虛擬企業(yè)
- 基于“虛擬企業(yè)”的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育模式研究
題分析，將“虛擬企業(yè)”理念融入到創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育模式改革中，提出了基于“虛擬企業(yè)”的線上線下混合式創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育新模式。首先在專業(yè)教育基礎(chǔ)上，通過構(gòu)建面向“虛擬企業(yè)”的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育線上資源，其次創(chuàng)建線上線下結(jié)合的虛擬團(tuán)隊(duì)，最后通過“虛擬企業(yè)”創(chuàng)業(yè)準(zhǔn)備、“虛擬企業(yè)”創(chuàng)業(yè)計(jì)劃、“虛擬企業(yè)”創(chuàng)業(yè)實(shí)施及“虛擬企業(yè)”創(chuàng)業(yè)評(píng)價(jià)等階段來實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育目標(biāo)。該模式的應(yīng)用不僅能夠極大提升大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力，而且為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育可持續(xù)發(fā)展提供了新的思路。關(guān)鍵詞：虛擬企業(yè);創(chuàng)新創(chuàng)業(yè);
高教學(xué)刊 2021年21期2021-08-31
- 虛擬企業(yè)研究回顧與展望
場(chǎng)需求，組建虛擬企業(yè)成為達(dá)成這一目的的有效途徑。作為不具備獨(dú)立企業(yè)形態(tài)卻能實(shí)現(xiàn)特定企業(yè)功能的動(dòng)態(tài)企業(yè)聯(lián)合體[1]，虛擬企業(yè)被稱為21世紀(jì)主流企業(yè)模式，已被許多現(xiàn)代企業(yè)成功運(yùn)用，如耐克、蘋果、美特斯·邦威、恒源祥等。實(shí)踐的迅速發(fā)展推動(dòng)理論研究走向繁榮，近30年來，虛擬企業(yè)一直是管理理論研究的重要領(lǐng)域，國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)界進(jìn)行了大量研究，取得了豐碩的研究成果并呈現(xiàn)出特定規(guī)律、遵循特定路徑、形成不同學(xué)派。對(duì)中國(guó)學(xué)術(shù)界而言，面臨著如何把握虛擬企業(yè)研究未來發(fā)展趨勢(shì)和方向的問
科技進(jìn)步與對(duì)策 2021年16期2021-08-25
- 選擇虛擬企業(yè)伙伴的因素探究
素。關(guān)鍵詞：虛擬企業(yè);伙伴選擇;因素;調(diào)查問卷一、引言所謂虛擬企業(yè)，也稱作影子公司，是指以現(xiàn)代科技信息為基礎(chǔ)，以市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)為導(dǎo)向，由兩家或兩家以上公司組成的臨時(shí)性企業(yè)組織，它集合了不同企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，形成相互信賴的合作企業(yè)。為了共同的利益，企業(yè)采取了一系列的措施。虛擬企業(yè)的合作伙伴是指企業(yè)在建立虛擬企業(yè)時(shí)，可能會(huì)面臨多個(gè)合作伙伴的邀請(qǐng)和參與，因此企業(yè)有必要在多個(gè)備選企業(yè)之間進(jìn)行篩選。尋找最佳的合作伙伴，從而形成動(dòng)態(tài)聯(lián)盟企業(yè)。在經(jīng)濟(jì)上，國(guó)家改變了經(jīng)濟(jì)發(fā)展的方式
科學(xué)與財(cái)富 2021年31期2021-03-08
- 發(fā)展虛擬企業(yè)對(duì)我國(guó)中西部地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的貢獻(xiàn)研究
。本文在研究虛擬企業(yè)基本概念的基礎(chǔ)上，研究了發(fā)展虛擬企業(yè)對(duì)我國(guó)中西部地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必要性，并且指出了發(fā)展虛擬企業(yè)的措施方法，希望本文的研究成果能夠?yàn)?span id="j5i0abt0b" class="hl">虛擬企業(yè)從業(yè)者帶來一定程度上的借鑒和啟發(fā)。關(guān)鍵詞：虛擬企業(yè); 中西部地區(qū); 經(jīng)濟(jì)發(fā)展一、引言近年來，我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展勢(shì)頭良好，GDP經(jīng)濟(jì)指標(biāo)連年來不斷增長(zhǎng)，且發(fā)展速度在世界上都比較高，廣大人民群眾生活水平逐年提高，越來越多地感受到了經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶來的紅利。但是，我國(guó)是一個(gè)地域廣闊的大國(guó)，由于歷史原因，東西部發(fā)展水平并不
西部論叢 2020年7期2020-10-20
- 產(chǎn)學(xué)研合作虛擬企業(yè)績(jī)效評(píng)價(jià)的體系探討
作模式類似于虛擬企業(yè)的合作模式，而績(jī)效是衡量產(chǎn)學(xué)研合作成功與否的關(guān)鍵要素。論文在借鑒國(guó)內(nèi)外相關(guān)文獻(xiàn)的基礎(chǔ)上，闡述了產(chǎn)學(xué)合作虛擬企業(yè)績(jī)效評(píng)價(jià)對(duì)各方主體的意義，對(duì)比了產(chǎn)學(xué)研合作虛擬企業(yè)績(jī)效評(píng)價(jià)與普通企業(yè)的異同，探討了產(chǎn)學(xué)研合作虛擬企業(yè)績(jī)效評(píng)價(jià)體系的構(gòu)建?！続bstract】The industry-university-research cooperation is an important strategy for the country to build
中小企業(yè)管理與科技·上旬刊 2020年1期2020-04-07
- 數(shù)字經(jīng)濟(jì)對(duì)商務(wù)經(jīng)營(yíng)的探究
伙伴間形成了虛擬企業(yè)。這樣的虛擬企業(yè)既具有大企業(yè)的資源優(yōu)勢(shì)，又具有小企業(yè)的靈活性，為合作的各方帶來極大的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。未來中國(guó)企業(yè)百分之六十的網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用是用于內(nèi)部業(yè)務(wù)和伙伴的業(yè)務(wù)溝通。關(guān)鍵詞：數(shù)字經(jīng)濟(jì);虛擬企業(yè);價(jià)值鏈重構(gòu);網(wǎng)絡(luò)比較優(yōu)勢(shì)當(dāng)今世界正發(fā)生著人類有史以來最為迅速、廣泛、深刻的變化。以信息技術(shù)為代表的高 新技術(shù)突飛猛進(jìn)，以信息化和信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平為主要特征的綜合國(guó)力競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈。信息化對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步帶來的深刻影響，引起世界各國(guó)的普遍關(guān)注。發(fā)達(dá)國(guó)家和
錦繡·下旬刊 2020年12期2020-01-03
- 淺析虛擬企業(yè)成本管理問題
爭(zhēng)走向合作，虛擬企業(yè)逐漸形成，變成了企業(yè)合作的重要形式。隨著經(jīng)濟(jì)全球化的步伐加快，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)也趨于激烈，虛擬企業(yè)是否能夠在這樣激烈的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下取得一席之地，那么對(duì)于虛擬企業(yè)成本管理的探究就顯得尤為重要?！菊?要】 虛擬企業(yè) 成本 成本管理隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，企業(yè)逐漸孕育產(chǎn)生，它見證了歷史的發(fā)展變革，并且在產(chǎn)品的生產(chǎn)和產(chǎn)品交換起到了載體作用，并且企業(yè)隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展而不斷進(jìn)一步完善。當(dāng)有新的機(jī)遇在市場(chǎng)中產(chǎn)生時(shí)，企業(yè)之間為了能夠迅速抓住機(jī)遇，在互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)的基礎(chǔ)下
大經(jīng)貿(mào) 2019年7期2019-09-12
- 虛擬企業(yè)與現(xiàn)代企業(yè)差異性研究
經(jīng)營(yíng)模式——虛擬企業(yè)應(yīng)運(yùn)而生。本文主要從虛擬企業(yè)與現(xiàn)代企業(yè)的概念、組織結(jié)構(gòu)、組織制度、市場(chǎng)維度及交易成本、資源配置的有效性以及企業(yè)運(yùn)作方式彈性化，來分析研究虛擬企業(yè)與現(xiàn)代企業(yè)的差異性?！娟P(guān)鍵詞】：虛擬企業(yè) 現(xiàn)代企業(yè) 差異性 組織結(jié)構(gòu) 組織制度一、虛擬企業(yè)與現(xiàn)代企業(yè)的概念虛擬企業(yè)（Virtual Enterprise）是指企業(yè)為了能夠及時(shí)響應(yīng)市場(chǎng)機(jī)會(huì)，滿足市場(chǎng)的需求，以最快的速度推出高質(zhì)量、低成本、高科技含量的產(chǎn)品，獲得市場(chǎng)份額時(shí)，將具有開發(fā)、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)這種
新生代·下半月 2019年5期2019-09-10
- 智能制造技術(shù)的幾個(gè)新進(jìn)展與應(yīng)用
單元制造 虛擬企業(yè)引言：新一代智能制造代表了新一代人工智能（AI）技術(shù)與先進(jìn)制造技術(shù)的深入集成，它貫穿于設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、產(chǎn)品和服務(wù)的整個(gè)生命周期中的每一個(gè)環(huán)節(jié)。這一概念還涉及相應(yīng)系統(tǒng)的優(yōu)化和集成，持續(xù)改進(jìn)企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量、性能和服務(wù)水平和減少資源消耗。新一代智能制造業(yè)是新工業(yè)革命的核心動(dòng)力，并將在未來幾十年繼續(xù)成為制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的主要途徑。本文將簡(jiǎn)要地介紹新一代智能制造技術(shù)及其應(yīng)用的一些新進(jìn)展。一、智能虛擬制造單元結(jié)構(gòu)基于云的設(shè)計(jì)和制造（cBDM）很有可能會(huì)激
消費(fèi)導(dǎo)刊 2019年5期2019-08-22
- 網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)條件下虛擬企業(yè)會(huì)計(jì)問題研究
研究，首先對(duì)虛擬企業(yè)進(jìn)行了概述，接著對(duì)各種會(huì)計(jì)問題的影響及對(duì)策進(jìn)行了探討，以期更好地為企業(yè)提出適應(yīng)當(dāng)前網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的對(duì)策。關(guān)鍵詞：網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì);虛擬企業(yè);會(huì)計(jì)問題近年來，伴隨科學(xué)技術(shù)尤其是互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)的高速發(fā)展，使我國(guó)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)發(fā)生著巨大改變。與此同時(shí)，市場(chǎng)需求日新月異，企業(yè)經(jīng)營(yíng)者面臨著變化無窮、錯(cuò)綜復(fù)雜的信息市場(chǎng)。于是，滋生出了一種具有不同優(yōu)勢(shì)的企業(yè)，通過合作或整合資源的方式實(shí)現(xiàn)共贏的新型組織模式，即虛擬企業(yè)。虛擬企業(yè)利用互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)，將不同企業(yè)之間的各個(gè)
現(xiàn)代營(yíng)銷·學(xué)苑版 2019年5期2019-06-24
- VR技術(shù)在會(huì)計(jì)虛擬仿真教學(xué)中的應(yīng)用研究
實(shí)驗(yàn)教學(xué)? 虛擬企業(yè)中圖分類號(hào)：G71? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 文章編號(hào)：1674-098X（2019）10（c）-0221-03目前，許多高校會(huì)計(jì)院系雖已采購(gòu)一些財(cái)務(wù)決策軟件進(jìn)行實(shí)驗(yàn)教學(xué)，但由于缺乏沉浸性、真實(shí)感和互動(dòng)性，不能給學(xué)生帶來身臨其境的直接體驗(yàn)，導(dǎo)致學(xué)生缺乏學(xué)習(xí)興趣，難以激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)。因此，如何搭建一種新的教學(xué)模式來解決傳統(tǒng)會(huì)計(jì)實(shí)
科技創(chuàng)新導(dǎo)報(bào) 2019年30期2019-03-08
- 虛擬企業(yè)環(huán)境下軟件工程專業(yè)人才培養(yǎng)模式的研究
：團(tuán)隊(duì)合作；虛擬企業(yè)；人才培養(yǎng)中圖分類號(hào)：G642.0 文獻(xiàn)標(biāo)志碼：A 文章編號(hào)：1674-9324（2018）45-0195-02一、虛擬企業(yè)實(shí)戰(zhàn)模式由于教學(xué)機(jī)制及理論專業(yè)知識(shí)總結(jié)形成與尖端技術(shù)發(fā)展總存在有滯后現(xiàn)象，且在計(jì)算機(jī)這樣日新月異的新技術(shù)、新學(xué)科上表現(xiàn)尤為突出，所以各高校或多或少的存在如下問題：學(xué)生就業(yè)難；抱怨學(xué)的知識(shí)過時(shí)；甚至于出現(xiàn)眼高手低，理論一套，實(shí)際項(xiàng)目開發(fā)無從下手的局面。這也使得企業(yè)抱怨學(xué)校開課陳舊，學(xué)生適應(yīng)期太長(zhǎng)等。因而社會(huì)上也出現(xiàn)了
教育教學(xué)論壇 2018年45期2018-11-20
- 虛擬企業(yè)知識(shí)管理中激勵(lì)機(jī)制和制度研究
用的最大化，虛擬企業(yè)應(yīng)運(yùn)而生。與傳統(tǒng)企業(yè)相比，虛擬企業(yè)最大的特點(diǎn)是對(duì)知識(shí)的高度依賴以及知識(shí)的高度零散和全過程嵌入。因此如何使知識(shí)在合作過程中得到最大程度的共享是虛擬企業(yè)在發(fā)展過程中必須重視的問題。本文通過虛擬企業(yè)和傳統(tǒng)企業(yè)知識(shí)管理過程的對(duì)比，把握虛擬企業(yè)知識(shí)管理的激勵(lì)因素，探究更適合虛擬企業(yè)的激勵(lì)方法。虛擬企業(yè)是幾個(gè)具有共同目標(biāo)的企業(yè)，為了取得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)快速占領(lǐng)市場(chǎng)，通過協(xié)同合作，整合各企業(yè)的核心知識(shí)和優(yōu)勢(shì)，形成一個(gè)臨時(shí)的、機(jī)動(dòng)性的組織形式，來共同完成一項(xiàng)任
環(huán)球市場(chǎng)信息導(dǎo)報(bào) 2018年29期2018-10-16
- 基于虛擬企業(yè)的電子商務(wù)物流配送模式
中，將就基于虛擬企業(yè)的電子商務(wù)物流配送模式進(jìn)行一定的研究。[關(guān)鍵詞]虛擬企業(yè) 電子商務(wù) 物流配送1引言在電子商務(wù)發(fā)展當(dāng)中，物流可以說是其中的一項(xiàng)重點(diǎn)工作內(nèi)容。在電子商務(wù)物流配送管理工作當(dāng)中，將涉及到企業(yè)的管理手段、經(jīng)營(yíng)方式、組織方式以及配送模式等內(nèi)容，并因此對(duì)企業(yè)的合作、競(jìng)爭(zhēng)以及協(xié)調(diào)具有了新的要求。而在現(xiàn)階段物流業(yè)務(wù)面不斷擴(kuò)大的情況下，僅僅依靠單獨(dú)的企業(yè)負(fù)責(zé)物流的配送則存在著較大的困難，對(duì)此，即需要能夠?qū)?span id="j5i0abt0b" class="hl">虛擬企業(yè)的物流配送模式進(jìn)行研究，以此更好的滿足物
商情 2018年28期2018-08-07
- 小微企業(yè)營(yíng)銷策略研究
策。關(guān)鍵詞：虛擬企業(yè)；虛擬經(jīng)營(yíng)；虛擬營(yíng)銷；企業(yè)聯(lián)盟一、小微企業(yè)概念和特點(diǎn)小型微型企業(yè)簡(jiǎn)稱“小微企業(yè)”，2011年11月，中國(guó)首席經(jīng)濟(jì)學(xué)家郎咸平提出了“小微企業(yè)”這一概念。小微企業(yè)是我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要力量，目前我國(guó)小微企業(yè)規(guī)模已近5000萬家，為國(guó)家解決了大量的就業(yè)人口和近三分之二的所得稅，在國(guó)民經(jīng)濟(jì)中的支撐作用越來越大。然而，由于受到資金、技術(shù)、人才等方面的影響，小微企業(yè)現(xiàn)代化管理水平普遍較低，企業(yè)信息化率還不到3%，仍然面臨管理不規(guī)范、融資難、效率低
當(dāng)代旅游（下旬） 2018年3期2018-07-13
- 互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)下的虛擬企業(yè)信息資源交互與保障機(jī)制研究
管理模式——虛擬企業(yè)由此誕生了。虛擬企業(yè)的概念最早是由Davidow和Malone于1992年所提出來的，主要指通過現(xiàn)代信息技術(shù)將一些獨(dú)立的廠商、顧客甚至競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手連接起來的臨時(shí)網(wǎng)絡(luò)，以達(dá)到共享技術(shù)、分?jǐn)傎M(fèi)用以及滿足市場(chǎng)需求的目的的臨時(shí)性組織[1]。此后，Holt,Love,Li(2000)指出虛擬企業(yè)由于具有高度的資源流動(dòng)性以及靈活的利潤(rùn)共享和風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)機(jī)制，可以在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中把握住瞬息萬變的市場(chǎng)機(jī)遇，是未來企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的主要形式[2]。近年來
現(xiàn)代情報(bào) 2018年3期2018-03-14
- 基于知識(shí)創(chuàng)新的虛擬企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力培育研究
于知識(shí)創(chuàng)新的虛擬企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力培育研究盧金榮，曾 衛(wèi)，潘麗麗（閩南師范大學(xué)商學(xué)院，福建漳州，363000）虛擬企業(yè)（Virtual Enterprise），是目前國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)快速發(fā)展的背景下形成的新的機(jī)遇與挑戰(zhàn)，各大企業(yè)根據(jù)自身的資源優(yōu)勢(shì)進(jìn)行最優(yōu)組合以達(dá)到共同開拓目標(biāo)市場(chǎng)的目的，共同應(yīng)對(duì)外來競(jìng)爭(zhēng)者而建立在信息網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)上的企業(yè)聯(lián)盟體，可實(shí)現(xiàn)虛擬企業(yè)組織成員之間共贏的新型的組織形態(tài)。如何持續(xù)、不斷提升虛擬企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力是該類企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的關(guān)鍵，而知識(shí)創(chuàng)新則是虛
長(zhǎng)春理工大學(xué)學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版) 2017年4期2017-10-10
- 層次分析法在虛擬企業(yè)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)中的應(yīng)用
洋【摘 要】虛擬企業(yè)的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估體系是在分析影響虛擬企業(yè)的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估因素的基礎(chǔ)上構(gòu)建而成的，將層次分析法引入到虛擬企業(yè)的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)中來確定虛擬企業(yè)的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估體系中各因素的權(quán)重，全面衡量定性指標(biāo)與定量指標(biāo)，可以更好地為虛擬企業(yè)的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的評(píng)估工作提供幫助。【關(guān)鍵詞】虛擬企業(yè) 層次分析法 審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估一、引言虛擬企業(yè)以信息網(wǎng)絡(luò)為基礎(chǔ)，為了把握市場(chǎng)機(jī)遇，出于自身利益的時(shí)效性和盈利性，按照自愿互利的原則形成松散型合作關(guān)系，對(duì)其審計(jì)存在很大風(fēng)險(xiǎn)。本文選用層次分
中國(guó)經(jīng)貿(mào) 2017年14期2017-09-13
- 淺談面向未來的敏捷制造
敏捷制造 虛擬企業(yè)美國(guó)通用汽車公司等企業(yè)提出了敏捷制造的概念，希望借此振興日益衰退的美國(guó)制造業(yè)，其中關(guān)于敏捷制造的特征及實(shí)現(xiàn)敏捷制造的基本思想得到了廣泛認(rèn)可。敏捷制造已成為未來制造企業(yè)的戰(zhàn)略選擇。一、敏捷與敏捷制造敏捷是指企業(yè)在不斷變化和不可預(yù)測(cè)的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中獲得成功的一種能力。在未來的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈，對(duì)產(chǎn)品多樣性的要求將更加突出，這是由消費(fèi)者需求的個(gè)性化所確定的。敏捷制造將成為未來競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略的首要選擇。所謂敏捷制造是指企業(yè)實(shí)現(xiàn)敏捷生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的一種制造哲理和
商情 2017年18期2017-07-14
- 系統(tǒng)集成的虛擬企業(yè)知識(shí)共享研究
大的挑戰(zhàn)。在虛擬企業(yè)中，包含了多個(gè)企業(yè)，這多個(gè)企業(yè)之間有著緊密的聯(lián)系，并形成了相應(yīng)的動(dòng)態(tài)聯(lián)盟，與系統(tǒng)集成項(xiàng)目是相適應(yīng)的，所以，構(gòu)建系統(tǒng)集成的虛擬企業(yè)有著一定的必要性，其中非常重要的一個(gè)影響因素就是知識(shí)共享。關(guān)鍵詞：虛擬企業(yè)；影響因素；系統(tǒng)集成；知識(shí)共享在信息技術(shù)迅猛發(fā)展的過程中，不同行業(yè)對(duì)于信息化的需求也越來越大，對(duì)于系統(tǒng)集成項(xiàng)目來說更是如此，其市場(chǎng)需求不斷增大，并且市場(chǎng)規(guī)模不斷拓展，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)越來越激烈，與此同時(shí)，其復(fù)雜性也越來越突出，參與到系統(tǒng)集成項(xiàng)目中
科技創(chuàng)新與應(yīng)用 2017年10期2017-04-26
- 關(guān)于虛擬企業(yè)財(cái)務(wù)關(guān)鍵問題的探討
025）關(guān)于虛擬企業(yè)財(cái)務(wù)關(guān)鍵問題的探討郭心雨，苗銀家（貴州大學(xué)，貴陽 550025）在信息化社會(huì)誕生了一種新型的企業(yè)組織，它有別于實(shí)體企業(yè)，被稱為虛擬企業(yè)。虛擬企業(yè)具有廣闊的發(fā)展前景，但同時(shí)涌現(xiàn)出諸多財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)問題。本文在闡述國(guó)內(nèi)外關(guān)于虛擬企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)研究成果的基礎(chǔ)上，指出了當(dāng)前我國(guó)虛擬企業(yè)存在的主要問題，并提出了有效的解決辦法。虛擬企業(yè)；財(cái)務(wù)；網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)1 國(guó)內(nèi)外對(duì)虛擬企業(yè)的研究網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代孕育了虛擬企業(yè)，它打破了以往人們對(duì)企業(yè)的認(rèn)識(shí)，使以精益生產(chǎn)和作業(yè)管理
中國(guó)管理信息化 2016年14期2016-12-31
- 基于灰色關(guān)聯(lián)度的虛擬企業(yè)合作伙伴選擇評(píng)價(jià)方法
灰色關(guān)聯(lián)度的虛擬企業(yè)合作伙伴選擇評(píng)價(jià)方法邵際樹1，余祖?zhèn)?（1.寧波大紅鷹學(xué)院 經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院，浙江 寧波 315175;2.寧波工程學(xué)院 經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院，浙江 寧波 315212）文章構(gòu)建了基于灰色關(guān)聯(lián)度的虛擬企業(yè)合作伙伴擇優(yōu)評(píng)價(jià)體系,構(gòu)建了包含產(chǎn)品設(shè)計(jì)研發(fā)能力、企業(yè)互補(bǔ)性、企業(yè)整體實(shí)力、學(xué)習(xí)和創(chuàng)新能力、企業(yè)的可整合性的虛擬企業(yè)合作伙伴擇優(yōu)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系，分析了傳統(tǒng)的基于歐氏距離的TOPSIS方法的不足，提出利用灰色關(guān)聯(lián)度改進(jìn)歐氏距離的度量策略，給出了基于
統(tǒng)計(jì)與決策 2016年23期2016-12-20
- 虛擬企業(yè)合作過程中知識(shí)管理影響因素分析
王玉辰?虛擬企業(yè)合作過程中知識(shí)管理影響因素分析王玉辰20世紀(jì)80年代以來，伴隨著世界經(jīng)濟(jì)一體化、全球化程度的不斷加深，社會(huì)經(jīng)濟(jì)逐漸由工業(yè)經(jīng)濟(jì)向知識(shí)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)變。知識(shí)管理是知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代企業(yè)維持和獲取競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的源泉和動(dòng)力，以往有關(guān)知識(shí)管理的研究更多是從單個(gè)的傳統(tǒng)企業(yè)的視角展開的，對(duì)于虛擬企業(yè)的知識(shí)管理的研究尚不充分，由于虛擬企業(yè)獨(dú)特的性質(zhì)與特點(diǎn)，其知識(shí)管理活動(dòng)會(huì)受到與傳統(tǒng)企業(yè)相比更具特色的、有差異性的內(nèi)外部因素的影響和制約，基于此，本文通過對(duì)虛擬企業(yè)、知識(shí)管理、虛
商 2016年31期2016-11-22
- 基于“虛擬企業(yè)”的高職大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育模式評(píng)價(jià)研究
摘 要：在“虛擬企業(yè)”的環(huán)境中，科學(xué)地實(shí)施高職大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育模式的評(píng)價(jià)是提升創(chuàng)業(yè)教育質(zhì)量的根本。目前存在政府過多干預(yù)下的高職創(chuàng)業(yè)教育評(píng)價(jià)缺失、高職實(shí)施創(chuàng)業(yè)教育評(píng)價(jià)主體的一元與多元的矛盾、創(chuàng)業(yè)教育評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)單一性，抑制創(chuàng)業(yè)教育的個(gè)性發(fā)展。學(xué)校行政、督導(dǎo)專家、相關(guān)企業(yè)、同行教師、學(xué)生和社會(huì)是高職創(chuàng)業(yè)教育模式評(píng)價(jià)的主體。創(chuàng)業(yè)教育評(píng)價(jià)要遵循科學(xué)性、主體性和可操作性原則，要實(shí)施政策體系評(píng)價(jià)、保障體系評(píng)價(jià)和教學(xué)體系評(píng)價(jià)相結(jié)合。關(guān)鍵詞：虛擬企業(yè) 高職 大學(xué)生 創(chuàng)業(yè)教育模式
科技資訊 2016年19期2016-11-15
- 虛擬企業(yè)的會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)的特征
張帆本文對(duì)虛擬企業(yè)的會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)的特征進(jìn)行一些探討，以求拋磚引玉。虛擬企業(yè)是市場(chǎng)出現(xiàn)新機(jī)遇時(shí)，為達(dá)到靠一個(gè)企業(yè)能力達(dá)不到的超常目標(biāo)，具有不同資源與優(yōu)勢(shì)的企業(yè)而組成的、聯(lián)合開發(fā)的、互利的企業(yè)聯(lián)盟體。虛擬企業(yè)的出現(xiàn)是其中一個(gè)企業(yè)與其他有目標(biāo)共識(shí)的企業(yè)實(shí)現(xiàn)的戰(zhàn)略聯(lián)盟，共同來實(shí)現(xiàn)這一超常目標(biāo)。一、虛擬企業(yè)與傳統(tǒng)的在會(huì)計(jì)有如下特征（一）虛擬企業(yè)不是法律意義上的經(jīng)濟(jì)實(shí)體，使得傳統(tǒng)意義上的企業(yè)界限模糊化，是一種新型的“相對(duì)會(huì)計(jì)主體”虛擬企業(yè)是臨時(shí)的企業(yè)聯(lián)盟體，沒有在工商部
財(cái)會(huì)學(xué)習(xí) 2016年9期2016-10-21
- 面向卓越應(yīng)用技術(shù)人才培養(yǎng)的校企合作新模式
困難，提出了虛擬企業(yè)實(shí)習(xí)基地新概念，并在天津職業(yè)技術(shù)師范大學(xué)校園內(nèi)建立了天津市首家虛擬電子企業(yè)實(shí)習(xí)基地，開展了面向卓越工程技術(shù)人才培養(yǎng)的校企合作新模式探索與實(shí)踐。通過引入現(xiàn)代企業(yè)技術(shù)研發(fā)體系、工程化研究項(xiàng)目、技術(shù)開發(fā)團(tuán)隊(duì)以及建立知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)和科技成果轉(zhuǎn)化機(jī)制，促使校企雙方實(shí)現(xiàn)資源共享和優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，促使校企合作關(guān)系不斷深化并初步實(shí)現(xiàn)雙贏。關(guān)鍵詞 校企合作；虛擬企業(yè)；實(shí)習(xí)基地；卓越工程師中圖分類號(hào) G712 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼 A 文章編號(hào) 1008-3219（2016
職業(yè)技術(shù)教育 2016年5期2016-06-04
- 虛擬企業(yè)的合作伙伴選擇
得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。虛擬企業(yè)恰好能解決企業(yè)如今遇到的問題。而虛擬企業(yè)中的合作伙伴選擇及關(guān)系的好壞將直接關(guān)系到整個(gè)虛擬企業(yè)的成敗。文章主要是對(duì)虛擬企業(yè)合作的形式以及其伙伴選擇的原則、步驟等幾個(gè)方面進(jìn)行簡(jiǎn)單論述，希望可以給虛擬企業(yè)提供一些基本見解。關(guān)鍵詞：虛擬企業(yè)；合作伙伴選擇；合作形式；原則一、引言由于技術(shù)的飛速發(fā)展、市場(chǎng)的全球化等原因，導(dǎo)致現(xiàn)代社會(huì)的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境是變幻莫測(cè)的。傳統(tǒng)的泰羅制、福特制為標(biāo)志的企業(yè)模式已很難適應(yīng)新的市場(chǎng)環(huán)境；此外，企業(yè)同時(shí)還要保持較低成本及較
商 2016年14期2016-05-30
- 淺議虛擬企業(yè)管理
宛玫[摘要]虛擬企業(yè)不是法律意義上的完整的經(jīng)濟(jì)實(shí)體，不具備獨(dú)立的法人資格。一些具有不同資源及優(yōu)勢(shì)的企業(yè)為了共同的利益或目標(biāo)走到一起聯(lián)盟，組成虛擬企業(yè)，這些企業(yè)可能是供應(yīng)商、顧客，也可能是同業(yè)中的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。這種新型的企業(yè)組織模式打破了傳統(tǒng)的企業(yè)組織界限，使企業(yè)界限變得模糊。[關(guān)鍵詞]虛擬企業(yè)；管理模式；研究1、虛擬企業(yè)的涵義“虛擬企業(yè)”的概念，即在企業(yè)之間，以市場(chǎng)為導(dǎo)向建立動(dòng)態(tài)聯(lián)盟，以便能夠充分利用整個(gè)社會(huì)的資源，在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中取勝，“虛擬企業(yè)是由一些獨(dú)立的
決策與信息·中旬刊 2016年1期2016-05-30
- “虛擬企業(yè)”模式下《成本會(huì)計(jì)》課程的探索與實(shí)踐
嘗試和探索"虛擬企業(yè)"的教學(xué)模式，打破了傳統(tǒng)課堂的靜態(tài)模式，使理論教學(xué)與實(shí)訓(xùn)教學(xué)相融合，培養(yǎng)了學(xué)生獲取新知識(shí)、分析和解決問題的能力。關(guān)鍵詞：虛擬企業(yè)；教學(xué)；探索中圖分類號(hào)：G712 文獻(xiàn)識(shí)別碼：A 文章編號(hào)：1001-828X（2016）010-000-01“虛擬企業(yè)”模式是師生在平等的基礎(chǔ)上，以學(xué)生實(shí)踐和師生交流為主要特征，融認(rèn)知活動(dòng)、行為養(yǎng)成和品質(zhì)形成為一體，促進(jìn)師生共同發(fā)展的高效課堂教學(xué)策略?！皩W(xué)做導(dǎo)”三者是一個(gè)不可分割的整體，彼此互為前提、互為保障
現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息 2016年10期2016-05-24
- 虛擬企業(yè)模式下網(wǎng)絡(luò)工程實(shí)驗(yàn)教學(xué)的實(shí)踐探索
學(xué)模式——“虛擬企業(yè)模式下的項(xiàng)目教學(xué)”。其主要特色是打破原有教學(xué)主體，以學(xué)生為主體進(jìn)行實(shí)驗(yàn)教學(xué)。學(xué)生在有企業(yè)特色的團(tuán)隊(duì)合作的基礎(chǔ)上，將理論與實(shí)踐相糅合，提升自身的社會(huì)能力和專業(yè)能力。本文探討了學(xué)生在模擬現(xiàn)實(shí)工作環(huán)境下網(wǎng)絡(luò)工程實(shí)驗(yàn)教學(xué)的過程和方法。關(guān)鍵詞： 虛擬企業(yè)； 項(xiàng)目教學(xué)； 網(wǎng)絡(luò)工程； 職業(yè)能力中圖分類號(hào)：G642 文獻(xiàn)標(biāo)志碼：A 文章編號(hào)：1006-8228（2016）04-83-03Practice and exploration of netwo
計(jì)算機(jī)時(shí)代 2016年4期2016-04-22
- 基于動(dòng)態(tài)能力理論的虛擬企業(yè)流程構(gòu)建
態(tài)能力理論的虛擬企業(yè)流程構(gòu)建■ 賈凌軒（蘭州文理學(xué)院 蘭州 730000）內(nèi)容摘要：企業(yè)資源能力的有限性和市場(chǎng)機(jī)遇的時(shí)效性迫使企業(yè)尋求外部資源能力，以敏捷地響應(yīng)市場(chǎng)需求變化。虛擬企業(yè)作為獲取、整合、利用外部資源能力的有效策略，在企業(yè)界被廣泛應(yīng)用。文章在前人研究的基礎(chǔ)上，以動(dòng)態(tài)能力理論為支撐，提出一般意義上的虛擬企業(yè)流程構(gòu)建模型。該模型由戰(zhàn)略分析、虛擬企業(yè)建構(gòu)和運(yùn)行、經(jīng)營(yíng)成果分析三個(gè)子模塊構(gòu)成，并對(duì)各個(gè)模塊構(gòu)建的流程提出評(píng)價(jià)的維度指標(biāo)，以期為國(guó)內(nèi)企業(yè)界的實(shí)踐
商業(yè)經(jīng)濟(jì)研究 2016年1期2016-03-26
- 虛擬企業(yè)知識(shí)共享演化博弈分析
虛擬企業(yè)知識(shí)共享演化博弈分析商淑秀，張?jiān)偕?天津大學(xué)管理與經(jīng)濟(jì)學(xué)部，天津300072)摘要：建立虛擬企業(yè)知識(shí)共享演化博弈模型，并通過仿真分析虛擬企業(yè)知識(shí)共享的演化路徑及其影響因素。研究結(jié)果結(jié)論表明：(1)虛擬企業(yè)知識(shí)共享徑演化與博弈的支付矩陣以及某些參數(shù)的變化密切相關(guān)。(2)虛擬企業(yè)成員之間信任程度、知識(shí)之間的互補(bǔ)性以及各成員在虛擬企業(yè)中的地位的增加有利于提高知識(shí)共享的直接收益和協(xié)同收益，進(jìn)而提高虛擬企業(yè)成員的知識(shí)共享意愿；而知識(shí)共享的傳遞成本、溝通成本和
中國(guó)軟科學(xué) 2015年3期2016-01-19
- 基于協(xié)同學(xué)理論的虛擬企業(yè)合作伙伴選擇研究
協(xié)同學(xué)理論的虛擬企業(yè)合作伙伴選擇研究蒲寶山，高誠(chéng)輝，黃彬(福州大學(xué)，福建 福州 350108)摘要：為最大化虛擬企業(yè)項(xiàng)目中各任務(wù)間的協(xié)同程度，提出了一種基于協(xié)同學(xué)理論的虛擬企業(yè)伙伴選擇方法。建立了以極大化系統(tǒng)協(xié)同度為優(yōu)化目標(biāo)的伙伴選擇模型，該模型考慮了系統(tǒng)的交貨時(shí)間、總費(fèi)用和產(chǎn)品準(zhǔn)時(shí)交貨率等因素的協(xié)同度。此外，針對(duì)基本雜草算法在求解伙伴選擇模型的過程中容易陷入局部極值的缺點(diǎn)，設(shè)計(jì)了一種嵌入混沌搜索行為的混合雜草算法來求解該模型。仿真結(jié)果表明了該方法的可行性
機(jī)械制造與自動(dòng)化 2015年3期2015-12-28
- 虛擬企業(yè)的信任控制
業(yè)學(xué)院 余燕虛擬企業(yè)的信任控制江蘇財(cái)會(huì)職業(yè)學(xué)院余燕摘 要：虛擬企業(yè)的建立是基于各成員企業(yè)利益的最大化目標(biāo)，成員企業(yè)在實(shí)現(xiàn)資源共享、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)的同時(shí)，在關(guān)系松散的合作狀態(tài)中，需要彼此信任來維系虛擬組織的存在，實(shí)現(xiàn)各成員企業(yè)和組織的共同發(fā)展。本文從闡述虛擬企業(yè)信任的必要性出發(fā)，著重分析了信任作為虛擬企業(yè)控制方法的可行性，并由此提出虛擬企業(yè)信任控制的具體措施。關(guān)鍵詞：虛擬企業(yè) 信任 信任控制虛擬企業(yè)是通過信息網(wǎng)絡(luò)臨時(shí)建立的企業(yè)集團(tuán)，具備了對(duì)市場(chǎng)需求反應(yīng)的高靈敏性、
中國(guó)商論 2015年25期2015-07-09
- 云制造下虛擬企業(yè)柔性財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新研究
應(yīng)運(yùn)而生的虛擬企業(yè)的核心思想是共享資源，提高合作柔性和靈活性，實(shí)現(xiàn)多方互惠互利的目的。虛擬企業(yè)的發(fā)展和云制造技術(shù)的進(jìn)步是相輔相成的，云制造技術(shù)良好的網(wǎng)絡(luò)資源為虛擬企業(yè)的發(fā)展提供了技術(shù)支持和網(wǎng)絡(luò)條件；虛擬企業(yè)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的大量使用為云技術(shù)的推廣添磚加瓦。傳統(tǒng)企業(yè)剛性財(cái)務(wù)管理模式不適合云制造下虛擬企業(yè)的發(fā)展，如何對(duì)傳統(tǒng)財(cái)務(wù)管理模式進(jìn)行改進(jìn)和創(chuàng)新，更好地為企業(yè)服務(wù)，是擺在虛擬企業(yè)面前的一大難題。在云制造下，虛擬企業(yè)的籌資、投資、分資、財(cái)務(wù)管理目標(biāo)以及風(fēng)險(xiǎn)等方面都存
會(huì)計(jì)之友 2015年11期2015-06-13
- 虛擬企業(yè)對(duì)我國(guó)管理組織的啟示
，也誕生了“虛擬企業(yè)”和“虛擬經(jīng)濟(jì)”等經(jīng)濟(jì)發(fā)展新概念。而我國(guó)作為一個(gè)迅速崛起的大國(guó)，部分地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展也都開始向知識(shí)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)變，因此對(duì)虛擬企業(yè)這一組織模式概念進(jìn)行分析有著十分重要的借鑒意義。本文就虛擬企業(yè)的發(fā)展對(duì)我國(guó)管理組織發(fā)展的啟示作用進(jìn)行一次簡(jiǎn)要分析。關(guān)鍵詞：虛擬企業(yè)；管理組織；啟示作用隨著我國(guó)加入WTO以及世界經(jīng)濟(jì)一體化的形成，我們的企業(yè)也必然將會(huì)受到全球發(fā)展所帶來的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。國(guó)家和政府也紛紛對(duì)企業(yè)的發(fā)展提出了更高的要求：企業(yè)要在積極對(duì)新的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)
大觀 2015年6期2015-05-30
- 信息技術(shù)對(duì)企業(yè)虛擬化的作用分析
，信息技術(shù)對(duì)虛擬企業(yè)的重要性日益凸顯。本文通過闡述虛擬企業(yè)的概念，分析信息技術(shù)在構(gòu)建虛擬企業(yè)中的作用和成果，同時(shí)提出相應(yīng)的政策建議，確保企業(yè)在經(jīng)營(yíng)過程中，充分發(fā)揮信息技術(shù)的優(yōu)勢(shì)。關(guān)鍵詞：信息技術(shù) ?虛擬企業(yè) ?構(gòu)建 ?生產(chǎn) ?采購(gòu) ?營(yíng)銷1 虛擬企業(yè)概述隨著全球一體化進(jìn)程的不斷加快，資本、技術(shù)、智力在全球范圍內(nèi)流動(dòng)與擴(kuò)散，企業(yè)之間的空間界限逐漸模糊。在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中，為了實(shí)現(xiàn)自身的持續(xù)發(fā)展，企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)逐漸向簡(jiǎn)單化、扁平化方向發(fā)展，于是就產(chǎn)生了虛擬企業(yè)
中小企業(yè)管理與科技·中旬刊 2015年4期2015-04-01
- 論虛擬企業(yè)對(duì)現(xiàn)行會(huì)計(jì)體系的沖擊及改進(jìn)
論虛擬企業(yè)對(duì)現(xiàn)行會(huì)計(jì)體系的沖擊及改進(jìn)郭雪飛（四川理工學(xué)院經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院，四川自貢643000）摘要：伴隨信息技術(shù)的高速發(fā)展，虛擬企業(yè)產(chǎn)生了，由于其臨時(shí)性、動(dòng)態(tài)性的特點(diǎn)，使得虛擬企業(yè)與傳統(tǒng)企業(yè)的會(huì)計(jì)理論出現(xiàn)了沖突。因此，我們應(yīng)該改進(jìn)傳統(tǒng)會(huì)計(jì)體系使其與虛擬企業(yè)相適應(yīng)，以促進(jìn)虛擬企業(yè)健康的發(fā)展。關(guān)鍵詞：虛擬企業(yè)；會(huì)計(jì)體系；束縛在知識(shí)背景下，企業(yè)的組織形式從實(shí)到虛，會(huì)計(jì)服務(wù)對(duì)象得以拓展，具有更廣泛的外延，因此如何改進(jìn)傳統(tǒng)會(huì)計(jì)以適應(yīng)虛擬企業(yè)的發(fā)展是一個(gè)難題。我們應(yīng)該明
- 農(nóng)產(chǎn)品虛擬物流企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)控制機(jī)制探討
農(nóng)產(chǎn)品物流 虛擬企業(yè) 風(fēng)險(xiǎn)控制農(nóng)產(chǎn)品虛擬物流企業(yè)的概念及特點(diǎn)虛擬物流企業(yè)（Virtual Logistics Enterprise，VLE）是虛擬企業(yè)在物流領(lǐng)域的應(yīng)用，它是以物流市場(chǎng)機(jī)遇為驅(qū)動(dòng)力，以獲取物流領(lǐng)域的規(guī)?；б鏋榧~帶，以先進(jìn)的計(jì)算機(jī)信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)為支撐，以流程優(yōu)化為目的構(gòu)建而成的供應(yīng)鏈集成模式的動(dòng)態(tài)聯(lián)盟?；诖?，本文認(rèn)為農(nóng)產(chǎn)品虛擬物流企業(yè)是為了保證農(nóng)產(chǎn)品物流順暢，降低農(nóng)產(chǎn)品物流總成本，提高農(nóng)產(chǎn)品物流效率而建立的相對(duì)穩(wěn)定的合作伙伴聯(lián)盟，它是由多個(gè)具
商業(yè)經(jīng)濟(jì)研究 2014年24期2014-09-12
- 虛擬企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)形成機(jī)制分析
增加了負(fù)擔(dān).虛擬企業(yè)就是在這一背景下應(yīng)運(yùn)而生的.隨著互聯(lián)網(wǎng)和電子商務(wù)技術(shù)的深入發(fā)展，美國(guó)、日本等經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)國(guó)家正以年增35%的速度組建跨行業(yè)、跨地區(qū)的虛擬企業(yè).在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中，虛擬企業(yè)以其獨(dú)特的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)呈現(xiàn)出蓬勃的發(fā)展態(tài)勢(shì).許多世界著名企業(yè)都是成功運(yùn)用虛擬經(jīng)營(yíng)方式的典范.目前，針對(duì)虛擬企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的研究較多地集中在優(yōu)勢(shì)的構(gòu)建及分析、優(yōu)勢(shì)的意義和作用等方面，而很少涉及到競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)形成機(jī)制.本文通過剖析虛擬企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的構(gòu)成要素，探討虛擬企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的形成機(jī)制
中原工學(xué)院學(xué)報(bào) 2014年1期2014-04-01
- 虛擬企業(yè)的信用風(fēng)險(xiǎn)管理若干問題及對(duì)策研究
的不斷發(fā)展，虛擬企業(yè)已如雨后春筍般地涌現(xiàn)，但伴隨著其信用風(fēng)險(xiǎn)也在不斷地累積，再加上我國(guó)目前還沒有建立出一套完善、科學(xué)的信用風(fēng)險(xiǎn)管理體系及預(yù)警機(jī)制，從而導(dǎo)致我國(guó)的虛擬企業(yè)的信用風(fēng)險(xiǎn)管理就更為突出?！娟P(guān)鍵詞】虛擬企業(yè) 信用風(fēng)險(xiǎn) 風(fēng)險(xiǎn)管理 信用管理【中圖分類號(hào)】F752 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】A 【文章編號(hào)】1672-5158（2013）03-0383-01引言隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的不斷地快速發(fā)展，特別是電子商務(wù)的發(fā)展，使人們清醒地看到了信息化和全球化的浪潮，從而推動(dòng)了虛擬企業(yè)
中國(guó)信息化·學(xué)術(shù)版 2013年3期2013-06-25
- 虛擬企業(yè)組織設(shè)計(jì)問題研究
業(yè)組織形態(tài)的虛擬企業(yè),如何組織設(shè)計(jì)虛擬企業(yè),無論在理論研究還是在實(shí)際應(yīng)用中都是一個(gè)非常重要的問題。從實(shí)際出發(fā),介紹了虛擬企業(yè)的組織機(jī)制,完成了虛擬企業(yè)組織結(jié)構(gòu)的詳細(xì)設(shè)計(jì)。力求能夠?yàn)?span id="j5i0abt0b" class="hl">虛擬企業(yè)組織的建立探索一種可行的思路?！娟P(guān)鍵詞】虛擬企業(yè)；組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)1.綜述1.1虛擬企業(yè)組織的涵義虛擬組織是一種區(qū)別于傳統(tǒng)組織的一種以信息技術(shù)為支撐的人機(jī)一體化組織。其特征以現(xiàn)代通訊技術(shù)、信息存儲(chǔ)技術(shù)、機(jī)器智能產(chǎn)品為依托，實(shí)現(xiàn)傳統(tǒng)組織結(jié)構(gòu)、職能及目標(biāo)。在形式上，沒有固定的地理
科技致富向?qū)?2013年2期2013-03-14
- 協(xié)同商務(wù)環(huán)境下虛擬企業(yè)信息平臺(tái)的構(gòu)建
同商務(wù)環(huán)境下虛擬企業(yè)信息平臺(tái)的構(gòu)建劉迷（武漢工業(yè)學(xué)院 工商學(xué)院，湖北 武漢430065）協(xié)同商務(wù)環(huán)境下虛擬企業(yè)存在著知識(shí)管理、信息系統(tǒng)操作性、信息安全保障等問題難以解決，嚴(yán)重地影響著虛擬企業(yè)運(yùn)作過程的信息交換，束縛著虛擬企業(yè)的發(fā)展。在分析協(xié)同商務(wù)環(huán)境下虛擬企業(yè)的信息特點(diǎn)的基礎(chǔ)上，提出了一種信息交換共享平臺(tái)來妥善解決虛擬企業(yè)間信息交換問題，并給出了協(xié)同商務(wù)環(huán)境下虛擬企業(yè)信息交換的總體結(jié)構(gòu)。虛擬企業(yè)；協(xié)同商務(wù)；信息交換；信息共享；異構(gòu)性；知識(shí)管理一、引言隨著經(jīng)
- 加強(qiáng)虛擬企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制的研究
林 軍加強(qiáng)虛擬企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制的研究重慶市國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì) 林 軍經(jīng)濟(jì)全球化和IT技術(shù)的迅猛發(fā)展，使得市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈，促使了虛擬企業(yè)的發(fā)展，也帶來了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的國(guó)際趨同。虛擬企業(yè)作為一種新型的、動(dòng)態(tài)的、網(wǎng)絡(luò)型企業(yè)組織形式，順應(yīng)了經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要，具有諸多優(yōu)點(diǎn)，給傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)理論和實(shí)踐帶來了新的挑戰(zhàn)，在給企業(yè)帶來資源配置高效率的同時(shí)，也帶來了新的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。本文集中探討該風(fēng)險(xiǎn)以及如何防范和控制虛擬企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。虛擬企業(yè) 財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn) 控制 防范經(jīng)濟(jì)全球化的普
財(cái)政監(jiān)督 2012年14期2012-08-15
- 基于SWOT分析的我國(guó)虛擬企業(yè)發(fā)展問題及建議
張英杰一、虛擬企業(yè)虛擬企業(yè)（Virtual Enterprise），是指當(dāng)市場(chǎng)出現(xiàn)新機(jī)遇時(shí)，具有不同資源與優(yōu)勢(shì)的企業(yè)為了共同開拓市場(chǎng)，共同應(yīng)對(duì)其他的競(jìng)爭(zhēng)者而組織建立，在信息網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)上的共享技術(shù)信息、分擔(dān)費(fèi)用、利益共享、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)的企業(yè)聯(lián)盟體。1991年“美國(guó)21世紀(jì)制造戰(zhàn)略報(bào)告”中首次提出“敏捷制造”的概念，強(qiáng)調(diào)制造企業(yè)具有快速、靈活和協(xié)同的能力，企業(yè)各部門間必須建立高效的信息共享，協(xié)同工作的要求擴(kuò)大到企業(yè)之間，以實(shí)現(xiàn)跨地區(qū)、跨企業(yè)的合作。進(jìn)而提出虛擬企業(yè)
電子世界 2012年10期2012-03-30
- 虛擬企業(yè)合作伙伴間知識(shí)共享的動(dòng)因、障礙分析
62000）虛擬企業(yè)合作伙伴間知識(shí)共享的動(dòng)因、障礙分析洪麗芳（泉州師范學(xué)院 數(shù)學(xué)與計(jì)算機(jī)科學(xué)學(xué)院，福建 泉州 362000）虛擬企業(yè)是一種特殊形式的知識(shí)型企業(yè)，合作的基礎(chǔ)就是開展知識(shí)共享活動(dòng).由于虛擬企業(yè)合作伙伴間開展知識(shí)活動(dòng)有別于傳統(tǒng)企業(yè)，文章從這個(gè)角度出發(fā)，探討虛擬企業(yè)知識(shí)共享的動(dòng)因、存在障礙，并構(gòu)建出虛擬企業(yè)知識(shí)共享機(jī)制.虛擬企業(yè)；知識(shí)共享；動(dòng)因；障礙1 引言自1991年虛擬企業(yè)的概念被提出來以后，虛擬企業(yè)就以其未來廣闊的發(fā)展前景受到學(xué)術(shù)界的普遍關(guān)注
赤峰學(xué)院學(xué)報(bào)·自然科學(xué)版 2011年9期2011-10-16
- 虛擬企業(yè)戰(zhàn)略執(zhí)行力評(píng)價(jià)研究
問題［1］。虛擬企業(yè)作為一種全新的組織模式，其戰(zhàn)略執(zhí)行力的高低直接關(guān)系著虛擬企業(yè)整體戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和組織績(jī)效的提升。目前，還很少有學(xué)者關(guān)注虛擬企業(yè)戰(zhàn)略執(zhí)行的問題，更加缺乏對(duì)虛擬企業(yè)戰(zhàn)略執(zhí)行力評(píng)價(jià)問題的研究，筆者將針對(duì)這一空白，構(gòu)建虛擬企業(yè)戰(zhàn)略執(zhí)行力評(píng)價(jià)的指標(biāo)體系。一、虛擬企業(yè)戰(zhàn)略執(zhí)行力的含義戰(zhàn)略執(zhí)行力是指以戰(zhàn)略為焦點(diǎn)，通過企業(yè)全體要素的分工協(xié)作，將設(shè)想變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)，實(shí)現(xiàn)其最終目標(biāo)的能力。戰(zhàn)略執(zhí)行力是一個(gè)系統(tǒng)化的概念，它是針對(duì)整個(gè)企業(yè)的組織系統(tǒng)而言的，是企業(yè)多種
哈爾濱商業(yè)大學(xué)學(xué)報(bào)（社會(huì)科學(xué)版） 2011年5期2011-10-16
- 虛擬企業(yè)供應(yīng)鏈及其 “魔方”組織結(jié)構(gòu)
00222）虛擬企業(yè)供應(yīng)鏈及其 “魔方”組織結(jié)構(gòu)時(shí)洪浩 （天津職業(yè)技術(shù)師范大學(xué) 經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院，天津 300222）虛擬企業(yè)關(guān)注 “敏捷”，供應(yīng)鏈強(qiáng)調(diào) “精益”，如何精益地實(shí)現(xiàn)敏捷生產(chǎn)與服務(wù)則是虛擬企業(yè)供應(yīng)鏈的研究范疇。首先給出虛擬企業(yè)供應(yīng)鏈的概念，然后提出虛擬企業(yè)供應(yīng)鏈 “魔方”組織結(jié)構(gòu)模式，并對(duì)該組織結(jié)構(gòu)的特點(diǎn)和類型進(jìn)行定性分析。希望通過研究能有助于虛擬企業(yè)、供應(yīng)鏈的深入研究，豐富虛擬企業(yè)供應(yīng)鏈的探索。虛擬企業(yè)；供應(yīng)鏈； “魔方”組織結(jié)構(gòu)20世紀(jì)90年
物流科技 2011年8期2011-06-15
- 虛擬企業(yè)戰(zhàn)略執(zhí)行力構(gòu)成要素分析
00072）虛擬企業(yè)戰(zhàn)略執(zhí)行力構(gòu)成要素分析李文強(qiáng)（天津大學(xué)管理與經(jīng)濟(jì)學(xué)部，天津 300072）在分析虛擬企業(yè)戰(zhàn)略執(zhí)行力的含義以及虛擬企業(yè)戰(zhàn)略執(zhí)行流程的基礎(chǔ)上，提出了虛擬企業(yè)戰(zhàn)略執(zhí)行力的5個(gè)構(gòu)成要素：戰(zhàn)略、成員、溝通、激勵(lì)機(jī)制以及企業(yè)文化，并就各構(gòu)成要素對(duì)整體戰(zhàn)略執(zhí)行力的影響進(jìn)行了探討。虛擬企業(yè)；戰(zhàn)略執(zhí)行力；構(gòu)成要素多年來，理論研究者與管理實(shí)踐者在如何制訂戰(zhàn)略規(guī)劃方面已取得了長(zhǎng)足的進(jìn)步，然而戰(zhàn)略執(zhí)行上的障礙卻成為了影響組織績(jī)效提升和戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的主要問題［1
河北工業(yè)科技 2011年6期2011-01-06
- 虛擬企業(yè)的耗散結(jié)構(gòu)分析
24051）虛擬企業(yè)的耗散結(jié)構(gòu)分析李 萍，李爭(zhēng)光（鹽城工學(xué)院 經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院，江蘇 鹽城 224051）以耗散結(jié)構(gòu)理論為依據(jù)，文章首先分析了虛擬企業(yè)耗散結(jié)構(gòu)形成的條件；通過對(duì)虛擬企業(yè)進(jìn)行熵流分析，建立了虛擬企業(yè)耗散結(jié)構(gòu)模型；最后，從耗散結(jié)構(gòu)的本質(zhì)上說明了虛擬企業(yè)應(yīng)該如何進(jìn)行管理。虛擬企業(yè)；耗散結(jié)構(gòu)一、耗散結(jié)構(gòu)理論耗散結(jié)構(gòu)（dissipative structure）理論是由比利時(shí)科學(xué)家普里高津于1977年創(chuàng)立的。普里高津指出，一個(gè)遠(yuǎn)離平衡態(tài)的開放系統(tǒng)，與外
湖北開放大學(xué)學(xué)報(bào) 2010年11期2010-09-28
- 中小型虛擬企業(yè)的知識(shí)管理實(shí)施策略研究①
的不斷推進(jìn)，虛擬企業(yè)這一新型的企業(yè)組織形式，正對(duì)傳統(tǒng)的企業(yè)管理思想和管理模式產(chǎn)生深刻的影響。中小型企業(yè)在我國(guó)的經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域中占有重要的地位。在全國(guó)工商部門注冊(cè)的企業(yè)中，中小企業(yè)占全部企業(yè)數(shù)的99%，中小型企業(yè)的總產(chǎn)值和實(shí)現(xiàn)利稅分別占全國(guó)企業(yè)的60%和40%左右。與大企業(yè)相比，中小企業(yè)規(guī)模小，實(shí)力弱，資金匱乏，更需要借企業(yè)外部資源來彌補(bǔ)內(nèi)部資源的不足。但中小企業(yè)建設(shè)虛擬企業(yè)的成功案例卻很少。因此，研究中小型企業(yè)的虛擬企業(yè)建設(shè)無疑具有重要的意義。1 中小型虛擬企業(yè)
中國(guó)商論 2010年8期2010-08-15
- 虛擬企業(yè)信任機(jī)制建設(shè)探析
工大學(xué) 方真虛擬企業(yè)信任機(jī)制建設(shè)探析沈陽化工大學(xué) 方真信任機(jī)制是否完善和有效是虛擬企業(yè)聯(lián)盟運(yùn)行的最重要的環(huán)節(jié)。本文探討和剖析了虛擬企業(yè)的信任模式及信任機(jī)制的作用，提出了建立相互信任機(jī)制的各種有效措施。虛擬企業(yè) 信任機(jī)制隨著世界市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的日趨激烈，虛擬企業(yè)這種柔性的、能快速反應(yīng)的網(wǎng)絡(luò)化分布式動(dòng)態(tài)組織開始發(fā)展起來，它是企業(yè)、用戶、科研機(jī)構(gòu)，以項(xiàng)目、產(chǎn)品或服務(wù)為中心，各成員充分利用自己優(yōu)勢(shì)資源及核心能力，以信息技術(shù)為手段，以合作協(xié)議、外包、戰(zhàn)略聯(lián)盟、特許經(jīng)營(yíng)等組
中國(guó)商論 2010年17期2010-08-15
- 虛擬企業(yè)治理與知識(shí)共享的博弈分析
62021)虛擬企業(yè)是典型的知識(shí)管理組織，知識(shí)共享是知識(shí)管理的核心。如何促進(jìn)虛擬企業(yè)的知識(shí)共享具有重要意義。虛擬企業(yè)必須成立一個(gè)虛擬企業(yè)治理委員會(huì)(簡(jiǎn)稱治理委員會(huì))來監(jiān)督和管理虛擬企業(yè)加盟成員(下文的“盟員”、“加盟企業(yè)”都與此同意)。虛擬企業(yè)治理委員會(huì)成立后必然會(huì)產(chǎn)生治理委員會(huì)與加盟企業(yè)間的博弈，如果再考慮客戶的行為，那么就會(huì)變成三方博弈。本文借助博弈論的分析工具[1]，分析、考察治理委員會(huì)、加盟企業(yè)、客戶的短期行為，進(jìn)而提出結(jié)論與啟示。一、文獻(xiàn)回顧對(duì)虛
長(zhǎng)沙理工大學(xué)學(xué)報(bào)（社會(huì)科學(xué)版） 2010年5期2010-03-12
- 虛擬企業(yè)內(nèi)部溝通機(jī)制構(gòu)建方法研究
變遷,如何對(duì)虛擬企業(yè)伙伴間的合作關(guān)系進(jìn)行管理,并構(gòu)建彼此間的溝通與信任機(jī)制,使虛擬企業(yè)中的每一個(gè)成員都盡其所能,共同完成既定目標(biāo)任務(wù),已成為虛擬企業(yè)管理中的關(guān)鍵問題之一。本文分析了虛擬企業(yè)的特點(diǎn),闡述了虛擬企業(yè)內(nèi)部溝通機(jī)制的構(gòu)建和運(yùn)作方法,對(duì)日益增多的虛擬企業(yè)的運(yùn)作具有現(xiàn)實(shí)的參考價(jià)值。關(guān)鍵詞:虛擬企業(yè) 內(nèi)部溝通機(jī)制 構(gòu)建方法虛擬企業(yè)指的是兩個(gè)或兩個(gè)以上企業(yè)為了快速響應(yīng)市場(chǎng)機(jī)遇,通過先進(jìn)的信息技術(shù)組成一種有時(shí)限的互惠互利的動(dòng)態(tài)網(wǎng)絡(luò)組織。各加盟企業(yè)都具有自身的
商業(yè)經(jīng)濟(jì)研究 2009年28期2009-12-11
- 虛擬企業(yè)發(fā)展與電子商務(wù)
盧海濤摘要:虛擬企業(yè)和電子商務(wù)都是現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)發(fā)展的產(chǎn)物。近年來,虛擬企業(yè)與電子商務(wù)受到了人們的廣泛關(guān)注。作為新經(jīng)濟(jì)時(shí)代出現(xiàn)的兩種經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象,虛擬企業(yè)與電子商務(wù)之間存在著密切的聯(lián)系,電子商務(wù)又進(jìn)一步促進(jìn)了虛擬企業(yè)的發(fā)展。虛擬企業(yè)與電子商務(wù)協(xié)同發(fā)展是必然選擇。關(guān)鍵詞:虛擬企業(yè) 電子商務(wù) 發(fā)展在信息經(jīng)濟(jì)時(shí)代,計(jì)算機(jī)技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)通信技術(shù)、互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的發(fā)展使企業(yè)組織開始演化,虛擬企業(yè)逐漸成為一種重要的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)組織形態(tài)。而基于網(wǎng)絡(luò)通信技術(shù)的電子商務(wù)又進(jìn)一步促進(jìn)了虛擬企業(yè)
現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息 2009年19期2009-12-07
- 企業(yè)間協(xié)同商務(wù)的組織形式及特點(diǎn)
結(jié)合供應(yīng)鏈、虛擬企業(yè)和產(chǎn)業(yè)集群的企業(yè)間合作模式,提出了供應(yīng)鏈協(xié)同商務(wù)、虛擬企業(yè)協(xié)同商務(wù)、產(chǎn)業(yè)集群協(xié)同商務(wù)3種企業(yè)間協(xié)同商務(wù)組織形式。關(guān)鍵詞:協(xié)同商務(wù);供應(yīng)鏈;虛擬企業(yè);產(chǎn)業(yè)集群;物流系統(tǒng)化中圖分類號(hào):F426文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A文章編號(hào):1009-2374(2009)18-0057-03協(xié)同商務(wù)的理論原型來源于上個(gè)世紀(jì)90年代初的虛擬組織理論,該理論強(qiáng)調(diào)的是信息、技術(shù)、人力、財(cái)物等資源跨企業(yè)且動(dòng)態(tài)的有效集成。為進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)信息的管理和共享,Cartner Grou
中國(guó)高新技術(shù)企業(yè) 2009年18期2009-10-29
- 虛擬企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新風(fēng)險(xiǎn)及其規(guī)避策略探討
A內(nèi)容摘要:虛擬企業(yè)是由多個(gè)企業(yè)或企業(yè)群體甚至包括同行的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,基于市場(chǎng)機(jī)遇而結(jié)成的具有快速響應(yīng)能力的動(dòng)態(tài)聯(lián)盟。由于創(chuàng)新的復(fù)雜性以及虛擬企業(yè)合作期限與目標(biāo)的差異,使得虛擬企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新面臨巨大風(fēng)險(xiǎn)。本文以技術(shù)創(chuàng)新能力和成員企業(yè)之間的信任程度為維度建立虛擬技術(shù)創(chuàng)新風(fēng)險(xiǎn)模型,分析虛擬企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新風(fēng)險(xiǎn)控制機(jī)制,并提出控制和規(guī)避虛擬合作技術(shù)創(chuàng)新風(fēng)險(xiǎn)策略。關(guān)鍵詞:虛擬企業(yè) 技術(shù)創(chuàng)新 風(fēng)險(xiǎn) 規(guī)避虛擬企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的內(nèi)涵虛擬企業(yè)是由多個(gè)企業(yè)或企業(yè)群體甚至包括同行的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手
商業(yè)經(jīng)濟(jì)研究 2009年24期2009-09-30
- 基于模糊層次綜合法的多式聯(lián)運(yùn)虛擬企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)
祿摘要:通過虛擬企業(yè)的經(jīng)營(yíng)方式將多式聯(lián)運(yùn)企業(yè)整合起來,可以提高我國(guó)多式聯(lián)運(yùn)產(chǎn)業(yè)的規(guī)?；?、標(biāo)準(zhǔn)化,實(shí)現(xiàn)企業(yè)自身功能資源與空間的超越,提高運(yùn)輸效率與效益。在多式聯(lián)運(yùn)虛擬企業(yè)的組建與運(yùn)營(yíng)管理過程中,存在各種風(fēng)險(xiǎn)。文章將系統(tǒng)分析多式聯(lián)運(yùn)虛擬企業(yè)所面臨的風(fēng)險(xiǎn),并利用模糊層次綜合法對(duì)多式聯(lián)運(yùn)虛擬企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)價(jià),以提高多式聯(lián)運(yùn)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)的準(zhǔn)確性與科學(xué)性。關(guān)鍵詞:多式聯(lián)運(yùn);虛擬企業(yè);模糊層次綜合法中圖分類號(hào):TP301.6 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:AAbstract: The
物流科技 2009年7期2009-08-19
- 基于狀態(tài)空間法的虛擬企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別
陳友林摘要：虛擬企業(yè)作為新興的企業(yè)經(jīng)營(yíng)模式，已經(jīng)成為管理理論界和學(xué)術(shù)界研究的熱門課題。本文引用系統(tǒng)理論的狀態(tài)空間法，并在此基礎(chǔ)上從內(nèi)外兩個(gè)方面對(duì)虛擬企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)狀態(tài)進(jìn)行分析，完成虛擬企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別。關(guān)鍵詞：虛擬企業(yè)；系統(tǒng)；狀態(tài)空間法；變量組；風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別1引言當(dāng)前，知識(shí)經(jīng)濟(jì)、虛擬經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展，企業(yè)利用虛擬資本、信息技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等進(jìn)行交易活動(dòng)已經(jīng)成為企業(yè)必須具備的現(xiàn)代化競(jìng)爭(zhēng)手段。在這樣的經(jīng)濟(jì)發(fā)展背景下，構(gòu)建合理的企業(yè)組織形式與經(jīng)營(yíng)模式對(duì)于提升企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力與提高企
科技經(jīng)濟(jì)市場(chǎng) 2009年5期2009-07-31
- 淺析虛擬企業(yè)人力資源管理創(chuàng)新
經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，虛擬企業(yè)與虛擬管理應(yīng)運(yùn)而生，引發(fā)了人力資源管理的變革浪潮。文章闡述了虛擬企業(yè)及其人力資源管理的特點(diǎn)，分析了虛擬企業(yè)人力資源管理的風(fēng)險(xiǎn)。提出了虛擬企業(yè)人力資源管理的創(chuàng)新措施。關(guān)鍵詞：虛擬企業(yè)人力資源管理風(fēng)險(xiǎn)創(chuàng)新中圖分類號(hào)：C930文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A文章編號(hào)：1004-4914(2009)04-209-0220世紀(jì)90年代，隨著全球經(jīng)濟(jì)的迅猛發(fā)展和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的日趨完善，虛擬企業(yè)與虛擬管理應(yīng)運(yùn)而生，虛擬企業(yè)的營(yíng)運(yùn)獲得了巨大的成功，引發(fā)了人力資源管理的變革
經(jīng)濟(jì)師 2009年4期2009-06-20