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      如何提升高校輔導員職業(yè)能力水平

      2017-11-20 10:57:49孫方寧
      青年時代 2017年28期
      關鍵詞:職業(yè)能力提升輔導員

      孫方寧

      摘 要:輔導員隊伍要想得到社會認同及支持的話,就必須提升自身的專業(yè)素質(zhì)和能力水平,輔導員需要不斷地提升自己的思想政治素質(zhì)、道德素質(zhì),以及業(yè)務能力素質(zhì),在實際工作中積極主動地找尋提升自己的途徑,以便讓自身的專業(yè)素質(zhì)水平得到提升,最終妥善完成自己的本職工作。

      關鍵詞:高校;輔導員;職業(yè)能力;提升;水平

      一、問題研究背景及意義

      各個高校的輔導員在開展思政教育工作時,可以對大學生造成較深遠的影響。網(wǎng)絡時代背景下,高校學生的思維模式多種多樣,因此思政教育要著重探討認可這一關鍵問題。假如學生認可輔導員的工作模式,那么輔導員開展思政工作的效果就可以得到一定保證。輔導員自身能力水平的提升,與受教育者對輔導員各項思政工作的認可有密切的聯(lián)系,也會直接對各項思政工作造成影響。在此背景下,應對輔導員的職業(yè)能力內(nèi)涵形成較為深入的認識,以便于找尋出適應性較強的輔導員職業(yè)能力提升辦法。

      二、輔導員職業(yè)能力構成要素

      高校輔導員是學生成長路上的重要引路人和信念的傳播者,其思政綜合素質(zhì)水平應得到充分的重視,逐步在實際工作過程中堅定自身的理想,讓自身的思想覺悟水平得到一定程度的提升,對以往樹立起來的理想進行優(yōu)化調(diào)整,以便于在我國社會主義社會發(fā)展過程中引導更多的人參與到其中。

      在嶄新的時代背景下,高校輔導員應遵循的“德”可以具化為《高等學校輔導員職業(yè)能力標準》中的第五條職業(yè)守則,即愛國守法、敬業(yè)愛生、育人為本、終生學習、為人師表。

      一是職業(yè)情感素養(yǎng)水平。教師崇高的職業(yè)情感是開展各項工作的基礎,也是做好育人工作的重要前提。教師的職業(yè)情感一般包含熱愛教育事業(yè)及熱愛學生兩方面的內(nèi)容,輔導員應當將本職工作當成是一項事業(yè),積極的追求、愛崗敬業(yè),才會將學生的成長放在較重要的位置上,并全身心地投入到自身的工作中去。著名教育家蘇霍姆林斯基曾經(jīng)說過:“沒有愛就沒有教育?!陛o導員需要用發(fā)自內(nèi)心的情感去教育學生、指導學生、關心學生,為學生提供一定幫助,在此基礎上才可以形成學生信服和信賴的良師益友。輔導員應用愛心去面對學生,關愛、幫助學生,某些大學生會從輔導員的職業(yè)情感中感受到愛崗敬業(yè)和關心關愛,并將其轉(zhuǎn)化為刻苦學習、努力鉆研和奮發(fā)圖強的動力。

      二是業(yè)務能力水平。輔導員的職業(yè)技能中包含思想政治教育、黨團和班級建設及日常事物管理等能力。輔導員實際工作中,應積極主動地深入認識大學生思想政治教育理論知識和工作方法,將知識在實踐中得以應用,及時思考和總結(jié),在知識和科研的支持下提升自身的專業(yè)技能水平,提升工作的科學化水平,逐步形成一種具有輻射性和帶動性的理論應用成果,最終在這個領域中成為難以替代的專家型人才。

      三是媒介素養(yǎng)。網(wǎng)絡是一把雙刃劍,既可以提供廣泛的傳播正能量的空間,也是意識形態(tài)領域的主陣地,如果不能正確地應用網(wǎng)絡,就會對思想政治教育的效果造成一定負面影響。截止到2014年,我國的網(wǎng)民規(guī)模已達到6億人,學生仍然是我國網(wǎng)民當中規(guī)模最大的一個群體,占比為27.6%。大學生網(wǎng)民本身實際上是懵懂無知的,高校輔導員只有在具有一定媒介素養(yǎng)的情況下才可以對大學生的網(wǎng)絡行為進行正確的引導。筆者認為,新媒體本身具備的傳播特征會不斷地對現(xiàn)有媒介素養(yǎng)的內(nèi)涵及培養(yǎng)模式造成影響,輔導員應提升自身媒介認知應用技能水平,逐步增強媒介意識,以便對自身的工作思路進行調(diào)整,逐步在實際工作中養(yǎng)形成批判意識,正確地辨識網(wǎng)絡中傳播的各種類型信息,最終滿足社會轉(zhuǎn)型過程中提出的實際要求。

      三、如何提升輔導員的工作水平

      輔導員在實際工作過程中需要明確目標的指向性及價值的取向性,用學習來促進思考,用思考來指導實踐,用實踐檢驗學習水平,在這樣一種良性循環(huán)中,不斷地提升工作科學化水平,提升思想政治教育工作的有效性和針對性。

      第一,勤奮學習,不斷地拓展自身的知識范圍,構建出完備的知識框架。首先,需要通過學習提升自身的科學文化水平。輔導員應當加大學習力度,主動學習,并逐漸養(yǎng)成終身學習的習慣,對大學生思想政治教育理論知識及實際工作方法形成一定認識,積累充足的思想政治教育工作知識,提升文化素質(zhì)水平,積極地參與學校開展的各項思想教育理論研究,積極實踐,拓展自身的知識視野,以便于讓自身在學生成長過程中發(fā)揮出更重要的作用。第二,將自身放置在時代發(fā)展的前沿,逐步完善知識體系。在國家經(jīng)濟迅速發(fā)展和深刻變革的過程中,輔導員應當站在思想文化的前沿位置上,在問題意識的引領下積極開展調(diào)查和研究工作。分析工作對象及工作條件的變化,對學生關注的熱點及焦點問題形成較深入的認識,及時調(diào)整工作思路及工作方法。針對新形勢、新變化及新問題,輔導員應當及時補充知識、更新知識,并對自身的知識具體構成結(jié)構進行優(yōu)化調(diào)整,逐漸讓自身的知識體系完善起來,使用創(chuàng)新型的載體在復雜性較強的內(nèi)外形勢當中武裝學生的頭腦,切實地解決矛盾,幫助學生解決各種類型的問題,成為學生的人生導師及可信賴的朋友。第三,提升自身的學術鉆研能力。輔導員應將深刻的自我認識作為出發(fā)點,從輔導員職業(yè)功能中選擇出一個具體的方向進行研究,將研究和實際工作相互融合在一起,逐步形成具備理論研究價值及實踐性的科研成果,在此基礎上就可以在這個領域中發(fā)展為專家,輔導員學習可采用理論研究、工作案例分析及學術團隊構建等方法,這些方法都可以讓輔導員的學習能力大幅度提升。

      第二,勤于思考,遵循教育規(guī)律、具備較為先進的理念,以及繼承和創(chuàng)新相互融合的輔導員。在思想政治教育情境中,假如輔導員想讓學生充分地親近和信任自己,就應當對學生的需求形成充分的認識,讓學生可以從情感角度上接受教育內(nèi)容,并將接受的信息轉(zhuǎn)化為理性角度上的認同,最終具化成積極的行為。人的需求具備多樣化特征,輔導員需要通過現(xiàn)象對事物的本質(zhì)形成一定認識,將表象背后隱藏的真實動機明確地找尋出來,從而也就可以準確地判斷問題,在此基礎上才可以有目的性地開展各項工作。人的需求具備層次性特征,輔導員在滿足學生低層次的物質(zhì)需求的前提下,應指導學生追尋自我價值和社會價值的統(tǒng)一,。endprint

      除此之外,還應充分應用網(wǎng)絡載體開展網(wǎng)絡思想政治教育工作。自從微博元年開始,將微博、微信及微電影作為主要特征的微時代已經(jīng)到來。大學生是中國網(wǎng)民中最大的一個群體,大學生網(wǎng)民的熱情持續(xù)性不是很強,他們在上網(wǎng)的過程中會活躍在各種類型的新媒體平臺中,逐步成為網(wǎng)絡輿論的主力,但是與此同時,大多數(shù)學生的網(wǎng)絡信息數(shù)據(jù)辨識能力較差,容易受到隱性思想意識形態(tài)的影響,并在西方思潮下成為一個愚昧的傳播者,如果放棄網(wǎng)絡陣地,就相當于放棄了思想政治教育的主動權。高校輔導員應對各種類型的新型媒介形成一定認識,正確地引導大學生的網(wǎng)絡行為,這是現(xiàn)行輔導員規(guī)章制度中提出的明確要求。

      第三,積極主動的找尋新方法,爭取可以成為現(xiàn)行和隱性教育相互融合的輔導員。輔導員應當將所學所思和實踐緊密地融合在一起,在實踐過程中積極應用檢驗效果,在實踐的過程中明確地找尋出缺陷,并予以彌補,在實踐過程中積極地總結(jié)工作經(jīng)驗,以便于提升自身的工作水平。輔導員開展思想政治教育工作時,應使用發(fā)展的眼光去看待學生工作領域中發(fā)生的變化,逐步構建出顯性和隱性思想教育相互融合的教育模式。隱性教育和顯性教育是兩種相互補充的教育模式,同處于較重要的位置上,應得到輔導員的重視。

      第四,實事求是,對高校學生實際情況形成較深入的認識。首先在客觀層面上對問題形成較深入的認識,也就是迅速發(fā)展問題,并承認問題其實是客觀存在的,不應當對問題進行掩飾,只有在此基礎上,才能讓高校輔導員的思政工作得以順利開展。其次,生源素質(zhì)水平逐步下降,普通本科院校學生工作的系統(tǒng)性和復雜性較強,因此不可以片面地借鑒其他國家的成功經(jīng)驗,而應當將本國的實際情況作為依據(jù),優(yōu)化調(diào)整其他國家的學生工作模式,以便于提升我國的思政工作水平得到一定程度。

      參考文獻:

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      [2]單昕艷.朋輩心理輔導模式在高校心理健康教育中的實踐探索——以威海職業(yè)學院為例[J].產(chǎn)業(yè)與科技論壇,2017,16(19):129-130.

      [3]王鐵,楊菁,于澤華.協(xié)同育人視閾下高校輔導員與專業(yè)教師工作機制構建研究[J].現(xiàn)代交際,2017,(18):38-40.

      [4]周博.高校研究生學業(yè)輔導員工作情況的調(diào)查研究——以北京林業(yè)大學為例[J].中國林業(yè)教育,2017,35(05):38-41.

      [5]楊皓.淺談高校大學生“快餐式文化生活”對大學生思想政治教育的影響現(xiàn)狀[J].現(xiàn)代交際,2017,(17):1.endprint

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