中國經貿
封面人物
宏觀經濟
投資金融
產業(yè)經濟
財稅研究
- 數(shù)字化背景下事業(yè)單位財務管理轉型研究
- 基于智慧財務背景的醫(yī)院綜合支付對賬管理平臺構建探究
- 資金集中管理與資金收支管理策略
- 事業(yè)單位財政稅收管理問題及對策研究
- 全面預算在公立醫(yī)院績效評價與激勵機制中的應用
- 新收入準則下,對于服務型行業(yè)成本的核算
- 管理會計在醫(yī)院績效評價與成本控制中的應用與實踐
- 政府監(jiān)管下事業(yè)單位預算管理一體化優(yōu)化路徑
- 國庫集中支付制度對財政管理的影響與啟示
- 業(yè)財一體化在運用中的問題探討
- 論大數(shù)據時代下企業(yè)會計管理中風險控制及對策
- 基于大數(shù)據背景的企業(yè)成本核算與管理
- 新形勢下國有企業(yè)財務管理中業(yè)財融合相關問題實踐探究
- 如何加強事業(yè)單位財稅信息化管理
- 行政事業(yè)單位財務管理存在的問題及對策
- 企業(yè)財務管理中預算管理的重要價值及策略分析
- 高校財務管理中的成本控制策略研究
- 論新個稅政策下企業(yè)財務工作優(yōu)化措施
- 大數(shù)據背景下企業(yè)財務管理的機遇與挑戰(zhàn)
- 企業(yè)總賬會計工作中存在的問題及解決對策分析
- 財務管理在建筑施工項目成本控制中的應用
- 新形勢下國有企業(yè)財務管理風險防范策略分析
- 出口退稅風險問題及其防范措施研究
改革實踐
企業(yè)管理
- 醫(yī)保中心人力資源管理引入激勵機制的實踐路徑研究
- 新經濟時代事業(yè)單位人力資源管理的創(chuàng)新
- 新時代國有企業(yè)人力資源管理高質量發(fā)展的路徑與對策
- 員工激勵機制在企業(yè)創(chuàng)新變革中的有效應用與實踐探討
- 公立醫(yī)院人力資源管理中的員工培訓與發(fā)展策略
- 面向未來的事業(yè)單位人力資源管理發(fā)展策略探討
- 績效管理在事業(yè)單位中的應用與實踐
- 行政事業(yè)單位人力資源管理的現(xiàn)狀與對策
- 績效考核在醫(yī)院人力資源管理中的應用策略
- 小法人金融機構內部控制存在的風險與防范措施
- 內控審計視角下的公司治理與企業(yè)社會責任
- 新醫(yī)改背景下醫(yī)院財務管理的新路徑
- 分析財政績效評價的現(xiàn)狀及推進路徑
- 淺談信息技術對事業(yè)單位人力資源管理的影響