鄭海軍
[摘 ? ? ? ? ? 要] ?中職院校是教育的重要組成部分,是教學(xué)改革工作中的一員,因此,中職院校在建設(shè)過程中要不斷改進自身教學(xué)工作,進而為社會輸送大量的人才。中職語文是中職教學(xué)體系中的基礎(chǔ)學(xué)科之一,可以有效增加中職學(xué)生的知識掌握量,并且不斷提高學(xué)生的內(nèi)在涵養(yǎng),使學(xué)生可以在中職語文學(xué)習(xí)中提高自身對傳統(tǒng)文化的認識,進而提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。中職語文教師要不斷對自身的教學(xué)模式進行創(chuàng)新,注意在自身教學(xué)工作中加入全新的內(nèi)容,通過行動導(dǎo)學(xué)方式充實自身教學(xué)工作,為學(xué)生發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。
[關(guān) ? ?鍵 ? 詞] ?行動導(dǎo)向教學(xué)法;中職語文;應(yīng)用方法
[中圖分類號] ?G712 ? ? ? ? ? ? ? ? ? [文獻標志碼] ?A ? ? ? ? ? ? ? ? [文章編號] ?2096-0603(2021)39-0096-02
行動導(dǎo)向教學(xué)法是教學(xué)理念改革后出現(xiàn)的教學(xué)方式,這種教學(xué)方式可以在一定程度上提高學(xué)生的行動能力與自主性,確保學(xué)生可以在教師的引導(dǎo)下及時發(fā)現(xiàn)自身學(xué)習(xí)中存在的問題,并且解決問題,以此不斷地提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。因此,中職語文教師在使用行動導(dǎo)向教學(xué)方法中,要明確行動導(dǎo)向的特征,分析以往教學(xué)工作的具體情況,根據(jù)行動導(dǎo)向教學(xué)工作切實解決相關(guān)問題,進而提高中職語文教學(xué)工作的水平,促進學(xué)生的全面發(fā)展。
一、行動導(dǎo)向教學(xué)法的特征
中職教師在使用行動導(dǎo)向教學(xué)法提升課堂效率前,要對行動導(dǎo)向教學(xué)法進行全面的分析,充分掌握行動導(dǎo)向教學(xué)法的特征,以此為基礎(chǔ)對其進行利用,保證該方式的使用可以滿足語文教學(xué)工作的需求,發(fā)揮行動導(dǎo)向教學(xué)法的積極作用。這種教學(xué)方式的重心發(fā)生偏移,要求教師引導(dǎo)學(xué)生參與整個學(xué)習(xí)過程,從搜集資料到對計劃的評估均是學(xué)生實踐完成,而教師從旁輔助,保證學(xué)生在該教學(xué)方式下具備完全自主性,使得學(xué)生在研究相關(guān)知識的過程中逐漸具備良好的資料收集、探索、討論能力,并培養(yǎng)學(xué)生的團隊合作精神,保證學(xué)生可以在該教學(xué)方式下提高自身的綜合能力[1]。
二、中職語文教學(xué)工作中存在的問題
(一)語文教學(xué)方法老套陳舊
中職院校是教學(xué)改革工作的參與者,但是由于教師思想上的懈怠,并未在教學(xué)改革下實現(xiàn)對教學(xué)方式的創(chuàng)新。傳統(tǒng)的教學(xué)方式使用中,學(xué)生只能機械地記憶語文中的知識點,不能完全掌握文章內(nèi)容,學(xué)生對文章情感的理解較為膚淺,導(dǎo)致教學(xué)工作中語文的人文性難以得到充分體現(xiàn),無法達到促進學(xué)生綜合發(fā)展的目的。在教學(xué)工作中,教師忽略學(xué)生對文章的體驗,一味地進行知識的灌輸,學(xué)生無法通過實踐體會相關(guān)知識,只在教學(xué)工作中被迫接受相關(guān)知識,對學(xué)生造成一種壓迫感。并且中職院校學(xué)生所處的年齡階段存在叛逆心理,學(xué)生無法提高對教學(xué)工作的興趣[2]。
(二)傳統(tǒng)語文教學(xué)重點與學(xué)生的期待有一定的偏離
傳統(tǒng)語文教學(xué)重點與學(xué)生的期待有一定的差異,導(dǎo)致學(xué)生無法實現(xiàn)自身能力的提高,對學(xué)生學(xué)習(xí)語文知識造成了一些負面影響。中職語文教育工作與以往的語文教育工作存在不同,傳統(tǒng)語文教學(xué)工作中更加注重學(xué)生對理論知識的掌握,考察工作具有一定的片面性[3]。在中職語文教學(xué)工作中,學(xué)生希望可以在語文學(xué)習(xí)中逐漸提高自身對知識的實踐能力、團隊精神等。而中職語文教師一直使用傳統(tǒng)的方式進行教學(xué),忽視學(xué)生職業(yè)能力培養(yǎng)的重要性,學(xué)生無法在語文課堂中學(xué)習(xí)自身就業(yè)所需要的能力,導(dǎo)致學(xué)生無法投入教學(xué)工作中[4]。
三、行動導(dǎo)向教學(xué)法在中職語文教學(xué)中運用的思考
(一)有利于增強學(xué)生的自信心
教師要明確行動導(dǎo)向教學(xué)工作在促進學(xué)生發(fā)展中的作用,不斷對行動導(dǎo)向教學(xué)工作進行改進[5]。行動導(dǎo)向教學(xué)法的使用減少了學(xué)生被動學(xué)習(xí)的現(xiàn)象,而是通過教師引導(dǎo)學(xué)生進行學(xué)習(xí),并且在搜集資料、決策、計劃等工作中,教師只在學(xué)生需要時為學(xué)生提供幫助,其余時間均由學(xué)生進行自我發(fā)揮,使得學(xué)生可以在行動導(dǎo)向教學(xué)過程中自主進行知識探究,以此解決自身在語文學(xué)習(xí)工作中存在的問題。保證學(xué)生逐漸體會到語文知識的學(xué)習(xí)樂趣,并且在探究中通過自身能力解決問題,能夠增強自信心,提高成就感[6]。
(二)有利于培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)能力
在行動導(dǎo)向?qū)W習(xí)法中,教師會根據(jù)教材的內(nèi)容,在學(xué)生可以接收到的范圍內(nèi)為學(xué)生設(shè)置一定的任務(wù),以任務(wù)推動學(xué)生對中職語文知識的學(xué)習(xí),保證學(xué)生可以具有較強的自主性[7]。教師在設(shè)置任務(wù)后,會根據(jù)學(xué)生之間的差異性,為學(xué)生進行分組,保證小組內(nèi)學(xué)生各有所長,以此保證教學(xué)任務(wù)的順利實施。在完成任務(wù)的過程中,計劃的制訂、決策、實施、評估等工作均是由學(xué)生進行實施,從而在這個過程中逐漸提高學(xué)生的社交能力、口語表達能力及學(xué)習(xí)能力??傮w而言,行動導(dǎo)向教學(xué)法顛覆了以往的教學(xué)工作,能夠在教學(xué)工作中不斷地提高學(xué)生的學(xué)習(xí)能力[8]。
(三)有利于教師角色轉(zhuǎn)換
中職語文教師是教學(xué)改革推進工作的參與者,在實際工作中應(yīng)明確教學(xué)改革工作對教學(xué)工作的要求,教學(xué)策略要始終圍繞學(xué)生進行,突出學(xué)生在教學(xué)工作中的主體地位。教師是教學(xué)工作中的引導(dǎo)者,但是由于各種因素的限制,部分中職語文教師在教學(xué)工作中并未提高自身角色轉(zhuǎn)化工作的質(zhì)量,限制教學(xué)工作進一步提升[9]。而行動導(dǎo)向教學(xué)法,所有的教學(xué)實踐工作均由學(xué)生自身與同學(xué)相互幫助完成,而教師只對學(xué)生難以解決的問題進行有效的指導(dǎo),以此完成了教師角色的轉(zhuǎn)換,使得中職語文教師的教學(xué)工作滿足教學(xué)改革的要求。
四、行動導(dǎo)向教學(xué)法在中職語文教學(xué)中的運用