǎo)教師,與學(xué)校教師共同完成學(xué)生由專業(yè)技能的培養(yǎng)到就業(yè)崗位的過(guò)渡,更好地達(dá)到培養(yǎng)創(chuàng)新和實(shí)踐能力目標(biāo)??梢栽趯?shí)踐教學(xué)、項(xiàng)目開發(fā)、科學(xué)研究等方面取得雙贏的效果。

      參考文獻(xiàn):

      [1]吳蕙卿.常州市政府推進(jìn)高職院校校企合作的現(xiàn)狀、問(wèn)題和對(duì)策[J].蘇州大學(xué),行政管理,2014,(4):34—37.

      [2]胡海星,張春霞,張春艷.基于職業(yè)能力開發(fā)的高職實(shí)訓(xùn)教學(xué)評(píng)價(jià)指標(biāo)構(gòu)建[J]當(dāng)代教育論壇,2014,(4):113—119.

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