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      企業(yè)創(chuàng)新

      • 機構(gòu)投資者持股、高管激勵與企業(yè)創(chuàng)新
        理水平、促進企業(yè)創(chuàng)新的重要力量。文章以2012—2021年滬深A股上市公司為研究樣本,運用面板回歸模型和中介效應模型實證檢驗機構(gòu)投資者持股對企業(yè)創(chuàng)新的影響,以及高管激勵在兩者關系之間的中介作用。研究發(fā)現(xiàn),機構(gòu)投資者持股顯著提升了企業(yè)創(chuàng)新投入水平和創(chuàng)新產(chǎn)出水平;高管薪酬激勵和高管股權(quán)激勵均發(fā)揮了部分中介作用,即機構(gòu)投資者可以通過提升高管激勵水平促進企業(yè)創(chuàng)新。進一步使用Heckman兩階段法、更換變量衡量方式以及滯后兩期進行穩(wěn)健性檢驗后,研究結(jié)論依然成立。本研

        會計之友 2024年4期2024-01-30

      • 數(shù)字金融與新能源企業(yè)創(chuàng)新活動關系研究
        對數(shù)字金融與企業(yè)創(chuàng)新活動的關系進行了實證研究。結(jié)果表明:數(shù)字金融對新能源企業(yè)的創(chuàng)新活動有顯著的推動作用,與非國有企業(yè)、大型企業(yè)、東中部地區(qū)相比,數(shù)字金融對國有企業(yè)、中小型企業(yè)、西部地區(qū)的企業(yè)創(chuàng)新活動有顯著的影響。融資約束在數(shù)字金融與企業(yè)創(chuàng)新活動的關系中發(fā)揮部分中介作用。研究建議:政府要根據(jù)不同的區(qū)域或企業(yè)類型制定差異化政策,為企業(yè)創(chuàng)新活動提供健康的環(huán)境;金融機構(gòu)要不斷提高數(shù)字金融覆蓋程度,實施多元化金融服務;企業(yè)要積極披露與信用貸款有關的信息,不斷提高企業(yè)

        會計之友 2024年4期2024-01-30

      • 產(chǎn)業(yè)政策促進企業(yè)創(chuàng)新的傳遞機制與情境條件
        察產(chǎn)業(yè)政策對企業(yè)創(chuàng)新的影響,并分析了其傳遞機制和情境條件。實證結(jié)果表明,產(chǎn)業(yè)政策對企業(yè)的創(chuàng)新活動表現(xiàn)出“雙重利好”效應,將同時提高被支持行業(yè)中企業(yè)的創(chuàng)新數(shù)量與創(chuàng)新質(zhì)量。傳遞機制分析表明,產(chǎn)業(yè)政策主要通過抑制企業(yè)金融化程度、提高政府補貼力度、降低債務融資成本、帶來更多分析師關注等中介因素驅(qū)動企業(yè)創(chuàng)新水平的提升。情境條件分析發(fā)現(xiàn),產(chǎn)品競爭市場治理、新聞媒體治理、公司治理、研發(fā)投入和高管團隊研發(fā)經(jīng)驗會加強產(chǎn)業(yè)政策對企業(yè)創(chuàng)新的正向效應。進一步研究表明,發(fā)明專利對企

        當代經(jīng)濟管理 2024年1期2024-01-29

      • ESG表現(xiàn)對企業(yè)創(chuàng)新性的影響
        ESG評級;企業(yè)創(chuàng)新;可持續(xù)發(fā)展 ESG(環(huán)境、社會責任和公司治理)是一種關注企業(yè)環(huán)境、社會責任和公司治理績效的投資理念和企業(yè)評價標準。本文主要研究企業(yè)ESG的實踐能否提升企業(yè)實質(zhì)性創(chuàng)新能力,以及ESG表現(xiàn)實現(xiàn)促進創(chuàng)新能力的方式。 一、研究假設 ESG和創(chuàng)新能力都是企業(yè)長期價值的重要組成部分。ESG考慮到企業(yè)對環(huán)境、社會和治理方面的影響。此外,創(chuàng)新能力也可以提高企業(yè)形象和品牌價值,吸引更多的投資和人才,進一步促進企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展能力。因此,ESG和創(chuàng)

        中國集體經(jīng)濟 2024年4期2024-01-26

      • 數(shù)字化轉(zhuǎn)型維度與“專精特新”企業(yè)創(chuàng)新
        “專精特新”企業(yè)創(chuàng)新的影響。研究發(fā)現(xiàn),“專精特新”企業(yè)進行數(shù)字化轉(zhuǎn)型,尤其在底層數(shù)字技術和數(shù)字技術實踐應用方面,不僅有助于提升企業(yè)創(chuàng)新績效,而且有助于提升企業(yè)創(chuàng)新效率。進一步研究發(fā)現(xiàn),“專精特新”企業(yè)面臨一定的融資約束時,有助于發(fā)揮數(shù)字技術實踐應用和現(xiàn)代信息系統(tǒng)對創(chuàng)新績效的提升作用。研究對“專精特新”企業(yè)有針對性地推進數(shù)字化轉(zhuǎn)型、改善公司治理、提升創(chuàng)新績效具有實踐指導意義。 【關鍵詞】 數(shù)字化轉(zhuǎn)型; “專精特新”; 企業(yè)創(chuàng)新; 創(chuàng)新效率; 融資約束【中圖

        會計之友 2024年3期2024-01-26

      • CEO股價崩盤經(jīng)歷與企業(yè)創(chuàng)新
        價崩盤經(jīng)歷與企業(yè)創(chuàng)新之間的關系,并討論了外部環(huán)境(融資約束)和內(nèi)部資源(組織冗余)對兩者關系的調(diào)節(jié)作用。利用2007—2017年A股上市公司數(shù)據(jù),得到以下研究結(jié)論:CEO股價崩盤經(jīng)歷抑制了企業(yè)創(chuàng)新;在外部環(huán)境融資約束程度越高的企業(yè)中,CEO股價崩盤經(jīng)歷對企業(yè)創(chuàng)新的負向作用越強;在組織內(nèi)部冗余資源越充裕的企業(yè)中,CEO股價崩盤經(jīng)歷對企業(yè)創(chuàng)新的負向作用越強。且在進行相關穩(wěn)健性檢驗后,上述結(jié)論仍然成立。研究結(jié)論對于上市公司制定科學合理CEO聘任制度、加強公司治理

        華僑大學學報·哲學社會科學版 2024年1期2024-01-12

      • CEO權(quán)力與企業(yè)創(chuàng)新
        可 摘要:企業(yè)創(chuàng)新是實現(xiàn)我國經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展的關鍵所在,同時CEO權(quán)力是企業(yè)管理實踐過程中重要的組成部分,而研究CEO權(quán)力與企業(yè)創(chuàng)新之間的關系的文章較為缺乏。文章基于2008-2020年中國上市公司相關數(shù)據(jù),考察CEO權(quán)力對上市公司創(chuàng)新水平的影響。實證結(jié)果表明,第一,CEO權(quán)力對上市公司創(chuàng)新水平有顯著的促進效應,CEO權(quán)力正向影響上市企業(yè)的發(fā)明專利數(shù)、創(chuàng)新專利數(shù)(發(fā)明專利數(shù)與實用專利數(shù)之和)及專利申請總數(shù),且在更換解釋變量、檢驗模型等穩(wěn)健性檢驗之后研究結(jié)論

        中國集體經(jīng)濟 2024年1期2024-01-05

      • 企業(yè)數(shù)字化培訓應用研究與實施要點分析
        ;數(shù)字技術;企業(yè)創(chuàng)新;數(shù)字化轉(zhuǎn)型中圖分類號:F270.7????文獻標識碼:A?文章編號:1005-6432(2023)34-0191-04DOI:10.13939/j.cnki.zgsc.2023.34.1911?前言隨著數(shù)字化時代的到來,企業(yè)數(shù)字化培訓已經(jīng)成為提高員工技能和知識的重要手段。文章旨在對企業(yè)數(shù)字化培訓應用研究與實施的要點進行分析。企業(yè)數(shù)字化培訓的應用研究要點包括對培訓內(nèi)容的分析和設計、培訓方式的選擇、培訓平臺的建設等。在分析和設計培訓內(nèi)容時

        中國市場 2023年34期2023-12-15

      • 數(shù)字金融影響企業(yè)創(chuàng)新的實證分析
        的發(fā)展水平對企業(yè)創(chuàng)新的影響。研究結(jié)果:數(shù)字金融發(fā)展水平會對企業(yè)創(chuàng)新產(chǎn)生顯著的正向影響效果,融資約束在二者的關系中起著中介效應。使用深度、數(shù)字化程度均對企業(yè)創(chuàng)新有正向影響,其中使用深度的影響效果最大;覆蓋廣度的回歸結(jié)果并不顯著。異質(zhì)性分析結(jié)果表明,數(shù)字金融對于創(chuàng)新的促進效應對于非東部地區(qū)企業(yè)和高新技術企業(yè)更明顯。上述研究結(jié)論的政策啟示:發(fā)展數(shù)字金融的過程中,要注重覆蓋廣度的擴展,更需注重使用深度的挖掘;要注重不同地域間數(shù)字金融水平的均衡發(fā)展。 關鍵詞:數(shù)字

        理論觀察 2023年8期2023-11-30

      • 數(shù)字金融發(fā)展對企業(yè)盈余管理的影響研究
        能夠通過促進企業(yè)創(chuàng)新來降低企業(yè)做出盈余管理行為的動機。同時,分組檢驗發(fā)現(xiàn),數(shù)字金融對企業(yè)盈余管理行為的緩解作用對于非國有企業(yè)而言更強?!娟P鍵詞】數(shù)字金融;企業(yè)創(chuàng)新;盈余管理【中圖分類號】F275;F49;F832? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?【文獻標志碼】A? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?【文章編號】1673-1069(2023)0

        中小企業(yè)管理與科技·下旬刊 2023年9期2023-11-09

      • 跨界合作與企業(yè)創(chuàng)新能力的關系
        究跨界合作與企業(yè)創(chuàng)新能力之間的關系,并探討這種合作模式對企業(yè)創(chuàng)新能力的影響機制??缃绾献髯鳛橐环N新興的創(chuàng)新戰(zhàn)略,在全球化和數(shù)字化的時代,為企業(yè)帶來了前所未有的機遇和挑戰(zhàn)。論文通過文獻回顧歸納總結(jié)跨界合作和企業(yè)創(chuàng)新能力的相關理論,發(fā)現(xiàn)跨界合作面臨著一些潛在的挑戰(zhàn),如組織文化差異、組織管理不到位以及合作伙伴選擇等問題,這些因素可能對合作創(chuàng)新產(chǎn)生負面影響。因此,企業(yè)在推進跨界合作時需要注重合作伙伴的選擇與管理,建立良好的溝通機制和合作文化,以確保合作的順利進行。

        中小企業(yè)管理與科技·上旬刊 2023年8期2023-09-24

      • 金融科技與企業(yè)國際化
        ;融資約束;企業(yè)創(chuàng)新;數(shù)字化轉(zhuǎn)型【中圖分類號】 F832;F125? ? ?【文獻標識碼】A? ? ? 【文章編號】1004-0994(2023)18-0028-8一、 引言在國內(nèi)市場競爭愈發(fā)激烈的情況下, 隨著“一帶一路”建設和“雙循環(huán)”新發(fā)展格局的推進, 國際擴張逐漸成為企業(yè)獲取新的市場資源和發(fā)展契機的明智之選。不同于發(fā)達國家企業(yè), 新興經(jīng)濟體企業(yè)在走向國際市場方面更具優(yōu)勢。作為全球最具競爭力的新興經(jīng)濟體, 中國為本土企業(yè)融入國際市場注入了源源不斷的動

        財會月刊·下半月 2023年9期2023-09-15

      • 家族涉入對企業(yè)創(chuàng)新行為的影響研究
        族涉入與家族企業(yè)創(chuàng)新投入強度之間的關系,研究過程中控制上市家族企業(yè)的資產(chǎn)負債率、營業(yè)收入、高管人數(shù)、公司規(guī)模等,并進行時間行業(yè)固定效應實證研究。結(jié)果表明:(1)家族領導權(quán)涉入對家族企業(yè)創(chuàng)新投入強度具有積極的促進作用;(2)家族所有權(quán)涉入和家族成員參與管理對家族企業(yè)創(chuàng)新投入強度具有先促進后抑制的雙重作用;(3)在低家族成員參與管理情境下,家族領導權(quán)涉入與家族成員參與管理存在負向的交互效應;而在高家族成員參與管理情境下,兩者交互效應不顯著。關鍵詞:家族企業(yè);企

        中國商論 2023年17期2023-09-11

      • 會計信息及時性與企業(yè)創(chuàng)新
        信息及時性對企業(yè)創(chuàng)新的影響進行實證檢驗。研究發(fā)現(xiàn),較強的會計信息及時性對企業(yè)創(chuàng)新具有積極影響;融資約束能夠一定程度上解釋會計信息及時性對企業(yè)創(chuàng)新的作用機制,即更為及時的會計信息披露能夠通過緩解融資約束實現(xiàn)對企業(yè)創(chuàng)新的積極促進作用,此外進一步分析發(fā)現(xiàn),會計信息及時性對企業(yè)創(chuàng)新的影響對不同產(chǎn)權(quán)性質(zhì)的企業(yè)中不存在顯著差異;但市場化程度對上述影響存在一定調(diào)節(jié)效應,表現(xiàn)為市場化程度較高的情況下,及時的會計信息披露對企業(yè)創(chuàng)新的促進作用更為顯著。關鍵詞:會計信息及時性;

        中國市場 2023年24期2023-09-03

      • 董事網(wǎng)絡對企業(yè)創(chuàng)新的影響研究
        了董事網(wǎng)絡對企業(yè)創(chuàng)新的影響。研究發(fā)現(xiàn),網(wǎng)絡中心度高的董事可以從網(wǎng)絡中獲取更多資源,這些資源能夠被企業(yè)所運用,從而提高企業(yè)創(chuàng)新投入和創(chuàng)新績效;機構(gòu)投資者持股比例較高的情況下,董事網(wǎng)絡中心度對企業(yè)創(chuàng)新的促進效應被弱化;媒體關注度較高的情況下,董事網(wǎng)絡中心度對企業(yè)創(chuàng)新的促進效應被強化。研究結(jié)果通過了系統(tǒng)廣義矩估計(GMM)、Tobit回歸等一系列穩(wěn)健性檢驗,為董事網(wǎng)絡的經(jīng)濟后果研究提供了新的證據(jù)?!娟P鍵詞】 董事網(wǎng)絡; 企業(yè)創(chuàng)新; 公司治理【中圖分類號】 F23

        會計之友 2023年18期2023-08-30

      • 數(shù)字時代虛擬集聚對推動地區(qū)突破技術鎖定的影響研究
        論引入異質(zhì)性企業(yè)創(chuàng)新決策模型,利用2013—2021年中國30個地區(qū)的面板數(shù)據(jù),檢驗虛擬集聚對技術鎖定效應的影響。研究發(fā)現(xiàn),虛擬集聚顯著促進了技術鎖定效應的解鎖,這一結(jié)論在一系列穩(wěn)健性檢驗后仍然成立;相比中西部地區(qū),東部地區(qū)的虛擬集聚解鎖效應更加顯著。其次,使用中介效應模型進行虛擬集聚對技術鎖定效應產(chǎn)生影響的機制進行檢驗發(fā)現(xiàn),虛擬集聚通過知識溢出外部性促進技術鎖定效應的解鎖,提高創(chuàng)新效率。最后,本文為探索數(shù)字經(jīng)濟背景下產(chǎn)業(yè)建設及中國高水平創(chuàng)新的發(fā)展路徑提供

        中國商論 2023年15期2023-08-24

      • 銀行資產(chǎn)證券化、金融地理結(jié)構(gòu)與企業(yè)創(chuàng)新
        :金融創(chuàng)新;企業(yè)創(chuàng)新;資產(chǎn)證券化;金融地理結(jié)構(gòu);信貸資源可得性一、引言隨著勞動力和資源環(huán)境低成本優(yōu)勢的逐漸消失,以及全球保護主義和單邊主義抬頭,過去依賴引進和模仿等方式實現(xiàn)技術進步,由此推動經(jīng)濟增長的模式不可持續(xù),我國迫切需要從過去依賴低成本優(yōu)勢和技術進口的模式全面轉(zhuǎn)向自主創(chuàng)新。然而,創(chuàng)新活動周期長、風險大、資金需求大,企業(yè)研發(fā)往往依賴于外部融資。中國目前以銀行主導的金融體系其服務實體經(jīng)濟的能力仍存在不足,“所有制歧視”和“規(guī)模歧視”的現(xiàn)象仍然存在,民營經(jīng)

        產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟評論 2023年4期2023-08-17

      • 平臺企業(yè)社會責任的研究:文獻分析與研究展望
        ;企業(yè)管理;企業(yè)創(chuàng)新本文索引:袁翠翠,吳江六.[J].中國商論,2023(14):-168.中圖分類號:F279.23 文獻標識碼:A 文章編號:2096-0298(2023)07(b)--041 引言平臺企業(yè)的快速發(fā)展改變著經(jīng)濟活動組織方式與社會生活方式,2020年以來,各類平臺型企業(yè)在新冠疫情期間充分發(fā)揮了資源優(yōu)勢、數(shù)字技術優(yōu)勢,是新時代高質(zhì)量發(fā)展和推進國家治理體系與治理能力現(xiàn)代化的重要微觀市場主體。但同時因互聯(lián)網(wǎng)平臺誘發(fā)的諸如網(wǎng)絡欺詐、隱私泄漏、版權(quán)

        中國商論 2023年14期2023-08-15

      • 知識經(jīng)濟時代下企業(yè)管理的現(xiàn)狀及改進路徑探究
        ;企業(yè)管理;企業(yè)創(chuàng)新知識時代的到來,使社會經(jīng)濟的發(fā)展逐漸向知識經(jīng)濟過渡,使企業(yè)中最重要的生產(chǎn)要素從勞動力轉(zhuǎn)變?yōu)橹R,創(chuàng)新成為企業(yè)發(fā)展的第一要務。企業(yè)管理是企業(yè)保證內(nèi)部正常經(jīng)營的根本,實踐工作中如果沒有與知識、技術、創(chuàng)新等要點相結(jié)合,則難以與知識經(jīng)濟時代要求相契合,不利于自身核心競爭力的提升。為此,企業(yè)要及時發(fā)現(xiàn)自身在管理方面的不足之處,采用科學、合理的改進策略,才能在知識經(jīng)濟時代下實現(xiàn)長久穩(wěn)定發(fā)展。一、知識經(jīng)濟時代概述1.知識經(jīng)濟時代的特征就目前而言,知識

        商場現(xiàn)代化 2023年14期2023-08-11

      • 技術人員股權(quán)激勵真的能促進企業(yè)創(chuàng)新嗎?
        見不鮮。強化企業(yè)創(chuàng)新過程中對高管的股權(quán)激勵有助于緩解管理層因創(chuàng)新行為高投入收益見效慢的利益短視行為,進而提升研發(fā)投入。目前對于高管股權(quán)激勵的理論研究較多,論文更側(cè)重于直接對核心技術人員的股權(quán)激勵,以提升其針對研發(fā)行為的創(chuàng)新活動動力。【關鍵詞】技術人員;股權(quán)激勵;企業(yè)創(chuàng)新【中圖分類號】F272.92;F273.1? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?【文獻標志碼】A? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?

        中小企業(yè)管理與科技·上旬刊 2023年7期2023-08-08

      • 減稅降費政策對企業(yè)創(chuàng)新行為的影響研究
        稅降費政策對企業(yè)創(chuàng)新行為的影響。結(jié)果顯示,稅負降低對企業(yè)研發(fā)投入能起到促進作用且增值稅稅負降低對企業(yè)研發(fā)投入的作用更明顯;不同經(jīng)營狀況下,企業(yè)綜合稅負變動對研發(fā)投入的影響存在差異。對此,建議在經(jīng)濟下行壓力較大時,應實施更大規(guī)模的減稅降費,以緩解經(jīng)營狀況不佳對企業(yè)創(chuàng)新活動的抑制。此外,應提高財稅激勵政策的針對性,為企業(yè)創(chuàng)新提供全方位的外部支持。【關鍵詞】減稅降費;企業(yè)創(chuàng)新;制造業(yè);門限效應【中圖分類號】F832.5;F812.42? ? ? ? ? ? ?

        中小企業(yè)管理與科技·上旬刊 2023年7期2023-08-08

      • 新時代下國有企業(yè)資本運營效益提升研究
        ;資本運營;企業(yè)創(chuàng)新中圖分類號:F27? ? ? ?文獻標志碼:A? ? ? 文章編號:1673-291X(2023)12-0007-03一、國有企業(yè)資本運營的政策背景我國改革開放后,國有經(jīng)濟體制從始至終都是經(jīng)濟改革的重點,特別是黨的十八大以來,以習近平同志為核心的黨中央進一步推動國有企業(yè)改革不斷深化。黨的十八屆三中全會出臺了《中共中央關于全面深化改革若干重大問題的決定》,提出完善國有資產(chǎn)管理體制。據(jù)此,我國開始組建若干國有資本運營公司。黨的十九大進一步明

        經(jīng)濟研究導刊 2023年12期2023-07-24

      • 數(shù)字政府建設背景下政府透明度對企業(yè)創(chuàng)新的影響
        的提升能夠?qū)?span id="j5i0abt0b" class="hl">企業(yè)創(chuàng)新投入決策產(chǎn)生重要影響。利用社科院的分省政府透明度指數(shù)和不同省份上市公司的創(chuàng)新投入數(shù)據(jù),研究政府透明度對企業(yè)創(chuàng)新的影響及其機制。結(jié)果表明,地方政府透明度對企業(yè)的創(chuàng)新投入有正向促進作用,政府透明度可以通過推進區(qū)域市場化水平渠道促進企業(yè)創(chuàng)新投入。異質(zhì)性分析顯示政府透明度對企業(yè)創(chuàng)新的影響在非政治關聯(lián)企業(yè)和民營企業(yè)中更為顯著;政府透明度對企業(yè)創(chuàng)新的影響在互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展水平更高、法治環(huán)境更好的地區(qū)更加顯著。各地方政府應持續(xù)推進透明政府建設,重視營商環(huán)境

        貴州財經(jīng)大學學報 2023年4期2023-07-21

      • 企業(yè)創(chuàng)新影響因素研究:述評與展望
        【摘 ?要】企業(yè)創(chuàng)新影響因素及其作用機制是學術界研究的焦點。論文梳理相關文獻后發(fā)現(xiàn):基于微觀角度,研究聚焦于融資結(jié)構(gòu)、上市和分析師關注等對企業(yè)創(chuàng)新的影響及其作用機制;從宏觀角度出發(fā),學術界致力于政府補助、稅收政策及金融發(fā)展等與企業(yè)創(chuàng)新關系的研究。未來研究可進一步探討特定因素不同作用渠道之間的潛在關聯(lián),挖掘制度變化下企業(yè)創(chuàng)新問題的動態(tài)變化和具體政策的作用效果,立足我國的經(jīng)濟和制度體系考察企業(yè)創(chuàng)新邏輯和路徑?!娟P鍵詞】企業(yè)創(chuàng)新;影響因素;作用機制【中圖分類號】

        中小企業(yè)管理與科技·下旬刊 2023年6期2023-07-18

      • 董責險對企業(yè)創(chuàng)新的影響研究
        寬了董責險與企業(yè)創(chuàng)新的相關研究思路,豐富了董責險的研究指標,為上市公司是否考慮購買董責險提供參考?!娟P鍵詞】董責險;企業(yè)創(chuàng)新;保險金額【中圖分類號】F842;F273 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 【文獻標志碼】A ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 【文章編號】1673-1069(2023)06-0142-031 引言創(chuàng)新是引領發(fā)展的第一

        中小企業(yè)管理與科技·下旬刊 2023年6期2023-07-18

      • 企業(yè)家精神、動態(tài)能力與企業(yè)技術資本積累
        術資本積累;企業(yè)創(chuàng)新【中圖分類號】 F832.5;F272.9? ? ?【文獻標識碼】A? ? ? 【文章編號】1004-0994(2023)14-0056-7一、 引言黨的二十大報告指出, 科技是第一生產(chǎn)力、 人才是第一資源、 創(chuàng)新是第一動力。企業(yè)創(chuàng)新的經(jīng)濟實質(zhì)是擴大技術資本積累規(guī)模。技術資本是企業(yè)研發(fā)或外購形成的專利、 非專利技術、 專有技術、 應用系統(tǒng)與軟件等各類技術資源(Mcgrattan和Perscott,2010;湯倩等,2021)。良好的技術

        財會月刊·下半月 2023年7期2023-07-13

      • ESG表現(xiàn)、動態(tài)能力與企業(yè)創(chuàng)新績效
        何引領和助推企業(yè)創(chuàng)新績效提升已成為學界和業(yè)界廣泛關注的一項重要研究議題。以2010 ~ 2021年滬深A股上市公司數(shù)據(jù)為研究樣本, 探究ESG表現(xiàn)對企業(yè)創(chuàng)新績效的影響及其作用機理。研究結(jié)果表明: ESG表現(xiàn)及其三個維度均會對企業(yè)創(chuàng)新績效起到促進作用; 動態(tài)能力在ESG表現(xiàn)與創(chuàng)新績效之間發(fā)揮中介效應; ESG表現(xiàn)對企業(yè)創(chuàng)新績效的影響具有持續(xù)性, 但該種影響會隨著時間的推移逐漸降低。進一步分析發(fā)現(xiàn), ESG表現(xiàn)與企業(yè)創(chuàng)新績效之間的正向關系在非國有企業(yè)、 高新技

        財會月刊·下半月 2023年7期2023-07-13

      • 戰(zhàn)略激進度與企業(yè)創(chuàng)新
        戰(zhàn)略激進度對企業(yè)創(chuàng)新的影響。研究結(jié)果表明: 戰(zhàn)略激進度對企業(yè)創(chuàng)新具有促進作用; 處在不同發(fā)展階段的企業(yè), 戰(zhàn)略激進度對企業(yè)創(chuàng)新的影響不同, 成長期和成熟期企業(yè)選擇的戰(zhàn)略越激進, 企業(yè)創(chuàng)新水平越高, 而在衰退期兩者的關系并不顯著, 戰(zhàn)略激進度對企業(yè)創(chuàng)新的促進作用隨著企業(yè)生命周期的推移不斷減弱。進一步研究發(fā)現(xiàn): 薪酬激勵、 股權(quán)激勵以及在職消費均可以正向促進戰(zhàn)略激進度對企業(yè)創(chuàng)新的積極影響, 但在不同生命周期階段的作用各不相同。本文的研究結(jié)論對處于不同發(fā)展階段的

        財會月刊·下半月 2023年7期2023-07-13

      • 研發(fā)費用加計扣除政策對制造企業(yè)的研發(fā)投入影響分析
        加計扣除;?企業(yè)創(chuàng)新;?研發(fā)效率;制造企業(yè)中圖分類號:F275文獻標識碼:A?文章編號:1005-6432(2023)16-0056-04DOI:10.13939/j.cnki.zgsc.2023.16.0561?引言企業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展離不開研發(fā)投入。但是由于制造業(yè),特別是高端制造的創(chuàng)新活動具有風險高、投資大、實施周期長和正外部性等特征,使得企業(yè)總體研發(fā)投入的水平低于社會最優(yōu)研發(fā)投入,導致市場失靈和資源錯配。根據(jù)公共經(jīng)濟學理論,政府這只“有形之手”能夠破解創(chuàng)新

        中國市場 2023年16期2023-07-10

      • 數(shù)字普惠金融對中小企業(yè)效率的影響研究
        展有助于推動企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展、提高城市金融水平,進而促進中小企業(yè)效率增長。研究對于數(shù)字普惠金融高質(zhì)量發(fā)展和中小企業(yè)效率提升具有參考價值。關鍵詞:數(shù)字普惠金融;中小企業(yè);企業(yè)效率;企業(yè)創(chuàng)新;新三板基金項目:國家自然科學基金項目“政府引導基金投資網(wǎng)絡的時空演化特征與區(qū)域創(chuàng)新效應研究”(42201195)。[中圖分類號] F832 [文章編號] 1673-0186(2023)006-0030-017[文獻標識碼] A? ? ? [DOI編碼] 10.19631/j.

        重慶社會科學 2023年6期2023-07-10

      • “專精特新”上市公司融資扶持政策及優(yōu)化建議
        “專精特新”企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展戰(zhàn)略需要匹配承擔創(chuàng)新風險和包容創(chuàng)新失敗的融資模式。文章通過分析梳理現(xiàn)有“專精特新”企業(yè)融資扶持政策,并結(jié)合“專精特新”上市公司經(jīng)營特征和財務現(xiàn)狀,提出了匹配“專精特新”企業(yè)創(chuàng)新戰(zhàn)略的融資模式優(yōu)化建議。研究發(fā)現(xiàn),扶持性銀行信貸、研發(fā)加計扣除稅收優(yōu)惠、具有獎勵性質(zhì)的財政補貼、資本市場融資一定程度上為“專精特新”企業(yè)提供了資金來源,但存在風險承擔不足、資金量有限、易引發(fā)費用操縱和短期業(yè)績壓力等局限。加強數(shù)字賦能挖掘供應鏈金融潛力、加大對風

        會計之友 2023年14期2023-07-06

      • 制造業(yè)投入數(shù)字化與企業(yè)創(chuàng)新
        ”與“質(zhì)”對企業(yè)創(chuàng)新的影響及其作用機制。研究發(fā)現(xiàn):制造業(yè)投入數(shù)字化會顯著促進企業(yè)創(chuàng)新;機制分析表明,投入數(shù)字化會通過降低企業(yè)成本的渠道提升企業(yè)創(chuàng)新水平;企業(yè)規(guī)模大小差異、數(shù)字要素投入來源差異及制造業(yè)行業(yè)的要素密集度差異會對企業(yè)創(chuàng)新產(chǎn)生差異化影響。調(diào)節(jié)效應分析顯示,經(jīng)濟政策不確定性會對投入數(shù)字化與企業(yè)創(chuàng)新之間的正效應產(chǎn)生明顯的負向調(diào)節(jié);進一步分析發(fā)現(xiàn),數(shù)字要素的投入質(zhì)量會顯著促進企業(yè)創(chuàng)新。關鍵詞:投入數(shù)字化;企業(yè)創(chuàng)新;投入質(zhì)量;經(jīng)濟政策不確定性中圖分類號:F

        商業(yè)研究 2023年3期2023-07-06

      • 自貿(mào)區(qū)設立對企業(yè)創(chuàng)新水平的影響研究
        自貿(mào)區(qū)設立對企業(yè)創(chuàng)新的政策影響,并借助多中介的因果機制分析法從融資約束和政府補助兩方面分析其作用渠道。研究發(fā)現(xiàn):自貿(mào)區(qū)的設立使得企業(yè)的創(chuàng)新產(chǎn)出提升12.9%,創(chuàng)新投入增加55.7%,其中發(fā)明專利數(shù)量增加14%,表明自貿(mào)區(qū)的設立能夠顯著提升企業(yè)的創(chuàng)新水平。該結(jié)論在經(jīng)過動態(tài)性檢驗、反事實檢驗后依舊成立。從自貿(mào)區(qū)位置來看,沿海自貿(mào)區(qū)內(nèi)企業(yè)創(chuàng)新產(chǎn)出水平提升效果比內(nèi)陸自貿(mào)區(qū)更為顯著;從企業(yè)類型角度來看,小規(guī)模、非國有、高新技術企業(yè)的創(chuàng)新水平更容易受到自貿(mào)區(qū)的政策影響

        中國石油大學學報(社會科學版) 2023年2期2023-06-28

      • OFDI投資模式組合、融資約束與企業(yè)創(chuàng)新
        資模式組合與企業(yè)創(chuàng)新之間的關系,并進一步檢驗融資約束在其中的調(diào)節(jié)作用。結(jié)果表明:企業(yè)OFDI投資模式組合中以并購方式獲取的子公司數(shù)量占比越高,企業(yè)創(chuàng)新表現(xiàn)越強。進一步的研究表明,融資約束水平對企業(yè)OFDI投資模式組合與創(chuàng)新產(chǎn)出之間的關系起到負向調(diào)節(jié)作用。同時,異質(zhì)性融資能力對兩者關系產(chǎn)生差異化影響,在OFDI投資模式組合既定的情況下,企業(yè)外部融資能力越強,企業(yè)創(chuàng)新質(zhì)量產(chǎn)出水平越高;企業(yè)內(nèi)部融資能力越強,企業(yè)創(chuàng)新數(shù)量產(chǎn)出水平越高。結(jié)論為理解企業(yè)對外直接投資創(chuàng)

        上海管理科學 2023年2期2023-06-21

      • 當前中小企業(yè)發(fā)展困境分析及策略建議
        數(shù)字化轉(zhuǎn)型;企業(yè)創(chuàng)新中圖分類號:F276.3????文獻標識碼:A?文章編號:1005-6432(2023)13-0106-04DOI:10.13939/j.cnki.zgsc.2023.13.106中小企業(yè)擺脫發(fā)展困境,需要全社會的共同努力。學者們也在為此不斷努力,部分學者經(jīng)過研究,期望通過解決中小企業(yè)人才流失問題,幫助中小企業(yè)擺脫困境[1]。部分學者希望通過解決中小企業(yè)融資困難,幫助企業(yè)獲得更多的資金,從而擺脫發(fā)展困境[2-3],另有部分學者則希望提高

        中國市場 2023年13期2023-05-31

      • 夫妻控制人企業(yè)影響企業(yè)創(chuàng)新的機制研究
        控制人企業(yè)對企業(yè)創(chuàng)新活動的影響,并深入分析不同類型夫妻控制人企業(yè)對創(chuàng)新活動的影響。研究發(fā)現(xiàn),相對于其他家族企業(yè),夫妻控制人企業(yè)顯著提升企業(yè)創(chuàng)新活動;在夫妻控制人企業(yè)中,夫妻共治的家族企業(yè)顯著促進企業(yè)的創(chuàng)新活動;在夫妻共治的家族企業(yè)中,夫妻權(quán)威差異越大越能夠顯著提升企業(yè)的創(chuàng)新活動。夫妻控制人企業(yè)促進創(chuàng)新一方面是夫妻雙方共同管理企業(yè)和高度利益一致性增加對創(chuàng)新活動投資;另一方面是夫妻雙方存在一定的權(quán)威差異,可以提高創(chuàng)新決策效率。本研究結(jié)論對于完善民營企業(yè)治理機制

        會計之友 2023年1期2023-05-30

      • 非國有股東治理與國有企業(yè)創(chuàng)新:倒U型關系及其形成機理檢驗
        要:提升國有企業(yè)創(chuàng)新水平對于推動國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展和經(jīng)濟結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級具有重要意義。在混合所有制改革持續(xù)推進的背景下,以中國A股2008—2020年國有上市公司為樣本,考察非國有股東治理對國有企業(yè)創(chuàng)新的影響。研究發(fā)現(xiàn):非國有股東持股與企業(yè)創(chuàng)新投入和創(chuàng)新產(chǎn)出之間存在倒U型關系;代理問題和內(nèi)部控制在非國有股東持股與國有企業(yè)創(chuàng)新之間起到了中介作用,且非國有股東持股與代理問題之間存在U型關系,與內(nèi)部控制之間存在倒U型關系;在商業(yè)類國有企業(yè)、地方國有企業(yè)和高市場化水平

        改革 2023年2期2023-05-30

      • 數(shù)字化轉(zhuǎn)型、企業(yè)創(chuàng)新與價值提升
        對象, 基于企業(yè)創(chuàng)新中介效應的視角, 理論分析并實證檢驗數(shù)字化轉(zhuǎn)型對企業(yè)價值的影響機理。研究結(jié)果表明: 數(shù)字化轉(zhuǎn)型對企業(yè)價值提升具有顯著的正向作用, 企業(yè)創(chuàng)新在該影響中存在顯著的部分中介效應。異質(zhì)性檢驗發(fā)現(xiàn), 在經(jīng)濟政策不確定性、融資約束和股權(quán)集中度不同的情況下, 數(shù)字化轉(zhuǎn)型對企業(yè)價值的提升作用存在顯著差異。進一步研究發(fā)現(xiàn), 產(chǎn)權(quán)性質(zhì)在數(shù)字化轉(zhuǎn)型對企業(yè)價值的影響中存在顯著的負向調(diào)節(jié)效應, 而行業(yè)集中度在二者的關系中存在正向調(diào)節(jié)效應。上述結(jié)論為企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型

        財會月刊·上半月 2023年1期2023-05-30

      • 環(huán)境不確定性、風險承擔與企業(yè)創(chuàng)新
        、風險承擔和企業(yè)創(chuàng)新納入統(tǒng)一的分析框架中,實證檢驗三者間的互動關系。研究發(fā)現(xiàn),環(huán)境不確定性對企業(yè)風險承擔水平的負面沖擊是其抑制企業(yè)創(chuàng)新的重要作用渠道,起到中介作用;補助這一常用政策工具是幫助企業(yè)抵御環(huán)境不確定性沖擊的有效手段;提升高管薪酬激勵,積極履行社會責任,維持企業(yè)良好聲譽等措施可以緩解環(huán)境不確定性對企業(yè)風險承擔水平的抑制作用。關鍵詞:環(huán)境不確定性;風險承擔;企業(yè)創(chuàng)新中圖分類號:F2755文獻標識碼:A文章編號:1001-148X(2023)02-01

        商業(yè)研究 2023年2期2023-05-30

      • 多維關系網(wǎng)絡中企業(yè)創(chuàng)新的同群效應
        聯(lián)社會網(wǎng)絡對企業(yè)創(chuàng)新同群效應強度的影響,并從信息傳遞、知識擴散的角度深化了對同群效應機制研究。研究發(fā)現(xiàn),目標企業(yè)的創(chuàng)新數(shù)量和質(zhì)量會受到同一地區(qū)、同一行業(yè)的同群企業(yè)創(chuàng)新的正向影響,背后的機制主要是企業(yè)在外部信息不確定性下的企業(yè)間信息傳遞,以及關聯(lián)企業(yè)之間的知識溢出。此外,在信息化網(wǎng)絡中,企業(yè)的互聯(lián)網(wǎng)融入程度越高,其創(chuàng)新的同群效應越強;而在社會關聯(lián)網(wǎng)絡中,相比于無高管校友關聯(lián)的同群企業(yè),有高管校友關聯(lián)的同群企業(yè)對目標企業(yè)創(chuàng)新有著更強的正向影響。關鍵詞:同群效應

        商業(yè)研究 2023年2期2023-05-30

      • 董事會治理與管理層創(chuàng)新激勵
        董事會治理對企業(yè)創(chuàng)新產(chǎn)生的影響。進一步結(jié)合國內(nèi)外研究成果和典型案例,從短期激勵和中長期激勵、經(jīng)濟性激勵和非經(jīng)濟性激勵,以及績效評價等方面,深入考察董事會治理下的管理層創(chuàng)新激勵安排?;谏鲜龇治?,從董事會治理的“控制角色”角度,提出構(gòu)建符合企業(yè)內(nèi)外部情境特征、創(chuàng)新活動特征和管理層特征的創(chuàng)新激勵機制,以充分調(diào)動管理層創(chuàng)新積極性,提升創(chuàng)新資源配置效率,進一步賦能企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展?!娟P鍵詞】 董事會治理; 企業(yè)創(chuàng)新; 管理層創(chuàng)新激勵【中圖分類號】 F234.3;F27

        會計之友 2023年3期2023-05-30

      • 資本市場開放與上市公司勞動收入份額
        場開放引發(fā)的企業(yè)創(chuàng)新水平提高和全要素生產(chǎn)率的提升是導致上市公司勞動收入下降的重要原因。進一步分析表明:在國有企業(yè)組和融資約束水平較低組中,滬港通交易機制對勞動收入份額的負向影響更為顯著;滬港通交易機制普遍降低了高管與員工勞動收入份額。上述研究結(jié)論為我國上市公司勞動收入份額下降提供了新的證據(jù),同時也為完善我國資本市場相關機制建設、深化勞動收入分配制度改革提供了決策參考?!娟P鍵詞】 滬港通; 企業(yè)創(chuàng)新; 全要素生產(chǎn)率; 勞動收入份額【中圖分類號】 F831.7

        會計之友 2023年2期2023-05-30

      • 政府稅收激勵對企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的影響
        數(shù)字化轉(zhuǎn)型;企業(yè)創(chuàng)新一、引言當前,迅猛發(fā)展的互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、云計算等新一代信息技術推動了實體經(jīng)濟與數(shù)字經(jīng)濟的深度融合,數(shù)字經(jīng)濟已成為驅(qū)動中國經(jīng)濟結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型的重要引擎。十九屆五中全會明確提出了要“發(fā)展數(shù)字經(jīng)濟,推進數(shù)字經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)化和產(chǎn)業(yè)數(shù)字化”。《“十四五”數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃》(國發(fā)〔2021〕29號)更是將數(shù)字化轉(zhuǎn)型上升為國家發(fā)展戰(zhàn)略,明確指出推進產(chǎn)業(yè)數(shù)字化需要依托企業(yè)來實現(xiàn)。2020年,新冠肺炎疫情導致許多國家和地區(qū)經(jīng)濟嚴重衰退,而數(shù)字化轉(zhuǎn)型程度較高的企業(yè)遭受

        產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟評論 2023年2期2023-05-30

      • 《社會保險法》實施對企業(yè)創(chuàng)新的影響研究
        險法》實施對企業(yè)創(chuàng)新的影響具有較強的現(xiàn)實意義。本文以2011年《中華人民共和國社會保險法》實施為準自然實驗,選取2007—2016年我國滬深A股上市公司為研究對象,通過構(gòu)建雙重差分模型,檢驗該法實施對企業(yè)創(chuàng)新的影響。研究發(fā)現(xiàn),該法實施能顯著提升企業(yè)創(chuàng)新水平,且這種正向影響長期顯著。異質(zhì)性分析結(jié)果顯示,該法實施對非國有企業(yè)、高新技術行業(yè)、社會保險實際繳費率低、初創(chuàng)期和成熟期的企業(yè)創(chuàng)新促進作用更強。機制分析結(jié)果顯示,該法實施強化了對企業(yè)社會保險繳費的監(jiān)管和對勞

        財經(jīng)問題研究 2023年3期2023-05-30

      • 稅收激勵與數(shù)字產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新效率
        理結(jié)構(gòu)完善的企業(yè)創(chuàng)新效率的促進效應更為顯著;在市場化程度和行業(yè)競爭度較高的環(huán)境中,企業(yè)創(chuàng)新效率更高;相比沿海省份,內(nèi)陸及西部地區(qū)數(shù)字企業(yè)對國家稅收激勵政策響應更為積極。稅收激勵通過提高企業(yè)資源配置效率促進數(shù)字產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新;融資約束在稅收激勵與資源配置效率之間起到了積極的調(diào)節(jié)效應。關鍵詞:稅收激勵;數(shù)字產(chǎn)業(yè);企業(yè)創(chuàng)新;產(chǎn)業(yè)政策;資源配置中圖分類號:F2731文獻標識碼:A文章編號:1001-148X(2023)02-0057-08收稿日期:2022-06-26作

        商業(yè)研究 2023年2期2023-05-30

      • 金融錯配、創(chuàng)新投入對上市建筑企業(yè)價值創(chuàng)造的影響
        率,從而導致企業(yè)創(chuàng)新投入受到阻礙,對企業(yè)價值創(chuàng)造產(chǎn)生影響。為進一步研究金融錯配創(chuàng)新投入與企業(yè)價值創(chuàng)造的問題,為保障年份的連續(xù)性,文章以2016~2020年在滬深A股上市的建筑公司為例,運用動態(tài)GMM模型來研究金融錯配、企業(yè)創(chuàng)新與企業(yè)價值創(chuàng)造三者的關系。結(jié)果證明,金融錯配對于企業(yè)價值創(chuàng)造有著負向作用,并且這種作用是通過技術創(chuàng)新的中介變量。關鍵詞:企業(yè)價值創(chuàng)造;企業(yè)創(chuàng)新;金融錯配;中介效應一、引言相對于西方成熟的資本市場而言,由于我國的資本市場起步較晚,還尚未

        中國集體經(jīng)濟 2023年15期2023-05-30

      • 異質(zhì)性創(chuàng)新補貼對企業(yè)創(chuàng)新的機制分析
        .創(chuàng)新補貼對企業(yè)創(chuàng)新績效的影響具有滯后效應,不同類型的補貼在滯后時間與影響能力上有所區(qū)別??萍佳a貼影響創(chuàng)新績效的時間跨度長,綜合效果好,對研發(fā)資金投入的影響能力更強;而人才補貼的影響情況相反。2.不同類型的創(chuàng)新補貼都存在粘性效應。3.創(chuàng)新補貼對企業(yè)創(chuàng)新具有門檻效應,但對于不同創(chuàng)新補貼仍存在區(qū)別。豐厚補貼積極影響企業(yè)創(chuàng)新,缺少補貼將引致企業(yè)創(chuàng)新產(chǎn)生微弱的消極反應。微量科技補貼負向影響創(chuàng)新行為與績效,而微量人才補貼會使得企業(yè)出現(xiàn)策略性創(chuàng)新。關鍵詞:政府補貼;企

        華僑大學學報·哲學社會科學版 2023年2期2023-05-30

      • 股權(quán)激勵對持續(xù)研發(fā)型企業(yè)績效的影響
        時代的到來,企業(yè)創(chuàng)新對于國家產(chǎn)品的供給保障變得尤為重要,企業(yè)只有不斷創(chuàng)新才能在社會競爭中占有一席之地。華為公司是我國通信行業(yè)中大規(guī)模利用股權(quán)激勵模式的企業(yè)之一,該公司利用股權(quán)激勵吸引了大批國內(nèi)外人才為公司開展發(fā)明創(chuàng)造。論文希望通過對華為公司股權(quán)激勵過程的探索,為其他企業(yè)實施股權(quán)激勵計劃提供幫助,為我國工薪制度改革和企業(yè)創(chuàng)新作出貢獻。【關鍵詞】股權(quán)激勵;員工持股計劃;華為;企業(yè)創(chuàng)新;中國制造【中圖分類號】F272.92;F273.1 ? ? ? ? ? ?

        中小企業(yè)管理與科技·上旬刊 2023年2期2023-05-30

      • 融資約束對企業(yè)創(chuàng)新投入和企業(yè)成長的調(diào)節(jié)效應研究
        本,實證檢驗企業(yè)創(chuàng)新投入對企業(yè)成長的影響,并在此基礎上,考察融資約束對創(chuàng)新投入和企業(yè)成長的調(diào)節(jié)效應,研究發(fā)現(xiàn),企業(yè)創(chuàng)新投入對企業(yè)成長具有顯著促進作用,且高融資約束水平會削弱企業(yè)創(chuàng)新投入對企業(yè)成長的促進作用,據(jù)此,從企業(yè)層面和政府層面提出了相關政策建議。關鍵詞:企業(yè)創(chuàng)新 企業(yè)成長 融資約束中圖分類號:F270.7? 文獻標識碼:A文章編號:1004-4914(2023)05-045-02一、引言科學技術是第一生產(chǎn)力,科學技術的發(fā)展在當今世界中一直受到各個國家

        經(jīng)濟師 2023年5期2023-05-26

      • 國有企業(yè)“輕裝上陣”是否有助于提高創(chuàng)新水平?
        社會”職能對企業(yè)創(chuàng)新的影響。研究結(jié)果發(fā)現(xiàn):通過分離“三供一業(yè)”社會職能,國有企業(yè)的創(chuàng)新水平得到顯著提高;機制分析發(fā)現(xiàn),分離“三供一業(yè)”社會職能通過更多的研發(fā)資金投入和更多的研發(fā)創(chuàng)新人員以及更高的薪酬契約有效性和更低的代理成本進而提高企業(yè)創(chuàng)新水平;異質(zhì)性分析發(fā)現(xiàn),分離“三供一業(yè)”社會職能對企業(yè)創(chuàng)新的影響在企業(yè)規(guī)模較大、分析師關注度較高、勞動密集型行業(yè)以及欠發(fā)達地區(qū)更強;進一步的經(jīng)濟后果檢驗表明,分離“三供一業(yè)”社會職能通過提高企業(yè)創(chuàng)新水平,進而提高國有企業(yè)的

        改革 2023年4期2023-05-21

      • 風險投資與企業(yè)創(chuàng)新的互動耦合機制
        風險投資對企業(yè)創(chuàng)新的影響是一個頗具爭議的問題,盡管學術界從機會主義和效率主義兩個不同視角對此做了研究,但是風險投資影響企業(yè)創(chuàng)新的機制并未得到圓滿的回答。文章在系統(tǒng)回顧學術界關于風險投資與企業(yè)創(chuàng)新相互關系的一系列研究文獻的基礎上,借鑒物理學的“耦合”理論,從“信任”這一非正式制度的視角出發(fā),全面分析了信任嵌入性特征影響風險投資與企業(yè)創(chuàng)新的匹配、協(xié)同和動力三個互動耦合機制,以及三個機制之間的相互關系,從一個特殊的視角揭示了風險投資影響企業(yè)創(chuàng)新的機理與路徑。研

        會計之友 2023年9期2023-05-05

      • 共同富裕背景下內(nèi)部薪酬差距與企業(yè)創(chuàng)新
        部薪酬差距對企業(yè)創(chuàng)新的影響以及股權(quán)激勵的調(diào)節(jié)作用。研究結(jié)果表明:內(nèi)部薪酬差距與企業(yè)創(chuàng)新呈顯著倒U型關系且在國有企業(yè)中更為顯著;在薪酬差距水平較低的情況下高管股權(quán)激勵和員工持股激勵均能夠有效促進企業(yè)創(chuàng)新,但在薪酬差距水平較高的情況下,實施高管股權(quán)激勵不利于促進企業(yè)創(chuàng)新,而實施員工持股激勵有助于提升企業(yè)創(chuàng)新;高管薪酬溢價有助于促進企業(yè)創(chuàng)新,而員工薪酬溢價不利于企業(yè)創(chuàng)新。研究結(jié)論為共同富裕背景下企業(yè)制定薪酬激勵促進企業(yè)創(chuàng)新提供了重要決策參考?!娟P鍵詞】 內(nèi)部薪酬

        會計之友 2023年8期2023-04-11

      • 減稅降費對企業(yè)創(chuàng)新的影響研究
        ?減稅降費;企業(yè)創(chuàng)新;制造業(yè)中圖分類號:?F23??????文獻標識碼:?A??????doi:10.19311/j.cnki.16723198.2023.06.0550?引言技術創(chuàng)新是一種公司發(fā)展壯大和賴以生存的力量,也是公司應對社會發(fā)展狀態(tài)的關鍵方式,是公司發(fā)展中不能缺少的組成部分。技術創(chuàng)新是推動發(fā)展的第一力量,是促進高質(zhì)量發(fā)展、構(gòu)建社會主義現(xiàn)代化市場經(jīng)濟制度的重要戰(zhàn)略基礎。2021年,國家稅務總局在最新出臺的減稅降費政策中明確指出,要重點關注支持我國

        現(xiàn)代商貿(mào)工業(yè) 2023年6期2023-03-27

      • 股權(quán)涉入方式與家族企業(yè)創(chuàng)新
        入方式對家族企業(yè)創(chuàng)新的影響。全樣本先分為直接控股和間接控股,后者進一步按照實際控制人是否部分直接持股劃分為混合控股和金字塔控股,結(jié)果顯示:直接控股相比間接控股更能促進創(chuàng)新,混合控股相比金字塔控股更能促進創(chuàng)新。制度環(huán)境對上述兩種關系均體現(xiàn)出負向調(diào)節(jié)作用。影響機制方面,直接控股的家族企業(yè)侵占行為更少,家族成員參與企業(yè)管理更積極,企業(yè)發(fā)展更具長期導向。該結(jié)論能夠為監(jiān)管機構(gòu)和家族企業(yè)創(chuàng)新決策提供參考?!娟P鍵詞】 家族企業(yè); 股權(quán)涉入方式; 企業(yè)創(chuàng)新; 制度環(huán)境【中

        會計之友 2023年4期2023-02-09

      • 高新技術企業(yè)認定促進區(qū)域創(chuàng)新能力提升了嗎?
        ;調(diào)節(jié)效應;企業(yè)創(chuàng)新DOI:10.16315/j.stm.2022.06.001中圖分類號: F276.44;F224.32;G301文獻標志碼: A收稿日期: 2022-10-19Has the recognition of high-tech enterprises promoted regional innovation capability?:Empirical evidence from provincial panel data in Chin

        科技與管理 2022年6期2023-01-15

      • 政府補助對企業(yè)創(chuàng)新的影響研究
        了政府補助對企業(yè)創(chuàng)新能力的影響。研究結(jié)果表明,政府創(chuàng)新補助對企業(yè)創(chuàng)新具有促進作用,且相比企業(yè)策略性創(chuàng)新,政府創(chuàng)新補助對企業(yè)的實質(zhì)性創(chuàng)新促進作用更強。進一步研究發(fā)現(xiàn),財務冗余在政府補助與企業(yè)創(chuàng)新的關系中起調(diào)節(jié)作用,企業(yè)財務冗余會正向加強政府創(chuàng)新補助對企業(yè)創(chuàng)新的促進作用。研究結(jié)論有利于政府合理配置資源,有選擇地發(fā)放政府創(chuàng)新補助,充分發(fā)揮政府創(chuàng)新補助對企業(yè)創(chuàng)新的激勵作用?!娟P鍵詞】 政府補助; 企業(yè)創(chuàng)新; 實質(zhì)性創(chuàng)新; 財務冗余; 策略【中圖分類號】 F224.

        會計之友 2022年23期2022-12-21

      • 薪酬差距如何影響企業(yè)創(chuàng)新
        部薪酬差距對企業(yè)創(chuàng)新均產(chǎn)生巨大影響。文章以2012—2021年滬深A股上市公司為原始樣本,運用門限面板模型研究了內(nèi)部薪酬差距對企業(yè)創(chuàng)新的影響,實證結(jié)果表明內(nèi)部薪酬差距對企業(yè)創(chuàng)新的影響存在門限效應,當內(nèi)部薪酬差距在7.3846~10.5671倍時,對企業(yè)創(chuàng)新存在顯著激勵作用;采用面板回歸模型研究了高管外部薪酬差距和員工外部薪酬差距對企業(yè)創(chuàng)新的影響,結(jié)果表明兩者外部薪酬的公平性與競爭性對企業(yè)創(chuàng)新均有顯著促進作用,并且員工外部薪酬的公平性與競爭性對企業(yè)創(chuàng)新的促進

        會計之友 2022年23期2022-12-21

      • “一帶一路”、OFDI與企業(yè)創(chuàng)新
        一路”倡議對企業(yè)創(chuàng)新的影響,進一步揭示企業(yè)對外直接投資的中介效應。機理分析表明:“一帶一路”倡議為中國企業(yè)對外直接投資提供了互聯(lián)互通的交通基礎設施、良好政策環(huán)境和有效金融支持體系,企業(yè)主要采用綠地投資和跨國并購,通過規(guī)模經(jīng)濟效應、壓力式創(chuàng)新、逆向技術溢出效應、技術比較優(yōu)勢、生產(chǎn)協(xié)作網(wǎng)絡等途徑,提高企業(yè)自身的創(chuàng)新水平。實證分析結(jié)果表明:第一,“一帶一路”倡議顯著提升企業(yè)創(chuàng)新水平,其政策效應在“一帶一路”倡議提出后持續(xù)增強;第二,政府補助、凈利潤和市值均對企業(yè)

        重慶大學學報(社會科學版) 2022年5期2022-11-27

      • 數(shù)字化轉(zhuǎn)型對企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的影響研究
        。【關鍵詞】企業(yè)創(chuàng)新;數(shù)字化轉(zhuǎn)型;高質(zhì)量發(fā)展;影響因素;實踐進路【中圖分類號】F49;F279.2? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?【文獻標志碼】A? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?【文章編號】1673-1069(2022)08-0047-031 引言直觀上看,企業(yè)的基本定義是“一種聚合生產(chǎn)、運營、管理等職能的經(jīng)濟組織”,雖然在組織內(nèi)部包

        中小企業(yè)管理與科技·上旬刊 2022年8期2022-11-06

      • 河南省加快構(gòu)建一流營商環(huán)境的路徑研究
        ;營商環(huán)境;企業(yè)創(chuàng)新【中圖分類號】F127? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?【文獻標志碼】A? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?【文章編號】1673-1069(2022)08-0134-031 引言優(yōu)化營商環(huán)境是深化市場改革、推進產(chǎn)業(yè)升級、降低交易成本的重要舉措[1]。2015年,國務院首次提出“放管服”改革概念,著手推動政府與市場關系的轉(zhuǎn)

        中小企業(yè)管理與科技·下旬刊 2022年8期2022-11-06

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