經(jīng)營者
卷首語
產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟
管理科學
- 政府購買公交服務成本規(guī)制問題探討
- 國有企業(yè)工傷保險存在的問題及對策研究
- 淺談電子政務環(huán)境下檔案信息資源的開發(fā)與利用
- 電力系統(tǒng)檔案數(shù)字化管理研究
- 紀檢監(jiān)察工作在醫(yī)院經(jīng)濟管理中的作用及實踐研究
- 公積金管理數(shù)據(jù)分析與挖掘探討
- 風險管理視域下的學校內部控制體系建設
- 論行政事業(yè)單位資產(chǎn)管理與預算管理的結合
- 基于企業(yè)信息門戶(EIP)的房地產(chǎn)項目管理系統(tǒng)探究
- 淺談低保資金管理中存在的問題及對策
- 基于精益管理的表格標準化管理體系建設與實踐
- 淺析如何做好平原縣農(nóng)村“三資”管理工作
- 國有企業(yè)行政管理現(xiàn)狀研究
- 崗位分離在貸后管理中的應用
- 關于我國農(nóng)村宅基地使用權流轉問題的若干思考
- 配網(wǎng)運行的薄弱點及對策探討
- 大數(shù)據(jù)時代的企業(yè)集團財務共享研究
- 淺析“一帶一路”倡議下高校來華留學生教育管理模式
- 積極培育發(fā)展家庭農(nóng)場促進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展
- 10kV配網(wǎng)供電運行可靠性優(yōu)化分析
- 企事業(yè)單位推行物業(yè)管理的幾點思考
- 精細化管理在醫(yī)用高值耗材資質證件有效期管理中的應用
- 基建材料采購管理存在的問題與對策建議
經(jīng)營管理
- 淺議企業(yè)預算管理中存在的問題及完善措施
- 增強企業(yè)管理能力的方法途徑探討
- 新常態(tài)下做好企業(yè)督辦工作路徑思考
- 規(guī)范企業(yè)經(jīng)濟管理模式實現(xiàn)內部資源優(yōu)化配置
- 試析成品油資源整合優(yōu)化物流配送問題和策略
- 淺析如何做好企業(yè)成本控制
- 煤礦安全投入與經(jīng)濟效益的關聯(lián)性研究
- 工時定額標準化管理的思考與實踐
- 中小企業(yè)內部控制問題研究
- 辦公室里的經(jīng)濟學分析與思考
- 綜合停電管理在供電企業(yè)客戶服務中的運用研究
- 企業(yè)管理標準化的創(chuàng)新方法管窺
- 房地產(chǎn)企業(yè)內部風險控制現(xiàn)狀與應對措施探析
- 合同管理經(jīng)濟效益的維護策略分析
- 互聯(lián)網(wǎng)時代國企管理信息化風險分析
- 基于內部控制、風險管理的企業(yè)價值提升路徑
- 淺析如何加強國企薪酬管理
- 淺談國有企業(yè)全面風險管理的評估與措施
- 低油價下國有石油企業(yè)輕資產(chǎn)轉型探索
- 國有建筑企業(yè)深化改革管理思路探討
財務會計
- 施工企業(yè)財務風險的規(guī)避和控制探析
- 新形勢下企業(yè)單位的財務成本管理探究
- 平衡計分卡在醫(yī)院業(yè)財融合中的應用
- 外資企業(yè)財務管理中內部控制問題研究
- 談談事業(yè)單位的會計科目設置
- 我國政府成本會計理論框架構建與實施策略探究
- 探究加強出版行業(yè)專項資金會計核算與財務管理的策略
- 新形勢下財務會計與管理會計的融合
- 淺談媒介融合背景下報業(yè)集團的財務戰(zhàn)略重構與實施
- 試行權責發(fā)生制在事業(yè)單位會計中的應用
- 構建企業(yè)財務內控管理創(chuàng)新模式的思路
- 淺談區(qū)域財務一體化實施的有效方法
- 鐵路運輸企業(yè)收入的取得與清算分析
- 汽車銷售4S店財務管理問題探討
- 對房管所會計核算問題的探究
- 加強建筑企業(yè)財務管理的路徑探究
- 建筑企業(yè)財務管理中的問題及對策思考
人力資源
- 高層次人才激勵政策優(yōu)化探討
- 激勵理論在民營企業(yè)運用中的實況研究
- 探析戰(zhàn)略性人力資源管理視野下的員工培訓
- 人力資源信息系統(tǒng)在人事檔案管理中的應用
- 論激勵制度在事業(yè)單位人力資源管理中的運用
- 淺析煤炭企業(yè)基層員工的忠誠度管理
- 人力資源流動對農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展影響分析
- 企業(yè)績效管理的難點與對策分析
- 以青年人才培養(yǎng)為抓手提升組織工作效力
- 財務人員職業(yè)發(fā)展管理
- 激勵理論在企業(yè)管理中的運用
- 探究人力資源中薪酬管理的問題以及對應措施
- 人力資源管理與企業(yè)戰(zhàn)略的契合研究
- 新常態(tài)下經(jīng)濟師的職業(yè)定位及價值
- 企業(yè)管理體系內審員能力強化探究